Lediga jobb som Enhetschef, hälso- och sjukvård i Uppsala

Se lediga jobb som Enhetschef, hälso- och sjukvård i Uppsala. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Uppsala som finns hos arbetsgivaren.

Vi söker en avdelningschef till hjärtsektionens vårdavdelningar 50F och 50G

Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver... Visa mer
Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vårt verksamhetsområde innefattar hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi där hjärtsektionen bedriver högspecialiserad vård inom arytmi, hjärtsvikt och ischemi på två vårdavdelningar. På avdelning 50G vårdar, behandlar, undersöker och utreder vi akut sjuka hjärtpatienter dygnet runt på 26st vårdplatser. Patienterna kommer från akutmottagningen, mottagning eller andra sjukhus. Avdelning 50F består av vecko-/dagvård med planerade ingrepp för hjärtpatienter. Dessa patienter kallas till avdelningen från hemmet och genomgår sin behandling eller undersökning under dagen, några patienter går hem samma dag medan andra kan ha behov av övernattning.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du underställd biträdande verksamhetschef och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du har ansvar för medarbetare och ekonomi och arbetar strategiskt och leder arbetet mot verksamhetens mål. Att säkerställa att avdelningen håller en hög kvalitet i omvårdnadsarbetet med patientsäkerhet i fokus är en viktig del i ditt arbete. Tillsammans med dina medarbetare och sektionens övriga chefer driver du aktivt avdelningens utveckling framåt. Som avdelningschef kommer du ha ett nära samarbete med sektionschef inom hjärtsektionen.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Tidigare erfarenhet av arbete som chef ser vi som högst meriterande.

Din kompetens
Vi söker en naturlig ledare och inspirerande chef, som vill driva och utveckla vår verksamhet och dess medarbetare. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är noggrann och strävar efter att uppfylla mål och att hålla god kvalitet. Du arbetar bra med andra människor, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

Du leder, motiverar och förser andra med de befogenheter som krävs för att ni effektivt ska nå gemensamma mål, samt skapar engagemang och delaktighet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram, du påminner och följer upp. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa.

Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning i din grundprofession som legitimerad sjuksköterska och ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef på tre år, med möjlighet till förlängning. Vi erbjuder också ett gott arbetsklimat i en trygg ledningsgrupp med stort kollegialt stöd. Tjänsten är på heltid och tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Helene Wallstedt tfn 018-611 40 91
HR-partner Olivia Laurent-Wijkmark 018-611 00 00
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer sker löpande.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Kundansvarig i Uppsala

Särnmark är ett av Sveriges äldsta företag inom personlig assistans och grundades av nuvarande ägare 1992. Vi har Sveriges nöjdaste kunder i vår bransch för sjunde året i rad. Vi är ett värderingsdrivet bolag som lägger stor vikt vid individens engagemang och förmågor. Under de senaste åren har vi utökat våra affärsområden och Särnmark erbjuder idag våra kunder personlig assistans över hela Sverige, ledsagar- och avlösarservice i Stockholms stad samt rehab... Visa mer
Särnmark är ett av Sveriges äldsta företag inom personlig assistans och grundades av nuvarande ägare 1992. Vi har Sveriges nöjdaste kunder i vår bransch för sjunde året i rad. Vi är ett värderingsdrivet bolag som lägger stor vikt vid individens engagemang och förmågor. Under de senaste åren har vi utökat våra affärsområden och Särnmark erbjuder idag våra kunder personlig assistans över hela Sverige, ledsagar- och avlösarservice i Stockholms stad samt rehabilitering av patienter på den spanska solkusten. Vi har idag över 3500 engagerade medarbetare över hela Sverige och i Spanien, som varje dag levererar vårt löfte ”ett bättre liv” till våra kunder.

Vill du börja arbeta på en arbetsplats som har motiverade och drivna kollegor? Kollegor som peppar och höjer varandra för att göra varandra bättre? En arbetsplats med högt i taket och mycket skratt. Då ska du söka du söka dig hit! Som kundansvarig på Särnmark har du en stor möjlighet att tillsammans med övriga kollegor forma en framgångsrik organisation. Som kundansvarig skall du aktivt arbeta för att samverka med externa samarbetspartners och myndigheter som hänför sig till kunden och personalen samt verka för samverkan i- och mellan avdelningarna. Ett lyckat uppdrag är alltid resultat av ett samarbete!

I rollen som kundansvarig har man ett helhetsansvar för ett antal kunder och deras personliga assistenter där man agerar som ”spindeln i nätet”. En kundansvarig är ansvarig att tillsammans med kunden utforma kundens personliga assistans utifrån gällande lagstiftning. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att rekrytera och anställa personliga assistenter, ansvara för assistenternas arbetsmiljö, hantera kostnader som uppstår i assistansen, bevaka och planera kundens assistansekonomi m.m.

I det dagliga arbetet råder en kundansvarig både kunder och assistenter i en mängd olika frågor. Kundansvarigs arbetsuppgifter kan exempelvis skifta mellan att hantera arbetsrättsliga frågor till att handleda personliga assistenter i sin yrkesroll mm. Rollen är komplex och mångfacetterad. Den ställer höga krav på självständighet och handlingskraft men den är även oerhört utvecklande, intressant och varierad. Kundfokus och hög servicenivå genomsyrar samtliga arbetsmoment i rollen.

I tjänsten ingår administration. Särnmark är skyldig att löpande dokumentera sin verksamhet. Vi ställer höga krav på kundansvarigs förmåga att hantera detta.

Vem är du

Vi söker dig som har adekvat högskoleutbildning och arbetslivserfarenhet av rollen som kundansvarig eller liknande. Meriterande är om du har erfarenhet inom aktuellt rättsområde och är insatt i LSS-lagstiftningen.

Genom ett coachande och engagerat ledarskap uppmuntrar du samt skapar förutsättningar för motivation och delaktighet hos dina medarbetare. Du arbetar och driver ditt ledarskap i enlighet med Särnmarks värderingar. Du är trygg i ledarrollen och har en god självinsikt.

Du har god förmåga att arbeta med flera olika saker samtidigt och att planera ditt arbete. Du har lätt för att förmedla dina förväntningar, är tydlig i din kommunikation, att ta beslut och att skapa resultat.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och att du rätt person för att leda en grupp personliga assistenter. Då vi önskar en jämn könsfördelning ser vi med fördel manliga sökande.

Övrigt

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100%.Tillträde enligt överenskommelse. Du omfattas av kollektivavtal med avtalsmässiga trygghetsförsäkringar och pensionsavsättning. Lönesättning sker enligt överenskommelse. Körkort är ett krav.

Särnmark är medlemmar i Diversity Charter och arbetar aktivt för att utveckla jämställda och jämlika avdelningar riktade till kvinnor och män, oavsett bakgrund och tillhörighet samt en arbetsplats fri från diskriminerande strukturer.

Ansökan

Intervjuer kommer att hållas löpande och kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut, så vänta inte med att söka tjänsten om du är intresserad.

För mer information om Särnmark besök www.sarnmark.se. Titta gärna på filmen om Särnmark med våra ägare som du finner på hemsidans första sida.

Vi undanber oss vänligt med bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. 

 

Om du har frågor om denna tjänst uppge 230203-KA när du kontaktar oss. 


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.
Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Särnmark Assistans är en servicepartner inom personlig assistans. Verksamheten startades 1992 av Mikael Särnmark och Cecilia Ekholm. Vi tror på individuella lösningar och på människans förmåga att göra egna prioriteringar. Vår ambition är att göra det möjligt för människor att bestämma över sina liv. Visa mindre

Avdelningschef till palliativt centrum

Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som... Visa mer
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Palliativt centrum är en sektion vid verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar och utgörs av hospice, avdelningen för specialiserad hemsjukvård (ASH) och palliativa konsultteamet (PKT). Vårt uppdrag är omfattande och vi bedriver slutenvård, hemsjukvård, rådgivning och undervisning. Vi vårdar patienter med olika diagnoser i palliativt skede och i alla åldrar, även barn. Palliativt centrum växer och vi ser ett ökat uppdrag för bl.a. PKT-undervisning på Akademiska sjukhuset och vid länets kommuner. Vidare har ASH vid årsskiftet utökats till att tillhandahålla specialiserad palliativ sjukvård i hemmet i de norduppländska kommunerna utöver uppdraget i Uppsala och Knivsta kommun.

Ditt uppdrag
I din roll som avdelningschef och ledare vid palliativt centrum har du det yttersta ansvaret för personal, kompetensförsörjning, ekonomi och vård. Du arbetar både strategiskt och operativt. Du har ett samlat ansvar för att verksamheten har de resurser och den kompetens som krävs för att fullgöra sitt uppdrag och nå uppsatta mål. Uppdraget som avdelningschef innebär ett nära samarbete med verksamhetschef, biträdande verksamhetschef (som blir din närmsta chef), sektionschef och biträdande avdelningschefer. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och deltar aktivt i det övergripande arbetet med att utveckla hela verksamhetsområdet.

Hos oss arbetar ca 50 sjuksköterskor, 15 undersköterskor samt 1 kurator, 1 arbetsterapeut och 1 fysioterapeut. På avdelningen finns i nuläget en biträdande avdelningschef och ytterligare en är under rekrytering, vilka du kommer att arbeta nära tillsammans med. Ni delar på personalansvaret, med bl.a. medarbetarsamtal, och driver tillsammans utveckling av verksamheten. Till din hjälp har du också en bemanningsassistent.

Dina kvalifikationer och din kompetens
Du ska vara legitimerad sjuksköterska med minst två års erfarenhet av specialiserad palliativ vård samt ha chefs- och arbetsledningserfarenhet inom vården. Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk och du är duktig på att samarbeta med olika personalkategorier. Du trivs med att ha många interna och externa kontakter. Du är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet, du ser och tar tillvara alla medarbetares kompetens och ditt ledarskap präglas av öppen och rak kommunikation. Vi söker dig som i ett nära samarbete med vårt multiprofessionella team och övriga chefer vill fortsätta att utveckla den palliativa vården. Tidigare erfarenhet av förändringsarbete är meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och tidigare chefserfarenhet.

Vi erbjuder
En tillsvidareanställning som sjuksköterska samt ett förordnande som avdelningschef på 3 år med möjlighet till förlängning. Arbetstiden är dagtid 40h/vecka. Tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Maria Andersson Ödman, tillförordnad biträdande verksamhetschef: 018-611 55 18
Facklig kontakt nås via växeln tel: 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Enhetschef Läkemedelssäkerhet

Läkemedelsverket är en kunskapsintensiv myndighet som erbjuder dig intressanta arbetsuppgifter i en spännande och lärorik miljö. Vi verkar för att läkemedel och övriga produkter inom vårt ansvarsområde är säkra, effektiva och av god kvalitet. Vi bidrar till en bättre folk- och djurhälsa och till utvecklingen av hälso- och sjukvården, den medicinska forskningen och industrin i Sverige och Europa. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över det viktiga... Visa mer
Läkemedelsverket är en kunskapsintensiv myndighet som erbjuder dig intressanta arbetsuppgifter i en spännande och lärorik miljö. Vi verkar för att läkemedel och övriga produkter inom vårt ansvarsområde är säkra, effektiva och av god kvalitet. Vi bidrar till en bättre folk- och djurhälsa och till utvecklingen av hälso- och sjukvården, den medicinska forskningen och industrin i Sverige och Europa. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över det viktiga uppdrag vi har, och vår arbetsmiljö präglas av generositet, kunskapsspridning och ständigt lärande i vardagen.

Vi kan nu erbjuda en intressant och spännande ledarroll och söker dig som inspireras av vårt uppdrag och vill leda, utveckla och skapa goda resultat med helhetssyn, engagemang, mod och målfokus.Vår verksamhet
Enheten för Läkemedelssäkerhet finns under Verksamhetsområde Användning, och ansvarar för rapportering av misstänkta biverkningar och signalspaning för både veterinärmedicinska läkemedel och humanläkemedel. Medarbetarna är indelade i fyra grupper med varsin gruppchef. Enheten utgör en viktig del av Läkemedelsverkets farmakovigilansarbete, där mycket samverkan också sker över enhets- och verksamhetsområdesgränser. Enheten har viktiga externa kontakter både nationellt och internationellt.

Enheten är välfungerande med högt kvalificerade medarbetare, som de senaste åren arbetat med vidareutveckling av verksamheten i syfte att på ett effektivt sätt bidra till myndighetens viktiga uppdrag. Vi söker nu dig som lockas av möjligheten att få leda enheten vidare och fortsätta utvecklingsresan tillsammans med chefer och medarbetare.

Ditt uppdrag
Som enhetschef rapporterar du till direktör för verksamhetsområde Användning och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Där förväntas du aktivt bidra till kontinuerlig utveckling av såväl den egna enheten som den större verksamheten. 

Tillsammans med dina fyra gruppchefer leder du enheten för läkemedelssäkerhet. I ansvaret ingår att planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten i nära samverkan med chefer och medarbetare. Som enhetschef behöver du hantera både de strategiskt långsiktiga frågorna såväl som de dagliga utmaningarna. Du representerar enheten internt och externt i olika sammanhang, driver utveckling och förändring, och medverkar, tillsammans med din enhet, som kravställare i olika utvecklingsprojekt.

Som ledare på Läkemedelsverket är du en god företrädare för vår ledarfilosofi vilken innebär att leda, styra, utveckla och företräda genom helhetssyn, mod, engagemang och målfokus.

Din bakgrund
Du har medicinsk eller annan relevant naturvetenskaplig utbildning. Vetenskaplig erfarenhet inom relevant område är meriterande. Du har erfarenhet av chefskap med personalansvar, företrädesvis från en kunskapsintensiv organisation. Meriterande är erfarenhet av att leda andra chefer. Du har kunskap inom området läkemedelssäkerhet, där kännedom om europeisk och nationell farmakovigilanslagstiftning och dess tillämpning är meriterande.

Du har med goda resultat arbetat med att utveckla och skapa samverkan och samarbeten, både internt och externt, för att nå verksamhetens mål. Ditt ledarskap bidrar särskilt till att utveckla och motivera chefer och medarbetare i en kunskapsbaserad organisation. Vidare har du god kommunikationsförmåga både muntligt och skriftligt, på svenska och engelska. Erfarenhet från arbete inom statlig myndighet är meriterande.

Dina personliga egenskaper
Du som söker har förmåga att med stort engagemang, integritet och entusiasm leda och utveckla enhetens arbete. Du fattar välavvägda beslut, prioriterar och delegerar, samt är strategisk och analytisk. Ditt ledarskap präglas av mod och tydlighet i kombination med ödmjukhet och lyhördhet. Du utvecklar goda relationer och har förmåga att uppnå resultat i nära samarbete med andra. Du skapar dialog, bygger laganda och åstadkommer delaktighet kring enhetens utveckling. Du har ett genuint intresse att leda och månar om att medarbetarna och enheten når sin fulla potential.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


Sista ansökningsdag: 2023-02-12 
Anställningsform: Tillsvidare
Tillträde: Enligt överenskommelse
Enhet: Läkemedelssäkerhet
Diarienummer: 2.4.1-2023-005687

Vi tillämpar 6 månaders provanställning. 

Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund.

Goda förutsättningar för balans i livet är viktigt för oss och vi tillämpar flextid och förmånliga villkor gällande bland annat semester. För att främja ett hållbart arbetsliv erbjuder vi friskvårdsbidrag samt möjlighet till friskvård på arbetstid. I den mån arbetsuppgifterna tillåter kan det finnas möjlighet att delvis arbeta på distans efter överenskommelse med chef.  

Läkemedelsverket är beredskapsmyndighet, vilket innebär att vi genomför vissa bakgrundskontroller i samband med rekryteringar. Du kommer vid en eventuell intervju att behöva styrka din identitet samt uppvisa examensbevis och relevanta intyg

Kontakt
Om det här låter intressant är du välkommen att kontakta Veronica Arthurson, Direktör för verksamhetsområde Användning. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Emelie Larsson, Saco och Pia Wictor, ST. Vi finns alla på telefon 018-174600 eller nås genom e-post  [email protected]

 
Välkommen med din ansökan!
Denna rekrytering sker helt genom Läkemedelsverkets försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Tf Biträdande avdelningschef till Reumatologen

Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli... Visa mer
Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vår biträdande avdelningschef ska vara föräldraledig och vi söker nu dig som är intresserad av att arbeta med arbetsledande och administrativa uppgifter.

Reumatologsektionen består av en slutenvårdsavdelning, mottagning samt en dagsjukvård där du som tf biträdande avdelningschef ansvarar för alla tre enheter tillsammans med avdelningschefen. Vår slutenvårdsavdelning 100B1 är en av sjukhusets tre utvecklingsavdelningar och vi har ett starkt utvecklingsfokus på alla våra tre enheter.

Totalt är vi ca 40 anställda sjuksköterskor och undersköterskor där det finns ett stort engagemang och mycket kunskap. Här bedriver vi en högspecialiserad vård för länsinnevånare och för sjukvårdsregionen. Vi är en medicinsk specialitet som arbetar brett med utredningar, vård och behandling av patienter med autoimmuna tillstånd samt inflammatoriska led- och systemsjukdomar.

Vi söker dig som vill vara delaktig i en verksamhet som fokuserar på trygghet och en god patientsäker vård. Du ska drivas av kompetenshöjning, förändringsarbeten och utveckling. Uppdraget bygger på ett ömsesidigt förtroende och en bra dialog mellan avdelningschefen och dig för att nå ett bra resultat.

Ditt uppdrag
Arbetsledning – Du ansvarar för helheten i den dagliga operativa verksamheten på alla tre enheter. Du handleder vid behov sjuksköterskor och undersköterskor i deras arbete. Tillsammans med ansvarig patientkoordinator är du delaktig och beslutsfattande gällande patientflödet och dess logistik. Du ingår i sektionens ledningsgrupp och är direkt underställd avdelningschefen och ersätter denna vid frånvaro.

Verksamhet - I ditt arbete ingår att utveckla verksamheten med en förståelse för helheten. Du arbetar kontinuerligt med patientsäkerhetsfrågor och medverkar i att följa upp och utvärdera sektionens verksamhetsmål och förflyttningar. I arbetet ingår att säkerställa hög kvalitet i omvårdnadsarbetet och utveckling av rutiner med planering och uppföljning på grupp- och individnivå. Du arbetar för att skapa förutsättningar för att medarbetarna ska vara delaktiga och aktiva i utvecklingen av verksamheten.

Personal - Du arbetar kontinuerligt med arbetsmiljöfrågor i stort och smått. Du arbetar strategiskt och coachande med uppföljning av medarbetarnas utveckling- och utbildningsprocesser. Du medverkar i rekrytering, bemanningsfrågor och handläggning av personalärenden. Tillsammans med bemanningsassistent är du delaktig och beslutsfattande i personalens schemaläggning och du säkerställer att bemanningen är optimerad på kort och lång sikt.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet inom reumatologi eller minst 3 års yrkeserfarenhet. Du ska ha vana att arbetsleda och coacha, gärna med tidigare chefserfarenhet. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Din kompetens
Du har engagemang och drivkraft till att motivera och utveckla medarbetarna och verksamheten. Du är innovativ och ser möjligheter i förändringsarbete med fokus på att arbeta personcentrerat. Genom att informera och stödja medarbetarna skapar du ett positivt arbetsklimat.

Du ska självständigt kunna ta ansvar och prioritera dina arbetsuppgifter för att kunna fatta beslut och agera utifrån dessa även under svåra omständigheter och tidspress. Vidare har du en god kommunikativ samt lyhörd förmåga och har lätt för att samarbeta med såväl den egna arbetsgruppen som med externa kontakter. Slutligen ser vi att du är lugn och kontrollerad under stress eller i pressade situationer och fokuserar på rätt saker.

Vi erbjuder
Du kommer att få en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett tidsbegränsat chefsförordnande på 2 år. Vi söker dig som kan jobba 75-100% dagtid. Tillträde efter överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Karin Ahlström 018-6171151
Facklig kontaktperson Vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till rättspsykiatriska enheten

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Rättspsykiatriska enheten vårdar patienter som dömts för brott och överlämnats till rättspsykiatrisk vård. Detta innebär att vi tar emot patienter med olika diagnoser och skiftande psykiatriska tillstånd. På avdelningen arbetare vi utifrån ett långsiktigt perspektiv, med omvårdnad, behandling, psykoterapi med brottsbearbetning och pedagogiska insatser. Rättspsykiatriska enheten består av en vårdavdelning och en öppenvårdsmottagning.

Vi söker dig som tillsammans med övriga medarbetare vill vara med och utveckla vården för patienter på rättspsykiatriska enheten. Vi kan erbjuda en stimulerande arbetsplats med starkt fokus på vårdinnehåll och utveckling. Vi tar tillvara på innovationer och idéer, och arbetar aktivt mot vår vision:
”Att leverera Sveriges bästa rättspsykiatriska vård, varje dag, dygnet runt!”

Årskiftet 2023/24 flyttar vi till nybyggda lokaler i Jälla. Vi utökar då verksamheten till två vårdavdelningar med säkerhetsklass 2 & 3 samt en öppenvård.

Ditt uppdrag
Vill du möta utmaningar och ett intressant arbete med många utvecklingsmöjligheter?

Nu behöver vår enhet en biträdande avdelningschef i syfte att på bästa sätt utveckla och driva vår spännande och samhällsviktiga verksamhet. Arbetsgruppen består av specialistsjuksköterskor, sjuksköterskor, skötare, läkare, kurator, arbetsterapeut, psykologer och medicinsk sekreterare. Du har tillsammans med avdelningschefen ett gemensamt arbetsledaransvar. Som biträdande avdelningschef svarar du direkt under avdelningschefen med uppgift att leda och utveckla enheten samt att ersätta vid dennes frånvaro. Tjänsten är till största del förlagd måndag – fredag, dagtid och arbetet innefattar bland annat:

• Leda, stödja och hjälpa personalen i den dagliga vårdsituationen
• Personalfrågor inklusive schema- och bemanningsfrågor
• Patientsäkerhetsarbete
• Arbetsmiljöarbete
• Verksamhetsutveckling

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är specialistsjuksköterska i psykiatri med lång erfarenhet av arbete inom rättspsykiatrisk vård. Du ska ha förmåga att arbeta självständigt, ta initiativ till att utveckla och driva vården samt verksamheten framåt. Du måste kunna ta beslut samt besitta god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att fästas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Du får ett tidsbegränsat chefsförordnande på 3 år och en tillsvidareanställning som specialistsjuksköterska. Tjänsten är på heltid med tillträde enlig överenskommelse. Inför anställning kommer utdrag från polisens misstanke- och belastningsregister att tas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Låter det intressant?
Hör gärna av dig till:
Avdelningschef Maria Bruhn Lundblad, 018-611 22 26
Bitr. avdelningschef Mathilda Iversen, 018-611 30 04
Facklig kontaktperson för Vårdförbundet och Ledarna nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden går ut.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Habiliteringens medicinska enhet Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök ... Visa mer
Habiliteringens medicinska enhet

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du bli vår gruppchef?
Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Habiliteringens medicinska enhet.

Som gruppchef blir du operativt ansvarig för en del av verksamheten och kombinerar tjänsten med klinisk tjänstgöring. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession med ett chefsförordnande på tre år. Chefsuppdraget är på femtio procent och kombineras med klinisk tjänstgöring/utvecklande av arbetssätt och rutiner resterande tid. Tillträde enligt överenskommelse.

Region Uppsala och Nära vård och hälsa satsar på trygga anställningar och förmåner som gör skillnad. Läs om våra förmåner här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av och tillsammans med verksamhetschefen planera, organisera och leda både det dagliga arbetet och planera för den långsiktiga bemanningen på enheten. Du kommer ha ett personalansvar för medarbetarna i din grupp, vilket bland annat innebär att rekrytera, hålla medarbetar- och lönesamtal samt ansvara för arbetsmiljö och rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap.

Du kommer ingå i verksamhetens ledningsgrupp, där ett av syftena är att främja samarbetet mellan yrkeskategorier kring våra patienter. Här får du möjlighet att lyfta blicken och vara med och utveckla våra arbetssätt, allt från patientflöden till att anamma ny teknik.

Din kompetens
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom habilitering samt tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarskap.

Du ska vara intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och tillämpa ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd, nytänkande och öppen för olika lösningar. Det är viktigt att du har en helhetssyn och har lätt för att fatta beslut.

Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till dina medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vår verksamhet
Habiliteringens medicinska enhet tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och är en länsövergripande specialistverksamhet. I enheten arbetar vi med att uppmärksamma och åtgärda medicinska komplikationer kopplade till funktionsnedsättningen. Det kan till exempelvis handla om sömnproblematik, svårigheter vid matsituationen eller psykisk ohälsa.

Vi har ett nära samarbete med personal inom habiliteringens tvärprofessionella enheter, samt med dietister som ingår i vår verksamhet på Medicinska enheten. Vi har även ett utvecklat samarbete med barnneurolog, ortoped och psykiatriker från Akademiska sjukhuset, med mottagning i habiliteringens lokaler.

I vårt uppdrag på medicinska enheten ingår även ansvar för hälso- och sjukvård för barn och ungdomar upp till 17 år vid länets kommunala boenden och korttidshem för barn och unga med funktionsnedsättning samt HVB-hem i kommunal regi.

Vill du veta mer?
Har du frågor så hör gärna av dig till verksamhetschef Magdalena Nyman, tel. 018-611 62 43.

Fackliga företrädare nås via Region Uppsalas växel, tel 018-611 00 00.

Om du erbjuds en anställning hos oss kommer vi att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret.

Ansökan
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på din legitimation och andra relevanta bilagor som styrker din kunskap och erfarenhet. Skicka gärna in din ansökan redan idag eftersom intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden. Vi vill ha din ansökan senast 31 januari.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Utbildningschef till Hälso-och sjukvårdsavdelningen

Hälso- och sjukvårdsavdelningen Region Uppsala ska främja hälsa och förbättra livskvaliteten hos invånarna. Region Uppsala tar fasta på förmåga till förnyelse och tar ansvar för en hållbar utveckling. Region Uppsala arbetar för ett gott liv i en nyskapande kunskapsregion med internationell lyskraft. En nyskapande region, en växande region – en region för alla. Regionkontoret ska stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska i... Visa mer
Hälso- och sjukvårdsavdelningen

Region Uppsala ska främja hälsa och förbättra livskvaliteten hos invånarna. Region Uppsala tar fasta på förmåga till förnyelse och tar ansvar för en hållbar utveckling. Region Uppsala arbetar för ett gott liv i en nyskapande kunskapsregion med internationell lyskraft. En nyskapande region, en växande region – en region för alla.

Regionkontoret ska stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter och Region Uppsala kan axla sin roll, regionalt och nationellt. Regionkontoret utgör regiondirektörens resurser i att bereda ärenden, verkställa beslut och uppdrag, samordna verksamheter internt inom den samlade förvaltningsorganisationen samt samarbeta externt med kommuner och andra viktiga parter.

Vår verksamhet
Hälso- och sjukvårdsavdelningen är en sammanhållande och utvecklande kraft som ser till helhet och nytta för invånare och patienter. Vi stödjer den politiska ledningen så att målen och inriktningen för hälso- och sjukvården uppnås. Vi spanar och påverkar, styr och följer upp samt stödjer och förbättrar så att hälso- och sjukvårdens ledningar får bättre förutsättningar att bedriva och utveckla hälso- och sjukvården.

Inom Region Uppsalas hälso- och sjukvårdsverksamheter bedrivs, integrerat med vårdverksamheten, klinisk utbildningsverksamhet för elever och studenter från vårdutbildningar samt vidareutbildning av vissa yrkesgrupper.

För att stärka samordningen inom området för utbildningsstöd och möta morgondagens utmaningar inrättar Hälso- och sjukvårdsavdelningen en ny enhet med uppdrag att verka för en sammanhållen utbildningsorganisation för Region Uppsalas sjukvårdsverksamheter. Målet är att ta vara på befintliga resurser på ett koordinerat sätt, så att vi kan erbjuda elever, studenter och medarbetare en god studiemiljö i våra hälso- och sjukvårdsverksamheter samt möta upp utbildningsanordnarnas behov av klinisk praktik för sina elever samt studenter och vårdens behov av specialister.

Vi söker nu en utvecklingsinriktad utbildningschef som vill vara med från start för att bygga upp och leda detta viktiga arbete.

Ditt uppdrag
Den nya funktionen kommer stödja de utbildningsuppdrag som Region Uppsala åtar sig samt ha en koordinerande, samordnande och uppföljande roll gällande utbildningsstöd gentemot sjukvårdsverksamheterna. En viktig del är att också ha det framåtblickande perspektivet och identifiera kommande behov och kompetensutmaningar.

Eftersom funktionen är ny innebär tjänsten inledningsvis ett arbete för att formulera ett tydligt uppdrag och mål för enheten samt att genom dialog och förankringsarbete skapa en samsyn gällande detta inom sjukvårdsverksamheterna. Den inledande fasen kommer också handla om att identifiera och kartlägga verksamheternas behov för att sedan ta fram en plan och strategi för stärkt samordning inom området för utbildningsstöd. Det kommer även att rekryteras en utbildningsstrateg som du har till din hjälp i detta arbete.

I rollen som chef kommer du att ha verksamhets-, budget- samt personalansvar för enheten. Till en början kommer du ha en underställd medarbetare, men antalet kan komma att förändras över tid. Du kommer att ingå i avdelningens ledningsgrupp och rapporterar direkt till hälso-och sjukvårdsdirektören. Som chef inom Region Uppsala förväntas du vara coachande, utöva ett situationsanpassat ledarskap och verka för en hälsofrämjande arbetsplats där medarbetarna trivs och utvecklas.

Dina kvalifikationer
Du har en för uppdraget relevant högskoleexamen och flerårig erfarenhet av rollen som chef. Du har även flerårig erfarenhet av strategiarbete inom utbildningsområdet, gärna inom offentlig sjukvårdsverksamhet. Erfarenhet av projektledning och processledning är meriterande. Du har ett stort intresse för och erfarenhet av verksamhetsutveckling. Du har goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt.

Din kompetens
Du är strategisk och utvecklingsorienterad och vill använda dessa kompetenser till att bygga något nytt från grunden. Du drivs av att hitta nya lösningar och har en förmåga att organisera och strukturera arbetet inom givna ramar. En av dina styrkor är förmågan att skapa förutsättningar för tydliga strukturer, processer och arbetssätt. Du kan väga samman komplex information och tar hänsyn till det större perspektivet. Rollen innebär många kontaktytor, vilket gör att vi söker dig som har förmåga att skapa samarbeten samt engagemang för att nå gemensamma resultat.

Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Vi erbjuder
Tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Sysselsättningsgrad på heltid/deltid utifrån överenskommelse. Även delad tjänst med annan verksamhet inom Region Uppsala kan diskuteras.

Inom Region Uppsala har alla chefer och ledare en viktig roll. Genom dig som chef kan medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för medborgarna. Vi vill ge våra ledare rätt förutsättningar att lyckas i sin roll. Därför erbjuder vi bland annat flera ledarutbildningar för våra chefer.

Vårt moderna kontor ligger mitt i centrala Uppsala, i direkt anslutning till Uppsala resecentrum.

Som arbetsgivare vill vi skapa förutsättningar för att våra medarbetare ska ha det bra, så att man kan känna sig trygg och ha kvalitet i livet utanför jobbet. Förutom att vi har ett av Sveriges bästa kollektivavtal erbjuder vi subventionerade UL-biljetter och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Vi erbjuder också våra medarbetare en flexibel arbetsplats, med möjlighet att arbeta delvis på distans utifrån överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Kontakta hälso- och sjukvårdsdirektör Mikael Köhler, 018-611 43 74 för frågor om tjänsten och HR-partner Towe Jansson Wahlnäs, 018-617 49 91 för frågor om rekryteringsprocessen.

