Lediga jobb som Områdeschef, äldre- och handikappomsorg i Uppsala

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/

Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.

Vill du leda chefer, driva utveckling och göra verklig skillnad – varje dag? Nu söker vi en trygg och engagerad områdeschef för gruppbostäder inom LSS, som vill vara med och utveckla en verksamhet där kvalitet, delaktighet och brukares behov står i centrum.


Som områdeschef har du ett övergripande ansvar för flera gruppbostäder inom LSS. Du leder verksamheten genom dina verksamhetschefer och har en central roll i att coacha, stötta och utveckla dem i deras chefsuppdrag. Tillsammans skapar ni en trygg, kvalitativ och hållbar verksamhet för våra brukare.


Rollen kombinerar strategiskt ansvar med ett nära ledarskap. Du ansvarar för områdets kvalitet och ekonomi, samtidigt som du arbetar långsiktigt med verksamhetsutveckling och förbättringsarbete. Delaktighet är en självklar del av ditt arbetssätt – både för medarbetare, brukare och anhöriga.


Ditt uppdragDu leder verksamheten genom dina verksamhetschefer och är ett aktivt stöd i deras ledarskap genom coachning, vägledning och utveckling. Tillsammans säkerställer ni en trygg, högkvalitativ och hållbar verksamhet där brukarnas behov, delaktighet och livskvalitet står i centrum


Det innebär bland annat att du:



• skapar strukturer för uppföljning, utveckling och förbättring

• ansvarar för helhetsperspektivet inom ditt område

• bidrar aktivt i avdelningens ledningsgrupp där ni gemensamt arbetar strategiskt och taktiskt för hela avdelningens utveckling och framgång.


För att ge dig bästa möjliga förutsättningar finns nära stöd från administratörer samt stabsfunktioner inom bland annat HR, ekonomi och kommunikation.


Vi erbjuder digHos oss får du ett samhällsviktigt och meningsfullt uppdrag där du har möjlighet att göra verklig skillnad. Vi erbjuder bland annat:



• en god introduktion och kontinuerlig kompetensutveckling

• ett nära samarbete med erfarna och engagerade kollegor

• ett arbete där du varje dag bidrar till ökad livskvalitet för andra


Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef inom vård och omsorg (https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/chef-vard-omsorg/)


Din bakgrundVi söker dig som är en trygg och utvecklingsorienterad ledare med ett stort engagemang för människor. Du har ett starkt intresse för ledarskap och en god förmåga att leda, motivera och skapa delaktighet hos andra. Samarbete är en självklar del av ditt arbetssätt, och du trivs i en roll där relationer och dialog står i centrum. Du är tydlig i ditt ledarskap, tar ansvar för helheten och driver frågor framåt på ett strukturerat och lösningsfokuserat sätt. Samtidigt har du ett lyhört förhållningssätt och värdesätter dialog, delaktighet och samarbete.


Vi vill att du har relevant högskoleexamen, flerårig chefserfarenhet samt erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. Erfarenhet av att leda andra chefer, erfarenhet av arbete inom liknande område och ledarskapsutbildning är meriterande. Du har god kunskap om lagstiftning inom LSS, behärskar svenska väl i både tal och skrift samt är van att arbeta digitalt i olika verksamhetssystem.


Redo att göra skillnad? Välkommen med din ansökan!


UpplysningarHar du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta:Liselotte Engqvist, avdelningschef, 018-727 55 21Iréne Lavesson, hr-specialist, 018-727 12 91. Fackliga företrädare:


Akademikerförbundet SSR/SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34Ledarna, [email protected], Ewa Larsson, 018-727 72 01Sveriges arbetsterapeuter, Eva-Carin Lindgren, 018-727 84 93Kommunal, 010-442 82 04Vision, Tommy Törnberg, 018-727 17 44           Vårdförbundet, 0771-42 04 20Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Visa mindre

Avdelningen för boenden

Är du intresserad av att leda chefer i en organisation i förändring? Vill du göra skillnad för äldre? Då kan det här vara rätt jobb för dig! Vi söker dig som är intresserad av att omfamna ett stort uppdrag och gillar att omsätta mål och planer till konkret genomförande och nytta. Vi erbjuder dig ett stort mandat i en viktig verksamhet där vi välkomnar nyskapande och arbetar tillsammans för att äldre ska få utmärkt vård- och omsorg.