Fackliga representanter nås via Region Uppsala växel på 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef rehabiliteringsmedicin – 85C

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fle... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum består av tre sektioner: hälsoprofessioner, smärtcentrum och rehabiliteringsmedicin. Samtliga sektioner kännetecknas av välfungerande interprofessionellt samarbete, något vi är mycket stolta över. Vi vill att du ska känna dig välkommen till oss, som ny erbjuds du handledning, introduktionsprogram och yrkesnätverk. Vi inom vårt verksamhetsområde är experter på rehabilitering men strävar alltid efter att bli ännu bättre. Som en del i detta ligger ett stort fokus på forskning och framsteg, både inom och utanför sjukhuset. Som medarbetare är du en viktig del i detta, det är naturligt för dig att vilja utvecklas och driva verksamheten framåt.
Sektionen rehabiliteringsmedicin Akademiska sjukhuset, erbjuder nu en tjänst som avdelningschef för rehabiliteringsmedicinska avdelningen 85C.

Rehabiliteringsmedicin är en neurologisk basspecialitet med inriktning på utredning och rehabilitering av betydande funktionsnedsättningar hos personer med förvärvade skador i nervsystemet och långvarig smärta. Avdelningen har 12 rehabiliteringsmedicinska platser samt två platser för som använt av smärtcentrum för patienter med komplex smärtproblematik. På avdelningen arbetar flertalet olika professioner interprofessionellt samarbete, arbetssätt och det är en vårdavdelning med hög personaltäthet där olika professioner samlas kring patienter med ett rehabiliteringsmedicinskt behov.

Ditt uppdrag
Du ansvarar för att leda verksamheten mot uppsatta mål och visioner och du driver tillsammans med personalen avdelningens utveckling. På avdelningen finns en erfaren avdelningschef och ni får tillsammans ett delat ledarskap över avdelningen. I nära samarbete med din avdelningschefskollega, biträdande avdelningschef, sektionschef samt medicinsk ledningsansvarig läkare har du ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö, kvalitet och verksamhet/verksamhetsutveckling. Du leder, följer upp och är i högsta grad delaktig i att utveckla såväl verksamhet som organisation och medarbetare.

Du kommer tillsammans med dina chefskollegor på avdelningen ha personalansvar för cirka ett 50-tal medarbetare i olika professioner. I din tjänst ingår viss koordinering för utskrivning av patienter som skall fortsätta sin rehabilitering i vår öppenvård. Några viktiga fokusområden för dig som avdelningschef är en välfungerande bemanning, god arbetsmiljö, ett coachande och stödjande ledarskap och arbete med ständiga förbättringar och utveckling.

För att du ska få bästa möjliga start som vår nya kollega kommer du att få en genomarbetad introduktion där du också har möjlighet att arbeta parallellt med erfaren avdelningschef där ni kommer dela på ansvaret mellan er och driva vården framåt. Som avdelningschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp och är med och bidrar till hela verksamhetsområdet utveckling.

Dina kvalifikationer
Du har relevant högskoleutbildning som exempelvis kan vara sjuksköterska, socionom, fysioterapeut, psykolog, arbetsterapeut. Du är en ledare som inspirerar till förändring och utveckling. Du har hög förmåga att skapa goda samarbeten, du uppmanar till delaktighet och engagemang och är tydlig i dina budskap och beslut. Du förväntas vara tillgänglig som chef på heltid. Vi kommer att lägga stor vikt på dina personliga egenskaper. Erfarenhet av ledarskap, rehabiliteringsmedicin, kvalitetsledningsarbete, forskning ser vi som meriterande.

Din kompetens
Vi söker dig som är utvecklingsinriktad, flexibel och initiativrik. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga. Vi ser gärna att du har erfarenhet/intresse av forskning.

Vi erbjuder
Vi kan erbjuda en tillsvidareanställning inom din profession kombinerat med tidsbegränsat chefsförordnande. Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer sker fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Provanställning om sex månader kan komma att tillämpas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Sektionschef Daniel Öhman Mägi tel. 018-617 58 62
Verksamhetschef Cathrine Göransson tel. 018-611 26 70
Avdelningschef Concy Aneno tel. 018-611 07 45
Facklig kontakt nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske löpande.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef AIMA 70F

Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler... Visa mer
Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
På akutsjukvårdens intermediärvårdsavdelning 70F (AIMA) bedrivs klinikneutral intermediärvård. Vi tar hand om patienter från samtliga verksamhetsområden som har behov av intensiv behandling och/eller en grad av övervakning som inte kan tillgodoses på annan vårdavdelning.

Vår verksamhet bedrivs sedan slutet på förra året i nyrenoverade lokaler på 70F. De nya lokalerna har gett oss ännu bättre förutsättningar för att bedriva en god vård, dessutom har vi nu lokalmässiga förutsättningar för att expandera verksamheten. Sedan oktober 2022 har vi utökat vår verksamhet med ett vårdlag för att möta sjukhusets efterfrågan på fler intermediärvårdsplatser.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp, tillsammans med avdelningschef och en annan biträdande avdelningschef. Tjänsten är förlagd till bekväm arbetstid, och delas mellan 50% kliniskt arbete och 50% administrativt. I uppdraget ingår att du arbetsleder, är delaktig i utvecklings- och kvalitetsarbete samt har personalansvar. Du är direkt underställd avdelningschef, och kan vid dennes frånvaro agera som ställföreträdande avdelningschef.

Din kompetens
Du är legitimerad sjuksköterska med flera års yrkeserfarenhet. Tidigare chefserfarenhet är meriterande men ej ett krav. Du är tydlig och lyhörd i ditt ledarskap och ska ha ett intresse av att motivera och vägleda andra att utvecklas i sin yrkesroll. Uppdraget kräver att du besitter en god samarbetsförmåga och att du har lätt för att fatta beslut. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Heltid. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Gustav Larsson 018-611 93 07
Facklig kontaktperson Vårdförbundet via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschefer till BUP öppenvårdsenheter

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Huvuddelen av barn- och ungdomspsykiatrisk öppenvård finns på Kungsgatan 38. Verksamheten är inne i en förändringsprocess som bland innebär att nya öppenvårdsenheter kommer att bildas den 6/2. På de nystartade behandlingsenheterna kommer insatser i form av medicinsk, psykologisk (individuell och i grupp), föräldrastöd samt arbetsterapeutiska åtgärder erbjudas. I teamen finns olika yrkeskategorier så som läkare, psykologer, arbetsterapeut, dietist, sjuksköterskor, kuratorer och skötare.

Ditt uppdrag
Arbetet som biträdande avdelningschef innebär att du på halva din tid arbetar kliniskt inom din profession och i den andra halvan arbetar med ditt chefsuppdrag.

Tjänsten innebär att driva utveckling av vården, följa forskningsutveckling och kvalitetsgranskning i nära samarbete med avdelningschef. Ditt uppdrag innebär att du arbetsleder i den dagliga verksamheten och är ansvarig för patientflödet. Du följer också upp och utvecklar verksamheten och medarbetare i samarbete med avdelningschef. Du kommer också att arbeta i administrativa stödsystem så som Heroma. Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen. Biträdande avdelningschef och avdelningschefen kommer att ha ett nära samarbete för att optimera verksamheten.

Dina kvalifikationer
Du har adekvat högskole-/universitetsutbildning. Du är tydlig i ditt ledarskap, du får saker gjorda och har förmåga att delegera. Det är viktigt för oss att du är lyhörd och engagerad i ditt arbete och att du uppskattar teamarbete.

Erfarenhet av barn- och ungdomspsykiatriskt arbete är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Välkommen att läsa mer om vår verksamhet på vår hemsida (http://www.akademiska.se/).

Vi erbjuder
Tjänsterna innebär en visstidsanställning på 1-3 år som biträdande avdelningschef, med en tillsvidareanställning i din profession. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Innan anställning kommer utdrag från misstanke- och belastningsregister att tas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Helena Eriksson, 018-611 79 18
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef sökes till psykiatriavdelning 3A

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Psykiatriavdelning 3A är en heldygnsvårdavdelning med 13 vårdplatser för utredning, diagnosticering och behandling av patienter med affektiva sjukdomar varav fyra vårdplatser är avsedda för ätstörningsproblematik. Vi är den enda psykiatriska heldygnsvårdavdelningen i Regionen som har ett behandlingsprogram för patienter med ätstörningsproblematik. Då somatisk samsjuklighet är vanligt förekommande så bedrivs psykiatriskt och somatiskt omvårdnadsarbete parallellt.

Ditt arbete som biträdande avdelningschef
Ledningsstrukturen på avdelningen består av en avdelningschef, medicinskt ledningsansvarig läkare (MLA) och en biträdande avdelningschef. Vi söker nu en biträdande avdelningschef som i nära samarbete med avdelningschef kommer arbeta med att skapa en god arbetsmiljö, hög patientsäkerhet och god vårdkvalitet.

Som biträdande avdelningschef har du personalansvar och arbetsmiljöansvar tillsammans med avdelningschef och arbetar med uppföljning av din personal och deras kompetensutveckling. Du kommer att vara med och leda och fördela det dagliga arbetet, vara engagerad och bedriva förbättringsarbete. Du kommer även vara delaktig i anställningsprocessen av nya medarbetare och introducera ny personal i samråd med avdelningschef samt ersätta vid dennes frånvaro. Vid behov kommer du också att handleda sjuksköterskor och undersköterskor i det dagliga omvårdnadsarbetet.

I nära samarbete med avdelningschef och bemanningsansvarig säkerställer du att bemanningen är optimerad, både långsiktigt och kortsiktigt, och att det dagliga arbetet för sjuksköterskor och undersköterskor fortlöper väl under dagen.

Din kompetens
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet av psykiatrisk slutenvård. Det är meriterande om du är utbildad specialistsjuksköterska i psykiatri. Tidigare erfarenhet som chef och/eller ledare är meriterande.

Vi söker dig som är strukturerad och kan arbeta självständigt. Du ska ha god samarbetsförmåga, vara flexibel samt initiera och driva förändringsarbete på enheten. Som person är du kommunikativ, arbetar för att upprätthålla god stämning samt arbetar med att utveckla personalen. Du har en förmåga att förstå och lösa komplexa problem samt snabbt sätta dig in i akuta situationer på avdelningen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Inför tillsättning tas utdrag från polisens misstanke- och belastningsregister.

Vi erbjuder
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession med ett förordnande på 3 år som biträdande avdelningschef. Tjänsten är främst förlagd till vardagar dagtid där även klinisk tjänstgöring och administrativt arbete ingår. Tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Anna Wallin 018-611 23 35
Facklig kontaktperson - Vårdförbundet nås via växel 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Tillsättning kan ske innan ansökningstidens utgång, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande vårdenhetschef

Vill du vara med och förbättra vår unika strålbehandlingsprocess? Vi behöver dig som är intresserad av att coacha och utveckla medarbetare. Allt för att våra patienter ska få den bästa omvårdnaden och behandlingen. Arbetsuppgifter: Som biträdande vårdenhetschef ansvarar du för enhetens operativa bemanningsplanering. Du jobbar kliniskt och har en viktig roll i att coacha medarbetare. Du identifierar utvecklingsbehov och förbättringsmöjligheter i det klinisk... Visa mer
Vill du vara med och förbättra vår unika strålbehandlingsprocess? Vi behöver dig som är intresserad av att coacha och utveckla medarbetare. Allt för att våra patienter ska få den bästa omvårdnaden och behandlingen.
Arbetsuppgifter: Som biträdande vårdenhetschef ansvarar du för enhetens operativa bemanningsplanering. Du jobbar kliniskt och har en viktig roll i att coacha medarbetare. Du identifierar utvecklingsbehov och förbättringsmöjligheter i det kliniska arbetsflödet. Till stöd i bemanningsplaneringen har du enhetens två sektionsledare och en administratör.
I uppdraget som biträdande vårdenhetschef ingår även ansvar inom kvalitetsutveckling, patientsäkerhet, uppföljning av vårdrutiner, omvårdnad och arbetssätt.
Vårdenheten består av 21 sjuksköterskor, två undersköterskor och en receptionist. Rollen som biträdande vårdenhetschef innebär ett nära samarbete med vårdenhetschef, kvalitets- och utbildningsansvarig sjuksköterska, arbetsgruppens två sektionsansvariga samt strålonkologer och sjukhusfysiker inom Skandionklinikens nätverk. Det övergripande ansvaret för vårdverksamheten ligger hos vårdenhetschefen. Vid dennes frånvaro fungerar du som ersättare.
Kvalifikationer: Vi söker en legitimerad specialistsjuksköterska med inriktning mot onkologisk vård/strålbehandling (onkologisjuksköterska eller radioterapiassistent) med erfarenhet av strålbehandling och ett intresse och engagemang i utvecklingsarbete och ledarskap.
Vi värdesätter att du tidigare haft någon form av arbetsledande uppdrag. Du bör vara van att arbeta mot uppsatta mål och följa upp resultat. Du har vilja och drivkraft att arbeta med verksamhetsutveckling samt förmågan att engagera medarbetare i att aktivt delta i, och initiera, förbättringsarbeten.
Du är en strukturerad lagspelare, bra på att samarbeta, är lyhörd, prestigelöst och tydlig i din kommunikation.
Språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.
Förmåner: Hos oss får du förmåner som gör skillnad. Vi erbjuder dig bland annat fri hälso- och sjukvård, friskvårdsbidrag och en arbetstidsmodell som ger goda förutsättningar till återhämtning. För medarbetare om minst fem mils enkel resa till arbetet utgår ett resebidrag om 1 000 kr per månad.
Övrig information: Som biträdande vårdenhetschef är du direkt underställd vårdenhetschefen som har det övergripande ansvaret för personal, ekonomi och verksamhet. Tjänsten är en tillsvidareanställning med heltidstjänstgöring. Tillträde efter överenskommelse.
Frågor besvaras av vårdenhetschef Sodabeh Kermani 070 - 611 08 92.
För fackliga kontaktpersoner se https://skandionkliniken.se/facket
Vill du jobba i en unik verksamhet där din insats gör stor skillnad? Välkommen med din ansökan senast den 18 december. Ansökan ska innehålla CV och personligt brev.
Intervjuer kan ske löpande så tveka inte att skicka in din ansökan snarast.
Krav
Legitimerad specialistsjuksköterska med inriktning mot onkologisk vård/strålbehandling
Erfarenhet av strålbehandling
Språkkunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Meriterande
Tidigare haft någon form av arbetsledande uppdrag



Om arbetsgivaren - Skandionkliniken
Skandionkliniken i Uppsala är den enda klinik i Sverige som utför strålbehandling med protoner. Kliniken har varit i drift sedan augusti 2015, och är fortfarande i en stark utvecklingsfas. Skandionkliniken ägs och drivs av Kommunalförbundet Avancerad Strålbehandling. Bakom förbundet står de sju regioner som har universitetssjukhus. I verksamheten ingår också Hotel von Kraemer där många patienter bor under behandlingsperioden Visa mindre

Avdelningschef till vår nya avdelning inom geriatriken, välkommen!

Verksamhetsområde geriatrik Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde geriatrik

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Alla arbetsroller som finns inom geriatriken har en sak gemensamt, det är meningsfullt, spännande och utvecklande. Våra verktyg är vetenskap och beprövad erfarenhet och till vår hjälp har vi Akademiska sjukhusets samlade resurser. Vi vågar prova nya vägar och vår drivkraft är att göra skillnad för våra patienter varje dag. Verksamhetsområde geriatrik har från oktober i år startat en ny avdelning, huvudsakligen med inriktning på strokevård.

Tack vare framsteg inom medicin, vård och levnadsvanor blir vi allt äldre vilket medför nya krav på sjukvården. Vi möter en större patientgrupp och nya utmaningar. Som avdelningschef hos oss driver du utvecklingen framåt tillsammans med dina medarbetare, på det sättet formas en attraktiv arbetsplats vilken ger en vård som möter behov. Vi arbetar ständigt med förbättring och har tagit fram nya arbetssätt för geriatriken där patienten sätts i centrum och alla professioners kompetens tas tillvara.

Vi är ett av landets mest heltäckande verksamhetsområden för medicinsk vård, utredning och rehabilitering av äldre patienter. Det innefattar idag två vårdavdelningar en omfattande öppenvårdsverksamhet inkluderande minnesmottagning samt dag- och hemrehabilitering. Vi utvecklar vår verksamhet utifrån de behov vi identifierat. Verksamhetsområdet bedriver i samarbete med universitetet en omfattande forskning på hög internationell nivå inom bland annat kognitiva sjukdomar och nutrition. De patienter vi möter har ett helt liv i sin ryggsäck, ofta flera olika sjukdomar och kanske en komplex hälsosituation. De patienter som kommer till vår nya avdelning kommer företrädesvis på remiss från akutstroke avdelning 85B.

Vi söker nu en avdelningschef till vår nya avdelning.

"Att se lösningar före hinder, skapa arbetsglädje och känna yrkesstolthet är något jag försöker förmedla till mina medarbetare." /Verksamhetschef Carina Jangborg

Ditt uppdrag
I din roll som avdelningschef har du det yttersta ansvaret för personal, kompetensförsörjning, ekonomi och vårdkvalitet, du arbetar både strategiskt och operativt. Härigenom ansvarar du för att verksamheten kan nå sina samlade mål. Uppdraget som avdelningschef innebär ett nära samarbete med verksamhetschef, MLA och övriga chefer inom och utanför verksamhetsområdet.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller har annan relevant universitetsutbildning.

Din kompetens
Du är en naturlig ledare som drivs av engagemang, är synlig och närvarande i verksamheten. Du har en stor vilja att förbättra och utveckla verksamheten tillsammans med oss. Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk. Du har lätt för att samarbeta med olika personalkategorier, är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet. Du ser och tar tillvara alla medarbetares kompetens och ditt ledarskap präglas av öppen och rak kommunikation. Ledarerfarenhet är ett krav då avdelningen är i uppstartsfas.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär en tillsvidareanställning i din profession och ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef. Lön och tillträdesdag enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Carina Jangborg 018 – 617 10 67
Fackliga organisationer nås via växeln 018 – 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att ske fortlöpande och tillsättning kan ske före sista ansökningsdag.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Hematologavdelning 101A söker biträdande avdelningschef

Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som ... Visa mer
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vi vårdar patienter med sjukdomar som rör blodet och benmärgen. Exempel på hematologiska sjukdomar är akut och kronisk leukemi, myelom, lymfom, polycytemia vera och myelodysplastiskt syndrom. En av våra specialiteter är stamcellstransplantationer och vi är ackrediterade för allogena transplantationer vilket innebär att vi har fått en europeisk kvalitetsstämpel som vi är mycket stolta över. Avdelningen har i dag 18 vårdplatser vilka är fördelade på tre team.

Ditt uppdrag
Som gruppchef arbetar du operativt i en ledningsfunktion. Tjänsten innehåller både administrativa och kliniska arbetsuppgifter. Du ingår i både avdelningen och sektionens ledningsgrupper och har ett arbetsgivaransvar inom personal- och arbetsmiljöarbetet. Du deltar aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål. Det är två gruppchefer på avdelningen där ni kommer att ha ett tätt samarbete.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet från vårdarbete. Meriterande om du har erfarenhet inom hematologi. Du har ett intresse för ledarskap, är lyhörd och tycker om att arbeta i team. Du ska tycka om att motivera och vägleda andra i deras utveckling i sin yrkesroll. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
En heltidstjänst med ett chefsförordnande på 2 år som chef med tillsvidareanställning i din grundprofession. Tjänsten innehåller 50% chefsuppdrag och 50% kliniskt arbete i ledningsfunktion. Lön och tillträde enlig överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Margarita Kalafati Avdelningschef 018-617 51 39
Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval kan komma att ske löpande och anställningen kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Bitädande avdelningschef till neurointensivårdsavdelning ( NIVA)

Verksamhetsområde neuro Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss få... Visa mer
Verksamhetsområde neuro

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder även nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro-området.

NIVA är en högspecialiserad neurointensivvårdsavdelning som vårdar patienter med skador och sjukdomar i hjärna och ryggmärg. Sjukdomar som behandlas är exempelvis tumörer, blödningar i hjärnan, olika kärlförändringar som pulsåderbråck i hjärnan, skallskador, ryggmärgsskador, status epilepticus och andra neurologiska tillstånd som kräver intensivvård. Neurointensivvården inriktas på att noggrant övervaka patienterna så att eventuella komplikationer kan förebyggas, upptäckas och åtgärdas direkt.

Ditt uppdrag
Som bitr. avdelningschef kommer du att arbeta med neurointensivvård i framkant och du har ett delegerat ansvar för en grupp sjuksköterskor och undersköterskor. Du medverkar tillsammans med ansvarig avdelningschef i rekrytering, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av avdelningens personal och deras utveckling. Vidare är du delaktig och medverkar i framtagning av avdelningens mål och vision med patientflöde- och säkerhetsarbete samt arbetsmiljöfrågor. Du ska även vara intresserad av att arbeta med kontinuerliga förbättringar, ha en förmåga till god kommunikation samtidigt som du värnar om våra medarbetare. Förutom uppdraget som bitr. avdelningschef och koordinator arbetar du kliniskt 30% som specialistsjuksköterska. Du kommer att ingå i avdelningens interna ledningsgrupp. Du är direkt underställd avdelningschefen som är ansvarig för avdelningen.

Nedan följer exempel på arbetsuppgifter som en bitr. avdelningschef har:

• Du har eget personalansvar för cirka 25 medarbetare och håller i årliga medarbetar- och lönesamtal.
• Som operativ chef och koordinator, organiserar du och leder det dagliga avdelningsarbetet.
• Du följer upp och skapar förutsättningar i personalgruppen för att utveckla rutiner, kvalitetsarbete och patientsäkerhet.
• Du kommer att ha ett nära samarbete med avdelningschef, övriga bitr. avdelningschefer och medicinskt ledningsansvarig läkare.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning inom intensivvård med några års yrkeserfarenhet. Du är intresserad av ledarskap- och utvecklingsfrågor.

Din kompetens
Du är empatisk och har lätt för att samarbeta. Du kan inspirera, entusiasmera och få andra att växa i sina roller. Du vill utvecklas som person och är mogen att ta ansvar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Du erbjuds en tillsvidareanställning som specialistsjuksköterska inom intensivvård med ett visstidsförordnande under tre år som bitr. avdelningschef. Utbildning i ledarskap och kommunikation. Möjlighet att följa utvecklingen inom din profession genom att delta i kurser och konferenser. Tillträde enligt överenskommelse

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Ann-Sofie Spinord, avdelningschef NIVA 018-6114962
Fackliga konaktpersoner nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande verksamhetschef till blod- och tumörsjukdomar

Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som ... Visa mer
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Akademiska sjukhuset är ett av Sveriges ledande universitetssjukhus och ett nav för sjukvården i Mellansverige. Blod- och tumörsjukdomar är ett av sjukhusets större verksamhetsområden med cirka 400 medarbetare och en omfattande slutenvård, dagvård, öppenvård och forskning. Verksamhetsområdet består av sex sektioner; onkologi, hematologi, onkologisk endokrinologi, strålbehandling, palliativt centrum samt den kliniska forsknings- och utvecklingsenheten. Utmärkande för verksamhetsområdet är den höga andelen långväga patienter, samt den stora mängden kliniska studier som bedrivs.

Vi erbjuder dig möjligheten att i högsta grad få vara delaktig och drivande i att påverka den högspecialiserade cancervården i en verksamhet som kombinerar vård, forskning och utbildning. Såväl verksamheten som uppdraget är komplext och vårt mål är att vara nationellt ledande inom området. Du kommer att leda ytterst kompetenta medarbetare med ett starkt patientfokus och stolthet över sin verksamhet. Utöver den egna verksamheten kommer du också att vara drivande i arbetet med att skapa samverkan och samarbeten, inte bara över verksamhetsgränser inom sjukhuset utan också inom sjukvårdsregion Mellansverige.

Ditt uppdrag
Tillsammans med verksamhetschefen leder du verksamheten genom ett nära och aktivt samarbete med verksamhetens chefer och medarbetare. Du kommer att ha medarbetaransvar för verksamhetens avdelningschefer samt en grupp verksamhetsutvecklare. I ledningsgruppen ansvarar du för utvecklingsprojekt och delar på det operativa ledningsansvaret för verksamheten i samråd med verksamhetschefen.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av chefsuppdrag inom hälso- och sjukvården, gärna från ett universitetssjukhus. Du har även erfarenhet av projektledning.

Din kompetens
Du har ett stort intresse för ledning, förändringsledning och styrning. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du är idérik och nytänkande och har en förmåga att hitta nya angreppssätt som kan omsättas i praktiken och som leder till resultat. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa. I pressade situationer är du lugn och kontrollerad och fokuserar på rätt saker. Du arbetar bra tillsammans med andra, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman komplex information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram.

Genom ditt ledarskap arbetar du för en god arbetsmiljö och tillsammans med din ledningsgrupp bygger du struktur och kultur inom verksamheten. Du brinner för våra patienter och för att utveckla den vård vi erbjuder och förstår vikten av att utbilda nya kollegor. Om du som ledare kan leva upp till våra kärnvärden; skickliga, ödmjuka och långsiktiga så kan Akademiska sjukhuset vara rätt utmaning för dig.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid inom din profession, med ett tidsbegränsat chefsförordnande. Provanställning kan komma att tillämpas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Henrik Lindman 018- 611 91 42
Fackliga organisationer nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Enhetschef vårdkvalitetsenheten, avd. för kvalitet och patientsäkerhet

Verksamhetsområde sjukhusadministration Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kol... Visa mer
Verksamhetsområde sjukhusadministration

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Med engagemang och kunskap strävar vi efter att bli det ledande universitetssjukhuset i Sverige. Tillsammans arbetar vi varje dag för att skapa det största värdet för våra patienter.

Om arbetsplatsen
Avdelningen för kvalitet och patientsäkerhet består av vårdkvalitetsenheten med hälsofrämjande sjukhus, händelseanalysenheten och enheten för vårdprocesstöd. Avdelningen ansvarar för, deltar i och följer det övergripande kvalitets- och patientsäkerhetsarbetet på sjukhuset. Inom avdelningen arbetar chefsläkare, chefsjuksköterska, samt enhetschef och strategiskt ledningsstöd för det kliniska processarbetet tillsammans med enheternas medarbetare. På vårdkvalitetsenheten arbetar cirka 15 personer. Arbetet bedrivs i nära samarbete med övriga avdelningar/enheter inom sjukhusadministrationen samt sjukhusets verksamhetsområden. Akademiska sjukhuset ligger i centrala Uppsala med goda kommunikationsmöjligheter. Arbetsplatsen ligger i moderna ljusa lokaler och präglas av ett gott arbetsklimat.

Ditt uppdrag som enhetschef
Vårdkvalitetsenhetens uppdrag är att sjukhusövergripande driva och arbeta systematiskt med kvalitet och patientsäkerhet och stödja verksamheterna i deras förbättringsarbete.
Som enhetschef är din uppgift att inom vårdkvalitetsenheten planera, leda och utveckla enheten utifrån verksamhetens förutsättningar och mål. Övergripande vårdkvalitet och patientsäkerhet är områden som enhetschefen driver och utvecklar tillsammans med medarbetare och andra nyckelpersoner inom Region Uppsala. I uppdraget ingår ett samlat ansvar för arbetsmiljö, personal, verksamhet och ekonomi för vårdkvalitetsenheten.

Du är direkt underställd chef för avdelningen för kvalitet och patientsäkerhet och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Som enhetschef på vårdkvalitetsenheten arbetar du i nära samarbete med chefsjuksköterska, chefläkare, enhetschef för vårdprocesstöd och övriga enheter inom Sjukhusadministration. Arbetet med externa samarbetspartners är en viktig del i uppdraget.

Vill du kunna påverka vården och kvalitetsarbetet på Akademiska sjukhuset? I uppdraget som enhetschef erbjuds du ett spännande chefsuppdrag med möjlighet till utveckling och ny kunskap där du kan påverka och göra skillnad.

Om dig
Du som söker har relevant universitets- eller högskoleutbildning. Du har erfarenhet av hälso- och sjukvård och akademisk examen på magister- eller masternivå. Har du genomgått forskarutbildning och har doktorsexamen inom ditt område, är det meriterande. Vi ser att du har tidigare chefserfarenhet och ett utvecklat ledarskap. Det är också meriterande om du har erfarenhet av kvalitet-, patientsäkerhet- och systematiskt förbättringsarbete.

I uppdraget som enhetschef är analytisk förmåga och förmåga att stötta medarbetare i att bevaka och värdera ny forskning inom aktuella områden central. Vi söker dig som med stort engagemang vill leda och utveckla en spännande och komplex verksamhet med interprofessionella team. Du har en god självkännedom och är trygg i din chefs- och arbetsgivarroll. Dina styrkor är att skapa ett gott arbetsklimat, leda andra mot uppsatta mål och att uppnå resultat. Du har god förmåga att samverka med andra chefer inom sjukhusadministrationen och sjukhusets vårdande verksamheter. Vidare har du en god fallenhet att lyssna, kommunicera och uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat fyraårigt chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Rekryterande chef Johan Lugnegård 018-611 98 98
Facklig representant nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

OBS! Viktig information gällande din ansökan:
I de fall den sökande är specialistutbildad läkare behöver en sakkunnigprövning genomföras inför tillsättning, enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. Bifoga därför samtliga handlingar som styrker kompetenskraven; dvs CV och personligt brev, ditt specialistbevis och om disputation anges som merit även bevis om disputation.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till neuroavdelning 85D

Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att... Visa mer
Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro-området.

85D
85D är en vårdavdelning där vi utreder och behandlar personer med neurologisk sjukdom såsom exempelvis MS, Parkinsons sjukdom, och epilepsi. Vården är mycket varierande, både akut och elektiv, samt länssjukvård och högspecialiserad regionvård. Avdelningen har i nuläget 19 vårdplatser inklusive 2 platser för intensiv epilepsiövervakning. Vården kännetecknas av teamarbete där sjuksköterskor, undersköterskor och läkare arbetar tillsammans för patientens bästa. Patienterna kommer både akut och planerat från alla sju regioner i sjukvårdsregion Mellansverige.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef på 85D kommer du att arbeta med neurologisk vård i framkant. Du kommer att leda vår fortsatta utveckling tillsamman med ett professionellt team av trygga, glada, kompetenta kollegor och chefer. Stort fokus i uppdraget ligger på kvalitet, utbildning och delaktighet. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du ansvarar du för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet och andra kontaktytor är av stor vikt för uppdraget.

Dina kvalifikationer
Till rollen som avdelningschef söker vi dig som är legitimerad sjuksköterska. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att leda inom vårdverksamhet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Din kompetens
Som person har du ett stort intresse för ledarskap och styrning samt planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.Du är mål- och resultatorienterad, har mod att agera efter din egen övertygelse och förmåga att tänka i nya banor.Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande. Vidare är du noggrann, lyhörd och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt samtidigt som du kan vara motivera andra att växa och ta ansvar. Du förstår vikten av god kommunikation och god samarbetsförmåga samt har förmåga att leda mot verksamhetens uppsatta mål.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef på 3 år från februari 2023 eller enligt överenskommelse, samt en tillsvidareanställning inom din profession.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Mats Ryttlefors, 018-611 98 83
Facklig företrädare nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vi söker en driven biträdande avdelningschef till avdelning 30 B

Verksamhetsområde geriatrik Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde geriatrik

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Att arbeta inom geriatrisk slutenvård är ett spännande arbete där du möter patienter över 65 år med många och ofta komplexa diagnoser. Här blir du en del av ett skickligt team som arbetar så väl i akut omhändertagande som i att bedöma omvårdnads- och rehabiliteringsinsatser, vilket gör att tempot och arbetsuppgifterna kan variera. Geriatrisk ortopedi handlar om att se helhet och spänner över flera områden i vården. Vårdbehoven hos de personer vi vårdar ställer stora krav på kompetens och förståelse för individen. Den äldre befolkningen ökar och vi står inför att möta nya behov och utveckla vården att kunna omhänderta fler personer, ge rätt insatser utifrån ny evidens och riktlinjer. Vi står i starten på en utvecklingsresa och kommer starta med att förbereda för bland annat akuthöftspår.

“Jag ser framemot att få arbeta med dig, som tillsammans med mig, biträdande avdelningschef Klara, och avdelningens fantastiska och kompetenta medarbetare få möta framtidens behov av geriatrisk vård. Mitt mål är att vi genom strategiskt och operativt arbete, med mycket glädje ska skapa en avdelning där våra medarbetare mår bra och våra patienter får de bästa förutsättningarna för livskvalitet.” Anngela Ingvarsson, Avdelningschef

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef kommer du i samarbete med avdelningschef och ytterligare en biträdande avdelningschef, säkerställa en god och säker vård med hög kvalitet för våra patienter. Du kommer att driva utvecklings- och förbättringsarbete inom avdelningen och se till att rutiner och beslut efterföljs. Du kommer kontinuerligt följa upp kvalitetsarbete, ombudsområden, inom avdelningen och arbeta evidensbaserat. Du genomför och följer upp beslut och är delaktig i utvärderingen. Du är orsaks- och åtgärdsansvarig i avvikelsesystemet, Medcontrol och har ett nära samarbete med avdelningens specialistsjuksköterskor.

Du ansvarar för en god arbetsmiljö och ett arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetares delaktighet och ansvarstagande. I ditt ansvar ingår att sjukhusets målkort är känt och att alla medarbeta i din grupp har eget individuellt målkort som följs upp. Som biträdande avdelningschef är det viktigt att bidra till en långsiktig kompetensförsörjning inom avdelningen. Du är delaktig i lönesättning och genomför årligen medarbetar- och lönesamtal. Du har rehabiliteringsansvar för merbetarna i din grupp. Självklart är du ett stöd för personalen vid bedömning och prioritering av arbetsuppgifter. Du leder tillsammans med chefskollegor dagliga styrningar, reflektioner och avdelningsmöten.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med kandidatexamen. Meriterande om du har en specialistsjuksköterskeexamen i vård av äldre eller tidigare arbetat med äldre personer eller inom ortopedi. Vi ser att du som söker har 3 års erfarenhet av att arbeta som klinisk sjuksköterska och gärna med tidigare erfarenhet av att arbeta som ledare eller chef. För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska, så väl i tal som i skrift.

Din kompetens
Du som söker trivs på glädjefyllda arbetsplatser, är driven, engagerad och har ett personcentrerat förhållningssätt både till personal och patienter. Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling. Du är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp. Du är tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att vara drivande och motiverande på avdelningen samt att ta tillvara dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Du är intresserad av och har reflekterat kring betydelsen av olika arbetssätt och dess påverkan på avdelningsarbete.

Vi erbjuder
Du erbjuds en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef. Arbetstiden är främst förlagd till måndag-fredag, operativchefs helgtjänstgöring var 6:e helg kan bli aktuellt.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Anngela Ingvarsson, 018-611 40 36?
Facklig kontakt nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef med intresse att jobba med utveckling!

Verksamhetsområde plastik- och käkkirurgi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som k... Visa mer
Verksamhetsområde plastik- och käkkirurgi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Är du intresserad av ledarskap och känner dig motiverad till en utmaning samt att vara med och driva utveckling?

Jag behöver en driftig och kompetent person vid min sida. Om du någon gång funderat på att arbeta med ledarskap, är ambitiös och har ett nytänk så kan du vara rätt person för tjänsten. Jag vill vara helt uppriktig med att detta inte alla gånger är ett lätt uppdrag men spännande och givande. Du som söker behöver vara trygg i dig själv, stresstålig men framför allt orädd för utmaningar.

Som biträdande avdelningschef kommer du tillsammans med mig leda utvecklingen av plastik- och käkkirurgiska vårdavdelningen, 85F2. Det är en avdelning som ingår i ett verksamhetsområde som bedriver högspecialiserad vård med NHV uppdrag. På avdelningen vårdas både vuxna och barn. Du kommer vara med och leda en verksamhet med medarbetare med mycket potential där flera av dem har många års erfarenhet, men vi kommer också tillsammans att rekrytera personal.Du kommer erbjudas intern ledarskapsutbildning.

Låter det intressant så hoppas jag att du söker tjänsten
/ Sabina Lindberg, avdelningschef Plastik- och käkkirurgisk vårdavdelning, 85F2

Vår verksamhet
Välkommen till avdelning 85F2 som förutom att vi ligger i fräscha och snygga lokaler mitt i 85-huset är en kirurgisk vårdavdelning med inriktning mot plastik- och käkkirurgi. Du erbjuds unik kunskap inom plastik- och käkkirurgi, samtidigt som du får goda kunskaper inom kirurgisk pre- och postoperativ vård. Men det bästa av allt måste ändå vara att våra specialiteter återskapar funktionalitet efter tex tumörsjukdom, svåra kroppsskador eller missbildningar.
Intag av patienter är till största delen planerat, men även akutintag sker. Åldersspannet på patienterna skiljer sig dramatiskt då de yngsta är under året men de äldsta har en mycket respektingivande ålder. Naturligtvis har vi ett nära samarbete med avdelningsläkaren under veckodagarna. Som anställd hos oss kommer du snabbt att märka att jobbet är variationsrikt med utmaningar och stimulans vilket såklart leder till en bred kompetens.

Ditt uppdrag
Vi söker dig som vill vara delaktig i och utveckla vår avdelning i din roll som biträdande avdelningschef tillsammans med avdelningschef och medarbetare. I ditt uppdrag som biträdande avdelningschef arbetar du dagtid 50 %, du är med och driver avdelningen mot nya mål och utmaningar tillsammans med avdelningschefen och medarbetarna. Resterande 50 % ser jag gärna att du arbetar kliniskt alternativt att vi kan diskutera fram en bra lösning.

Ditt arbete omfattar till stor del att leda avdelningen, till detta använder vi daglig styrning och teamtemp, du planerar och följer upp den dagliga verksamheten samt har ett gemensamt personalansvar för en del av avdelningens medarbetare. Du har ett nära samarbete med avdelningschefen, avdelningssekreteraren och bemanningsassistenten. Du är delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, utvecklingsarbeten, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du är direkt underställd avdelningschefen och ersätter denna vid frånvaro.

Din kompetens
Du är legitimerad sjuksköterska och har några års erfarenhet. Är du utbildad specialistsjuksköterska och/eller har erfarenhet av ledarskap är det meriterande men inget krav. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet där engagemang och drivkraft till att motivera och utveckla verksamheten är en självklarhet. Du ser möjligheter i förändringsarbete och genom att informera och stödja medarbetarna skapar du ett positivt arbetsklimat. Grundinställningen behöver vara att vi är här för patienten.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning som sjuksköterska, med ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef på 50 %. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Som anställd på Akademiska sjukhuset har du som en personalförmån möjlighet att använda dig av Friskhusets tjänster. Här har du som anställd tillgång till ett välutrustat gym med generösa öppettider, ett brett utbud av gruppträningspass och därutöver allt från stresskurser till massage.

Läs mer om alla våra förmåner till dig som anställd inom Region Uppsala här. (http://www.lul.se/Global/Jobba hos oss/karriärwebben/Digital broschyr förmåner 2018.pdf)

Läs gärna mer om vår verksamhet på vår hemsida. (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/jobba-pa-brannskadecentrum/)

Vill du veta mer?
Avdelningschef Sabina Lindberg 018-611 54 26
Vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden så tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdatum. Sök redan idag!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef barn- och ungdomspsykiatrin

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Är du en utvecklingsinriktad ledare som vill vara med att bygga upp framtidens barn- och ungdomspsykiatriska öppenvård?

Vår verksamhet
Barn- och ungdomspsykiatrin utgör i Region Uppsala en sektion inom verksamhetsområde psykiatri. Sektionen barn- och ungdomspsykiatri svarar för specialiserad psykiatrisk hälso- och sjukvård till personer i åldrarna 0–18 år i Uppsala län. Barn- och ungdomspsykiatrin är i en intensiv utvecklingsfas där vi organiserar om vår verksamhet för att på bästa sätt möta medborgarnas behov av vård.

Akutmottagningen och ätstörningsenheten är belägna på Akademiska sjukhuset i psykiatrins hus. Våra mottagningar är centralt benägna i Uppsala och Enköping. Kommer du med tåg eller buss tar det ca 10 minuter att promenera till psykiatrins hus.
Forskning och undervisning är integrerade delar av verksamheten och det pågår mycket patientnära psykiatrisk forskning som bedrivs av flera olika yrkesgrupper.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är ditt uppdrag att tillsammans med dina medarbetare och ledningsgrupp leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål och visioner. Vi står inför en utveckling där du kommer att vara en del av uppbyggnaden av framtidens barn- och ungdomspsykiatri. Ditt uppdrag kommer att vara att leda en av våra två öppenvårdsmottagningar med behandlingsprofil. I uppdraget ingår ansvar för personal, budget och verksamhet. Som avdelningschef har du nära samarbete med biträdande verksamhetschef, sektionens avdelningschefer och medicinskt ledningsansvariga läkare. Du kommer att ingå i barn- och ungdomspsykiatrins ledningsgrupp.

Dina kvalifikationer
Du är högskoleutbildad inom hälso-sjukvård och det är meriterande om du har en specialistutbildning i psykiatrisk vård. Erfarenhet av psykiatri, gärna barn- och ungdomspsykiatri är meriterande. Vi ser gärna att du har tidigare chef/ledarskapserfarenhet.

Din kompetens
Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och du skapar delaktighet och engagemang på arbetsplatsen. Du är tydlig i ditt ledarskap och därutöver både lyhörd och drivande. Du tar tillvara dina medarbetares olika kompetenser och trivs med att leda team. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är väl förankrade i verksamheten. Vid tillsättningen kommer stor hänsyn att tas till personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett visstidsförordnande under 3 år som chef med tillsvidareanställning i din grundprofession. Lön och tillträde efter överenskommelse. Inför tillsättning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Anneli Blom, biträdande verksamhetschef
mail. [email protected] telnr: 018-617 48 16 alt 072-172 61 95

Facklig kontaktperson nås via växeln 018 - 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef klinisk kemi och farmakologi Uppsala/Enköping

Verksamhetsområde akademiska laboratoriet Vill du ha en arbetsdag där du bidrar till människors hälsa och till och med kan rädda liv genom snabba och kvalitetssäkra provsvar? Är du en trygg ledare som motiveras av att utveckla och stötta en grupp med kompetenta medarbetare? Vi söker en engagerad avdelningschef till Akademiska sjukhusets största laboratorium, klinisk kemi och farmakologi, och vi hoppas att du är en av våra framtida kollegor! Vår verksam... Visa mer
Verksamhetsområde akademiska laboratoriet

Vill du ha en arbetsdag där du bidrar till människors hälsa och till och med kan rädda liv genom snabba och kvalitetssäkra provsvar?
Är du en trygg ledare som motiveras av att utveckla och stötta en grupp med kompetenta medarbetare? Vi söker en engagerad avdelningschef till Akademiska sjukhusets största laboratorium, klinisk kemi och farmakologi, och vi hoppas att du är en av våra framtida kollegor!

Vår verksamhet
Klinisk kemi och farmakologi (KKF) är en del av akademiska laboratoriet. Vi är en högspecialiserad verksamhet som utför diagnostik dygnet runt och tillhandahåller vägledning inom områdena kemi och farmakologi. Vi ger även stöd för patientnära analysverksamhet inom sluten och öppen vård samt bidrar till forskning och utbildning. Inom KKF arbetar idag ca 140 medarbetare. Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du direkt underställd sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. Tillsammans med dina chefskollegor har du ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamheten samt dess utveckling. Du leder, följer upp och är delaktig i att utveckla såväl verksamhet som organisation och medarbetare. Din roll som chef blir viktig både som kreativ och drivande medlem i ledningsgruppen och som inspirerande ledare för dina medarbetare.

Inom KKF finns idag fem avdelningar, där du kommer vara avdelningschef för en av avdelningarna med ett personalansvar för totalt cirka 25 medarbetare varav ca 15 st finns på lasarettet i Enköping och 10 st på Akademiska sjukhuset i Uppsala. Medarbetarna är främst biomedicinska analytiker eller annan laborerande personal samt undersköterskor. Bland dina närmaste kollegor finns fyra avdelningschefer samt processansvariga som arbetsleder den löpande verksamheten Viktiga fokusområden för dig som avdelningschef är en väl fungerande bemanning dygnet runt samt att utveckla medarbetargruppen genom ett coachande och stödjande ledarskap. Du kommer även att arbeta med ständiga förbättringar och utveckling inom verksamheten.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning och som har yrkeserfarenhet från en arbetsledande roll. Har du dessutom genomgått ledarskapsutbildning samt har erfarenhet av att arbeta som chef där fullt personal-, budget- samt verksamhetsansvar ingått ser vi det som meriterande. Har du insikt i hur det laborativa arbetet bedrivs inom en kvalitetssäkrad dygnet runt verksamhet alternativt erfarenhet av produktionsverksamhet med behov av dygnet runt bemanning ser vi det som en stor fördel. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda datorkunskaper är ett krav för denna tjänst.

Som person ser vi gärna att du är stabil och trygg i din roll som ledare. Du inspirerar hellre än instruerar och du uppmuntrar dem du leder till att själva ta eget ansvar och initiativ. Du har en god samarbetsförmåga, är tydlig i din kommunikation, dina budskap och beslut. Vidare har du en förmåga att ta initiativ och genomföra förändringar på ett effektivt och inkluderande sätt. Du är ödmjuk och lyhörd, skapar ett positivt arbetsklimat och du vet att ditt engagemang smittar av sig till din omgivning. Som en naturlig del av ditt uppdrag arbetar du mot sektionens mål samt ansvarar för att fastställda rutiner följs. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
För att du ska få bästa möjliga start som vår nya kollega kommer du att få en genomarbetad introduktion där du får "praktisera" i våra olika processer - för att lära känna såväl organisation som arbetskamrater. Du kommer få utbildning i våra systemstöd och genomgå bland annat ett operativt chefsprogram. Du kommer också ha ett gott stöd i dina kollegor i ledningsgruppen för att komma in i verksamheten på ett bra sätt.

Vi erbjuder ett treårigt förordnande (med möjlighet till förlängning) som avdelningschef, kombinerat med en grundanställning inom din profession.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Tjänsten är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Din arbetsplats kommer att vara dels på Lasarettet i Enköping och dels på Akademiska sjukhuset, ingång 61. Anställningsintervjuer utförs löpande under ansökningsperioden och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Din ansökan vill vi ha senast den 15 december 2022.

Vill du veta mer?
Sektionschef Anita Viskari, 018- 611 39 29, [email protected]
Fackliga representanter nås via Region Uppsalas växel, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Verksamhetschef hälso- och sjukvård

Avdelning Hälsa- och sjukvård Är du redo att kavla upp ärmarna och tillsammans med oss ro hem en av Uppsala kommuns största omorganisationer? Vi har startat vår förändringsresa och behöver dig som gillar att inspirera och samarbeta på bredden och tvären för att förverkliga vår vision! 1 februari i år gick omsorgsförvaltningen och äldreförvaltningen i Uppsala kommun ihop i en gemensam vård- och omsorgsförvaltning. En samlad förvaltning med stora volymer... Visa mer
Avdelning Hälsa- och sjukvård

Är du redo att kavla upp ärmarna och tillsammans med oss ro hem en av Uppsala kommuns största omorganisationer? Vi har startat vår förändringsresa och behöver dig som gillar att inspirera och samarbeta på bredden och tvären för att förverkliga vår vision!

1 februari i år gick omsorgsförvaltningen och äldreförvaltningen i Uppsala kommun ihop i en gemensam vård- och omsorgsförvaltning. En samlad förvaltning med stora volymer och förtätning i chefsledet ger möjlighet till att attrahera, rekrytera och behålla medarbetare med hög kompetens. Det blir också resurseffektivt att dela på expertfunktioner då tid frigörs som istället kan användas till utvecklingsarbete.

Den nya organisationen innebär bland annat att all legitimerad personal (sjuksköterskor, arbets- och fysioterapeuter) numera är samlade i avdelningen för hälso- och sjukvård men arbetar inom hela förvaltningen såsom exempelvis på servicebostäder, inom hemsjukvård, vård- och omsorgsboenden eller i joursjukvården.

Vi söker nu dig som vill leda våra sjuksköterskor inom jourverksamheten!

Ditt uppdrag
Som verksamhetschef är du en viktig spelare i arbetet för en sammanhållen hälso- och sjukvård i Uppsala kommun! Detta kräver både ett eget stort engagemang och intresse för förändringsarbete, liksom en mycket god förmåga att göra såväl brukare och närstående som medarbetare delaktiga i arbetet med att utveckla verksamheten.

Du har fullt ledningsansvar för din verksamhet, ekonomi och medarbetare (sjuksköterskor och undersköterskor) inklusive arbetsmiljö- och rehabiliteringsansvar och du är verksamhetens företrädare såväl internt som externt.

Din arbetstid är huvudsakligen förlagd inom kontorstid men varierar. Då dina medarbetares arbetstid börjar när övriga går hem för dagen, förväntar vi att du, som en närvarande ledare, är flexibel och beredd att jobba förskjuten arbetstid med viss regelbundenhet.

Som första linjens chef rapporterar du till din områdeschef och kommer att ingå i en ledningsgrupp med cirka fem övriga verksamhetschefer där alla dels diskuterar och beslutar gemensamma mål och strategier, dels bidrar aktivt med idéer och erfarenhetsutbyte. Du har ett nära samarbete med kollegor och ni har gott stöd av varandra, administratörer, överordnade chefer samt olika stödfunktioner.

Kommunledningskontorets stab tillhandahåller stöd till dig som chef inom områdena ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/ rehabilitering och IT. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig som är rutinerad (legitimerad) sjuksköterska och som har erfarenhet av att leda medarbetare. Du kan ha jobbat som arbets-/ grupp-/ teamledare, samordnare eller som formell chef – huvudsaken är att du är en skicklig ledare som kan..

• skapa laganda
• konkretisera mål
• nå resultat

..så att du och dina medarbetare tillsammans gör skillnad – för patienter, anhöriga och varandra.

Som person är du stabil och tydlig, har lätt att skapa och utveckla goda relationer och upplevs av din omgivning som smidig att samarbeta med. Du har fallenhet för att tänka övergripande och se de långsiktiga konsekvenserna av olika beslut. För att lyckas i uppdraget är det också viktigt att du kan uttrycka dig väl på svenska, både i tal och i skrift. Du är insatt i aktuellt lagområde, en van IT-användare och har relativt lätt att lära dig relevanta systemstöd.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Erika Nilsson, områdeschef, 018-726 1424. Har du frågor kring rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Britt Pedersen, HR-specialist, 018-727 67 12. Vi avser att genomföra (digitala) intervjuer d. 19onde och 20:onde december.

Fackliga företrädare:
Akademikerförbundet SSR/SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 2434
Vision, Karin Lundborg, 018-727 24 30
Vårdförbundet, Kristian Hjertén, 018-67 70 47.
Ledarna, [email protected]
Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01
Sveriges arbetsterapeuter, Anna Näslund, 018-727 69 93

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Här arbetar vi med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Det handlar om öppna insatser, hemtjänst, korttidsvård, särskilt boende, LSS-verksamhet, personlig assistans, socialpsykiatri och Hälso- och sjukvård. Målet är att äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Förvaltningen ansvarar också för biståndshandläggning, strategisk planering, upphandling och uppföljning.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Bli en av oss - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-praktik/jobba-hos-oss/bli-en-av-oss/)


Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Biträdande avdelningschef Oscar II-dialysen

Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli... Visa mer
Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Den njurmedicinska öppenvården omfattar utredning, vård och behandling av patienter med njursvikt. Oscar II-dialysen, dialys- och aferesmottagningen samt njurmottagningen är våra tre enheter där vi tar emot patienter med njursvikt av akut eller kronisk karaktär. I dagsläget har vi ca 100 hemodialyspatienter som kommer till våra dialysmottagningar varje vecka.

På Oscar II-dialysen ligger våra träningsenheter för peritoneal- och hemhemodialys.

På dialys- och aferesmottagningen utför vi flera typer av blodreningsbehandlingar förutom hemodialys, bland annat plasmabytes-/plasmareningsbehandlingar.

Vår njurmottagning och dagvård ligger i centralblocket nära ingång 70, där utreder och behandlar vi olika akuta samt kroniska njursjukdomar.

På våra tre olika mottagningar arbetar sjuksköterskor och undersköterskor och vi har ett tätt samarbete med njurmedicins läkargrupp, paramedicin och den medicintekniska enheten.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen och du ingår i sektionsledningsgruppen.
Du kommer på uppdrag av avdelningschefen planera, organisera och leda arbetet på Oscar II-dialysen enligt gällande lagar, förordningar, avtal och målkort. Du har personalansvar för hela arbetsgruppen, ca 15 medarbetare på Oscar II-dialysen. Detta inkluderar ansvar för daglig styrning av verksamheten, rekrytering och medarbetarsamtal.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har goda ledaregenskaper och erfarenhet av chefsuppdrag inom hälso- och sjukvården är meriterande. Du har en utbildning på universitets/högskolenivå och gärna erfarenhet av projektledning. Du ser helheten, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till verksamhetens bästa. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.

Vi ser gärna att du har kännedom om dialysverksamhet då arbetet innebär operativt ansvar på Oscar II dialysen i samarbete med biträdande avdelningschef på dialys- och aferesmottagningen och njurmottagningen.

Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling, är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp. Du behöver vara trygg i att ta beslut och vara tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att bistå avdelningschefen. Vi vill att du tar vara på medarbetarnas idéer för att vi tillsammans ska kunna stötta och utveckla verksamhetens medarbetare.

Välkommen att läsa mer om vår verksamhet på vår hemsida www.akademiska.se (http://www.akademiska.se)

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef i tre år och en tillsvidareanställning på heltid. Lön och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Elin Hammarström, 018-611 42 76
HR-partner för specialmedicin nås via växeln, 018-611 00 00
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer sker löpande.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Habiliteringens medicinska enhet Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök ... Visa mer
Habiliteringens medicinska enhet

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du bli vår gruppchef?
Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Habiliteringens medicinska enhet.

Som gruppchef blir du operativt ansvarig för en del av verksamheten och kombinerar tjänsten med klinisk tjänstgöring. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession med ett chefsförordnande på tre år. Chefsuppdraget är på femtio procent och kombineras med klinisk tjänstgöring/utvecklande av arbetssätt och rutiner resterande tid. Tillträde enligt överenskommelse.

Region Uppsala och Nära vård och hälsa satsar på trygga anställningar och förmåner som gör skillnad. Läs om våra förmåner här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av och tillsammans med verksamhetschefen planera, organisera och leda både det dagliga arbetet och planera för den långsiktiga bemanningen på enheten. Du kommer ha ett personalansvar för medarbetarna i din grupp, vilket bland annat innebär att rekrytera, hålla medarbetar- och lönesamtal samt ansvara för arbetsmiljö och rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap.

Du kommer ingå i verksamhetens ledningsgrupp, där ett av syftena är att främja samarbetet mellan yrkeskategorier kring våra patienter. Här får du möjlighet att lyfta blicken och vara med och utveckla våra arbetssätt, allt från patientflöden till att anamma ny teknik.

Din kompetens
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom habilitering samt tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarskap.

Du ska vara intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och tillämpa ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd, nytänkande och öppen för olika lösningar. Det är viktigt att du har en helhetssyn och har lätt för att fatta beslut.

Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till dina medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vår verksamhet
Habiliteringens medicinska enhet tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och är en länsövergripande specialistverksamhet. I enheten arbetar vi med att uppmärksamma och åtgärda medicinska komplikationer kopplade till funktionsnedsättningen. Det kan till exempelvis handla om sömnproblematik, svårigheter vid matsituationen eller psykisk ohälsa.

Vi har ett nära samarbete med personal inom habiliteringens tvärprofessionella enheter, samt med dietister som ingår i vår verksamhet på Medicinska enheten. Vi har även ett utvecklat samarbete med barnneurolog, ortoped och psykiatriker från Akademiska sjukhuset, med mottagning i habiliteringens lokaler.

I vårt uppdrag på medicinska enheten ingår även ansvar för hälso- och sjukvård för barn och ungdomar upp till 17 år vid länets kommunala boenden och korttidshem för barn och unga med funktionsnedsättning samt HVB-hem i kommunal regi.

Vill du veta mer?
Har du frågor så hör gärna av dig till verksamhetschef Magdalena Nyman, tel. 018-611 62 43.

Fackliga företrädare nås via Region Uppsalas växel, tel 018-611 00 00.

Om du erbjuds en anställning hos oss kommer vi att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret.

Ansökan
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på din legitimation och andra relevanta bilagor som styrker din kunskap och erfarenhet. Skicka gärna in din ansökan redan idag eftersom intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden. Vi vill ha din ansökan senast 15 december.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef BUP Start

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Huvuddelen av barn- och ungdomspsykiatrisk öppenvård finns på Kungsgatan 38. Verksamheten är inne i en förändringsprocess som bland annat innebär att en ny enhet, BUP Start, kommer att sjösättas den 6/2. BUP Start har ansvar för alla remisser till verksamhetsområdet. Första besök och efterföljande utredningsuppdrag ligger också på BUP Start, liksom psykopedagogisk behandling i grupp.

Ditt uppdrag
Arbetet som biträdande avdelningschef för BUP Start innebär att du på halva din tid arbetar kliniskt inom din profession och i den andra halvan arbetar med ditt chefsuppdrag.

Tjänsten innebär att driva utveckling av vården, följa forskningsutveckling och kvalitetsgranskning i nära samarbete med avdelningschef. Ditt uppdrag innebär att du arbetsleder i den dagliga verksamheten och är ansvarig för patientflödet. Du följer också upp och utvecklar verksamheten och medarbetare i samarbete med avdelningschef. Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen. Biträdande avdelningschef och avdelningschef kommer att ha ett nära samarbete för att optimera verksamheten.

Dina kvalifikationer
Du har adekvat högskole-/universitetsutbildning. Du är tydlig i ditt ledarskap, du får saker gjorda och har förmåga att delegera. Det är viktigt för oss att du är lyhörd och engagerad i ditt arbete och att du uppskattar teamarbete.

Erfarenhet av barn- och ungdomspsykiatriskt arbete är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Välkommen att läsa mer om vår verksamhet på vår hemsida (http://www.akademiska.se).

Vi erbjuder
Tjänsten innebär en visstidsanställning på 3 år som biträdande avdelningschef, med en tillsvidareanställning i din profession. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Innan anställning kommer utdrag från misstanke- och belastningsregister att tas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Helena Eriksson, 018-611 79 18
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Tf Biträdande avdelningschef till reumatologen

Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli... Visa mer
Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vi söker en tf biträdande avdelningschef som är intresserad av att arbeta med arbetsledande och administrativa uppgifter.

Reumatologsektionen består av en slutenvårdsavdelning, mottagning samt en dagsjukvård där du som tf biträdande avdelningschef ansvarar för alla tre enheter tillsammans med avdelningschefen. Vår slutenvårdsavdelning 100B1 är en av sjukhusets tre utvecklingsavdelningar och vi har ett starkt utvecklingsfokus på alla våra tre enheter.

Totalt är vi ca 40 anställda sjuksköterskor och undersköterskor där det finns ett stort engagemang och mycket kunskap. Här bedriver vi en högspecialiserad vård för länsinnevånare och för sjukvårdsregionen. Vi är en medicinsk specialitet som arbetar brett med utredningar, vård och behandling av patienter med autoimmuna tillstånd samt inflammatoriska led- och systemsjukdomar.

Vi söker dig som vill vara delaktig i en verksamhet som fokuserar på trygghet och en god patientsäker vård. Du ska drivas av kompetenshöjning, förändringsarbeten och utveckling. Uppdraget bygger på ett ömsesidigt förtroende och en bra dialog mellan avdelningschefen och dig för att nå ett bra resultat.

Ditt uppdrag
Arbetsledning – Du ansvarar för helheten i den dagliga operativa verksamheten på alla tre enheter. Du handleder vid behov sjuksköterskor och undersköterskor i deras arbete. Tillsammans med ansvarig patientkoordinator är du delaktig och beslutsfattande gällande patientflödet och dess logistik. Du ingår i sektionens ledningsgrupp och är direkt underställd avdelningschefen och ersätter denna vid frånvaro.

Verksamhet - I ditt arbete ingår att utveckla verksamheten med en förståelse för helheten. Du arbetar kontinuerligt med patientsäkerhetsfrågor och medverkar i att följa upp och utvärdera sektionens verksamhetsmål och förflyttningar. I arbetet ingår att säkerställa hög kvalitet i omvårdnadsarbetet och utveckling av rutiner med planering och uppföljning på grupp- och individnivå. Du arbetar för att skapa förutsättningar för att medarbetarna ska vara delaktiga och aktiva i utvecklingen av verksamheten.

Personal - Du arbetar kontinuerligt med arbetsmiljöfrågor i stort och smått. Du arbetar strategiskt och coachande med uppföljning av medarbetarnas utveckling- och utbildningsprocesser. Du medverkar i rekrytering, bemanningsfrågor och handläggning av personalärenden. Tillsammans med bemanningsassistent är du delaktig och beslutsfattande i personalens schemaläggning och du säkerställer att bemanningen är optimerad på kort och lång sikt.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska gärna med erfarenhet inom reumatologi eller minst 3 års yrkeserfarenhet. Du ska ha vana att arbetsleda och coacha, gärna med tidigare chefserfarenhet. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.

Din kompetens
Du har engagemang och drivkraft till att motivera och utveckla medarbetarna och verksamheten. Du är innovativ och ser möjligheter i förändringsarbete med fokus på att arbeta personcentrerat. Genom att informera och stödja medarbetarna skapar du ett positivt arbetsklimat.

Du ska självständigt kunna ta ansvar och prioritera dina arbetsuppgifter för att kunna fatta beslut och agera utifrån dessa även under svåra omständigheter och tidspress. Vidare har du en god kommunikativ samt lyhörd förmåga och har lätt för att samarbeta med såväl den egna arbetsgruppen som med externa kontakter. Slutligen ser vi att du är lugn och kontrollerad under stress eller i pressade situationer och fokuserar på rätt saker.

Vi erbjuder
Du kommer att få en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett tidsbegränsat chefsförordnande. Vi söker dig som kan jobba 80-100% dagtid. Tillträde efter överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Karin Ahlström 018-6171151

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vill du leda och utveckla vården på brännskadecentrum?

Verksamhetsområde plastik- och käkkirurgi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som k... Visa mer
Verksamhetsområde plastik- och käkkirurgi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Brännskadevård i toppklass!
Vill du leda och utveckla vården på brännskadecentrum? Vi söker biträdande avdelningschef med framåtanda.

Vår verksamhet
Välkommen till Sveriges hetaste arbetsplats, brännskadecentrum i Uppsala! Strax under helikopterplattan bedriver vi en av landets två enheter med nationell högspecialiserad vård av brännskador. Här arbetar vi i multidisciplinära team, naturligtvis alltid med patienten i fokus. Vi vårdar brännskadepatienter från det akuta skedet, med behov av avancerad intensivvård, till intermediärvård och slutligen rehabilitering innan patienten skrivs ut. Detta ger en kontinuitet i vården och en nära kontakt med patient och anhöriga. På avdelningen finns en operationssal där våra patienter opereras. Vår verksamhet förgylls av en mottagning där vi tar emot mindre skador samt vårdar patienter som skrivits ut från avdelningen. Hos oss arbetar intensivvårdssjuksköterskor, anestesisjuksköterskor, sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, kurator, dietister, plastikkirurger och intensivvårdsläkare.