Vi söker en entusiastisk och engagerad områdeschef för verksamheter med boenden inom äldreomsorg. I rollen har du det övergripande ansvaret för att leda våra chefer inom området för att säkerställa högkvalitativ vård och stöd till dem vi finns till för.

Vår verksamhet, våra mål och varje medarbetare genomsyras av att göra skillnad. Vi har ett stort engagemang för målgruppen, anhöriga och samarbetspartners och vi bryr oss om varandra, våra kollegor, visioner och lösningar. Det handlar om att göra äldres vardag meningsfull och trivsam med de resurser vi har genom att arbeta smart och kollegialt med den senaste kunskapen.

Vi erbjuder en spännande och betydelsefull tjänst där du får möjlighet att leda våra chefer mot att skapa en positiv och meningsfull verksamhet för boende. Vi värdesätter våra medarbetares utveckling och erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling och karriärmöjligheter, fina möjligheter till ledarutveckling och en god introduktion.

Ditt uppdrag
I rollen som områdeschef har du det övergripande ansvaret för närmare 300 medarbetare varav 10 verksamhetschefer med personal- och ekonomiansvar. Tillsammans med verksamhetscheferna leder du åtta av kommunens boenden för äldre.

Du har också en viktig roll som medlem i den gemensamma äldreomsorgens ledningsgrupp. I uppdraget ingår att

• leda och utveckla arbetet inom ditt område genom dina verksamhetschefer som du stöttar i deras chefsuppdrag
• ansvara för områdets resultat såväl kvalitativt som ekonomiskt
• skapa goda förutsättningar för delaktighet för brukare och medarbetare i utvecklingen av verksamheten.

I avdelningens ledningsgrupp har du nytta och hjälp av erfarna kollegor. Vi arbetar gemensamt, strategiskt och taktiskt för hela förvaltningens framgång. Här finns möjlighet att samverka med kompetenta och utmanande kollegor inom hela vård-och omsorgsförvaltningen.

Vi ger dig som chef goda förutsättningar att lyckas i ditt uppdrag och till din hjälp i ditt arbete finns våra administratörer och stabsfunktioner inom bland annat HR, ekonomi och kommunikation.

Din bakgrund
Vi söker en person med genuint intresse och förmåga att leda andra människor samt erfarenhet från vård- och omsorg. Det är en fördel om du har erfarenhet från arbete inom äldreomsorg. Då kontinuerligt lärande och engagemang är centralt för vår fortsatta framgång är din förmåga att förstå och främja motivation och självledarskap hos dina medarbetare särskilt viktig.

Du har relevant högskoleexamen samt erfarenhet av arbete som chef med personalansvar, gärna från vård och omsorg. Erfarenhet av att leda andra chefer samt ledarskapsutbildning är meriterande.

Du har god kännedom om lagstiftningen inom området och är van användare av systemstöd. Goda kunskaper i svenska, både tal och skrift, är en förutsättning för tjänsten.

Som person har du en god ledarskapsförmåga och tar ansvar och driver ditt arbete framåt för att nå resultat. Vidare har du förmågan att se frågor i ett större perspektiv och förstår både ekonomiska samband och vilka övriga faktorer som leder till en välmående verksamhet där både personal, brukare och anhöriga trivs. Det är lätt för dig att anpassa dig till ändrade förutsättningar och du brukar som regel se förändringar som möjligheter.

Sist men inte minst brinner du för att göra skillnad och vill bidra med ditt engagemang - välkommen med din ansökan!

Upplysningar
Skicka gärna in din ansökan direkt, vi läser ansökningar löpande och kan komma att ta kontakt löpande.
Vi läser självklart alla ansökningar och tjänsten kommer inte att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Rasmus Sundström, avdelningschef, tfn 018-727 85 88 eller Iréne Lavesson, HR-specialist, 018-727 12 91.

Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR/SACO Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34
Fysioterapeuterna Ewa Larsson, 018-727 72 01
[email protected]
Sveriges arbetsterapeuter Eva-Carin Lindgren, 018-727 84 93
Vårdförbundet Kristian Hjertén, 018-677 047
Vision Karin Lundborg, 018-727 51 52

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 12 91.