Vi fortsätter vår verksamhetsutveckling och utökade vårdplatser vid brännskadecentrum och vill ha nya kollegor i det arbetet! Tillsammans ska vi tänka nytt för att optimalt leda verksamheten framåt.

Se filmen om vårt arbete på Brännskadecentrum (https://s3m.io/WimXC)

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen. Du blir en viktig del i avdelningens ledningsgrupp som har i uppdrag att främst arbeta med verksamhetsnära frågor. Du har personalansvar för cirka 25-30 medarbetare, vilket innebär att hålla medarbetar- och rehabiliteringssamtal. Som biträdande avdelningschef delar du ansvaret för operativ koordinering av den dagliga verksamheten tillsammans med den andra biträdande avdelningschefen och avdelningschefen. Du kommer arbeta med rekrytering, patientsäkerhet, avvikelsehantering och samordnar utbildning tillsammans med utbildningssjuksköterska. Du ansvarar för att tillsammans med avdelningschefen planera och utveckla brännskadecentrums verksamhet, organisation och framtid.

Dina kvalifikationer
Du har en administrativ ådra och känner dig bekväm med att hantera IT-system. Vi ser gärna att du har erfarenhet av somatisk vård samt administrativ/ledarerfarenhet inom hälso- och sjukvård.

Din kompetens
Du gillar att vara spindeln i nätet och att ha den flexibilitet som en verksamhet under stark utveckling kräver. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och vi ser gärna att du har ytterligare formell kompetens inom ledarskap. Tidigare erfarenhet är av stor vikt.

Vi erbjuder
Du erbjuds ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef på tre år och en tillsvidareanställning inom din specialitet. Tjänsten är ett 100% chefsuppdrag eller enligt överenskommelse. Vissa chefs- och ledarskapsutbildningar kommer att erbjudas. Vi intervjuar och tillsätter tjänsten fortlöpande.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Kalle Stoorhöök, 018-611 04 72
Biträdande avdelningschef Åsa Norlander, 018-617 52 68
Facklig företrädare nås via växel, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till neurogeriatriska avdelningen

Verksamhetsområde geriatrik Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde geriatrik

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Alla arbetsroller som finns inom geriatriken har en sak gemensamt, det är meningsfullt, spännande och utvecklande att arbeta inom verksamhetsområdet geriatrik. Våra verktyg är vetenskap och beprövad erfarenhet och till vår hjälp har vi Akademiska sjukhusets samlade resurser. Vi vågar prova nya vägar och vår drivkraft är att göra skillnad för våra patienter varje dag. Vi arbetar ständigt med förbättring och har tagit fram nya arbetssätt för geriatriken där patienten sätts i centrum och alla professioners kompetens tas tillvara.

Tack vare framsteg inom medicin, vård och levnadsvanor blir vi allt äldre vilket medför nya krav på sjukvården. Vi möter en större patientgrupp och nya utmaningar. De patienter vi möter har ett helt liv i sin ryggsäck, ofta flera olika sjukdomar och kanske en komplex hälsosituation.

Verksamhetsområdet geriatrik ska nu starta en ny avdelning huvudsakligen med inriktning på strokevård. Vi planerar att öppna den nya avdelningen mars 2023.

Ditt uppdrag
Du ansvarar för en god arbetsmiljö och ett arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetares delaktighet och ansvarstagande. I ditt ansvar ingår att sjukhusets målkort är känt och att alla medarbeta i din grupp har eget individuellt målkort som följs upp. Som biträdande avdelningschef är det viktigt att bidra till en långsiktig kompetensförsörjning inom avdelningen. Du är delaktig i lönesättning och genomför årligen medarbetar- och lönesamtal. Du har rehabiliteringsansvar för merbetarna i din grupp. Självklart är du ett stöd för personalen vid bedömning och prioritering av arbetsuppgifter. Du leder tillsammans med chefskollegor dagliga styrningar, reflektioner och avdelningsmöten.

Som biträdande avdelningschef kommer du i samarbete med avdelningschef säkerställa en god och säker vård med hög kvalitet för våra patienter. Du kommer att driva utvecklings- och förbättringsarbete inom avdelningen och se till att rutiner och beslut efterföljs. Du kommer kontinuerligt följa upp kvalitetsarbete, ombudsområden, inom avdelningen och arbeta evidensbaserat. Du genomför och följer upp beslut och är delaktig i utvärderingen. Du är orsaks- och åtgärdsansvarig i avvikelsesystemet Medcontrol och har ett nära samarbete med avdelningens specialistsjuksköterskor.
Arbetstid: Måndag – fredag

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska. Meriterande om du har en specialistsjuksköterskeexamen i vård av äldre eller tidigare arbetat med äldre personer alt har några års erfarenhet av strokevård. Vi ser att du som söker har 3 års erfarenhet av att arbeta som klinisk sjuksköterska och gärna med tidigare erfarenhet av att arbeta som ledare eller chef. För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska, så väl i tal som i skrift.

Din kompetens
Du är driven, målmedveten, flexibel och gillar utmaningar.
Du gillar att arbeta hands on i akuta och icke akuta skeende samtidigt som du ansvarar för omvårdnaden, identifierar omvårdnadsbehov, upprättar omvårdnadsplaner och arbetsleder omvårdnad. Du som söker trivs på glädjefyllda arbetsplatser, är driven, engagerad och har ett personcentrerat förhållningssätt både till personal och patienter. Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling. Du är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp. Du är tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att vara drivande och motiverande på avdelningen samt att ta tillvara dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Du är intresserad av och har reflekterat kring betydelsen av olika arbetssätt och dess påverkan på avdelningsarbete.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Hör av dig till:
Carina Bolander, avdelningschef Stroke geriatriken 018- 617 53 85
Carina Jangborg, verksamhetschef geriatriken 018 – 617 10 67
Facklig kontaktperson Vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vänta inte med att skicka in din ansökan, intervjuer och tillsättning sker fortlöpande. `

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Enhetschef till FoU-avdelningen (forsknings-och utbildningsavdelningen)

Verksamhetsområde sjukhusadministration Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kol... Visa mer
Verksamhetsområde sjukhusadministration

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
FoU-avdelningen arbetar med forsknings-och utbildningsstöd inom Akademiska sjukhuset och Region Uppsala. Vi stödjer den kliniska forskningen med avtalsskrivning i prövningar, fakturering och redovisning inom prövningar samt rutiner och utbildning inom klinisk forskning. Inom FoU-avdelningen hanteras även registreringar och diarieföring av studier. Vi arbetar nära Uppsala universitet i övergripande frågor om forskningsstöd. Inom FoU-avdelningen finns flera utbildningsenheter med övergripande ansvar för olika delar av hälso- och sjukvårdens utbildningsuppdrag: Enheten för kliniska placeringar (EKP), AT-enheten (Allmäntjänstgöring för läkare), BT-enheten (Bastjänstgöring för läkare) och ST-enheten (Specialiseringstjänstgöring för läkare), samt kliniskt träningscentrum (KTC). Inom FoU hanteras även digitala lärplattformar.

I FoU-avdelningens uppdrag ingår att utveckla det verksamhetsnära stödet inom både forskning och utbildning samt att utveckla samverkan med universitetet och övriga stödjande funktioner såsom UCR och Biobank.

Vi söker nu en chef som, i nära samarbete med FoU-direktör och biträdande FoU-direktör kan leda och utveckla verksamheten tillsammans med chefer och medarbetare inom avdelningens olika enheter.

Ditt uppdrag
Som enhetschef rapporterar du direkt till FoU-direktör och biträdande FoU-direktör och ingår i en ledningsgrupp för FoU-avdelningen. Din uppgift är att i nära samarbete med och på uppdrag av FoU-direktör och biträdande FoU-direktör planera, leda och utveckla arbetet inom FoU-avdelningen. I uppdraget ingår ett samlat ansvar för arbetsmiljö, personal, verksamhet och ekonomi. Uppdraget kan också omfatta att leda arbetsgrupper, och att driva utredningar och projekt utifrån sjukhusets, regionens och verksamhetens behov. Du har många viktiga kontaktytor både inom sjukhuset och regionen samt gentemot universitetet.

Dina kvalifikationer och kompetens

Du har relevant utbildning för uppdraget, gedigen erfarenhet som chef och ledare samt erfarenhet av arbete med forskningsstöd och/eller utbildningsstöd inom hälso- och sjukvård och/eller universitet. Verksamhetens storlek och komplexitet gör att du behöver arbeta både strukturerat och flexibelt kring ändrade förutsättningar. Eftersom vår verksamhet ständigt förändras utifrån behov, lagar, beslut, teknikutveckling med mera, behöver du snabbt kunna styra om. Du drivs av att utveckla och förbättra och du är van att arbeta tillsammans med olika professioner för att nå bästa resultat. Du arbetar både självständigt och tillsammans med andra.
Du har god förmåga att kommunicera muntligen och skriftligen, på ett sätt som är anpassat till mottagaren och är van att göra dig förstådd och prata inför många människor. Du är trygg, stabil och har självinsikt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. I pressade situationer är du lugn och kontrollerad och fokuserar på rätt saker. Du har ett stort intresse för ledning och styrning och planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du är strukturerad och arbetar bra med andra människor, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har ett coachande ledarskap och är lyhörd för medarbetarna för att skapa förutsättningar för delaktighet och en god arbetsmiljö. Du är en person som har lätt att överblicka ett brett fält av uppgifter och utifrån det planera, prioritera och omprioritera. Du är van vid att möta många olika personligheter och skapar tillitsfulla relationer. Vi kommer att lägga stor vikt vid din personliga lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?

FoU-direktör Anna-Karin Wikström, 018-611 46 11
Biträdande FoU-direktör Christina Halford, 018-611 30 77
Sofia Hedman, HR- partner 018-611 53 69
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till akutmottagningen för vuxenpsykiatri

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vi söker en biträdande avdelningschef till akutmottagningen för vuxenpsykiatri och psykiatriska akutvårdsavdelningen.

Vår verksamhet
Sektion akut- och konsultpsykiatri består av akutmottagningen för vuxenpsykiatri som har jourverksamhet dygnet runt, en psykiatrisk akutvårdsavdelning (PAVA) med 12 vårdplatser samt ett mobilt team. Till akutmottagningen kommer patienter dygnet runt via egenanmälan/besök men också med polis, ambulans, kriminalvård samt från andra sjukvårdsinstanser.

Hos oss är arbetet omväxlande med ett mycket brett spektrum av patientkategorier och psykiatriska diagnoser, vilket innebär ett varierande arbete med utmanade arbetsuppgifter. Under dygnets alla timmar arbetar vi tillsammans i team som innefattar läkare, sjuksköterska, skötare och kurator.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef har du tillsammans med avdelningschefen ett gemensamt arbetsledaransvar. Du svarar direkt under avdelningschefen med uppgift att leda och utveckla enheten samt att ersätta vid dennes frånvaro.

Personal - Du har personalansvar tillsammans med avdelningschef. Du arbetar strategiskt med uppföljning av din personal och deras utveckling. Du arbetar kontinuerligt med arbetsmiljöarbetet och du är delaktig i personalplaneringen som schema och bemanningsfrågor.

Verksamhet - Här medverkar du i framtagningen av avdelningens mål och du är delaktig i att följa upp och utvärdera dessa. Du arbetar för att ge förutsättningar för personalen att vara med och utveckla verksamheten och patientvården.

Arbetsledning – Som biträdande avdelningschef är du med och leder och fördelar arbetat under dagen. Du ser till så att arbetet för sjuksköterskor och undersköterskor flyter. Du arbetar med patientflöden och logistik. Du handleder vid behov sjuksköterskor och undersköterskor i omvårdnadsarbetet för dagen. Tillsammans med avdelningschef ansvarar du för att bemanningen är optimerad. Tjänsten är till största del förlagd måndag – fredag, dagtid där både klinisktjänstgöring och administrativt arbete ingår.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är specialistsjuksköterska i psykiatri med erfarenhet av arbete inom psykiatriskslutenvård. Tidigare erfarenhet som chef och/eller ledare är meriterande. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Inför tillsättning tas utdrag från polisens misstanke- och belastningsregister.

Din kompetens
Du ska ha förmågan att arbeta självständigt, ta initiativ till att utveckla och driva vården samt verksamheten framåt. Du ska kunna ta beslut och besitta god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Ett tidsbegränsat chefsförordnande på 3 år som biträdande avdelningschef där klinisk tjänstgöring ingår och en tillsvidareanställning som specialistsjuksköterska.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef, Nahid Asplund 018 – 6112128.
Facklig kontaktperson - Vårdförbundet nås via växel 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Tillsättning kan ske innan ansökningstidens utgång, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till thoraxintensiven

Verksamhetsområde thoraxkirurgi och anestesi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. So... Visa mer
Verksamhetsområde thoraxkirurgi och anestesi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
På thoraxintensivvårdsavdelningen (TIVA) arbetar vi med högteknologisk intensivvård och tillhör verksamhetsområde thoraxkirurgi- och anestesi. Avdelningen har 6-8 vårdplatser och ca 90 medarbetare. Vi är en specialistavdelning för svårt sjuka hjärt- och lungpatienter som kräver intensivvård och vi har dessutom utvidgat vår uppvakningssal (TUVA) med nattöppna platser två dagar/vecka för de patienter som kräver övervakning.

Vi uppnår våra mål genom trygga och engagerade medarbetare samt genom att skapa en arbetsmiljö där vi tillsammans kan växa både personligt och professionellt. Vi lägger stor vikt vid kvalitets- och kompetensutveckling för såväl verksamhet som individ.

Ditt uppdrag
Tillsammans med oss i chefsgruppen kommer du ingå i ledningsgruppen på TIVA/TUVA. Du kommer att få leda engagerade och drivna medarbetare som uppskattar lyhördhet, tillgänglighet och en handlingskraftig chef. Du utmanar, ifrågasätter, uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Din övertygelse är liksom vår att arbeta med våra medarbetare och arbetsmiljön för att kunna nå det övergripande målet. Du ska även vara intresserad av att arbeta med kontinuerliga förbättringar och ha en förmåga till god kommunikation. Förutom uppdraget som biträdande avdelningschef på 75% arbetar du som koordinator 25%. Du är direkt underställd avdelningschefen som är ytterst ansvarig för avdelningen.

• Du har eget personalansvar för cirka 25 medarbetare och håller årliga medarbetar- och lönesamtal. Som operativ chef är du koordinator och planerar, organiserar och leder det dagliga avdelningsarbetet.
• Följer upp och utvecklar rutiner, kvalitetsarbete och patientsäkerhet.
• Har stort engagemang för en god och hållbar arbetsmiljö som du visar genom att vara närvarande och lyhörd.
• I samarbete med medicinskt ledningsansvarig läkare, övriga chefer och avdelningschef arbetar du för bästa resursanvändning och verksamhetsutveckling.
• Beroende på tidigare erfarenhet kommer du att erbjudas utbildning.

Dina kvalifikationer
Du är utbildad intensivvårdssjuksköterska med några års yrkeserfarenhet. Tidigare chefserfarenhet är meriterande.

Din kompetens
Du har ett intresse för både intensivvård och ledarskap. Du leder, motiverar och förser dina medarbetare med det som krävs för att ni på bästa sätt ska kunna nå era gemensamma mål. Du skapar engagemang, delaktighet och du förblir motiverad och effektiv även vid motgångar och arbetar på tills uppgifter är avslutade eller resultat uppnådda. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du arbetar bra med andra människor, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är trygg, har självinsikt och skiljer mellan det personliga och professionella. Du väger samman information och visar omdöme vid agerande och när du tar beslut. Vi är måna om att få rätt dynamik i vår chefsgrupp och kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekryteringsprocess.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef med en grundanställning som specialistsjuksköterska inom intensivvård. Det är ett roligt och utvecklande jobb där du ingår i ett sammanhang och får stöd att klara av uppdraget och utveckla ditt ledarskap. Vi erbjuder också en arbetsmiljö där goda idéer fångas upp och ett stöd i att driva arbetet framåt. Tillträde och lön enligt överenskommelse. Vårt sjukhus ligger mitt i centrala Uppsala, några minuters promenad från centralstationen - vilket innebär utmärkta pendlingsmöjligheter även för dig som bor utanför Uppsala. Som anställd får du fri tillgång till vår friskvårdsanläggning Friskhuset, ett välutrustat gym som har generösa öppettider och finns placerad mitt på sjukhusområdet.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Marie Hellbom, avdelningschef, 018-611 40 09
Facklig representant för Vårdförbundet nås via växeln 018-6110000

Välkommen att läsa mer om thorax verksamhet här (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/utvecklas-med-oss-pa-thoraxintensiven/)

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Eriksbergs vårdcentral Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta... Visa mer
Eriksbergs vårdcentral

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Eriksberg söker dig som vill bli vår nya gruppchef!
Vi erbjuder dig ett tidsbegränsat uppdrag som gruppchef där du får möjligheten att vara operativt ansvarig för del av verksamheten, i kombination med att jobba kliniskt i din grundprofession partiellt. Uppdraget innebär en tillsvidareanställning på heltid, där du är anställd i din grundprofession med ett chefsförordnande på mist 3 år. Tillträde under januari 2023, eller enligt överenskommelse.

Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner via vårt kollektivavtal. Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling, både vad gäller sköterskedelen och gruppchefsdelen. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://www.regionuppsala.se/Global/Jobba hos oss/karri?rwebben/F?rm?nsbroschyr Region Uppsala_2019.pdf).

Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen enligt gällande lagar, förordningar, avtal och målkort. Du har personalansvar för den av verksamhetschefen utsedda personalgruppen, vilket bland annat inkluderar ansvar för daglig styrning av verksamheten, rekrytering, medarbetar- och lönesamtal samt rehabilitering. Du kommer att vara gruppchef över en arbetsgrupp om ca 10 medarbetare.

I rollen som gruppchef skapar och sprider du trygghet i vardagen genom ett kommunikativt och ansvarstagande ledarskap. Som gruppchef är du underställd verksamhetschefen. Introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa samt i regi av Region Uppsala kommer att erbjudas.

Din kompetens
Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring ser vi att du är sjuksköterska alternativt distriktssköterska i din grundprofession. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en liknande chefsroll.

Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna.

Vår verksamhet
Eriksbergs vårdcentral ligger vid Västertorg i stadsdelen Eriksberg, Uppsala. Vi har 8 100 listade patienter och ungefär 35 medarbetare. Vårdcentralen har flertalet sjuksköterskeledda mottagningar såsom diabetes, astma/KOL och hjärtsviktsmottagning. Vi är också så kallad Äldremottagning och delaktiga i projektet Stegvis vård psykisk hälsa, något vi gärna berättar mer om. Eriksbergs vårdcentral erbjuder det mesta inom primärvård och på vårdcentralen arbetar alla tillsammans för människors hälsa. Den breda variationen från barnfamiljer till äldre patienter skapar en stimulerande och utvecklande arbetsplats.

Vill du veta mer?
Du är välkommen att kontakta verksamhetschef Sandra Waara på tel. 018-611 79 65 om du vill veta mer om tjänsten och verksamheten.

Fackliga representanter nås via Region Uppsalas växel, tel 018-611 00 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi vill ha din ansökan senast den 23:e november. Bifoga kopia på din yrkeslegitimation och intyg på det som styrker din åberopade kompetens tillsammans med din ansökan.

Välkommen att söka vårt gruppchefsuppdrag!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Gottsunda vårdcentral Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta ... Visa mer
Gottsunda vårdcentral

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Gottsunda vårdcentral söker dig som vill arbeta som gruppchef hos oss!
Vi erbjuder dig ett tidsbegränsat uppdrag som gruppchef där du får möjligheten att vara operativt ansvarig för del av verksamheten i kombination med att jobba kliniskt i din grundprofession. Uppdraget innebär en tillsvidareanställning på heltid, där du är anställd i din grundprofession med ett chefsförordnande på mist 3 år. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner. Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Uppdrag och kompetens
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av och tillsammans med verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen enligt gällande lagar, förordningar, avtal och målkort. Du har personalansvar för den av verksamhetschefen utsedda personalgruppen, vilket bland annat inkluderar ansvar för rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt och ansvarstagande ledarskap. Vi arbetar med målet att vara en tillitsbaserad arbetsplats där vi tar tillvara medarbetarnas kompetens.

Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring ser vi att du med fördel är utbildad distriktssköterska, alternativt barnmorska, i din grundprofession. I uppdraget kommer du som gruppchef ha personalansvar för BVC-sjuksköterskor och barnmorskor och operativt vara ansvarig för BVC, barnmorskemottagning och ungdomsmottagning. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en liknande chefsroll.

I rollen som gruppchef får du chansen att växa i en roll som spänner över såväl ledarskap som verksamhetskunskap, samtidigt som du i uppdraget också arbetar aktivt med utvecklingsarbete på vårdcentralen. Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna.

Vår verksamhet
Gottsunda vårdcentral finns i fina nybyggda lokaler i Gottsunda centrum, i sydvästra delen av Uppsala. Vi har cirka 14 000 listade patienter och ungefär 70 medarbetare. Vår verksamhet är bred och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade, inkluderat BVC, barnmorskemottagning och ungdomsmottagning. BVC-verksamheten är en av Uppsalas största med cirka 1650 inskrivna barn och barnmorskemottagningen likaså med ca 300 gravida/år. Det som utmärker oss är ett gott arbetsklimat som bygger på mångfald och att vi brinner lite extra för de utsatta i samhället. Många av våra patienter kommer från andra länder och andra kulturer, vilket vi tycker gör arbetet hos oss extra omväxlande och intressant.

Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Våra vårdcentraler finns i hela länet. Vi arbetar med patienten, i team på vårdcentralen och samarbetar med kollegor på olika vårdnivåer – tillsammans för din hälsa.

Vill du veta mer?
Du är varmt välkommen att kontakta verksamhetschef Patricia Lundén på telefonnummer 018-611 78 06.

Fackliga representanter nås via växeln: 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga kopia på din yrkeslegitimation och övriga intyg som styrker din åberopade kompetens tillsammans med din ansökan senast den 13 november.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Enhetschef

Forenede Care söker Enhetschef till Uppsala Hemvård Arbetsplatsen Vi söker nu en ny Enhetschef till en av våra hemvårdsenheter inom hemsjukvården som Forenede Care driver på uppdrag av Uppsala kommun. Vi söker en engagerad och ansvarstagande Enhetschef, gärna med erfarenhet från arbete inom kommunal hälso- och sjukvård. Forenede Care driver hemsjukvård och är en privat utförare i Uppsala kommun. Vi arbetar med personcentrerad vård där vi alltid utgår if... Visa mer
Forenede Care söker Enhetschef till Uppsala Hemvård

Arbetsplatsen

Vi söker nu en ny Enhetschef till en av våra hemvårdsenheter inom hemsjukvården som Forenede Care driver på uppdrag av Uppsala kommun. Vi söker en engagerad och ansvarstagande Enhetschef, gärna med erfarenhet från arbete inom kommunal hälso- och sjukvård.

Forenede Care driver hemsjukvård och är en privat utförare i Uppsala kommun. Vi arbetar med personcentrerad vård där vi alltid utgår ifrån varje enskild vårdtagares specifika önskan & behov.
Vi ser teamet som en viktig framgång hos oss och du kommer att arbeta i ett multiprofessionellt team. Tillsammans arbetar vi för att förbättra och hela tiden utveckla verksamheten.

Forenede Care värnar om kvalitet och god miljö för både kunder, närstående, personal och uppdragsgivare. Vi erbjuder interna och externa utbildningar samt engagerade medarbetare som arbetar efter vår vision - Vi vill göra skillnad, för människor, för samhället och för framtiden.

Arbetsuppgifter

Som Enhetschef arbetar du tillsammans med verksamhetschefen med den dagliga driften och för att ge medarbetarna de bästa förutsättningarna för att ge god omsorg med kvalitet.

Som Enhetschef är du verksamhetschefens högra hand. Du arbetar med ett strategiskt tänk i ett skiftande tempo. Du arbetar självständigt bl.a. med:

- kontakten med kund och närstående
- kvalitets och utvecklingsarbete
- handleda/utveckla, motivera samt behålla våra duktiga medarbetare
- lönerapportering, fakturering

Vidare innebär tjänsten:
- personalansvar: rekrytering, medarbetarsamtal m.m.
- kvalitetsutveckling
- arbetsmiljöfrågor
- miljöarbete
- regelbundet informera och överrapportera till verksamhetschef

Kvalifikationer

Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, har initiativförmåga, lätt att samarbeta, vågar ta stort ansvar och har förmåga att fatta såväl stora som små beslut. I ditt arbete utgår du från ett professionellt förhållningssätt och ditt arbetssätt präglas av flexibilitet, engagemang och lyhördhet.
Du har ett genuint intresse av att arbeta med äldre och har vårdtagarnas bästa i fokus. Du är ansvarstagande, prestigelös, har en god samarbetsförmåga och är pedagogisk i din handledning. Du känner dig trygg i din ledarroll och är som person självständig och har ett flexibelt arbetssätt samt förmåga att arbeta resultatinriktat, verksamhetsutvecklande och se helheten i verksamheten.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som problemlösare, social kompetens och att du verkar för en god stämning i teamet samt har förmåga att leda och samarbeta med såväl uppdragsgivare som vårdtagare, närstående och medarbetare.

Du har ansvar för att främja ett helhetsperspektiv, bland annat genom att följa beslut, mål, värdegrund, policys, riktlinjer, avtal och andra övergripande dokument och beslut för Forenede Care.

B-körkort

Arbetstid/varaktighet

100 % . Tjänst måndag-fredag

Sista ansökningsdag

2022-11-21

Välkommen med din ansökan och CV. Intervjuer kommer att genomföras under ansökningstiden.

Tillträde

Enligt överenskommelse.

Lön

Enligt överenskommelse.

Kontaktpersoner

Zoya Khosravi

Tel: 073-9015531

E-post: [email protected] Visa mindre

Avdelningschef till mottagningen för hud, venereologi och yrkesdermatologi

Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli... Visa mer
Verksamhetsområde specialmedicin, hud och reumatologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Mottagningen för hud, venereologi och yrkesdermatologi vid Akademiska sjukhuset i Uppsala söker en avdelningschef. Sektionen för hud och venereologi är en del av verksamhetsområdet specialmedicin, hud och reumatologi tillsammans med sektionerna för endokrin- och diabetes, reumatologi, gastroenterologi och njurmedicin. Mottagningen har ca 20 000 patientbesök per år inom alla åldrar och inom många olika specialområden. Forskningsverksamheten inom sektionen är under uppsegling, utbildningsuppdraget är omfattande och flera ansökningsprocesser avseende NHV-tillstånd är pågående.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du ansvarig för att planera, leda och utveckla verksamheten vid mottagningen i linje med sektionens mål och strategier, samt vara ansvarig för avdelningens ekonomiska utfall, vårdkvalitet och personalfrågor tillsammans med sektionschefen. Sektionschefen har medicinskt ledningsansvar och leder läkargruppen medan avdelningschefen leder övrig personal. Sektionschef och avdelningschef är organisatoriskt likställda, har ett nära samarbete och är direkt underställda verksamhetschefen. Som avdelningschef ingår du i såväl sektionens som verksamhetsområdets ledningsgrupp.

Dina kvalifikationer
Du har relevant universitetsutbildning inom hälso- och sjukvården och minst ett par års chefserfarenhet från vårdsektorn med vana av lednings- och personalansvar. Erfarenhet av dermatologi som specialitet är meriterande.

Din kompetens
Arbetet kräver både lyhördhet och beslutsförmåga. Du har god förmåga att prioritera, du är en god kommunikatör och har lätt för att samarbeta med såväl den egna arbetsgruppen som andra. Du har en fallenhet för, och ett intresse av ledarskapsfrågor och av övergripande verksamhetsfrågor. Du, liksom vi, värderar ett positivt arbetsklimat högt. Stor vikt kommer att läggas vid personliga lämplighet.

Vi erbjuder
Tillsvidareanställning, heltid inom din profession kombinerat med tidsbegränsat chefsförordnande. Tillträde enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att hållas löpande varför vi uppmanar dig att ansöka snarast.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Ulrika Lindelöf, [email protected]
Facklig kontaktperson Vårdförbundet nås via växel, tel. 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef klinisk kemi och farmakologi

Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som k... Visa mer
Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vill du ha en arbetsdag där du bidrar till människors hälsa och till och med kan rädda liv genom snabba och kvalitetssäkra provsvar? Är du en trygg ledare som motiveras av att utveckla och stötta en grupp med kompetenta medarbetare? Vi söker en engagerad avdelningschef till Akademiska sjukhusets största laboratorium, klinisk kemi och farmakologi och vi hoppas att du är en av våra framtida kollegor!

Vår verksamhet
Klinisk kemi och farmakologi (KKF) är en del av Akademiska laboratoriet. Vi är en expansiv, spännande och högspecialiserad verksamhet som utför diagnostik dygnet runt och tillhandahåller vägledning inom områdena kemi och farmakologi. Vi ger även stöd för patientnära analysverksamhet inom sluten och öppen vård samt bidrar till forskning och utbildning. Inom KKF arbetar idag ca 140 medarbetare. Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du direkt underställd sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. Tillsammans med dina chefskollegor har du ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamheten samt dess utveckling. Du leder, följer upp och är delaktig i att utveckla såväl verksamhet som organisation och medarbetare. Din roll som chef blir viktig både som kreativ och drivande medlem i ledningsgruppen och som inspirerande ledare för dina medarbetare.

Inom KKF finns idag fem avdelningar, där du kommer vara avdelningschef för en av avdelningarna med ett personalansvar för cirka 25 medarbetare, främst biomedicinska analytiker eller annan laborerande personal samt undersköterskor. Bland dina närmaste kollegor finns fyra avdelningschefer samt processansvariga som arbetsleder den löpande verksamheten. Viktiga fokusområden för dig som avdelningschef är att skapa förutsättningar till en väl fungerande bemanning dygnet runt. Detta innebär bland annat rekrytering, planering av upplärningar och andra kompetenshöjande aktiviteter, övergripande schemaplanering, aktivt arbete med både fysisk och psykosocial arbetsmiljö samt utveckling av medarbetargruppen genom ett coachande och stödjande ledarskap.

Din person och bakgrund
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning och som har yrkeserfarenhet från en arbetsledande roll. Har du dessutom genomgått ledarskapsutbildning samt har erfarenhet av att arbeta som chef där fullt personal-, budget- samt verksamhetsansvar ingått ser vi det som meriterande. Har du insikt i hur det laborativa arbetet bedrivs inom en kvalitetssäkrad dygnet runt verksamhet alternativt erfarenhet av produktionsverksamhet med behov av dygnet runt bemanning ser vi det som en stor fördel. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda verksamhet och grupper i förändring. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda datorkunskaper är ett krav för denna tjänst.

Som person ser vi gärna att du är stabil och trygg i din roll som ledare. Du inspirerar hellre än instruerar och du uppmuntrar dem du leder till att själva ta eget ansvar och initiativ. Du har en god samarbetsförmåga, är tydlig i din kommunikation, dina budskap och beslut. Vidare har du en förmåga att ta initiativ och genomföra förändringar på ett effektivt och inkluderande sätt. Du är ödmjuk och lyhörd, skapar ett positivt arbetsklimat och du vet att ditt engagemang smittar av sig till din omgivning. Som en naturlig del av ditt uppdrag arbetar du mot sektionens mål samt ansvarar för att fastställda rutiner följs. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, så stämmer det här in på dig så kan Akademiska sjukhuset vara den framtida arbetsplatsen för dig!