Utdrag ur belastningsregistret kommer att behöva uppvisas innan erbjudande om anställning.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Arbeta inom vård och omsorg - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-karriar/jobba-hos-oss/arbeta-inom-vard-och-omsorg/)

Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Avdelning för boenden

Är du intresserad av att leda chefer i en organisation i förändring? Vill du göra skillnad för våra äldre? Då kan det här vara rätt jobb för dig! Vi söker dig som är intresserad av att omfamna ett stort uppdrag och gillar att omsätta mål och planer till konkret genomförande och nytta. Vi erbjuder dig ett stort mandat i en viktig verksamhet där vi välkomnar nyskapande och arbetar tillsammans för att våra äldre ska få utmärkt vård- och omsorg.

Vi söker en entusiastisk och engagerad områdeschef för verksamheter med boenden inom äldreomsorg. I rollen har du det övergripande ansvaret för att leda och coacha våra chefer inom området för att säkerställa högkvalitativ vård och stöd till dem vi finns till för.

Vår verksamhet, våra mål och varje medarbetare genomsyras av att göra skillnad. Vi har ett stort engagemang för målgruppen, våra anhöriga, våra samarbetspartners och vi bryr oss om varandra, våra kollegor, visioner och lösningar. Det handlar om att göra våra äldres vardag meningsfull och trivsam med de resurser vi har genom att arbeta smart och kollegialt med den senaste kunskapen.

Vi erbjuder en spännande och betydelsefull tjänst där du får möjlighet att leda våra chefer mot att skapa en positiv och meningsfull verksamhet för våra brukare. Vi värdesätter våra medarbetares utveckling och erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling och karriärmöjligheter, fina möjligheter till ledarutveckling och en god introduktion.

Ditt uppdrag
I rollen som områdeschef har du det övergripande ansvaret för närmare 400 medarbetare varav 10 verksamhetschefer med personal- och ekonomiansvar. Tillsammans med verksamhetscheferna leder du åtta av kommunens boenden för äldre, merparten belägna i centrala Uppsala.

Du har också en viktig roll som medlem i den gemensamma äldreomsorgens ledningsgrupp.

I uppdraget ingår att

• leda och utveckla arbetet inom ditt område genom dina verksamhetschefer som du stöttar och coachar i deras chefsuppdrag
• ansvara för områdets resultat såväl kvalitativt som ekonomiskt
• skapa goda förutsättningar för delaktighet för brukare och medarbetare i utvecklingen av verksamheten.

I avdelningens ledningsgrupp har du nytta och hjälp av erfarna kollegor. Vi arbetar gemensamt, strategiskt och taktiskt för hela förvaltningens framgång. Här finns möjlighet att samverka med kompetenta, coachande och utmanande kollegor inom hela vård-och omsorgsförvaltningen.

Vi ger dig som chef goda förutsättningar att lyckas i ditt uppdrag och till din hjälp i ditt arbete finns våra administratörer och stabsfunktioner inom bland annat HR, ekonomi och kommunikation.

Din bakgrund
Vi söker en person med genuint intresse och förmåga att leda andra människor samt erfarenhet från vård- och omsorg. Då kontinuerligt lärande och engagemang är centralt för vår fortsatta framgång är din förmåga att förstå och främja motivation och självledarskap hos dina medarbetare särskilt viktig.

Du har relevant högskoleutbildning samt erfarenhet av arbete som chef med personalansvar, gärna från vård och omsorg. Erfarenhet av att leda andra chefer samt ledarskapsutbildning är meriterande.

Du har god kännedom om lagstiftningen inom området och är van användare av systemstöd. Goda kunskaper i svenska, både tal och skrift, är en förutsättning för tjänsten.

Som person har du en god ledarskapsförmåga och tar ansvar och driver ditt arbete framåt för att nå resultat. Vidare har du förmågan att se frågor i ett större perspektiv och förstår både ekonomiska samband och vilka övriga faktorer som leder till en välmående verksamhet där både personal, brukare och anhöriga trivs. Det är lätt för dig att anpassa dig till ändrade förutsättningar och du brukar som regel se förändringar som möjligheter.

Sist men inte minst brinner du för att göra skillnad och vill bidra med ditt engagemang - välkommen med din ansökan!

Upplysningar
Vill du veta mer? Läs gärna vidare här (https://www.uppsala.se/stod-och-omsorg/aldreomsorg-och-senior/).

Skicka gärna in din ansökan direkt, vi läser ansökningar och tar kontakt löpande (vi läser självklart alla ansökningar och tjänsten kommer inte att tillsättas innan sista ansökningsdag).

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Rasmus Sundström, avdelningschef, tfn 018-727 85 88 eller Kajsa Angerdal, HR-specialist, 072-593 28 06.

Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR/SACO Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34
Fysioterapeuterna Ewa Larsson, 018-727 72 01
Ledarna 0200-87 11 11
Sveriges arbetsterapeuter Eva-Carin Lindgren, 018-727 84 93
Vårdförbundet Kristian Hjertén, 018-677 047
Vision Karin Lundborg, 018-727 51 52

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Arbeta inom vård och omsorg - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-karriar/jobba-hos-oss/arbeta-inom-vard-och-omsorg/)

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Arbete & bostad

Känner du stort engagemang för att personer med funktionsnedsättning ska få utvecklas och känna gemenskap på en arbetsplats? Daglig verksamhet har närmare hundra verksamheter inom olika områden, både inom kommunal och privat sektor. Vi erbjuder dig att med glädje, driv och kreativitet - tillsammans med verksamhetschefer och medarbetare - göra skillnad för dem vi finns till för. Välkommen med din ansökan!

Daglig verksamhet i Uppsala kommuns egen regi har många olika spännande verksamheter och omfattar totalt ca 80 arbetsplatser runt om i Uppsala. De insatser som utförs inom daglig verksamhet utgår ifrån biståndsbeslut enl. LSS 9 § 10, och verkställs efter den enskildes individuella önskemål, förutsättningar och behov.

Daglig verksamhet är en del av Vård- och omsorgsförvaltningens avdelning Arbete och bostad. Gemensamt går vi en händelserik och spännande framtid tillmötes med stort fokus på utveckling, engagemang och kompetenshöjande insatser.

Daglig verksamhet bedrivs dagtid på vardagar. Läs mer om oss här (https://www.uppsala.se/stod-och-omsorg/funktionsnedsattning/arbete-och-daglig-verksamhet/daglig-verksamhet/).

Ditt uppdrag
I rollen som områdeschef har du det övergripande ansvaret för daglig verksamhet, dvs sysselsättning för personer med funktionsnedsättning. Du leder arbetet inom ditt område genom dina tio verksamhetschefer som du stöttar och coachar i deras chefsuppdrag. Verksamhetscheferna har personal- och ekonomiansvar för sina verksamheter. Området har cirka 280 medarbetare. I uppdraget ingår även ansvar för fordon och lokaler.

Ditt ansvar är att leda och styra verksamheten mot uppsatta mål så den bedrivs resurseffektivt och med hög kvalitet inom uppsatta ekonomiska ramar. Du skapar goda förutsättningar för delaktighet för deltagare och medarbetare i utvecklingen av verksamheten. Tillsammans med förvaltningens övriga funktioner ansvarar du också för att säkerställa en långsiktigt god verksamhet och ekonomi samt verka för innovativa arbetssätt och välfärdsteknologi i syfte att vara en attraktiv arbetsgivare och höja kvaliteten inom verksamheten. Du ingår i ledningsgrupp tillsammans med andra områdeschefer och samverkar med andra avdelningar inom förvaltningen för att bidra till helheten.

Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets staber när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation och IT. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig med erfarenhet av att leda liknande verksamhet inom offentlig eller privat sektor. Du har erfarenhet som chef med ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi samt har relevant högskoleutbildning. Erfarenhet och kunskap om LSS lagstiftning är ett krav liksom goda kunskaper i svenska i tal och skrift med god förmåga att formulera dig tydligt och informativt. Om du dessutom har erfarenhet av daglig verksamhet, att leda chefer och/eller ledarskapsutbildning så är det meriterande.

Du är en engagerad, tydlig och trygg ledare som brinner för ledarskap och att göra skillnad. Du tar ansvar och driver ditt arbete framåt för att nå resultat och förstår ekonomiska samband och de faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans. Du är strategisk, tänker övergripande och kan se de långsiktiga konsekvenserna av dina beslut. Du trivs med att skapa resultat tillsammans med andra.