Vårt erbjudande
För att du ska få bästa möjliga start som vår nya kollega kommer du att få en genomarbetad introduktion där du får "praktisera" i våra olika processer - för att lära känna såväl organisation som arbetskamrater. Du kommer få utbildning i våra systemstöd och genomgå bland annat ett operativt chefsprogram. Du kommer också ha ett gott stöd i dina kollegor i ledningsgruppen för att komma in i verksamheten på ett bra sätt. I rollen kommer du få stor inverkan på sektionens framtida utveckling.

Vi erbjuder ett treårigt förordnande (med möjlighet till förlängning) som avdelningschef, kombinerat med en grundanställning inom din profession. Region Uppsala har en rad personalförmåner du kan läsa mer om, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Övrig information
Din arbetsplats kommer att vara på Akademiska sjukhuset, ingång 61. Tjänsten är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Anställningsintervjuer och tillsättning av tjänsten kan komma att utföras löpande under ansökningstiden. Din ansökan vill vi ha senast den 7 november 2022.

Vill du veta mer?
Tf sektionschef Anita Viskari, 018- 611 39 29, [email protected]
Fackliga representanter nås via Region Uppsalas växel, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Enhetschef information och rådgivning Uppsala kommun

Vård- och omsorgsförvaltningen, Avdelning rådgivning och bistånd Vill du ha ett meningsfullt ledaruppdrag där du gör skillnad för Uppsala kommuns äldre medborgare? Vill du arbeta på en arbetsplats i utveckling och med en god sammanhållning? Då kanske denna tjänst är något för dig. Välkommen med din ansökan! Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar på uppdrag av omsorgsnämnden och äldrenämnden. Nämnderna deltar i samhällsplaneringen utifrån ett funktionsh... Visa mer
Vård- och omsorgsförvaltningen, Avdelning rådgivning och bistånd

Vill du ha ett meningsfullt ledaruppdrag där du gör skillnad för Uppsala kommuns äldre medborgare? Vill du arbeta på en arbetsplats i utveckling och med en god sammanhållning? Då kanske denna tjänst är något för dig. Välkommen med din ansökan!

Vård- och omsorgsförvaltningen arbetar på uppdrag av omsorgsnämnden och äldrenämnden. Nämnderna deltar i samhällsplaneringen utifrån ett funktionshinder- och seniorperspektiv samt ansvarar för att det finns service, vård, och omsorg till personer med nedsatt fysisk och psykisk funktionsförmåga. Förebyggande arbete är ett prioriterat område.

Enhet Information och rådgivning är organiserad inom äldrenämndens myndighet, en av vård- och omsorgsförvaltningens åtta avdelningar. Enheten administrerar telefonkontakter samt information och råd om vård- och omsorg till Uppsala kommuns samhällsmedborgare över 65 år, avgiftshantering samt internt administrativt stöd.

Vi erbjuder dig en arbetsplats med positiv stämning och god sammanhållning. Vi bryr oss om varandra och har ett tillåtande och öppet arbetsklimat!

Ditt uppdrag
Som enhetschef har du ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi och arbetsmiljö, och är ansvarig för att verksamheten har de kunskaper, resurser, system och rutiner som krävs. I nuläget har du personalansvar för cirka 18 medarbetare.

I uppdraget ingår:

• att lagstiftning och riktlinjer följs vid enhetens myndighetsutövning
• att förvaltningens styrdokument och rutiner för handläggning följs
• att myndighetsutövningen inom enheten bedrivs på ett rättssäkert och effektivt sätt
• att arbetsuppgifter är fördelade på ett sätt som innebär att kompetensen inom enheten används optimalt och att arbetsbelastningen är jämn
• att delta i utvecklingsarbete på avdelningen
• att leda utvecklingsarbete på enheten
• att ha en planeringshorisont på cirka ett år
• att medverka vid samordning och prioriteringar som sträcker sig över enhetens gränser


Enhetschefen har ett ansvar gentemot avdelningschef för enhetens samlade arbete och resultat. Det innebär att enhetschefen ansvarar för att arbetet fördelas på ett sätt som optimerar enhetens kapacitet, att utbudet av insatser används på ett effektivt sätt och att brister i insatser snabbt signaleras till avdelningschef.

Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets staber när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete som chef med ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi och arbetsmiljö.

Vi vill även att du har god erfarenhet av kommunikation, ekonomiadministration och övrigt administrativt arbete, samt en högskoleutbildning som är relevant för tjänsten. Det är meriterande med erfarenhet från utförarverksamhet inom äldre- och funktionshinderområdet.

Kunskaper och förståelse för äldrenämndens målgruppsområde och goda kunskaper om lagstiftning kopplad till detta ser vi som en förutsättning för att lyckas i uppdraget.

Som ledare tar du ansvar för ditt uppdrag och driver arbetet framåt för att, tillsammans med dina medarbetare, nå goda resultat. Vi förutsätter också att du samarbetar och kommunicerar med andra på ett lyhört och smidigt sätt, och att du är tydlig och säkerställer att dina budskap når fram på rätt sätt. Det är viktigt att du har ett förhållningssätt som innebär att du ser till helheten och kan sätta saker i ett större sammanhang. Vidare har du lätt för att fatta beslut utifrån tillgänglig information, samt förstår ekonomiska samband och de faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Yvonne Jonsson, avdelningschef, 018-727 65 25, eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.

Fackliga företrädare:
Vision, Lena Wiksten Andersson, 018-727 24 30
Akademikerförbundet SSR/SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Här arbetar vi med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Det handlar om öppna insatser, hemtjänst, korttidsvård, särskilt boende, LSS-verksamhet, personlig assistans, socialpsykiatri och hälso- och sjukvård. Målet är att äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Förvaltningen ansvarar också för biståndshandläggning, strategisk planering, upphandling och uppföljning.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Bli en av oss - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-praktik/jobba-hos-oss/bli-en-av-oss/)


Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst.
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Hematologavdelning 101A söker biträdande avdelningschef

Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som ... Visa mer
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vi vårdar patienter med sjukdomar som rör blodet och benmärgen. Exempel på hematologiska sjukdomar är akut och kronisk leukemi, myelom, lymfom, polycytemia vera och myelodysplastiskt syndrom. En av våra specialiteter är stamcellstransplantationer och vi är ackrediterade för allogena transplantationer vilket innebär att vi har fått en europeisk kvalitetsstämpel som vi är mycket stolta över. Avdelningen har i dag 18 vårdplatser vilka är fördelade på tre team.

Ditt uppdrag
Som gruppchef arbetar du operativt i en ledningsfunktion. Tjänsten innehåller både administrativa och kliniska arbetsuppgifter. Du ingår i både avdelningen och sektionens ledningsgrupper och har ett arbetsgivaransvar inom personal- och arbetsmiljöarbetet. Du deltar aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål. Det är två gruppchefer på avdelningen där ni kommer att ha ett tätt samarbete.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet från vårdarbete. Meriterande om du har erfarenhet inom hematologi. Du har ett intresse för ledarskap, är lyhörd och tycker om att arbeta i team. Du ska tycka om att motivera och vägleda andra i deras utveckling i sin yrkesroll. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
En heltidstjänst med ett chefsförordnande på 2 år som chef med tillsvidareanställning i din grundprofession. Tjänsten innehåller 50% chefsuppdrag och 50% kliniskt arbete i ledningsfunktion. Lön och tillträde enlig överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Margarita Kalafati Avdelningschef 018-617 51 39
Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval kan komma att ske löpande och anställningen kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Gottsunda vårdcentral Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta ... Visa mer
Gottsunda vårdcentral

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Gottsunda vårdcentral söker dig som vill arbeta som gruppchef hos oss!
Vi erbjuder dig ett tidsbegränsat uppdrag som gruppchef där du får möjligheten att vara operativt ansvarig för del av verksamheten i kombination med att jobba kliniskt i din grundprofession. Uppdraget innebär en tillsvidareanställning på heltid, där du är anställd i din grundprofession med ett chefsförordnande på mist 3 år. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.

Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner. Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Uppdrag och kompetens
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av och tillsammans med verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen enligt gällande lagar, förordningar, avtal och målkort. Du har personalansvar för den av verksamhetschefen utsedda personalgruppen, vilket bland annat inkluderar ansvar för rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt och ansvarstagande ledarskap. Vi arbetar med målet att vara en tillitsbaserad arbetsplats där vi tar tillvara medarbetarnas kompetens.

Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring ser vi att du med fördel är utbildad distriktssköterska, alternativt barnmorska, i din grundprofession. I uppdraget kommer du som gruppchef ha personalansvar för BVC-sjuksköterskor och barnmorskor och operativt vara ansvarig för BVC, barnmorskemottagning och ungdomsmottagning. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en liknande chefsroll.

I rollen som gruppchef får du chansen att växa i en roll som spänner över såväl ledarskap som verksamhetskunskap, samtidigt som du i uppdraget också arbetar aktivt med utvecklingsarbete på vårdcentralen. Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna.

Vår verksamhet
Gottsunda vårdcentral finns i fina nybyggda lokaler i Gottsunda centrum, i sydvästra delen av Uppsala. Vi har cirka 14 000 listade patienter och ungefär 70 medarbetare. Vår verksamhet är bred och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade, inkluderat BVC, barnmorskemottagning och ungdomsmottagning. BVC-verksamheten är en av Uppsalas största med cirka 1650 inskrivna barn och barnmorskemottagningen likaså med ca 300 gravida/år. Det som utmärker oss är ett gott arbetsklimat som bygger på mångfald och att vi brinner lite extra för de utsatta i samhället. Många av våra patienter kommer från andra länder och andra kulturer, vilket vi tycker gör arbetet hos oss extra omväxlande och intressant.

Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Våra vårdcentraler finns i hela länet. Vi arbetar med patienten, i team på vårdcentralen och samarbetar med kollegor på olika vårdnivåer – tillsammans för din hälsa.

Vill du veta mer?
Du är varmt välkommen att kontakta verksamhetschef Patricia Lundén på telefonnummer 018-611 78 06.

Fackliga representanter nås via växeln: 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga kopia på din yrkeslegitimation och övriga intyg som styrker din åberopade kompetens tillsammans med din ansökan senast den 30:e oktober.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vårdenhetschef

Vill du vara med och utveckla Sveriges enda klinik för behandling med protonstrålning? Vi söker en vårdenhetschef som vill fortsätta att förbättra vår unika verksamhet, som varit i drift sedan 2015. Hos oss får du arbeta med spjutspetsteknik samtidigt som du ansvarar för att våra patienter får en god upplevelse av behandling och omvårdnad. Rollen ger dig tillgång till ett stort nätverk, både inom landet och internationellt. På Skandionkliniken gör vi något... Visa mer
Vill du vara med och utveckla Sveriges enda klinik för behandling med protonstrålning? Vi söker en vårdenhetschef som vill fortsätta att förbättra vår unika verksamhet, som varit i drift sedan 2015. Hos oss får du arbeta med spjutspetsteknik samtidigt som du ansvarar för att våra patienter får en god upplevelse av behandling och omvårdnad. Rollen ger dig tillgång till ett stort nätverk, både inom landet och internationellt. På Skandionkliniken gör vi något som ingen annan gör, vilket är både utmanande och roligt!
Om tjänsten
I uppdraget förväntas du känna ansvar för klinikens verksamhet som helhet och du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i klinikens ledningsgrupp. Du ansvarar för produktionsplanering, budget och uppföljning av enhetens ekonomi. I rollen ingår även medarbetar- och lönesamtal för en personalgrupp på ca 25 medarbetare.
Som vårdenhetschef har du det övergripande ansvaret för enhetens dagliga styrning inklusive bemanning på både kort och lång sikt. Du utgår från patientens behov och anger riktningen för verksamheten, tar ansvar och skapar resultat i dialog med dina medarbetare. En viktig uppgift i ditt uppdrag är att verka för att utveckla dina medarbetares kompetens och främja en bra arbetsmiljö som bygger på öppenhet och delaktighet.
Som stöd har du ett nära samarbete med enhetens biträdande vårdenhetschef som bland annat avlastar i det operativa arbetet såsom schemaläggning samt enhetens utbildnings- och kvalitetsansvarig sjuksköterska som stöttar inom området utbildnings- och kvalitetsarbete. I verksamheten finns även stödfunktioner inom ekonomi, IT, kommunikation samt HR.
Forskning och utveckling är ett mycket viktigt område inom vår verksamhet. Du är nyfiken och intresserad av att bidra till en ökad kompetens inom protonområdet. Du arbetar för ett gott samarbete inom svensk protonbehandling och ingår i olika nätverk på såväl lokal, nationell och internationell nivå med olika samarbetspartners.
Dina kvalifikationer
Du är utbildad onkologisjuksköterska gärna med inriktning strålbehandling och har några års erfarenhet inom yrket. Har du tidigare ledarerfarenhet med personalansvar ser vi det som positivt. Vi erbjuder dig ett spännande arbete där du har möjlighet att ständigt utveckla ditt ledarskap via chefsutbildningar samt olika nätverk. Som ny chef får du en introduktion som är anpassad efter dina tidigare erfarenheter och behov för att du ska få en så bra start som möjligt.
Dina personliga egenskaper
Vi söker dig som är tydlig i ditt ledarskap och har stor förmåga att skapa engagemang både på individ- och gruppnivå. Du vågar utmana och tänka nytt. Att motivera andra ser du som en naturlig del av ledarskapet och förstår vikten av teamarbete för att uppnå goda resultat. Vidare du tar tillvara medarbetarnas kompetens och bidrar till att goda idéer får växa fram. Vi är en liten arbetsplats där samarbete mellan yrkesgrupperna är en av nyckelfaktorerna. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Vi erbjuder dig
Att jobba på Skandionkliniken har många fördelar. Vi vill att du ska trivas och må bra hos oss och erbjuder därför bland annat friskvårdsbidrag, massage och fri hälso- och sjukvård. Det är smidigt att pendla till Uppsala från närliggande städer; den som har minst fem mils enkel resa till Skandionkliniken får resebidrag om 1000kr per månad. Det finns också möjlighet att vid behov arbeta hemifrån.
Annat viktigt att veta
Tjänsten är på heltid med placering i Uppsala.
Ersättningsrekrytering på grund av pensionsavgång.
Eventuella frågor om tjänsten besvaras av rekryteringskonsult Anna Nord, Jobbet.se på telefon 018-4707112 eller mail [email protected]
Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Om oss
Skandionkliniken i Uppsala är den enda kliniken i Sverige som behandlar cancer och andra tumörsjukdomar med protonstrålning. Verksamheten ökar succesivt och under 2021 behandlades nästan 300 patienter och drygt 8000 fraktioner genomfördes.11 procent av de vuxna patienterna vid kliniken inkluderades i studier.
På Skandionkliniken arbetar cirka 50 medarbetare. I det kliniska teamet arbetar onkologisjuksköterskor och övriga personalgrupper nära tillsammans.
Miljön på Skandionkliniken skiljer sig från traditionella vårdmiljöer. Vi har moderna och fräscha lokaler där färg och ljus samverkar för att skapa en lugn atmosfär.
Krav
Utbildad onkologisjuksköterska med några års erfarenhet inom yrket

Meriterande
Utbildad strålsjuksköterska
Tidigare ledarerfarenhet med personalansvar



Om arbetsgivaren - Skandionkliniken
Skandionkliniken i Uppsala är den enda klinik i Sverige som utför strålbehandling med protoner. Kliniken har varit i drift sedan augusti 2015, och är fortfarande i en stark utvecklingsfas. Skandionkliniken ägs och drivs av Kommunalförbundet Avancerad Strålbehandling. Bakom förbundet står de sju regioner som har universitetssjukhus. I verksamheten ingår också Hotel von Kraemer där många patienter bor under behandlingsperioden Visa mindre

Biträdande avdelningschef till medicinsk teknik

Verksamhetsområde medicinsk teknik och fysik Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. So... Visa mer
Verksamhetsområde medicinsk teknik och fysik

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Medicinsk teknik är certifierad enligt ISO 9001 och ISO 13485 och verkar inom Region Uppsala. Verksamheten omfattar anskaffning, underhåll och utveckling av medicintekniska produkter samt utbildning av vårdpersonal. Avdelningen består idag av ca 60 medarbetare. Våra honnörsord är ödmjukhet, skicklighet och långsiktighet.

Ditt uppdrag
Uppdraget är som biträdande avdelningschef är för gruppen Elektromedicin, kirurgi och optik (EKO) som består av ca 20 medarbetare. Som en av fyra biträdande avdelningschefer i organisationen ska du aktivt bidra till ledning och utvecklingen av avdelningen tillsammans med avdelningschefen. Du kommer att ingå i avdelningens ledningsgrupp. Den viktigaste uppgiften är att vara första linjens chef, vilket innebär att leda och utveckla gruppens medarbetare. Specifika uppdrag inom områden medicinsk teknik kommer att kombineras med chefsuppdraget, som är beräknat till ca 50% av en heltid.

Dina kvalifikationer
Du bör vara högskoleingenjör med medicinteknisk inriktning eller annan teknisk utbildning/erfarenhet som av arbetsgivaren anses likvärdig. Tidigare erfarenheter av arbetsledning är meriterande.

Din kompetens
Medicinsk teknik söker en tydlig och entusiasmerande ledare, som har förmåga att få
arbetsgruppen att sträva mot gemensamma mål. Förmåga och intresse att leda och utveckla medarbetare och grupper är den viktigaste egenskapen.

I rollen som biträdande avdelningschef kommer du att utveckla nya arbetsformer tillsammans med medarbetarna inom gruppen och mot våra kunder. Det är därför viktigt att du är en god kommunikatör som har lätt för att samarbeta med såväl den egna arbetsgruppen som övriga chefer och externa kontakter. Grundläggande krav är god planerings- och uppföljningsförmåga och att du kan uttrycka dig väl i tal- och skrift.

Vi erbjuder
En tillsvidareanställning med grundanställning som sjukhusingenjör, med ett tidsbegränsat chefsförordnande på två år, som kan förlängas. Tillträde: tidigast 2023-01-01.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef för Medicinsk teknik
Ulrica Fjärstedt, tel. 018-6113328

Fackliga kontaktpersoner:
Sveriges ingenjörer, Håkan Sjöstrand tel 018-611 55 45
Vision, Tomas Mäkinen 018-611 22 67

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kan komma att ske löpande.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till neurointensivvårdsavdelning (NIVA)

Verksamhetsområde neuro Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss få... Visa mer
Verksamhetsområde neuro

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro-området.

NIVA
Neurointensivvårdsavdelning (NIVA) är en högspecialiserad neurointensivvårdsavdelning som vårdar patienter med skador och sjukdomar i hjärna och ryggmärg. Sjukdomar som behandlas är exempelvis tumörer, blödningar i hjärnan och olika kärlförändringar som pulsåderbråck i hjärnan, skallskador, ryggmärgsskador, status epilepticus och andra neurologiska tillstånd som kräver intensivvård. Neurointensivvården inriktas på att noggrant övervaka patienterna på olika sätt så att eventuella komplikationer kan förebyggas och upptäckas och åtgärdas direkt.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef på NIVA kommer du att arbeta med neurointensivvård i framkant. Du kommer att leda vår fortsatta utveckling tillsamman med ett professionellt team av trygga, glada, kompetenta kollegor och chefer. Stort fokus i uppdraget ligger på kvalitet, utbildning och delaktighet. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du ansvarar för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet och andra kontaktytor är av stor vikt för uppdraget.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom intensivvård, gärna med tidigare erfarenhet av att leda inom vårdverksamhet.

Din kompetens
Till rollen som avdelningschef söker vi dig som har ett stort intresse för ledarskap och styrning och som planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du är mål- och resultatorienterad i både arbetssätt och prioriteringar och har mod att agera efter din egen övertygelse. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande. Vidare är du noggrann och strävar efter att uppfylla både mål och kvalitetsstandard. Du arbetar bra med andra människor, är lyhörd och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef på tre år, eller enligt överenskommelse, samt en tillsvidareanställning inom din profession.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Mats Ryttlefors 018-611 98 83
Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande sektionschef, klinisk mikrobiologi och vårdhygien

Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som k... Visa mer
Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Klinisk mikrobiologi och vårdhygien är en av Akademiska laboratoriets fem sektioner. Sektionen har med sina 130 medarbetare en verksamhet som, förutom en bred och växande mikrobiologisk diagnostik, även omfattar vårdhygien, undervisning, forskning och utvecklingsarbete. Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189 och miljöcertifierad enligt ISO 14001. Klinisk mikrobiologi och vårdhygien söker nu biträdande sektionschef.

Är vi rätt för dig?
Som biträdande sektionschef på klinisk mikrobiologi och vårdhygien arbetar du dels för dina medarbetare samtidigt som du ingår i KMBs ledningsgrupp och direkt underställd sektionschef. Som representant för ledningsgruppen är det din uppgift att bedriva den verksamhet som bestäms inom regionen och denna grupp. Du har en betydelsefull roll inom ledarskap, ekonomi, diagnostik, utbildning, information och kvalitetssäkring. Du kommer att arbeta nära sektionschef och även ha personal- och ekonomi ansvar för olika områden vilka arbetar med frågor gällande IT, lokaler, expedition och upphandlingar. Som biträdande sektionschef kommer du att i samråd med sektionschef även arbeta med årsbudgetar och uppföljning av dessa. Självklart kommer KMB att tillse att du får vidareutbildning inom, ekonomi och de system som används.

Är du rätt för oss?
Viktigt för oss är att du har en utbildning inom klinisk mikrobiologi samt sakkunskaper inom de administrativa hjälpmedel som finns inom regionen, t.ex. Heroma, SAS och Aggresso. Du har teoretisk och praktisk erfarenhet av mikrobiologiskt laboratoriearbete och budgetarbete. Vi ser gärna att du har erfarenhet av ledarskap men ett krav är att du är intresserad och vill utvecklas i en ledarskapsroll.

Vi ser även att du är en lagspelare som bidrar till ett positivt arbetsklimat. Då arbetet utvecklas ständigt, är det viktigt att du som person trivs i en snabbt växlande arbetsmiljö. Andra egenskaper som vi värderar högt är förmågan att självständigt planera sitt arbete, göra bedömningar och fatta egna beslut.

Då vi är en ackrediterad verksamhet genomsyras allt vi gör av kvalitetssäkring och spårbarhet, vilket ställer stora krav på noggrannhet. Tillsammans med specialistläkare, mikrobiologer och biomedicinsk analytiker, jobbar vi med den dagliga driften, samt med utvecklingsarbeten.

Vi erbjuder
Vi erbjuder tillsvidare anställningar på heltid där chefsuppdraget är tre år och därefter utvärderas. Provanställning kan komma att tillämpas.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Sektionschef: Johan Lindh, 076-100 11 12
Överläkare: Kenneth Nilsson, 018- 611 90 81
Facklig kontakt nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Anställningsintervjuer och tillsättning av tjänsten kan komma att utföras löpande under ansökningstiden.

OBS! I de fall den sökande är specialistutbildad läkare behöver en sakkunnigprövning genomföras inför tillsättning, enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. Bifoga därför samtliga handlingar som styrker kompetenskraven; dvs CV och personligt brev, ditt specialistbevis och om disputation anges som merit även bevis om disputation.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

APC utveckling Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjäns... Visa mer
APC utveckling

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du arbeta i en ny roll som gruppchef för våra hälsosamordnare?
Vi söker dig som vill vara en del avoch leda vårt härliga gäng hälsosamordnare och tillsammans med oss skapa ett strategiskt, proaktivt hälsofrämjande arbete i vår region. Våra hälsosamordnare arbetar för att stärka välbefinnande och minska ojämlikheter i hälsa för invånarna i länet. Som gruppchef blir du operativt ansvarig för denna del av verksamheten inom Akademiskt primärvårdcentrum (APC) – Utveckling.

Tjänsten som gruppchef omfattar 50% och kombineras med klinisk tjänstgöring/ utvecklingsarbete/alternativt arbete som hälsosamordnare på resterande tid inom förvaltningen Nära Vård och Hälsa. Du är anställd i din grundprofession med ett chefsförordnande på 3 år med möjlighet till förlängning. Introduktion till uppdraget samt chefsutbildning kommer att ingå.

Region Uppsala och Nära vård och hälsa satsar på trygga anställningar och bra förmåner, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Ditt uppdrag
Det här är en unik chans att vara med i den omställning som pågår i alla regioner och kommuner i Sverige mot en god och nära vård. Region Uppsala ligger i framkant i flera utvecklingsdelar i omställningsarbetet där en viktig hörnsten är vårt ökade fokus på förebyggande och hälsofrämjande insatser. Som gruppchef för våra hälsosamordnare verkar du och gruppen som helhet för att stärka och bibehålla människors fysiska, psykiska och sociala välbefinnande.

Som gruppchef för våra hälsosamordnare kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet. Du kommer att ha personalansvar för våra hälsosamordnare, vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Ditt uppdrag är att skapa och sprida trygghet i vardagen för våra medarbetare genom ett närvarande, kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap. I ditt uppdrag ligger också ett strategiskt ansvar för verksamhetens uppbyggnad, uppföljning och utveckling.

Idag finns fem hälsosamordnare i länet och under hösten 2022 kommer antalet öka till totalt elva hälsosamordnare.

Din kompetens
Vi söker dig som har en minst treårig högskole- eller/universitetsexamen inom området folkhälsa. Du har flerårig arbetslivserfarenhet av att leda och utveckla arbete med hälsofrämjande insatser. Du är intresserad av och har erfarenhet av att tillämpa ett nära, coachande och tillitsbaserat ledarskap. Erfarenhet av chefsrollen är särskilt meriterande. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och förmåga att kommunicera. Som person är du självgående, initiativtagande och genuint intresserad av att leda och coacha både på grupp- och individnivå samt hålla dig uppdaterad inom området hälsofrämjande insatser.

Detta är en tjänst för dig som är idérik, samhällsintresserad och motiverad av att arbeta utifrån ett hälsofrämjande perspektiv för en mer jämlik hälsa i ett ledande uppdrag. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Vi ser vidare att du är resultatorienterad och har erfarenhet av att planera och leda processer mot uppsatta mål. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för verksamheten och kan kommunicera detta till andra chefer och medarbetare både internt och externt. Att ha ett personcentrerat perspektiv är självklart för dig och du vill vara med och tillsammans med våra invånare och medarbetare utveckla verksamheten. Vi fäster stort värde vid personliga egenskaper.

Vår verksamhet
Akademiskt primärvårdscentrum (APC) Utveckling tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. APC Utvecklings uppdrag är att stödja verksamheterna för att nå fastställda mål. Vi är förvaltningens stöd i primärvårdsgemensamma utvecklingssatsningar, projektarbeten och i specifika utredningsuppdrag. Vi arbetar också till stor del med omställningen till Effektiv och nära vård i Region Uppsala. Du kommer att ingå i en stor, multiprofessionell verksamhet med kunniga kollegor.

Vill du veta mer
Vill du veta mer om oss, våra arbetsuppgifter och uppdrag är du välkommen att kontakta verksamhetschef för APC Utveckling Hanna Fagerlind, e-post [email protected]

Fackliga representanter nås via växeln för Region Uppsala, 018-611 00 00.

Ansökan
Ansök via länken nedan och bifoga CV och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens. Vi vill ha din ansökan senast 15 september 2022.

Välkommen med din ansökan!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Regional driftchef till Alma Assistans

Om Alma Assistans Alma Assistans är ett företag som bedriver personlig assistans, med ca 650 anställda. Vi jobbar nära kunden med stort engagemang och vet att goda relationer är nyckeln till en välfungerande assistans. Vi är verksamma i hela Sverige med huvudkontor i Uppsala och lokalkontor i Helsingborg, Göteborg, Jönköping, Växjö, Stockholm, Umeå och Gävle. Om tjänsten Vi söker nu en regional driftchef till region-Mitt. I rollen som regional driftchef ... Visa mer
Om Alma Assistans
Alma Assistans är ett företag som bedriver personlig assistans, med ca 650 anställda. Vi jobbar nära kunden med stort engagemang och vet att goda relationer är nyckeln till en välfungerande assistans. Vi är verksamma i hela Sverige med huvudkontor i Uppsala och lokalkontor i Helsingborg, Göteborg, Jönköping, Växjö, Stockholm, Umeå och Gävle.

Om tjänsten
Vi söker nu en regional driftchef till region-Mitt.

I rollen som regional driftchef hos oss ska du leda en kvalitetsstyrd verksamhet genom verksamhetsnära ledarskap. Rollen är operativ och du kommer att arbeta nära medarbetare och kunder.

Som regional driftchef hos Alma får du möjlighet att arbeta självständigt, med frihet under ansvar. Du kommer att ansvara för kundansvariga (KA), som är närmaste chef för våra personliga assistenter. Tillsammans med KA säkerställer du att våra kunder får en individuellt anpassad och väl fungerande personlig assistans.

Som ledare behöver du vara van vid att kunna fatta beslut, vara drivande men också kunna stötta och coacha kundansvariga i deras vardagliga utmaningar. Vi ser att du är kommunikativ, trygg och stabil som person. Vi ser att du har erfarenhet av en likande roll inom personlig assistans och kan förstå arbetets komplexitet.

På Alma Assistans är det högt i tak och kollegorna finns alltid nära till hands om du behöver ett bollplank, eller stöd i någon fråga. Vi är vana att jobba i högt tempo med stort ansvar. Vi har nära till skratt och glömmer aldrig bort att måna om varandra.



Krav
- Kunskap inom LSS
- Minst ett par års ledarerfarenhet eller av en samordnande roll med personal/-bemanningsansvar
- B-körkort

Meriterande
- Tidigare erfarenhet av personlig assistans i ledande befattning

Om dig
Vi söker dig som har kunskap inom LSS och har minst ett par år av ledarerfarenhet eller i annan samordnande roll med personal-/ bemanningsansvar. Har du tidigare erfarenhet som ledare inom personlig assistans så är det ett plus. B-körkort är ett krav eftersom du behöver kunna ta dig ut till våra kunder.

Som person är du självständig i ditt arbete och gillar att ta eget ansvar. Du har god samarbetsförmåga och stark känsla för service. För att lyckas i rollen är det viktigt att du har ett lösningsfokuserat arbetssätt.

Om rekryteringsprocessen
Tjänsten är heltid tillsvidare med sex månaders provanställning.
Urval sker löpande, så vänta inte med din ansökan.
Sista ansökningsdag 5 oktober 2022.
Tillträde enligt överenskommelse.

Om du vill läsa mer om Alma Assistans, besök gärna www.almaassistans.se (http://www.almaassistans.se). Visa mindre

Biträdande avdelningschef till infektionsmottagningen

Verksamhetsområde infektionssjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kolle... Visa mer
Verksamhetsområde infektionssjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Har du ett stort engagemang att få andra människor att växa och få en verksamhet att blomstra?

Vår verksamhet
Verksamhetsområde infektionssjukdomar är en spännande arbetsplats med många olika verksamheter inom ett och samma verksamhetsområde; akutmottagning, planerad mottagning, avdelning och en stor konsultverksamhet gentemot övriga sjukhuset. I vårt uppdrag ingår högspecialiserad vård, forskning, utveckling och utbildning och vi arbetar kontinuerligt med att tillvarata medarbetarnas kunskaper, kompetens och erfarenhet. Arbetsuppgifterna är varierande, lärorika och utmanande och du kommer ständigt att utvecklas i din ledarroll.