För oss är det viktigt att du delar vår värdegrund; göra skillnad, arbeta tillsammans, välkomna nyskapande. Uppsala kommuns värdegrund (https://youtu.be/FcIejaO3OuA)

Upplysningar
I Uppsala kommun värnar vi om varandras hälsa och arbetsmiljö. För att få arbeta brukarnära inom våra olika vård- och omsorgsverksamheter ska du vara vaccinerad mot Covid-19.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Liselotte Engqvist, avdelningschef, 018-727 55 21, eller Kajsa Angerdal, HR-specialist, 072-593 28 06.

Fackliga företrädare:
Vision, Lena Wiksten Andersson, 018-727 24 30
Akademikerförbundet SSR/SACO, Maria Persson, 018-727 24 24
Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01
Sveriges Arbetsterapeuter, Therese Samuelsson, 018-727 66 49
Vårdförbundet, Kristian Hjertén, 018-677047
Ledarna, Alexandra Södervall, 018-727 77 22


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Här arbetar vi med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Det handlar om öppna insatser, hemtjänst, korttidsvård, särskilt boende, LSS-verksamhet, personlig assistans, socialpsykiatri och hälso- och sjukvård. Målet är att äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Förvaltningen ansvarar också för biståndshandläggning, strategisk planering, upphandling och uppföljning.

Mer information om vår organisation hittar du på uppsala.se (https://www.uppsala.se)

Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Äldreförvaltningen, avdelning boende

Är du en engagerad, tydlig och trygg ledare med chefserfarenhet inom äldreomsorg? Vill du vara med och verka för innovativa arbetssätt och välfärdsteknologi inom området? Då kan detta uppdrag i Uppsala kommun vara din nya utmaning!

Område boende ansvarar för särskilda boenden för omvårdnad och demens och ingår i avdelningen för egen regi inom Äldreförvaltningen i Uppsala kommun. Verksamheten är indelad i två områden där du ansvarar för det ena. Som områdeschef för boende rapporterar du till avdelningschefen för egen regi.

Ditt uppdrag
I uppdraget som områdeschef har du det övergripande ansvaret för ett tiotal vårdboenden. Du leder arbetet inom ditt område genom dina verksamhetschefer som du stöttar och coachar i deras chefsuppdrag. Verksamhetscheferna har personal- och ekonomiansvar för sina verksamheter. Du samarbetar med den andra områdeschefen i gemensamma frågor.

Du ansvarar för att leda och styra verksamheten mot uppsatta mål så att den bedrivs resurseffektivt och med hög kvalitet inom uppsatta ekonomiska ramar. Du skapar goda förutsättningar för delaktighet för brukare, närstående och medarbetare i utvecklingen av verksamheten. Tillsammans med förvaltningens övriga funktioner ansvarar du också för att säkerställa en långsiktigt god verksamhet och ekonomi samt verka för innovativa arbetssätt och välfärdsteknologi i syfte att vara en attraktiv arbetsgivare och höja kvaliteten inom verksamheten. Du ingår i ledningsgruppen tillsammans med andra områdeschefer och samverkar med andra avdelningar inom förvaltningen för att bidra till helheten. T.ex. är förvaltningen inne i ett förändringsarbete med syfte att ytterligare utveckla och förbättra effektivitet och samarbete med andra förvaltningar, och du förväntas kunna bidra i det arbetet.

Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets staber när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig som har en universitets/högskoleutbildning som exempelvis sjuksköterska eller socionom, eller annan liknande utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten, och kunskaper om lagstiftning inom området. Har du en ledarskapsutbildning är detta meriterande. Du har erfarenhet som chef där fullt ansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi och arbetsmiljö har ingått, och det är meriterande om du har erfarenhet av att leda chefer. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda liknande verksamhet inom äldreomsorg (boenden).

För att lyckas i uppdraget är det också viktigt att du kan uttrycka dig väl på svenska, både i tal och i skrift. Du har även god förmåga att använda relevanta systemstöd inom området.

Det är meriterande om du har erfarenhet av:

• projektledning
• förändringsledning
• krisledning
• kontakter med media


Du är en engagerad, tydlig och trygg ledare som vill göra skillnad, och du kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Vidare tar du ansvar för ditt arbete och driver det framåt för att, tillsammans med dina medarbetare, nå resultat, samt förstår ekonomiska samband och de faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans. Du har ett strategiskt förhållningssätt, tänker övergripande och kan se de långsiktiga konsekvenserna av dina beslut. Du är också riktigt bra på att samarbeta på ett lyhört och smidigt sätt.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Thomas Karlsson, avdelningschef, 018-727 09 74, eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.

Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR, Maria Persson, 018-727 24 24
Vision, Jennie Eriksson, 018-727 24 39
Vårdförbundet, Kristian Hjertén, 072-210 72 95
Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01
Sveriges arbetsterapeuter, Therese Samuelsson, 018-727 66 49
Kommunal, 010-442 88 16 eller 018–727 24 40

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till äldreförvaltningen. Vårt mål är att se till att äldreomsorgens tjänster håller en hög kvalitet och att äldre får den vård de behöver. I vårt uppdrag ingår att samhällsplanera och upphandla tjänster. Tillsammans med oss kan du också jobba med förebyggande och öppna insatser, inom hemtjänst, hemsjukvård, korttidsvård och på vård- och omsorgsboenden. Uppsala är medlem i Världshälsoorganisationens (WHO) nätverk för äldrevänliga städer.

Mer information om vår organisation hittar du på uppsala.se (https://www.uppsala.se)

Inom äldreförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Efter tio verksamma år i branschområdet ser vi på Alma Assistans nu över vår organisation och i samband med det söker vi ytterligare en Regionchef.
Som regionchef hos oss är det du som ytterst ansvarar för verksamheten i ditt område vilket innefattar Stockholm och norrut. Du kommer att arbeta både på strategisk och operativ nivå. Din främsta arbetsuppgift är att coacha och leda våra duktiga kundansvariga och se till att de har förutsättningar att utföra sitt jobb på bästa sätt. Ditt ansvar är att arbeta för att Alma fortsätter att vara konkurrenskraftiga med nöjda kunder, en god personalpolitik och att företaget växer med en stabilitet genom omvärldsanalys, avstämningar med personalen och idéer till marknadsföring, hela tiden med kvalitetsarbetet högst upp på agendan. 
Du kommer främst att arbeta nära de kundansvariga i regionen men naturligtvis även samarbeta mycket med Regionchef Syd. Du får också stöd av företagets jurist när det gäller juridiken kring myndighets- och kundfrågor. Du rapporterar till företagets Vd och ingår i ledningsgruppen.
Om dig
Din bakgrund kan variera men vi söker dig som har minst fem års erfarenhet av ledarskap, gärna erfarenhet av att leda andra chefer. Du behöver ha någon slags erfarenhet från vårdsektorn. Har du erfarenhet från området personlig assistans är det naturligtvis meriterande likaså om myndighetskontakter ingått i tidigare yrkesroller.
Dina kunskaper i svenska språket är flytande och du måste kunna uttrycka dig väl i både tal som skrift. Du har god systemvana och kunskaper i Officepaketet.
Körkort är ett krav då du ansvarar för en större region där både personliga kundbesök och personalträffar är återkommande inslag i arbetet.
Som person är du trygg i din ledarroll och har mod att fatta beslut och ta svåra samtal. Det är viktigt att du är resultatorienterad och har den affärsmässighet som krävs för att utveckla Alma framåt. Du är en god kommunikatör och du tycker om att dela med dig av din kunskap. Som ledare är du prestigelös och relationsnära- du kommer leda och ansvara för vår kärnverksamhet som är hjärtat i organisationen. På Alma tycker vi om att ha roligt på jobbet, så självklart uppskattar vi att du även delar med dig av glädje och humor!
Vi erbjuder dig en spännande roll med stort mandat och handlingsutrymme i en organisation med gott rykte och nöjda kunder! Ett av våra uttalade mål är att personalen hos oss ska trivas och det märks genom goda förmåner, trevlig stämning och en väldigt låg personalomsättning.
Bra att veta
Vid frågor om tjänsten kontakta Verksamhetsansvarig Linda Tomtlund på 018-600 180. 
Du är placerad på vårt huvudkontor i Uppsala.
Tjänsten är tillsvidare på heltid med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.
Varmt välkommen med din ansökan!


Alma Assistans är ett rikstäckande företag verksamma inom branschområdet personlig assistans. Alma har sedan starten 2010 successivt vuxit från ett litet företag till ett medelstort företag med drygt 600 personliga assistenter över hela Sverige. Vi strävar inte efter att bli störst utan bäst, bäst på att utföra assistans av god kvalitet. Vi vet att goda relationer med kunder och medarbetare är en förutsättning till en väl fungerande assistans. Visa mindre