Infektionsmottagningen
Infektionsmottagningen består av en akutmottagning samt en elektiv mottagning. Den akuta mottagningen handhar akuta infektionstillstånd med svåra infektioner i nära samarbete med sjukhusets övriga akutmottagningar. Den elektiva mottagningen ansvarar för våra kroniskt sjuka patienter (HIV, hepatit, tuberkulos och immunbrist), utreder oklara infektionstillstånd, handlägger smittspridningsärenden samt behandlar polikliniska patienter. Vi har också en stor vaccinationsverksamhet, både läkarmottagning och drop-in. Välkommen att läsa mer om vår verksamhet på vår hemsida www.akademiska.se (https://www.akademiska.se/for-vardgivare/verksamhetsomraden/infektion/)!

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef kommer du att bistå avdelningschefen i att ansvara för infektionsmottagningen. Du ansvarar operativt för att i samråd med avdelningschef driva och motivera utvecklings- och utbildningsarbetet på mottagningen. Tjänsten är kombinerad kliniskt och administrativ och du arbetar nära personalen för att ta tillvara på era medarbetares idéer och skapar ett gott arbetsklimat. Du är en viktig del av den gemensamma ledningsgruppen för avdelning och mottagning och säkerställer att det dagliga vårdflödet har en fungerande struktur.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med ett brinnande engagemang för en hållbar arbetsmiljö och patientsäkerhet. Det är önskvärt med tidigare erfarenhet av arbete som chef och ledare inom hälso- och sjukvårdssektorn, särskilt inom både akut och elektiv vård, men minst lika viktigt är att du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling genom att ta tillvara på dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Du stimuleras av blandningen av akut och elektiv verksamhet och har en förmåga att balansera dessa verksamheter. Vi ser det som en självklarhet att du delar Akademiskas värderingar: skickliga - ödmjuka - långsiktiga!

Stämmer det här in på dig så är infektionsmottagningen rätt utmaning för dig!

Vi erbjuder
Chefsuppdraget är ett 3-årsförordnande på heltid där kvälls- och helgtjänstgöring kan förekomma till viss del, med tillträde snarast enligt överenskommelse. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid inom din profession. Inför anställning kommer utdrag från misstanke- och belastningsregister att göras.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef: Fredrik Sund, 018-611 28 08
HR-partner: Åsa Frycklund Nordin, 018-617 03 66
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln, 018-611 00 00


Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning sker löpande och kan komma att ske innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef käkkirurgiska mottagningen

Verksamhetsområde plastikkirurgi och käkkirurgi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler.... Visa mer
Verksamhetsområde plastikkirurgi och käkkirurgi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Inom verksamhetsområde plastikkirurgi och käkkirurgi bedrivs en stor del av sjukhusets högspecialiserade riks- och regionvård samt två av regionens uppdrag inom nationell högspecialiserad vård, allt i nära samarbete mellan olika specialiteter.

Vi är en verksamhet med ca 200 medarbetare och vår verksamhet är kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 och SS-EN 15224. Verksamheten är indelad i fem ämnesområden: brännskador, kraniofacial kirurgi, rekonstruktiv kirurgi, allmän plastikkirurgi och käkkirurgi. Hos oss får du goda möjligheter att utveckla och utvecklas. Tillsammans arbetar vi varje dag för att skapa det största värdet för våra patienter.

Vi söker nu en ny avdelningschef till vår käkkirurgiska avdelning!

Käkkirurgiavdelningen
Käkkirurgiavdelningen består av både mottagnings- och operationsverksamhet där vi behandlar patienter med flera odontologiska diagnoser på våra fyra enheter (käkkirurgi, käkortopedi, orofacialmedicin och käk-ansiktsröntgen). Med stor kunskap, erfarenhet och kompetens tar vi hand om patienter som förlorat tänder, drabbats av sjukdom, defekter vid canceroperation eller olycksfall med käk- ansiktsfrakturer, eller som har fötts med missbildningar i ansiktsskelettet som t.ex. läpp-, käk- och gomspalt samt sjukdomar i munnens slemhinnor etc.

Välkommen att läsa mer om vår verksamhet på vår hemsida Käkkirurgi | Akademiska (https://www.akademiska.se/for-vardgivare/sektioner/kakkirurgi/)

Ditt uppdrag
Avdelningschefen ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och är direkt underställd verksamhetschefen. Du ansvarar för att leda mottagningen mot uppsatta mål genom att ha ett övergripande personalansvar för 20-25 medarbetare; tandsköterskor, undersköterskor, tandhygienist, tandtekniker och receptionist. Du har ansvar för ekonomi, personal, verksamhet och arbetsmiljö, i ett nära samarbete med sektionschef käkkirurgi. Ditt uppdrag innebär att du leder, följer upp och utvecklar verksamheten och dina medarbetare med hjälp av daglig ledning samt medarbetar- och lönesamtal.

Dina kvalifikationer
Du är framför allt en duktig chef inom hälso- och sjukvårdssektorn med en lämplig högskoleutbildning som grund och ett brinnande engagemang för ledarskap och medarbetarskap, en hållbar arbetsmiljö och patientsäkerhet. Du tycker att det är roligt att vara chef och ledare och således är det mycket önskvärt med tidigare sådan erfarenhet. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet där engagemang och drivkraft till att motivera och utveckla verksamheten är en självklarhet. Du ser möjligheter i förändringsarbete och genom att informera och stödja medarbetarna skapar du ett positivt arbetsklimat.

Vi erbjuder
Chefsuppdraget är ett 3-årsförordnande på heltid, med tillträde snarast enligt överenskommelse. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid inom din profession. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske under ansökningstiden.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Andres Rodriguez Lorenzo, 018 612 21 57
Facklig representant nås genom att kontakta vår HR partner Gabriella Westerberg, 018 611 52 36

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till thoraxkirurgiavdelning 50D

Verksamhetsområde thoraxkirurgi och - anestesi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. ... Visa mer
Verksamhetsområde thoraxkirurgi och - anestesi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Högt tempo och ett samarbete i toppklass – det här är tjänsten för dig!

Vår verksamhet
På thoraxkirurgiavdelning 50D arbetar vi med pre- och postoperativ vård av främst hjärt- och lungopererade patienter. Vi arbetar tillsammans i team och har ett högt arbetstempo, men alla är mycket måna om att hjälpa varandra när det behövs. Vi har ett fint arbetsklimat där både medarbetare och patienter trivs.

Vi är drygt 60 medarbetare på avdelningen, sjuksköterskor och undersköterskor. Inom thorax har vi ett nära samarbete inom hela verksamhetsområdet och gemensamt ansvar för hela kedjan, vilket gör att vi kan planera, genomföra och utvärdera hela patientens vårdkedja. Effektivitet och patientsäkerhet står i fokus!

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef arbetar du operativt samt leder och fördelar det dagliga arbetet tillsammans med övriga chefer på avdelningen. I arbetet ingår att upprätthålla hög kvalitet i omvårdnadsarbete och patientsäkerhet och du deltar aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål. Arbetet innefattar även att ha medarbetarsamtal och lönesamtal samt rehabiliteringsarbete för din grupp som består av 20-25 medarbetare. Du är direkt underställd avdelningschef och vid dennes frånvaro går du in som tillförordnad avdelningschef.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska och har arbetat några år som det.

Din kompetens
Du har intresse för ledarskap och god förmåga att leda och organisera. Du tycker om att motivera och vägleda andra att utvecklas i sin yrkesroll. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder tjänst som biträdande avdelningschef. Du får ett 3 års-förordnande som biträdande avdelningschef med en grundanställning inom din profession. Du kommer arbeta 50% som biträdande avdelningschef samt 50% kliniskt arbete med tjänstgöring var fjärde helg. Det kliniska arbetet kommer till stor del bestå av att fungera som koordinator på avdelningen. Tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Tveka inte att kontakta:
Avdelningschef Maria Holwaster, 018-611 40 82
Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till NIMA 85H

Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att... Visa mer
Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vill du vara med leda och utveckla vården på NIMA? Vi söker en biträdande avdelningschef!

Vår verksamhet
På NIMA, neurokirurgins intermediärvårdsavdelning, vårdas neurokirurgiska och neurologiska patienter som är i behov av intermediär eller postoperativ vård. Vårt akuta intag består mestadels av intermediärvårdspatienter som är för sjuka för en vanlig vårdavdelning men inte behöver fullskalig intensivvård. Våra postoperativa patienter är vanligtvis del av en planerad verksamhet och kommer till oss under en kortare period postoperativt. Vår spetskompetens är avancerad övervakning av kroppens vitala parametrar för att skapa en så bra förutsättning som möjligt för hjärnan. Vår avdelning är under ständig utveckling där våra medarbetare tillsammans ska få chans att aktivt delta i att bygga och utveckla verksamheten.

Ditt uppdrag
Vi söker dig som är intresserad av att vara med och leda och utveckla verksamheten inom neurokirurgisk intermediärvård. Avdelningen befinner sig i en expansions- och förändringsfas där du som chef kommer att ha en viktig roll i att skapa en bra arbetsmiljö och delaktighet hos medarbetarna. Som biträdande avdelningschef leder och fördelar du tillsammans med din kollega och avdelningschef det dagliga arbetet på NIMA. Du arbetar för att verksamheten upprätthåller hög kvalitet i omvårdnadsarbete och patientsäkerhet. Du deltar aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål och förändringsarbete. Personalansvar över en del av avdelningens medarbetare ingår.
Detta innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsärenden och uppföljning av medarbetare och deras utveckling. Du är även delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor och rekrytering. Du är direkt underställd avdelningschefen och ersätter denna vid frånvaro.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet av akutsjukvård eller motsvarande. Erfarenhet av tidigare chefs- eller ledarbefattningar är meriterande.

Din kompetens
Du är bekväm i din ledarroll och leder och motiverar medarbetarna så att vi tillsammans når våra gemensamma mål. Du tar initiativ och är genuint intresserad av att arbeta med människor, du delar med dig av dina kunskaper, är lyhörd och löser eventuella konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har lätt att kommunicera, samarbeta och kan skapa en arbetsplats där medarbetarna trivs och utvecklas. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning som sjuksköterska på 100% med ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef. Arbetstiden fördelas mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete. Tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
För ytterligare information är du välkommen att kontakta:
Avdelningschef Jennie Bondegård, 018-611 36 93
Facklig kontaktperson för vårdförbundet nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till lungmedicin

Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver... Visa mer
Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vi söker en avdelningschef till lungmedicinsk vårdavdelning, lungmedicinsk dagvård och ventilatormottagning 50E!

Vår verksamhet
Den lungmedicinska slutenvårdsavdelningen ingår i sektionen för lungmedicin och allergologi inom verksamhetsområdet hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi. Avdelningen har förnärvarande tolv vårdplatser, men är i startgroparna att öppna ytterligare vårdplatser. Vården på avdelningen spänner mellan akutsjukvård och palliativ vård där några av de vanligaste diagnoserna är KOL, lungfibros, respiratorisk insufficiens, sömnapné och lungcancer.

Till avdelningen hör också dagvård och ventilatormottagning vilket gör vården och arbetet väldigt omväxlande. På dagvården får bland annat patienter med lungcancer sin behandling. Till vår ventilatormottagning kommer patienter med livsuppehållande ventilatorbehandling samt patienter med underventilering i behov av andningsstöd.

Vår sektion, som är relativt liten, kännetecknas av en god stämning och ett gott och nära samarbete mellan olika yrkesgrupper med korta beslutsvägar.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du har ansvar för medarbetare och ekonomi och arbetar strategiskt och leder arbetet mot verksamhetens mål. Att säkerställa att avdelningen håller en hög kvalitet i omvårdnadsarbetet med patientsäkerhet i fokus är en viktig del i ditt arbete. Tillsammans med dina medarbetare, biträdande avdelningschefer och sektionens övriga chefer driver du aktivt avdelningens utveckling framåt. Som avdelningschef kommer du ha ett nära samarbete med sektionschef inom lungmedicin. Då avdelningen har fått i uppdrag att öppna ytterligare vårdplatser under hösten, kommer det finnas stora möjligheter för dig att forma och utveckla avdelningen och arbetssätten med nya ögon och tankesätt.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Tidigare erfarenhet av arbete som chef ser vi som högst meriterande.

Din kompetens
Vi söker dig som är intresserad av att leda och utveckla. Du är en naturlig ledare och inspirerande chef, som vill driva och utveckla vår verksamhet och dess medarbetare. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är noggrann och strävar efter att uppfylla mål och att hålla god kvalitet. Du arbetar bra tillsammans med andra människor, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

Du leder, motiverar och förser andra med de befogenheter som krävs för att ni effektivt ska nå gemensamma mål, samt skapar engagemang och delaktighet. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram, du påminner och följer upp. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning i din grundprofession som legitimerad sjuksköterska och ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef på tre år, med möjlighet till förlängning. Vi erbjuder dig chefsutbildning inom sjukhusets chefsprogram och bland annat patientsäkerhetsutbildning inom sjukhusets övriga utbildningsprogram för chefer.
Vi erbjuder också ett gott arbetsklimat i en trygg verksamhetsledningsgrupp med stort kollegialt stöd.
Tjänsten är på 100% och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Helene Wallstedt, 018-611 00 00
HR-partner Olivia Laurent-Wijkmark, 018-611 00 00
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Hematologavdelning 101A söker gruppchef

Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som ... Visa mer
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vi vårdar patienter med sjukdomar som rör blodet och benmärgen. Exempel på hematologiska sjukdomar är akut och kronisk leukemi, myelom, lymfom, polycytemia vera och myelodysplastiskt syndrom. En av våra specialiteter är stamcellstransplantationer och vi är ackrediterade för allogena transplantationer vilket innebär att vi har fått en europeisk kvalitetsstämpel som vi är mycket stolta över. Avdelningen har i dag 18 vårdplatser vilka är fördelade på tre team.

Ditt uppdrag
Som gruppchef arbetar du operativt i en ledningsfunktion. Tjänsten innehåller både administrativa och kliniska arbetsuppgifter. Du ingår i både avdelningen och sektionens ledningsgrupper och har ett arbetsgivaransvar inom personal- och arbetsmiljöarbetet. Du deltar aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål. Det är två gruppchefer på avdelningen där ni kommer att ha ett tätt samarbete.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet från vårdarbete. Meriterande om du har erfarenhet inom hematologi. Du har ett intresse för ledarskap, är lyhörd och tycker om att arbeta i team. Du ska tycka om att motivera och vägleda andra i deras utveckling i sin yrkesroll. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
En heltidstjänst med ett chefsförordnande på 2 år som chef med tillsvidareanställning i din grundprofession. Tjänsten innehåller 50% chefsuppdrag och 50% kliniskt arbete i ledningsfunktion. Lön och tillträde enlig överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Margarita Kalafati Avdelningschef 018-611 54 74
Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till infektionsmottagningen

Verksamhetsområde infektionssjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kolle... Visa mer
Verksamhetsområde infektionssjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Verksamhetsområde infektionssjukdomar är en mycket varierande verksamhet med en akutmottagning, en planerad mottagning, en avdelning och en stor konsultverksamhet. Vi trivs med ett högt tempo där vi fokuserar på patientsäkerhet men även en hållbar arbetsmiljö genom kontinuerlig verksamhetsutveckling och forskning. Här får du därför goda möjligheter att utveckla och utvecklas. Tillsammans arbetar vi varje dag för att skapa det största värdet för våra patienter. Välkommen!

Infektionsmottagningen
Infektionsmottagningen består av en akutmottagning samt en elektiv mottagning. Den akuta mottagningen handhar akuta infektionstillstånd med svåra infektioner i nära samarbete med sjukhusets övriga akutmottagningar. Den elektiva mottagningen ansvarar för våra kroniskt sjuka patienter (HIV, hepatit, tuberkulos och immunbrist), utreder oklara infektionstillstånd, handlägger smittspridningsärenden samt behandlar polikliniska patienter. Vi har också en stor vaccinationsverksamhet, både läkarmottagning och drop-in. Välkommen att läsa mer om vår verksamhet på vår hemsida www.akademiska.se (https://www.akademiska.se/for-vardgivare/verksamhetsomraden/infektion/)!

Ditt uppdrag
Avdelningschefen ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och är direkt underställd verksamhetschefen. Du ansvarar för att leda mottagningen mot uppsatta mål genom att ha ett övergripande ansvar för personal, ekonomi och verksamhet i samarbete med medicinskt ledningsansvarig läkare. Du har ett ansvar för ekonomi, personal, verksamhet och arbetsmiljö. Ditt uppdrag innebär att du leder, följer upp och utvecklar verksamheten och dina medarbetare med hjälp av daglig ledning samt medarbetar- och lönesamtal.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med ett brinnande engagemang för en hållbar arbetsmiljö och patientsäkerhet. Det är önskvärt med tidigare erfarenhet av arbete som chef och ledare inom hälso- och sjukvårdssektorn, särskilt inom både akut och elektiv vård, men minst lika viktigt är att du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling genom att ta tillvara på dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Du stimuleras av blandningen av akut och elektiv verksamhet och har en förmåga att balansera dessa verksamheter. Stämmer det här in på dig så är infektionsmottagningen rätt utmaning för dig!

Vi erbjuder
Chefsuppdraget är ett 3-årsförordnande på heltid, med tillträde snarast enligt överenskommelse. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid inom din profession. Inför anställning kommer utdrag från misstanke- och belastningsregister att göras.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef: Fredrik Sund, 018-611 28 08
HR-partner: Åsa Frycklund Nordin, 018-617 03 66
Fackliga kontaktpersoner nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval, intervjuer och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till avdelning 50C, urologi

Verksamhetsområde urologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss ... Visa mer
Verksamhetsområde urologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
På urologavdelning 50 C vårdar vi patienter med sjukdomar i njurar, urinledare, urinblåsa, prostata, urinrör och testiklar. Vi är en kirurgisk avdelning som opererar både godartade och maligna sjukdomar. Vi vårdar alltså både postoperativa och även akuta patienter som kommer via elektivt intag eller via akutmottagningen. Här arbetar cirka 30 personer. En del av våra medarbetare roterar mellan mottagning och avdelning.

Ditt uppdrag
I din roll som avdelningschef har du det yttersta ansvaret för vårdkvalitet, medarbetare och ekonomi. Du har ett samlat ansvar för att verksamheten har rätt resurser och kompetens för att fullgöra sitt uppdrag. I rollen som avdelningschef har du ett nära samarbete med verksamhetschef, läkare och övriga chefer inom och utanför verksamhetsområdet och du ingår i verksamhetens ledningsgrupp.

Dina kvalifikationer
Du som söker denna roll är framför allt en duktig chef, du får gärna vara legitimerad sjuksköterska men det är inte ett krav. Du är en ledare som drivs av engagemang, är synlig och närvarande i verksamheten. Du har en god vilja att förbättra och utveckla verksamheten tillsammans med oss. Du leder, motiverar och delegerar för att nå gemensamma mål.

Din kompetens
Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk. Du har lätt för att samarbeta med olika personalkategorier, är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet. Du ser och tar tillvara medarbetares kompetents och ditt ledarskap präglas av öppenhet och kommunikation. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och tidigare erfarenheter av chefsarbete är meriterande.

Vi erbjuder

Tillsvidareanställning inom din grundprofession och ett treårigt chefsuppdrag med möjlighet till förlängning. Heltid, tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).


Vill du veta mer?
Verksamhetschef Eva Johansson 018-611 46 40
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef till akutvårdsavdelning 30C

Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler... Visa mer
Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Är du intresserad av akutsjukvård? Är du en driven och empatisk ledare som vill vara med och leda och utveckla AVA? Vi söker en gruppchef som i nära samarbete med avdelningschef, gruppchefer och och medarbetare vill skapa en avdelning där vi trivs tillsammans och ger våra patienter den allra bästa vården.

Vår verksamhet
På akutvårdsavdelning 30C (AVA) vårdar vi patienter som främst har en internmedicinsk diagnos. AVA är en stor vårdavdelning med 20 vårdplatser fördelat på 4 team. Till oss kommer patienter efter ett initialt omhändertagande på akutmottagningen, alternativt efter vård på en intermediärvårdsavdelning. Vårdtiderna är korta vilket innebär ett högt in- och utflöde av patienter som måste planeras och koordineras. Vi arbetar aktivt med personcentrerad vård. Avdelningen är under ständig utveckling där våra medarbetare tillsammans ska få chans att aktivt delta i att bygga och utveckla verksamheten så att svårt sjuka patienter kan vårdas under goda förutsättningar på en avdelning där personalens arbetsmiljö står i fokus. Här satsar vi på utbildning, utveckling och olika förbättringsarbeten. Vår gemensamma erfarenhet och olika idéer till lösningar är det som gör vår avdelning framgångsrik.

Ditt uppdrag
Du kommer att ingå i en chefsgrupp som idag består av en avdelningschef och två gruppchefer.
Ditt uppdrag kommer att bestå av 50% administrativt arbete och 50% operativt arbete i ledningsfunktion i den dagliga verksamheten på avdelningen. Avdelningen befinner sig i en expansions-och förändringsfas där du som chef och ledare kommer att ha en viktig roll i att skapa en bra arbetsmiljö och delaktighet i teamet. Som gruppchef har du ett delat medarbetaransvar i chefsgruppen på avdelningen. Koordination och vårdplatsansvar, daglig styrning, utbildning och fortbildning ingår också i dina arbetsuppgifter.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med lång erfarenhet av akutsjukvård eller motsvarande. Har du vidareutbildning inom akutsjukvård, intensivvård eller liknande inriktning så ser vi det som meriterande. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av ledarskap inom hälso- och sjukvården.

Din kompetens
Du är bekväm i en ledarroll och leder och motiverar din grupp så att ni når våra gemensamma mål. Medarbetarskap, arbetsmiljö- och patientsäkerhetsfrågor är viktiga områden för dig och du arbetar för att skapa engagemang och delaktighet i din arbetsgrupp. Du är trygg och har självinsikt. Du tar initiativ och sätter igång aktiviteter som ger resultat. Du är genuint intresserad av att arbeta med andra människor, du delar med dig av dina kunskaper, är lyhörd och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger dig för att leverera lösningar. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa.

Vi erbjuder
Vi söker en gruppchef på heltid. Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som gruppchef på två år med en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Helgtjänstgöring tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Carina Vennström 018-617 10 87 eller e-post [email protected]
Facklig kontaktperson Vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer kommer ske löpande under ansökningstiden och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum, så vänta inte med att skicka din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

1177 Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Se... Visa mer
1177

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Ser du utmaningen och glädjen i att arbeta som gruppchef hos oss?
Vi erbjuder dig ett tidsbegränsat uppdrag som gruppchef. Uppdraget kommer att kombineras med en tillsvidareanställning i din grundprofession. Tillträde efter överenskommelse.

Vi satsar på trygga anställningar och bra förmåner. Vi har vid sidan av din individuella utvecklingsplan även regelbundna utbildningsdagar för kompetensutveckling. Det gör att du ingår i ett stort nätverk med kunniga kollegor.

Ditt uppdrag
Som gruppchef är du underställd verksamhetschefen som du arbetar i ett nära team med och du kommer att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet enligt gällande lagar, förordningar, avtal och målkort. Du har personalansvar för den av verksamhetschefen utsedda personalgruppen, vilket bland annat inkluderar ansvar för rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt och ansvarstagande ledarskap. Vi arbetar med målet att vara en tillitsbaserad arbetsplats där vi tar tillvara medarbetarnas kompetens.

Din kompetens
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som har erfarenhet av ledarskap och verksamhetsutveckling. Uppdraget som gruppchef på 1177 skiljer sig tydligt från arbetet på en vårdcentral och därför är det meriterande om du har goda kunskaper i de system vi arbetar tex Rådgivningsstödet med integrerad telefoni, Heroma samt Cosmic. Vidare är det meriterande om du är van att arbeta med att tolka statistik och diagram då vi tex anpassar och styr vår bemanning utifrån inringandekurvor

Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Att du är stresstålig samt har lätt för att fatta beslut är ett måste. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till dina medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir en effektiv första ingång till vården.

Vår verksamhet
1177 är en nationell tjänst som bedrivs dygnet runt i alla landsting/regioner i Sverige. Vi ansvarar för sjukvårdsrådgivning i hela Region Uppsala under dygnets alla timmar. Vi samverkar även med andra Regioner under vissa tider på dygnet. Hos oss får du arbeta i en spännande verksamhet i ständig utveckling. Arbetet är omväxlande och roligt. Vi ser teamet som det viktiga, vi månar om varandra och hos oss jobbar chefer och sjuksköterskor tillsammans för att skapa goda förutsättningar för en trygg arbetsmiljö och säker vård.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Vi hoppas det här låter intressant - och vill du veta mer kan du vända dig till verksamhetschef Fredrik Tjäder på 072-244 09 74.

Fackliga representanter nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga kopia på din yrkeslegitimation och övriga intyg som styrker din åberopade kompetens tillsammans med din ansökan. Vi intervjuar fortlöpande under ansökningstiden så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef neurokirurgavdelning 85E

Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att... Visa mer
Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Verksamhetsområde neuro

Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro-området.

Hos oss ansvarar flera olika professioner såsom tex sjuksköterskor, undersköterskor, läkare samt fysioterapeuter för den pre- och postoperativa vården av patienter. Här kan du räkna med ett varierande arbete med utmanande arbetsuppgifter. Hos oss blir du en del av ett härligt gäng med blandade åldrar, kön och erfarenheter. Vi stöttar varandra och hjälps åt. Du är aldrig ensam!

Ditt uppdrag
Vi söker dig som vill vara delaktig i en verksamhet som fokuserar på trygghet och en god patientsäker vård. I ditt uppdrag kommer du få vara med och utveckla avdelningen mot mål tillsammans med avdelningschefen. Du arbetar kliniskt i din profession 50% samt leder, planerar och följer upp verksamheten 50% där administrativa uppgifter ingår. Personalansvar över en del av avdelningens medarbetare ingår. Detta innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av medarbetare och deras utveckling. Tillsammans med avdelningschefen och avdelningens bemanningsassistent sker ett nära samarbete. Du är delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du är direkt underställd avdelningschefen och ersätter denna vid frånvaro.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som vill vara delaktig och ha stort inflytande i Neurokirurgavdelning 85E. Erfarenhet av tidigare chefs- eller ledarbefattningar är meriterande. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet där engagemang och drivkraft till att motivera och utveckla verksamheten är positivt. Du ser möjligheter i förändringsarbete och genom att informera och stödja medarbetarna skapar du ett positivt arbetsklimat.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef. Tjänsten är på heltid. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete i patientvården. Lön och tillträde enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
För att få ytterligare information är du varmt välkommen att kontakta
Avdelningschef Josefine Norén 018-617 08 65
Biträdande verksamhetschef Erika Steffansson 018-611 40 42
Facklig kontaktperson för vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.
Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden så tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdatum. Sök redan idag!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till lungavdelning 50E

Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov a... Visa mer
Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

"Nu söker jag en chefskollega som vill vara med och utveckla och driva avdelningsarbetet på lungavdelning 50E framåt. Jag tror att du är en person som vill kombinera administrativt arbete med kliniskt arbete som sjuksköterska. Du är en naturlig ledare med förmåga att vara lyhörd och empatisk. Tillsammans med mig och befintlig biträdande avdelningschef utvecklar vi och driver verksamheten på avdelningen framåt. Jag tror att du liksom mig ser möjligheter snarare än hinder i arbetet och i avdelningens framtid. Vi kommer tillsammans dela på personalansvaret och arbeta tillsammans i avdelningens ledningsgrupp för att nå målet med att bedriva en god och säker vård samt arbeta mot en god arbetsmiljö och en stabil arbetsgrupp. Jag tror på ett delaktigt ledarskap där vi tillsammans ser och tar till vara medarbetarnas kompetens." Avdelningschef lungavdelning 50E, Cornelia Moström

Vår verksamhet
Lungavdelning 50E är en avdelning inom verksamhetsområde hjärt- och lungmedicin och klinisk fysiologi. Vi är en mindre avdelning på 12 vårdplatser, men har i uppdrag att öppna 6 nya vårdplatser. Några av de vanligaste diagnoserna du träffar på hos oss är kol, lungcancer, respiratorisk insufficiens, lungfibros, pneumothorax och cystisk fibros. Till avdelningen hör också en dagvård där vi ger cytostatikabehandlingar och förbereder patienter inför olika ingrepp, samt att vi har en ventilatormottagning kopplad till avdelningen där vi hanterar patienter i behov av ventilationsstöd.

Vi arbetar tvärprofessionellt med flera andra yrkeskategorier och vi har nära samarbete med våra läkare som finns på avdelningen under hela dagen. På vår avdelning arbetar cirka 35 medarbetare, hos oss blir du en del av ett härligt dynamiskt gäng med blandade åldrar och erfarenheter. Vi arbetar ihop som team och du är aldrig ensam!

Ditt uppdrag
Vi ska nu utöka med ytterligare en biträdande avdelningschef till avdelningen och vi söker dig som vill vara delaktig och utveckla en verksamhet som fokuserar på både personalen och på patienterna. I ditt uppdrag kommer du få vara med och utveckla avdelningens arbete. Du arbetar kliniskt i din profession 50% där du som chef leder och fördelar det dagliga arbetet. I din administrativa tjänst leder, planerar och följer du upp verksamheten. Du kommer ha personalansvar över cirka 10 medarbetare på avdelningen. Detta innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av medarbetare och deras utveckling.

Tillsammans med avdelningschefen, biträdande avdelningschef och avdelningens bemanningsassistent sker ett nära samarbete. Du är delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du är direkt underställd mig som avdelningschef och ersätter mig vid frånvaro.

Dina kvalifikationer
Jag söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som tidigare arbetat i ledande befattning alternativt har arbetat en längre tid som sjuksköterska och har tydliga ledaregenskaper.

Som person söker jag dig som är strukturerad och ansvarstagande. Du har förmågan att leda och engagera en grupp i både med- och motgång. Du är tydlig i kommunikationen med dina medarbetare och kollegor. Det är viktigt att du är skicklig på att planera och prioritera ditt och medarbetarnas arbete samt har förmågan att fatta och genomföra beslut. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Jag erbjuder ett visstidsförordnande på upp till 3 år som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete i patientvården. Lön och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
För att få ytterligare information är du varmt välkommen att kontakta mig, Avdelningschef Cornelia Moström på telefon 018-611 40 74. Facklig kontaktperson för vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till geriatrisk och neurologisk rehabilitering

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fle... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vi söker dig som är intresserad av att vara med och leda samt utveckla verksamheten inom geriatrisk och neurologisk rehabilitering som är en del av verksamhetsområdet rehabilitering och smärtcentrum. Rehabilitering och smärtcentrum består av tre sektioner: hälsoprofessioner, smärtcentrum och rehabiliteringsmedicin. Samtliga sektioner kännetecknas av välfungerande interprofessionellt samarbete, något vi är mycket stolta över. Vi vill att du ska känna dig välkommen till oss, som ny erbjuds du handledning, introduktionsprogram och yrkesnätverk.

Vi är experter på rehabilitering och smärta men strävar alltid efter att bli ännu bättre. Som en del i detta ligger ett stort fokus på forskning och framsteg, både inom och utanför sjukhuset. Som medarbetare är du en viktig del i detta, det är naturligt för dig att vilja utvecklas och driva verksamheten framåt. Avdelningen geriatrisk och neurologisk rehabilitering består av ca 70 medarbetare inom olika professioner (arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer och logopeder) som arbetar huvudsakligen inom geriatrik och neurologi.

Ditt uppdrag
I rollen som biträdande avdelningschef har du operativt ansvar i den dagliga verksamheten. Du ingår i en ledningsgrupp med en biträdande avdelningschefskollega och ni, tillsammans med avdelningschefen, leder och fördelar arbetet. Du medverkar också vid rekrytering, inskolning och handledning för nya medarbetare, samt håller i medarbetarsamtal. Du upprättar målkort tillsammans med medarbetare samt håller i strukturerade uppföljningar. Ledningsgruppen tillsammans med medarbetare arbetar med avdelningens långsiktiga verksamhetsutveckling. Du är kliniskt verksam på en del av din tjänst inom verksamhetsområdet.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom någon av avdelningens olika yrkesprofessioner samt erfarenhet eller intresse av arbetsledning.

Din kompetens
Du har god förståelse för universitetssjukhusets tredelade uppdrag i form av vård, utbildning och utvecklingsarbete. Du kan motivera och inspirera kollegor och medarbetare samt är bekväm med att fatta egna beslut i en dynamisk och ständigt utvecklande verksamhet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbets- och organisationsförmåga.

Vi erbjuder
Tillträde 2022-09-01 eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% inom din grundprofession med förordnande som biträdande avdelningschef 50% i 3 år eller enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske fortlöpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Marie Björk 018-611 53 28, [email protected]
Biträdande verksamhetschef Nicola Ingvast, 018-611 43 73, [email protected]
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 0

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vårdenhetschef

Vill du vara med och utveckla Sveriges enda klinik för behandling med protonstrålning? Vi söker en vårdenhetschef som vill fortsätta att förbättra vår unika verksamhet, som varit i drift sedan 2015. Hos oss får du arbeta med spjutspetsteknik samtidigt som du ansvarar för att våra patienter får en god upplevelse av behandling och omvårdnad. Rollen ger dig tillgång till ett stort nätverk, både inom landet och internationellt. På Skandionkliniken gör vi något... Visa mer
Vill du vara med och utveckla Sveriges enda klinik för behandling med protonstrålning? Vi söker en vårdenhetschef som vill fortsätta att förbättra vår unika verksamhet, som varit i drift sedan 2015. Hos oss får du arbeta med spjutspetsteknik samtidigt som du ansvarar för att våra patienter får en god upplevelse av behandling och omvårdnad. Rollen ger dig tillgång till ett stort nätverk, både inom landet och internationellt. På Skandionkliniken gör vi något som ingen annan gör, vilket är både utmanande och roligt!
Om oss
Skandionkliniken i Uppsala är den enda kliniken i Sverige som behandlar cancer och andra tumörsjukdomar med protonstrålning. Verksamheten ökar succesivt och under 2021 behandlades nästan 300 patienter och drygt 8000 fraktioner genomfördes.11 procent av de vuxna patienterna vid kliniken inkluderades i studier.
På Skandionkliniken arbetar cirka 50 medarbetare. I det kliniska teamet arbetar onkologisjuksköterskor och övriga personalgrupper nära tillsammans.
Miljön på Skandionkliniken skiljer sig från traditionella vårdmiljöer. Vi har moderna och fräscha lokaler där färg och ljus samverkar för att skapa en lugn atmosfär.
Om tjänsten
Som vårdenhetschef har du en mycket viktig roll i vår verksamhet då du har ett samlat ansvar för vårdenheten. Du har direkt personalansvar för ca 25 medarbetare samt budget- och verksamhetsansvar. Du leder den dagliga verksamheten och ansvarar för produktionsplanering, bemanning och hanterar personalfrågor. I din roll som vårdenhetschef verkar du för ett starkt samarbete inom protonområdet och bidrar till nätverkande; lokalt, nationellt och internationellt med olika samarbetspartners.
Som stöd har du ett nära samarbete med biträdande vårdenhetschef som bland annat avlastar i det operativa arbetet, till exempel schemaläggning och kvalitetsarbete. Till din hjälp har du också flera stödfunktioner inom HR, IT, Kommunikation och Ekonomi som alla finns nära i samma hus.
Du rapporterar till verksamhetschef och ingår i ledningsgruppen.
Vi erbjuder dig
Att jobba på Skandionkliniken har många fördelar. Vi vill att du ska trivas och må bra hos oss och erbjuder därför bland annat friskvårdsbidrag, massage och fri hälso- och sjukvård. Det är smidigt att pendla till Uppsala från närliggande städer; den som har minst fem mils enkel resa till Skandionkliniken får resebidrag. Det finns också möjlighet att vid behov arbeta hemifrån.
Dina kvalifikationer
Du är utbildad onkologisjuksköterska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av personalansvar inom hälso- och sjukvård i liknande verksamheter. Har du också arbetat med utveckling/förändringsarbete och haft ledande uppdrag är det meriterande. Utbildning som strålsjuksköterska ser vi som ett plus. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift.
Dina personliga egenskaper
Som person är du självgående, strukturerad, har en god samarbetsförmåga och inspirerar människor att växa. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar genom att ta hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du är en flexibel och kreativ person som trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Du är relation- och nätverksbyggande och har en god förmåga att skapa delaktighet och engagemang.
Annat viktigt att veta
Tjänsten är på heltid med placering i Uppsala.
Ersättningsrekrytering på grund av pensionsavgång.
Eventuella frågor om tjänsten besvaras av rekryteringskonsult Anna Nord, Jobbet.se på telefon 018-4707112 eller mail [email protected]
Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Krav
Utbildad onkologisjuksköterska
Tidigare erfarenhet av personalansvar inom hälso- och sjukvård i liknande verksamheter

Meriterande
Utbildad strålsjuksköterska
Erfarenhet av arbete med utveckling/förändringsarbete
Erfarenhet från ledande uppdrag



Om arbetsgivaren - Skandionkliniken
Skandionkliniken i Uppsala är den enda klinik i Sverige som utför strålbehandling med protoner. Kliniken har varit i drift sedan augusti 2015, och är fortfarande i en stark utvecklingsfas. Skandionkliniken ägs och drivs av Kommunalförbundet Avancerad Strålbehandling. Bakom förbundet står de sju regioner som har universitetssjukhus. I verksamheten ingår också Hotel von Kraemer där många patienter bor under behandlingsperioden Visa mindre

Biträdande avdelningschef till geriatrisk och neurologisk rehabilitering

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fle... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Vi söker dig som är intresserad av att vara med och leda samt utveckla verksamheten inom geriatrisk och neurologisk rehabilitering som är en del av verksamhetsområdet rehabilitering och smärtcentrum. Rehabilitering och smärtcentrum består av tre sektioner: hälsoprofessioner, smärtcentrum och rehabiliteringsmedicin. Samtliga sektioner kännetecknas av välfungerande interprofessionellt samarbete, något vi är mycket stolta över. Vi vill att du ska känna dig välkommen till oss, som ny erbjuds du handledning, introduktionsprogram och yrkesnätverk.

Vi är experter på rehabilitering och smärta men strävar alltid efter att bli ännu bättre. Som en del i detta ligger ett stort fokus på forskning och framsteg, både inom och utanför sjukhuset. Som medarbetare är du en viktig del i detta, det är naturligt för dig att vilja utvecklas och driva verksamheten framåt. Avdelningen geriatrisk och neurologisk rehabilitering består av ca 70 medarbetare inom olika professioner (arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer och logopeder) som arbetar huvudsakligen inom geriatrik och neurologi.

Ditt uppdrag
I rollen som biträdande avdelningschef har du operativt ansvar i den dagliga verksamheten. Du ingår i en ledningsgrupp med en biträdande avdelningschefskollega och ni, tillsammans med avdelningschefen, leder och fördelar arbetet. Du medverkar också vid rekrytering, inskolning och handledning för nya medarbetare, samt håller i medarbetarsamtal. Du upprättar målkort tillsammans med medarbetare samt håller i strukturerade uppföljningar. Ledningsgruppen tillsammans med medarbetare arbetar med avdelningens långsiktiga verksamhetsutveckling. Du är kliniskt verksam på en del av din tjänst inom verksamhetsområdet.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom någon av avdelningens olika yrkesprofessioner samt erfarenhet eller intresse av arbetsledning.

Din kompetens
Du har god förståelse för universitetssjukhusets tredelade uppdrag i form av vård, utbildning och utvecklingsarbete. Du kan motivera och inspirera kollegor och medarbetare samt är bekväm med att fatta egna beslut i en dynamisk och ständigt utvecklande verksamhet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbets- och organisationsförmåga.

Vi erbjuder
Tillträde 2022-09-01 eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% inom din grundprofession med förordnande som biträdande avdelningschef 50% i 3 år eller enligt överenskommelse. Intervjuer kommer att ske fortlöpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Marie Björk 018-611 53 28, [email protected]
Biträdande verksamhetschef Nicola Ingvast, 018-611 43 73, [email protected]
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 0

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

APC utveckling Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjäns... Visa mer
APC utveckling

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du arbeta i en ny roll som gruppchef för våra hälsosamordnare?
Vi söker dig som vill vara en del avoch leda vårt härliga gäng hälsosamordnare och tillsammans med oss skapa ett strategiskt, proaktivt hälsofrämjande arbete i vår region. Våra hälsosamordnare arbetar för att stärka välbefinnande och minska ojämlikheter i hälsa för invånarna i länet. Som gruppchef blir du operativt ansvarig för denna del av verksamheten inom Akademiskt primärvårdcentrum (APC) – Utveckling.

Tjänsten som gruppchef omfattar 50% och kombineras med klinisk tjänstgöring/ utvecklingsarbete/alternativt arbete som hälsosamordnare på resterande tid inom förvaltningen Nära Vård och Hälsa. Du är anställd i din grundprofession med ett chefsförordnande på 3 år med möjlighet till förlängning. Introduktion till uppdraget samt chefsutbildning kommer att ingå.

Region Uppsala och Nära vård och hälsa satsar på trygga anställningar och bra förmåner, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Ditt uppdrag
Det här är en unik chans att vara med i den omställning som pågår i alla regioner och kommuner i Sverige mot en god och nära vård. Region Uppsala ligger i framkant i flera utvecklingsdelar i omställningsarbetet där en viktig hörnsten är vårt ökade fokus på förebyggande och hälsofrämjande insatser. Som gruppchef för våra hälsosamordnare verkar du och gruppen som helhet för att stärka och bibehålla människors fysiska, psykiska och sociala välbefinnande.

Som gruppchef för våra hälsosamordnare kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet. Du kommer att ha personalansvar för våra hälsosamordnare, vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Ditt uppdrag är att skapa och sprida trygghet i vardagen för våra medarbetare genom ett närvarande, kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap. I ditt uppdrag ligger också ett strategiskt ansvar för verksamhetens uppbyggnad, uppföljning och utveckling.

Idag finns fem hälsosamordnare i länet och under hösten 2022 kommer antalet öka till totalt elva hälsosamordnare.

Din kompetens
Vi söker dig som har en minst treårig högskole- eller/universitetsexamen inom området folkhälsa. Du har flerårig arbetslivserfarenhet av att leda och utveckla arbete med hälsofrämjande insatser. Du är intresserad av och har erfarenhet av att tillämpa ett nära, coachande och tillitsbaserat ledarskap. Erfarenhet av chefsrollen är särskilt meriterande. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och förmåga att kommunicera. Som person är du självgående, initiativtagande och genuint intresserad av att leda och coacha både på grupp- och individnivå samt hålla dig uppdaterad inom området hälsofrämjande insatser.

Detta är en tjänst för dig som är idérik, samhällsintresserad och motiverad av att arbeta utifrån ett hälsofrämjande perspektiv för en mer jämlik hälsa i ett ledande uppdrag. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Vi ser vidare att du är resultatorienterad och har erfarenhet av att planera och leda processer mot uppsatta mål. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för verksamheten och kan kommunicera detta till andra chefer och medarbetare både internt och externt. Att ha ett personcentrerat perspektiv är självklart för dig och du vill vara med och tillsammans med våra invånare och medarbetare utveckla verksamheten. Vi fäster stort värde vid personliga egenskaper.

Vår verksamhet
Akademiskt primärvårdscentrum (APC) Utveckling tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. APC Utvecklings uppdrag är att stödja verksamheterna för att nå fastställda mål. Vi är förvaltningens stöd i primärvårdsgemensamma utvecklingssatsningar, projektarbeten och i specifika utredningsuppdrag. Vi arbetar också till stor del med omställningen till Effektiv och nära vård i Region Uppsala. Du kommer att ingå i en stor, multiprofessionell verksamhet med kunniga kollegor.

Vill du veta mer
Vill du veta mer om oss, våra arbetsuppgifter och uppdrag är du välkommen att kontakta verksamhetschef för APC Utveckling Hanna Fagerlind, e-post [email protected]

Fackliga representanter nås via växeln för Region Uppsala, 018-611 00 00.

Ansökan
Ansök via länken nedan och bifoga CV och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens. Vi vill ha din ansökan senast 15 september 2022.

Välkommen med din ansökan!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Chef till ny intern bemanningsenhet på Akademiska sjukhuset sökes!

Verksamhetsområde sjukhusadministration Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kol... Visa mer
Verksamhetsområde sjukhusadministration

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
Produktionsenhetens uppdrag är planera och samordna sjukhusövergripandande vårdkapacitet och vårdproduktion, utveckla och förbättrar flöden och processer. Vi ger stöd till verksamheterna i utveckling-och förbättringsarbete. Vi stödjer också vår sjukhusledning med olika utredningar och tar fram faktabaserade beslutsunderlag. Enheten ansvarar för den centrala vårdplatskoordineringen som pågår dygnet runt på sjukhuset. Vi erbjuder ett spännande och stimulerande arbete på en av Uppsalas största arbetsplatser.

Ditt uppdrag
Att starta upp och utveckla en ny enhet för intern bemanning av framförallt sjuksköterskor som motsvarar ett resursteam på minst 20 sjuksköterskor eller motsvarande som kan täcka upp vid frånvaro, vakanser eller andra satsningar. Det är en ny enhet och det finns stora möjligheter att påverka och utveckla. Du kommer till din hjälp få en bemanningsassistent och stöd från produktionsenheten. Om du är intresserade av det här spännande och utmanade uppdraget, ring så berättar vi mer om verksamhetens förutsättningar.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller har annan akademisk vårdutbildning, kombinerat med relevant arbetslivserfarenhet.

Din kompetens
Du är utåtriktad och har lika lätt för ett samarbeta med andra professioner som att arbeta självständigt. Du skapar kontakter och underhåller yrkesmässiga relationer. Du har förmågan att leverera under tidspress och drivs av att nå uppsatta mål och krav. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande. Vidare är du en god pedagog och kommunikatör som har lätt för att uttrycka dig i såväl tal som skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Stefan Hjulström, produktionschef tfn 073-867 03 94
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till lungavdelning 50E

Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov a... Visa mer
Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

"Nu söker jag en chefskollega som vill vara med och utveckla och driva avdelningsarbetet på lungavdelning 50E framåt. Jag tror att du är en person som vill kombinera administrativt arbete med kliniskt arbete som sjuksköterska. Du är en naturlig ledare med förmåga att vara lyhörd och empatisk. Tillsammans med mig och befintlig biträdande avdelningschef utvecklar vi och driver verksamheten på avdelningen framåt. Jag tror att du liksom mig ser möjligheter snarare än hinder i arbetet och i avdelningens framtid. Vi kommer tillsammans dela på personalansvaret och arbeta tillsammans i avdelningens ledningsgrupp för att nå målet med att bedriva en god och säker vård samt arbeta mot en god arbetsmiljö och en stabil arbetsgrupp. Jag tror på ett delaktigt ledarskap där vi tillsammans ser och tar till vara medarbetarnas kompetens." Avdelningschef lungavdelning 50E, Cornelia Moström

Vår verksamhet
Lungavdelning 50E är en avdelning inom verksamhetsområde hjärt- och lungmedicin och klinisk fysiologi. Vi är en mindre avdelning på 12 vårdplatser, men har i uppdrag att öppna 6 nya vårdplatser. Några av de vanligaste diagnoserna du träffar på hos oss är kol, lungcancer, respiratorisk insufficiens, lungfibros, pneumothorax och cystisk fibros. Till avdelningen hör också en dagvård där vi ger cytostatikabehandlingar och förbereder patienter inför olika ingrepp, samt att vi har en ventilatormottagning kopplad till avdelningen där vi hanterar patienter i behov av ventilationsstöd.

Vi arbetar tvärprofessionellt med flera andra yrkeskategorier och vi har nära samarbete med våra läkare som finns på avdelningen under hela dagen. På vår avdelning arbetar cirka 35 medarbetare, hos oss blir du en del av ett härligt dynamiskt gäng med blandade åldrar och erfarenheter. Vi arbetar ihop som team och du är aldrig ensam!

Ditt uppdrag
Vi ska nu utöka med ytterligare en biträdande avdelningschef till avdelningen och vi söker dig som vill vara delaktig och utveckla en verksamhet som fokuserar på både personalen och på patienterna. I ditt uppdrag kommer du få vara med och utveckla avdelningens arbete. Du arbetar kliniskt i din profession 50% där du som chef leder och fördelar det dagliga arbetet. I din administrativa tjänst leder, planerar och följer du upp verksamheten. Du kommer ha personalansvar över cirka 10 medarbetare på avdelningen. Detta innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av medarbetare och deras utveckling.

Tillsammans med avdelningschefen, biträdande avdelningschef och avdelningens bemanningsassistent sker ett nära samarbete. Du är delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du är direkt underställd mig som avdelningschef och ersätter mig vid frånvaro.

Dina kvalifikationer
Jag söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som tidigare arbetat i ledande befattning alternativt har arbetat en längre tid som sjuksköterska och har tydliga ledaregenskaper.

Som person söker jag dig som är strukturerad och ansvarstagande. Du har förmågan att leda och engagera en grupp i både med- och motgång. Du är tydlig i kommunikationen med dina medarbetare och kollegor. Det är viktigt att du är skicklig på att planera och prioritera ditt och medarbetarnas arbete samt har förmågan att fatta och genomföra beslut. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Jag erbjuder ett visstidsförordnande på upp till 3 år som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete i patientvården. Lön och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
För att få ytterligare information är du varmt välkommen att kontakta mig, Avdelningschef Cornelia Moström på telefon 018-611 40 74. Facklig kontaktperson för vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef ögonmottagningen

Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att... Visa mer
Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Verksamhetsområde neuro
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Från 1 mars 2022 ingår ögonsjukdomar som en sektion i verksamhetsområdet. Vid sektionen bedrivs diagnostik och medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta som kroniska, både medfödda som förvärvade, ögonsjukdomar och skador.

Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vid verksamhetsområdet bedrivs parallellt med den kliniska verksamheten en hög aktivitet av forskning, utbildning och utveckling i nära samarbete med Uppsala universitet. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro- och ögonområdet.

Ögonmottagningen
Ögonmottagningen på Akademiska sjukhuset har drygt 40 000 patientbesök per år fördelat både på läkarbesök och sjukvårdande behandling. Vi har dagligen jourläkarmottagning för akuta ögonsjukdomar. Vi har även glaukom-, retina-, barn/skelning-, främre-, neuro-, ögonplastik och konsultmottagningar. Vi utför även ögonbottenfoto. På ögonmottagningen arbetar läkare, ögonsjuksköterskor, ortoptister, optiker och undersköterskor. Ögonmottagningen har även en filial i Tierp och en i Enköping där vi bedriver ögonbottenfoto samt glaukomsjuksköterskebesök. Dessa två mottagningar bemannas av personal från ögonmottagningen

Ditt uppdrag
Du ansvarar tillsammans med verksamhetschefen för verksamheten på ögonmottagningen.

I uppdraget ingår ansvar för produktion, personal, kvalitet, arbetsmiljö och ekonomi. Du driver utvecklingen på ögonmottagningen i enlighet med verksamhetens övergripande mål. Du har personalansvar för all personal anställd på ögonmottagningen. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. (Du förväntas arbeta kliniskt i din grundprofession parallellt med ditt uppdrag som avdelningschef. Omfattningen av chefsuppdraget i relation till klinisk tjänstgöring i din grundprofession sker enligt överenskommelse.)

Dina kvalifikationer
I din grundprofession har du en bakgrund och erfarenhet av arbete inom ögonsjukdomar. Vi ser att du har intresse för ledningsarbete med en vilja att utveckla ditt ledarskap och verksamheten. Då ögonsektionen är ny inom verksamhetsområdet och genomgår förändringar finns det stora möjligheter att kunna påverka den framtida verksamhetens organisation och arbetssätt.
Vi söker en professionell och engagerad chef som arbetar utifrån ett tydligt och närvarande ledarskap. Du har ledaregenskaper som skapar förtroende hos medarbetarna, stödjer och bidrar till deras och verksamhetens utveckling. Du är en god förebild i organisationen, har en förmåga att engagera, skapa delaktighet och ett positivt klimat.

För att trivas i rollen som chef är det viktigt att du tycker om att arbeta självständigt samtidigt som du har en utpräglad lagkänsla. Du arbetar för goda och långvariga relationer samt har en god kommunikativ förmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef på tre år, eller enligt överenskommelse, samt en tillsvidareanställning inom din grundprofession. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Mats Ryttlefors 018-611 98 83
Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen. Värdering av inkomna ansökningar sker kontinuerligt och kallelser till intervjuer kan ske innan ansökningstidens utgång.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef ögonoperation

Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att... Visa mer
Verksamhetsområde klinisk neurofysiologi, neurokirurgi och neurologi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Verksamhetsområde neuro
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet.Från 1 mars 2022 ingår ögonsjukdomar som en sektion i verksamhetsområdet. Vid sektionen bedrivs diagnostik och medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta som kroniska, både medfödda som förvärvade, ögonsjukdomar och skador.

Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vid verksamhetsområdet bedrivs parallellt med den kliniska verksamheten en hög aktivitet av forskning, utbildning och utveckling i nära samarbete med Uppsala universitet. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro- och ögonområdet.

Ögonoperation och ögondagkirurgimottagning 1
Ögonoperation och ögondagkirurgimottagning 1 har fyra operationssalar varav två ligger på ögonoperation och två finns på ögondagkirurgimottagning 1. På ögonoperation opereras patienter inom kirurgisk retina, barn skelning, ögonplastik, glaukomkirurgi och katarakt. Det är här vi opererar alla narkosoperationer men även många patienter som opereras i lokalbedövning.

På ögondagkirurgimottagning 1 opereras patienter endast i lokalbedövning för bland annat katarakt, glaukom, ögonplastik samt en stor grupp patienter som får intravitreala injektioner p g a sjukdom i gula fläcken. På ögonoperation/ögondagkirurgimottagning 1 arbetar operationssjuksköterskor, ögonsjuksköterskor och undersköterskor.

Ditt uppdrag
Du ansvarar tillsammans med verksamhetschefen för verksamheten på ögonoperationsavdelningen och ögondagkirurgiavdelningen.

I uppdraget ingår ansvar för produktion, personal, kvalitet, arbetsmiljö och ekonomi. Du driver utvecklingen på ögonoperationsavdelningen i enlighet med verksamhetens övergripande mål. Du har personalansvar för all personal anställd på ögonoperation och dagkirurgiavdelningen. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du förväntas arbeta kliniskt i din grundprofession parallellt med ditt uppdrag som avdelningschef. Omfattningen av chefsuppdraget i relation till klinisk tjänstgöring i din grundprofession sker enligt överenskommelse.

Dina kvalifikationer
Du är operationssjuksköterska eller ögonsjuksköterska med bakgrund och erfarenhet av arbete inom ögonsjukdomar. Vi ser att du har intresse för ledningsarbete med en vilja att utveckla ditt ledarskap och verksamheten. Då ögonsektionen är ny inom verksamhetsområdet och genomgår förändringar finns det stora möjligheter att kunna påverka den framtida verksamhetens organisation och arbetssätt.

Vi söker en professionell och engagerad chef som arbetar utifrån ett tydligt och närvarande ledarskap. Du har ledaregenskaper som skapar förtroende hos medarbetarna, stödjer och bidrar till deras och verksamhetens utveckling. Du är en god förebild i organisationen, har en förmåga att engagera, skapa delaktighet och ett positivt klimat.

För att trivas i rollen som chef är det viktigt att du tycker om att arbeta självständigt samtidigt som du har en utpräglad lagkänsla. Du arbetar för goda och långvariga relationer samt har en god kommunikativ förmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef på tre år, eller enligt överenskommelse, samt en tillsvidareanställning inom din grundprofession. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Mats Ryttlefors 018-611 98 83
Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen. Värdering av inkomna ansökningar sker kontinuerligt och kallelser till intervjuer kan ske innan ansökningstidens utgång.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vikariat Avdelningschef till neurokirurgiavdelning 85E

Verksamhetsområde neuro Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som v... Visa mer
Verksamhetsområde neuro

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro-området.

85E
85E är en vårdavdelning som bedriver högspecialiserad vård för vuxna patienter med skador och sjukdomar i hjärna och ryggmärg och perifera nerver. Den huvudsakliga verksamheten omfattar omhändertagande av patienter före och efter en operation i huvudet eller ryggen. Sjukdomsgrupper som behandlas kirurgiskt är exempelvis intrakraniella och intraspinala tumörer, intrakraniella blödningar, neurovaskulära sjukdomar, skallskador, ryggmärgsskador, hydrocefalus, motorikrubbningar, smärta och epilepsi. Patienterna kommer både akut och planerat från alla sju regioner i sjukvårdsregion Mellansverige.

Ditt uppdrag
Som vikarierande avdelningschef på 85E kommer du att arbeta med neurokirurgisk vård i framkant. Du kommer att leda vår fortsatta utveckling tillsamman med ett professionellt team av trygga, glada, kompetenta kollegor och chefer. Stort fokus i uppdraget ligger på kvalitet, utbildning och delaktighet. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du ansvarar du för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet och andra kontaktytor är av stor vikt för uppdraget.

Dia kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska gärna med tidigare erfarenhet av att leda inom vårdverksamhet. Du besitter ett naturligt ledarskap, har modet att fatta beslut och förmåga att tänka i nya banor. Du är drivande och kan motivera andra att växa och ta ansvar. Du har insikten att fokus på kvalitet bidrar till goda resultat för produktivitet, ekonomi och arbetsmiljö. Du har bra förmåga att strukturera och organisera. Du förstår vikten av god kommunikation och god samarbetsförmåga samt har förmåga att leda mot verksamhetens uppsatta mål. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som vikarierande avdelningschef från 2022-09-19 till 2023-10-31, samt en tillsvidareanställning inom din profession.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Mats Ryttlefors 018-611 98 83
Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef på 50% till kirurgavdelning 70D

Verksamhetsområde kirurgi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss ... Visa mer
Verksamhetsområde kirurgi

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Verksamhetsområde kirurgi
Vi har ca 400 anställda fördelade på mottagningar, vårdavdelningar och medicinska sektioner. En stor del av vården består av riks- och regionpatienter som remitterats för högspecialiserad utredning och behandling.

Kirurgavdelning 70D
Avdelningen befinner sig i nyrenoverade och modernt anpassade lokaler i 70-huset. Fram till hösten 2021 bestod avdelningen av två mindre avdelningar som då bildade en storavdelning. En av avdelningarna var kirurgiska utvecklingsavdelningen med inriktning på högspecialiserad elektiv vård inom kolorektal- och endokrinkirurgi och som har bedrivits som ett projekt under tre år. Den andra avdelningen var vår kirurgiska akutvårdsavdelning, KAVA, med inriktning akut- och traumakirurgi. Dessa verksamheter är nu integrerade i en avdelning.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef arbetar du operativt samt leder och fördelar det dagliga arbetet tillsammans med de övriga cheferna på avdelningen. I arbetet ingår att upprätthålla hög kvalitet i omvårdnadsarbete och patientsäkerhet, du deltar även aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål. Arbetet innefattar även att ha medarbetar- och lönesamtal. Du är direkt underställd avdelningschef och vid dennes frånvaro går du in som tillförordnad avdelningschef.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har arbetat ett antal år inom vården, gärna inom kirurgi. Du har ett intresse för ledarskap med god förmåga att leda och organisera. Tycker du om att motivera och vägleda andra att utvecklas i sin yrkesroll. Tidigare chefserfarenhet är meriterande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef på 50% i tre år och en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Heltid. Lön och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Malin Hållinder Avdelningschef 018-611 29 77
Facklig kontaktperson Michael Alexandrie vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef klinisk kemi och farmakologi

Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som k... Visa mer
Verksamhetsområde Akademiska laboratoriet

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vill du ha en arbetsdag där du bidrar till människors hälsa och till och med kan rädda liv genom snabba och kvalitetssäkra provsvar? Är du en trygg ledare som motiveras av att utveckla och stötta en grupp med kompetenta medarbetare? Vi söker en engagerad avdelningschef till Akademiska sjukhusets största laboratorium, Klinisk kemi och farmakologi och vi hoppas att du är en av våra framtida kollegor. Din titel blir avdelningschef, men egentligen handlar allt om att leda människor!

Vår verksamhet
Klinisk kemi och farmakologi (KKF) är en del av Akademiska laboratoriet. Vi är en expansiv, spännande och högspecialiserad verksamhet som utför diagnostik dygnet runt och tillhandahåller vägledning inom områdena kemi och farmakologi. Vi ger även stöd för patientnära analysverksamhet inom sluten och öppen vård samt bidrar till forskning och utbildning. Inom KKF arbetar idag ca 140 medarbetare. Verksamheten är ackrediterad enligt ISO 15189.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du direkt underställd sektionschefen och ingår i sektionens ledningsgrupp. Tillsammans med dina chefskollegor har du ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamheten samt dess utveckling. Du leder, följer upp och är i högsta grad delaktig i att utveckla såväl verksamhet som organisation och medarbetare. Din roll som chef blir viktig både som kreativ och drivande medlem i ledningsgruppen och som inspirerande ledare för dina medarbetare. Du blir den som skapar förutsättningar för medarbetarna att känna inspiration, motivation och engagemang.

Inom KKF finns idag fem avdelningar, där du kommer vara avdelningschef för en av avdelningarna med ett personalansvar för cirka 25 medarbetare (främst biomedicinska analytiker eller motsvarande samt undersköterskor). Bland dina närmaste kollegor finns fyra avdelningschefer samt processansvariga som arbetsleder den löpande verksamheten. Viktiga fokusområden för dig som avdelningschef är en väl fungerande bemanning dygnet runt samt att utveckla medarbetargruppen genom ett coachande och stödjande ledarskap. Du kommer även att arbeta med ständiga förbättringar och utveckling inom verksamheten.

Din person och bakgrund
Vi söker dig med relevant högskoleutbildning och som gärna har yrkeserfarenhet från en arbetsledande roll. Har du dessutom genomgått ledarskapsutbildning samt har erfarenhet av att arbeta som chef där fullt personal-, budget- samt verksamhetsansvar ingått ser vi det som meriterande. Har du insikt i hur det laborativa arbetet bedrivs inom en kvalitetssäkrad dygnet runt verksamhet alternativt erfarenhet av produktionsverksamhet med behov av dygnet runt bemanning ser vi det som en stor fördel. Vi ser vidare gärna att du har erfarenhet av att leda verksamhet och grupper i förändring. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda datorkunskaper är ett krav för denna tjänst.

Som person ser vi gärna att du är stabil och trygg i din roll som ledare. Genom ett modernt ledarskap arbetar du aktivt med att stödja, coacha och engagera medarbetare i en föränderlig och komplex miljö. Du inspirerar hellre än instruerar och du uppmuntrar dem du leder till att själva ta eget ansvar och initiativ. Du har en god samarbetsförmåga, är tydlig i din kommunikation, dina budskap och beslut. Vidare har du en förmåga att ta initiativ och genomföra förändringar på ett effektivt och inkluderande sätt. Du är ödmjuk och lyhörd och skapar ett positivt arbetsklimat och du vet att ditt engagemang smittar av sig till din omgivning. Som en naturlig del av ditt uppdrag arbetar du mot sektionens mål samt ansvarar för att fastställda rutiner följs.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, så stämmer det här in på dig så kan Akademiska sjukhuset vara den framtida arbetsplatsen för dig!

Vårt erbjudande
För att du ska få bästa möjliga start som vår nya kollega kommer du att få en genomarbetad introduktion där du får "praktisera" i våra olika processer - för att lära känna såväl organisation som arbetskamrater. Du kommer få utbildning i våra systemstöd och genomgå bland annat ett operativt chefsprogram. Du kommer också ha ett gott stöd i dina kollegor i ledningsgruppen för att komma in i verksamheten på ett bra sätt. I rollen kommer du få stor inverkan på sektionens framtida utveckling.

Vi erbjuder ett treårigt förordnande (med möjlighet till förlängning) som avdelningschef, kombinerat med en grundanställning inom din profession. Region Uppsala har en rad personalförmåner du kan läsa mer om här (https://www.regionuppsala.se/Global/Jobba hos oss/karri?rwebben/F?rm?nsbroschyr Region Uppsala_2019.pdf).

Övrig information
Din arbetsplats kommer att vara på Akademiska sjukhuset, ingång 61. Tjänsten är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Anställningsintervjuer och tillsättning av tjänsten kan komma att utföras löpande under ansökningstiden. Din ansökan vill vi ha senast den 27 juni 2022.

Vill du veta mer?
Sektionschef Christina Andersson, 018- 611 13 29, [email protected]
Fackliga representanter nås via Region Uppsalas växel, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till ätstörningsenheten för vuxna

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Affektiva sektionen söker en engagerad och driven avdelningschef till ätstörningsenheten för vuxna med uppdrag att utveckla enheten in i framtidens högspecialiserade vård.

Vår verksamhet
På Akademiska sjukhuset är specialistpsykiatrin organiserad i fem sektioner varav sektionen för affektiva sjukdomar är en. På sektionen finns både heldygnsvård samt flera öppenvårdsmottagningar som tillsammans ansvarar för specialiserad psykiatrisk vård för vuxna personer i Uppsala län.

Vi har nu fått glädjande besked om tillstånd från Socialstyrelsen att bedriva Nationell högspecialiserad vård för svåra ätstörningar från december 2023, varför vi nu omorganiserar vår nuvarande ätstörningsverksamhet. Våra befintliga 4 vårdplatser i heldygnsvård slås organisatoriskt ihop med ätstörningsöppenvård. Till denna nya ätstörningsenhet behöver vi en ny avdelningschef.

Vår ätstörningsvård präglas redan idag av ett modernt synsätt på både diagnostik och vårdinnehåll. På ätstörningsenheten arbetar olika professioner i team kring patienterna och vi strävar dagligen efter att vara en attraktiv arbetsplats där anställda har inflytande samt känner delaktighet, arbetsglädje och yrkesstolthet. Både heldygnsvårdens och öppenvårdens gemensamma mål är att tillsammans få till en bra vårdkedja och standardiserade vårdprogram för våra patienter.

Ditt uppdrag
I och med att öppenvård och heldygnsvård nu slås ihop som ett led i att kommande år starta upp Nationell högspecialiserad vård och utöka verksamheten, kommer du som avdelningschef vara central och drivande i denna process. Du leder avdelningen och har ett övergripande ansvar för personal, ekonomi och verksamhet i nära samarbete med medicinskt ledningsansvarig läkare. Du ger medarbetarna daglig ledning och styrning samt genomför årliga medarbetar- och lönesamtal. Du ingår i sektionen för affektiva sjukdomars ledningsgrupp och är direkt underställd biträdande verksamhetschef.

Dina kvalifikationer
Du har högskoleexamen med inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget. Det är meriterande med erfarenhet av chefsuppdrag inom hälso- och sjukvård och erfarenhet av psykiatrisk vård av vuxna.

Din kompetens
Du har förmågan att både inspirera till och genomföra förändring och utveckling, och du skapar delaktighet och engagemang på arbetsplatsen. Du är tydlig i ditt ledarskap och därutöver både lyhörd och kommunikativ. God samarbetsförmåga krävs av dig då ätstörningsenheten har ett tätt samarbete internt med andra mottagningar/avdelningar och med andra vårdgrannar. Samarbetsformerna kommer framgent att fördjupas ytterligare mot andra regioner i och med att vi tilldelats tillstånd att bedriva Nationell högspecialiserad vård. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tjänsten som avdelningschef innebär en tillsvidareanställning i din grundprofession, med ett treårigt förordnande som avdelningschef. Tillträde sker enligt överenskommelse, tjänstgöringsgraden är 100% men individuella önskemål kan diskuteras.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Hjärtligt välkommen med din ansökan via länken nedan. Inför tillsättning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret och du kommer även få fylla i en hälsodeklaration.

Vill du veta mer?
Bitr verksamhetschef Tea Sundsten 018 - 611 74 84, [email protected]
Fackliga företrädare nås via växeln 018 - 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef affektiv mottagning 2

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Vår verksamhet
På Akademiska sjukhuset är psykiatrin organiserad i fem sektioner varav sektionen för affektiva sjukdomar är en. På sektionen finns både heldygnsvård samt flera öppenvårdsmottagningar som tillsammans ansvarar för specialiserad psykiatrisk vård för vuxna personer i Uppsala län. Kontinuerlig utveckling av verksamheten är hos oss en självklarhet.

Affektiv mottagning 2 bedriver verksamhet för personer över 25 år. Mottagningen har ett särskilt uppdrag vad gäller specialistpsykiatrisk utredning, diagnostik och behandling för patienter med svår affektiv och/eller svår ångestsjukdom eller personlighetssyndrom. Mottagningen utreder och behandlar också till viss del neuropsykiatriska tillstånd, hos de patienter som redan har sin kontakt på den affektiva mottagningen.

Vi är en välfungerande mottagning och hos oss arbetar specialistläkare, specialistsjuksköterskor, psykologer, kuratorer, skötare, receptionist och medicinska sekreterare. Vi arbetar i team och vår målsättning är att ha tydliga och konkreta behandlingsriktlinjer samt goda flöden för de olika patientgrupperna. Vi finns i moderna lokaler där heldygnsvård, öppenvård och akutvård för psykiatri är samlade under ett och samma tak.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen. Du kommer att arbeta halvtid som biträdande avdelningschef och halvtid kliniskt arbete på mottagningen. Tjänsten är förlagd på dagtid, måndag – fredag.

Som biträdande avdelningschef har du tillsammans med avdelningschefen ett gemensamt ansvar för ekonomi, personal och kvalitet samt ansvar för att leda, följa upp och utveckla verksamheten Du strävar efter att skapa goda arbetsförutsättningar för mottagningens medarbetare. Du tillsammans med avdelningschef och medicinskt ledningsansvarig läkare kommer att utgöra mottagningens ledningsgrupp. Som biträdande avdelningschef är du ansvarig för arbetet med mottagningens vårdprocesser. I ditt kliniska arbete kommer du att arbeta tillsammans med andra professioner, utföra både akuta och planerade besök, ansvara för bedömning och uppföljning av patienter Du kommer att regelbundet delta i team- och behandlingskonferenser på mottagningen.

Dina kvalifikationer
Du har en högskoleutbildning med relevans för hälso- och sjukvården och erfarenhet av psykiatrisk verksamhet. Vi ser gärna att du har tidigare chef/ledarskapserfarenhet.

Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och du skapar delaktighet och engagemang på arbetsplatsen. Du är tydlig i ditt ledarskap och därutöver både lyhörd och drivande. Du tar tillvara dina medarbetares olika kompetenser och trivs med att leda team. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är väl förankrade i verksamheten. Vid tillsättningen kommer stor hänsyn att tas till personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Tjänsten är en tillsvidareanställning inom din profession med ett tidsbegränsat chefsförordnande på 3 år, biträdande avdelningschef på 50% och kliniskt arbete på 50%. Tillträde sker enligt överenskommelse.

Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden och tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdagen passerat. Inför tillsättning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Du kommer även fylla i en hälsodeklaration.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Tony Bengtsson 070–661 52 91
Facklig kontaktperson vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef HSL/legitimerad sjuksköterska till Villa Salabacke

Är du sjuksköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef för vår HSL-organisation får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära. Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss - tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du en... Visa mer
Är du sjuksköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef för vår HSL-organisation får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.

Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss - tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner.

Om rollen
Som gruppchef HSL är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du arbetar dagtid, vardagar. I tjänsten ingår viss administrativ tid samt omvårdnadsansvar.

- Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter.
- Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen.


Om Villa Salabacke
Hösten 2017 öppnades äldre- och demensboendet Villa Salabacke (tidigare Salabacke Plaza) i Uppsala med 72 lägenheter.

På Villa Salabacke finns ett större gemensamhetsutrymme där vi träffas för att umgås. Det kan handla om aktiviteter såsom träning eller målning, eller så firar vi högtider eller dricker eftermiddagskaffe samtidigt som vi spelar bingo. På Villa Salabacke finns även två takterrasser som vi använder för att stimulera alla sinnen hos de boende.



- Aktivitetsansvarig: Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden.
- Demenscertifiering: Vi är ett demenscertifierat boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Demensakademin (https://www.vardaga.se/var-aldreomsorg/demens/). Även du kommer få genomgå denna utbildning.
- Ung Omsorg: Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg (https://www.vardaga.se/var-aldreomsorg/ung-omsorg-pa-vara-boenden/). Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14-18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende.


Din erfarenhet och kunskap
Du är legitimerad sjuksköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska. Erfarenhet från äldreomsorg och ledarskap är meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi vill att du är:

- tydlig och skapar delaktighet.
- coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.
- duktig på att ge och ta emot feedback.
- prestigelös och lättlärd.
- självständig och samarbetsvillig.
- affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar.


Här är några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:
Ledarskapsprogram: Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.
Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära (https://lara.se/) med en mängd kurser.
Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser.

Övrigt
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2022-09-02 men dröj inte med din ansökan! Rekrytering sker löpande.
Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.

Har du frågor? Kontakta gärna: Eva Manninen [email protected]
Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här (https://vardaga.teamtailor.com/).
Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected]

Ansök här
Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.

Om du blir kallad till intervju kommer du att behöva uppvisa ett vaccinationsintyg för covid-19. Detta krav har vi för att minimera risken för våra äldre kunder/omsorgstagare eller medarbetare som tillhör en riskgrupp. Har du istället ett intyg som styrker att du ej kan vaccinera dig på grund av medicinska skäl behöver du kunna uppvisa ett sådant vid intervjun.

På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se (http://www.vardaga.se/) Visa mindre

Avdelningschef barn- och ungdomspsykiatri ätstörningsvård

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till os... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Är du en utvecklingsinriktad ledare som vill vara med att bygga upp framtidens ätstörningsvård inklusive den nationella högspecialiserade ätstörningsvården?

Vi är i en intensiv utvecklingsfas mot framtidens barn- och ungdomspsykiatri och erbjuder dig en unik möjlighet att på ett högst handfast sätt vara med och påverka framtiden för den barn- och ungdomspsykiatriska vården då vi söker en avdelningschef för ätstörningsvården. Du kommer att ha en mycket viktig roll genom att starta upp en ny vårdnivå i form av nationell högspecialiserad vård för svår ätstörning.

Vår verksamhet
Barn- och ungdomspsykiatrin utgör i Region Uppsala en sektion inom verksamhetsområde psykiatri. Sektionen barn- och ungdomspsykiatri svarar för specialiserad psykiatrisk hälso- och sjukvård till personer i åldrarna 0–18 år i Uppsala län. Barn- och ungdomspsykiatrin består för närvarande av en affektiv enhet, en neuropsykiatrisk enhet, två mindre enheter som utför intensiv familjebaserad öppenvård, ätstörningsenhet, akutmottagning och slutenvårdsavdelning i Uppsala samt en allmänpsykiatrisk enhet i Enköping. Slutenvårdsavdelningen, akutmottagningen och ätstörningsenheten är belägna på Akademiska sjukhuset i Psykiatrins hus. Våra mottagningar är centralt benägna i Uppsala och Enköping. Kommer du med tåg eller buss så tar det ca 5 minuter att gå till mottagningen. Till Akademiska sjukhuset tar det ca 10 minuter att gå från centralstationen.

Forskning och undervisning är integrerade delar av verksamheten och det pågår mycket patientnära psykiatrisk forskning som bedrivs av flera olika yrkesgrupper.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är ditt uppdrag att tillsammans med dina medarbetare och ledningsgrupp leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål och visioner. Du kommer att ansvara för vår ätstörningsvård och kommer att ha en mycket viktig roll i uppbyggnaden av den nationella högspecialiserade vården för svår ätstörning. I uppdraget ingår ansvar för personal, budget och verksamhet. Som avdelningschef har du nära samarbete med biträdande verksamhetschef, sektionens avdelningschefer och medicinskt ledningsansvariga läkare. Du kommer att ingå i barn- och ungdomspsykiatrins ledningsgrupp.

Dina kvalifikationer
Du som söker har högskoleexamen med inriktning som arbetsgivaren bedömer är relevant för uppdraget. Det är meriterande med tidigare ledarerfarenhet, om du varit delaktig i arbete med att bygga upp verksamhet, om du har kunskap om och erfarenhet från arbete inom barn- och ungdomspsykiatri och/eller hälso- och sjukvård och erfarenhet av verksamhetsutveckling och förbättringsarbete. Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och du skapar delaktighet och engagemang på arbetsplatsen. Du är tydlig i ditt ledarskap och därutöver både lyhörd och drivande. Du tar tillvara dina medarbetares olika kompetenser och trivs med att leda team. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är väl förankrade i verksamheten. Vid tillsättningen kommer stor hänsyn att tas till personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett visstidsförordnande under 3 år som chef med tillsvidareanställning i din profession. Lön och tillträde efter överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Anneli Blom, biträdande verksamhetschef, mail. [email protected], 018-617 48 16/ 072-172 61 95
Facklig kontakt nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef hematologavdelning 101A

Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som ... Visa mer
Verksamhetsområde blod- och tumörsjukdomar

Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Hos oss pågår det något hela tiden – ett nytt liv ser dagens ljus, en mormor opereras, en kollega hyllas som livets hjälte. Vi tror att ärlighet varar längst och det är ingen hemlighet att vi behöver bli fler. Som kollega till oss får du vara med om mycket. Hårda prövningar men också fantastiska händelser, stark gemenskap och stöttning från kollegor och medmänniskor. För att se delar ur vår verklighet, besök vår fotoutställning på akademiskafotoutstallning.se.

Välkommen med din ansökan och bli en del av oss.

Den högspecialiserade cancervården på Akademiska sjukhuset är en av landets främsta. Här är tempot högt, vården komplex och involverar en mängd specialistkompetenser. Vårt mål är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom cancerområdet. Vårt arbete präglas av omtanke om såväl patienten som varandra och vi jobbar långsiktigt och strategiskt med olika former av kompetensutveckling. Inom Blod- och tumörsjukdomar finns sex sektioner och vi är totalt ca 500 medarbetare.

Vår verksamhet
På sektionen för hematologi bedrivs öppen- och slutenvård för patienter med sjukdomar som rör blodet och benmärgen. Exempel på hematologiska sjukdomar är akut och kronisk leukemi, myelom och myelodysplastiskt syndrom.

En av våra specialiteter är stamcellstransplantationer och vi är ackrediterade för allogena transplantationer vilket innebär att vi har fått en europeisk kvalitetsstämpel som vi är mycket stolta över. Ackrediteringen är ett led i vårt systematiska kvalitetsarbete och innebär att vi för att underlätta vårt arbete har utvecklat PM och checklistor som underlättar i det dagliga arbetet och särskilt när man kommer som ny. Vi har en samlat hög kompetens med många erfarna medarbetare som är stommen och tryggheten i vår verksamhet. Vi arbetar aktivt i nätverk tillsammans med kollegor från hela Sverige i att utveckla och följa upp mot våra nationella behandlingsrekommendationer.

Sedan ett par år huserar vi i den nya vårdbyggnaden i ingång 100/101 vid Dag Hammarskjölds, vilket innebär att vi har nya moderna lokaler med enkelrum för patienterna.

Ditt uppdrag
I din roll som avdelningschef och ledare vid hematologavdelning 101A har du det yttersta ansvaret för personal, kompetensförsörjning, ekonomi och vård och arbetar både strategiskt och operativt. Du har ett samlat ansvar för att verksamheten har rätt resurser och rätt kompetens på plats för att fullgöra sitt uppdrag och når uppsatta mål. Uppdraget som avdelningschef innebär ett nära samarbete med verksamhetschef, sektionschef och inte minst gruppchefer. Du ingår i ledningsgruppen och deltar aktivt i det övergripande arbetet att utveckla hela verksamhetsområdet.

Hos oss arbetar ca 50 sjuksköterskor och undersköterskor samt 2 receptarier. På avdelningen finns även två gruppchefer som du arbetar nära tillsammans med. Gruppcheferna deltar i det kliniska arbetet och leder och fördelar det dagliga arbetet. Ni delar på personalansvaret, med bl.a. medarbetarsamtal, och driver tillsammans utveckling av verksamheten. Till din hjälp har du också en bemanningsassistent och en avdelningssekreterare.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller har annan lämplig bakgrund. Du är erfaren chef med stort intresse för ledarskap. Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk och du är duktig på att samarbeta med olika personalkategorier. Du trivs med att ha många interna och externa kontakter. Du är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet, du ser och tar tillvara alla medarbetares kompetens och ditt ledarskap präglas av öppen och rak kommunikation. Vi söker dig som vill påverka och utveckla vården och verksamheten och erfarenhet av förändringsarbete är en merit. Har du erfarenhet av hematologi är det meriterande, men vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och tidigare chefserfarenhet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande på heltid som avdelningschef och en tillsvidareanställning inom din profession. Tillträdesdag enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Biträdande verksamhetschef Maria Andersson Ödman 018 611 55 18
Facklig representant nås via växeln, 018 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Syncentralen Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänste... Visa mer
Syncentralen

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Nu har du chansen att arbeta som gruppchef med en klinisk del som IKT-pedagog på Syncentralen!
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid. Tjänsten är en kombinationstjänst där du är gruppchef som även handleder och utbildar med dina IKT kunskaper. Tillträde sker efter överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Välkommen att söka tjänsten med placering i Uppsala.

Vår verksamhet
På Syncentralen arbetar synpedagoger, optiker, kuratorer, psykolog, fysioterapeut och datatekniker. Insatserna som ges på Syncentralen bidrar till att personer med synnedsättning kan leva ett bra liv. Arbetet är varierande och självständigt vilket innebär mycket egenansvar där du kommer att få möjlighet att vara med och utveckla verksamheten. Syncentralen har 15 medarbetare som arbetar i tre olika team utifrån patienternas ålder.

Syncentralen i Uppsala är en länsövergripande specialistverksamhet inom Hörsel- och synverksamheterna som ansvarar för habilitering och rehabilitering av barn och vuxna med synnedsättning. För Hörsel- och synverksamheterna har vi gemensamt väntrum och administrativt stöd. Till Syncentralen kommer man via remiss från ögonläkare och vi arbetar i team på olika sätt för att underlätta och förbättra vardagen för den som har synnedsättning eller är blind. Det kan handla om att få vardagen att fungera och att hantera en ny livssituation. Vi erbjuder olika insatser så som att prova ut olika hjälpmedel, kompenserande tekniker, samtalsstöd och psykologisk behandling. Syncentralen har ett nära samarbete med Döv- och dövblindcentralen och Hörcentralen som också ingår i Hörsel- och synverksamheterna. Samarbete sker även med andra enheter inom vår förvaltning samt med personal inom förskola, skola och bostäder samt med kommunernas syn- och hörselinstruktörer.

Ditt uppdrag
Som gruppchef på Syncentralen kommer du vara medarbetarnas närmsta chef och du ingår i Hörsel- och synverksamheternas ledningsgrupp. Uppdraget innebär att i dialog med verksamhetschefen utveckla och planera verksamheten för att på bästa sätt möta patienternas behov.

Som gruppchef driver du den operativa verksamheten, du handleder, utvecklar och samordnar det dagliga arbetet. I uppdraget ingår personalansvar och arbetsmiljöansvar.

I din kliniska del, som IKT-pedagog, kommer du att handleda personal samt utbilda patienter inom IKT-området.
Arbetsuppgifterna kommer bl a att innefatta;

• Omvärldsbevakning och kompetensutveckling för enheten inom både upphandlade hjälpmedel och konsumentprodukter
• Att skapa utbildningsmaterial
• Test av appar och nya produkter
• Stöd och råd till medarbetarna vid förskrivning och produktfrågor
• Kartläggning, utprovning och förskrivning av it-hjälpmedel
• Utbildning för personer med grav synnedsättning i hjälpmedel, hjälpmedelsprogram, datorhantering och hjälpmedelsfunktioner i smarta telefoner och surfplattor.

Kvalifikationer
Vi vill att du som söker har utbildning på högskolenivå och att du har ledaregenskaper eller arbetat som chef. Som person är du strukturerad, kreativ och öppen för olika lösningar samt har en god samarbetsförmåga och förmåga till självständigt arbete. Du är lyhörd, lyssnande och bra på att motivera andra eftersom du handleder och utbildar inom IKT-området. Du har stor kunskap om teknik i vardagen. Du är IKT-utbildad (information, kommunikation och teknik) eller har en pedagogisk och teknisk kompetens med dokumenterad erfarenhet och stort intresse av It och teknik. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Körkort är önskvärt.

Vill du veta mer?
Mer upplysningar lämnas gärna av verksamhetschef Vivianne Börjesson tel 018-611 67 07, e-post; [email protected]

Du kan även kontakta representanter från de fackliga organisationerna som nås via växeln för Region Uppsala, 018-611 00 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi vill ha din ansökan senast den 19 juni. Bifoga CV och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet. Vänta inte med att söka tjänsten, intervjuer sker löpande under ansökningstiden



Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vi söker en driven biträdande avdelningschef till avdelning 30 B

Verksamhetsområde geriatrik Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster s... Visa mer
Verksamhetsområde geriatrik

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Att arbeta inom Geriatrisk slutenvård är ett spännande arbete där du möter patienter över 65 år med många och ofta komplexa diagnoser. Här blir du en del av ett skickligt team som arbetar så väl i akut omhändertagande som i att bedöma omvårdnads- och rehabiliteringsinsatser, vilket gör att tempot och arbetsuppgifterna kan variera. Geriatrisk ortopedi handlar om att se helhet och spänner över flera områden i vården. Vårdbehoven hos de personer vi vårdar ställer stora krav på kompetens och förståelse för individen.

Den äldre befolkningen ökar och vi står inför att möta nya behov och utveckla vården att kunna omhänderta fler personer, ge rätt insatser utifrån ny evidens och riktlinjer. Vi står i starten på en utvecklingsresa och hösten kommer starta med att förbereda för bland annat akuthöftspår.

“Jag ser framemot att få arbeta med dig, som tillsammans med mig, biträdande avdelningschef Klara, och avdelningens fantastiska och kompetenta medarbetare få möta framtidens behov av geriatrisk vård. Mitt mål är att vi genom strategiskt och operativt arbete, med mycket glädje ska skapa en avdelning där våra medarbetare mår bra och våra patienter får de bästa förutsättningarna för livskvalitet.”
/Anngela Ingvarsson Avdelningschef

Vår verksamhet
Som biträdande avdelningschef kommer du i samarbete med avdelningschef och ytterligare en biträdande avdelningschef, säkerställa en god och säker vård med hög kvalitet för våra patienter. Du kommer att driva utvecklings- och förbättringsarbete inom avdelningen och se till att rutiner och beslut efterföljs. Du kommer kontinuerligt följa upp kvalitetsarbete, ombudsområden, inom avdelningen och arbeta evidensbaserat. Du genomför och följer upp beslut och är delaktig i utvärderingen. Du är orsaks- och åtgärdsansvarig i avvikelsesystemet, Medcontrol och har ett nära samarbete med avdelningens specialistsjuksköterskor.

Ditt uppdrag
Du ansvarar för en god arbetsmiljö och ett arbetsklimat som ger förutsättningar för medarbetares delaktighet och ansvarstagande. I ditt ansvar ingår att sjukhusets målkort är känt och att alla medarbeta i din grupp har eget individuellt målkort som följs upp. Som biträdande avdelningschef är det viktigt att bidra till en långsiktig kompetensförsörjning inom avdelningen. Du är delaktig i lönesättning och genomför årligen medarbetar- och lönesamtal. Du har rehabiliteringsansvar för merbetarna i din grupp. Självklart är du ett stöd för personalen vid bedömning och prioritering av arbetsuppgifter. Du leder tillsammans med chefskollegor dagliga styrningar, reflektioner och avdelningsmöten.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska med kandidatexamen. Meriterande om du har en specialistsjuksköterskeexamen i vård av äldre eller tidigare arbetat med äldre personer eller inom ortopedi. Vi ser att du som söker har 3 års erfarenhet av att arbeta som klinisk sjuksköterska och gärna med tidigare erfarenhet av att arbeta som ledare eller chef.

Din kompetens
Du som söker trivs på glädjefyllda arbetsplatser, är driven, engagerad och har ett personcentrerat förhållningssätt både till personal och patienter. Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling. Du är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp. Du är tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att vara drivande och motiverande på avdelningen samt att ta tillvara dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Du är intresserad av och har reflekterat kring betydelsen av olika arbetssätt och dess påverkan på avdelningsarbete. För tjänsten krävs goda kunskaper i svenska, så väl i tal som i skrift.

Vi erbjuder
Du erbjuds en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef. Arbetstiden är främst förlagd till måndag-fredag, operativchefs helgtjänstgöring var 6:e helg kan bli aktuellt.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Anngela Ingvarsson 018-611 40 36?
Facklig representant nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till nya sektionen för paramedicin, Barnsjukhuset

Verksamhetsområde Akademiska barnsjukhuset Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens... Visa mer
Verksamhetsområde Akademiska barnsjukhuset

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Små hjärtan behöver stor omtanke! Vi är ett litet sjukhus i det stora och det är just i det lilla som vår storhet bor. För här ryms all kompetens ett sjukt barn kan behöva, ett gott samarbete, respekt och omtanke. Vi erbjuder en riktigt bra introduktion för dig som är ny och många intressanta möjligheter till utveckling. Här finns också oväntat mycket glädje i det som ibland är mycket svårt. Vi tar hand om barnen och deras familjer, och vi tar hand om varandra – för vi vet att vi gör ett så mycket bättre jobb tillsammans.

Är du intresserad av verksamhetsutveckling och chefskap?
Nu gör vi inom Barnsjukhuset en organisationsförbättring och slår samman två verksamheter med paramedicinsk personal till en ny sektion. I och med detta söker vi två biträdande avdelningschefer som vill vara med och utveckla vår organisation.

Vår verksamhet
Inom sektionen för paramedicin kommer arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter, förskollärare, kuratorer, logopeder, musikterapeuter, psykologer och undersköterskor rymmas. Vi arbetar mot Barnsjukhusets samtliga sektioner belägna vid ing 95. Vi arbetar i olika team och enskilt med behandling och utredning av barn i åldrarna 0–18 år. Barnsjukhusets tar emot C-läns, riks- respektive regionpatienter.

Ditt uppdrag
I ditt chefsuppdrag ansvarar du för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsärenden och rekrytering. Du deltar aktivt i utveckling av rutiner, planering och uppföljning av verksamhetsmål och i uppdraget ingår även planering och styrning av den dagliga verksamheten. Du ingår i sektionens ledningsgrupp där alla deltar aktivt tillsammans med avdelningschef för ett helhetstänk inom sektionen och för verksamhetens utveckling. I rollen som biträdande avdelningschef kommer du ha ett personalansvar för cirka 15–20 medarbetare och, med stöttning av avdelningschef, ha ett samlat ansvar för enhetens patientsäkerhet och arbetsmiljöfrågor.

Tjänsten är fördelad med 50% som biträdande avdelningschef med personal- och driftansvar och övrig tid klinisk verksamhet inom din grundprofession.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är utbildad inom en av sektionens professioner med ett stort intresse för chef- och ledarskapsfrågor. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av ledarskap och erfarenhet av barnsjukvård. Du drivs av engagemang och har en vilja att förbättra och utveckla verksamheten. Du är skicklig på att planera, organisera samt fatta och genomföra beslut. Du har också en god kommunikation- och samarbetsförmåga och ser verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tjänsten är tillsvidare på heltid inom din grundprofession med ett tidsbegränsat förordnande under 3 år på 50% som biträdande avdelningschef. Vi kan komma att intervjua fortlöpande och eventuellt tillsätta tjänsten före ansökningstiden gått ut.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Christine Gibson 018-611 02 51, [email protected]
Avdelningschef Jenny Boija Bennbom 018-611 77 56
Facklig kontakt nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Vikariat Avdelningschef till neurokirurgiavdelning 85E

Verksamhetsområde neuro Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som v... Visa mer
Verksamhetsområde neuro

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Vid verksamhetsområdet neuro bedriver vi högspecialiserad vård för patienter med sjukdomar och skador i nervsystemet. Vi arbetar med utredning och diagnostik samt medicinsk och kirurgisk behandling av såväl akuta tillstånd som kroniska sjukdomar i nervsystemet. Vi erbjuder vård till patienter från sju regioner i Mellansverige och erbjuder nationell högspecialiserad vård inom vissa områden till patienter från hela Sverige. Det komplexa uppdraget skapar bra förutsättningar för våra medarbetare och verksamheten att utvecklas. Vårt arbete utgår alltid från patientens behov med ett systematiskt arbetssätt. Vår vision är att vara nationellt och internationellt ledande när det gäller vård, forskning och undervisning inom neuro-området.

85E
85E är en vårdavdelning som bedriver högspecialiserad vård för vuxna patienter med skador och sjukdomar i hjärna och ryggmärg och perifera nerver. Den huvudsakliga verksamheten omfattar omhändertagande av patienter före och efter en operation i huvudet eller ryggen. Sjukdomsgrupper som behandlas kirurgiskt är exempelvis intrakraniella och intraspinala tumörer, intrakraniella blödningar, neurovaskulära sjukdomar, skallskador, ryggmärgsskador, hydrocefalus, motorikrubbningar, smärta och epilepsi. Patienterna kommer både akut och planerat från alla sju regioner i sjukvårdsregion Mellansverige.

Ditt uppdrag
Som vikarierande avdelningschef på 85E kommer du att arbeta med neurokirurgisk vård i framkant. Du kommer att leda vår fortsatta utveckling tillsamman med ett professionellt team av trygga, glada, kompetenta kollegor och chefer. Stort fokus i uppdraget ligger på kvalitet, utbildning och delaktighet. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du ansvarar du för personal, arbetsmiljö och ekonomi. Konstruktivt samarbete med övriga enheter inom verksamhetsområdet och andra kontaktytor är av stor vikt för uppdraget.

Dia kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska gärna med tidigare erfarenhet av att leda inom vårdverksamhet. Du besitter ett naturligt ledarskap, har modet att fatta beslut och förmåga att tänka i nya banor. Du är drivande och kan motivera andra att växa och ta ansvar. Du har insikten att fokus på kvalitet bidrar till goda resultat för produktivitet, ekonomi och arbetsmiljö. Du har bra förmåga att strukturera och organisera. Du förstår vikten av god kommunikation och god samarbetsförmåga samt har förmåga att leda mot verksamhetens uppsatta mål. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som vikarierande avdelningschef från 2022-09-19 till 2023-10-31, samt en tillsvidareanställning inom din profession.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Mats Ryttlefors 018-611 98 83
Facklig företrädare nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Tierps vårdcentral Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-t... Visa mer
Tierps vårdcentral

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du bli vår nya gruppchef?
Välkommen till Tierps vårdcentral, en av landets största vårdcentraler, med stor och bred verksamhet! Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Tierps vårdcentral med tillträde enligt överenskommelse.

Som gruppchef blir du operativt ansvarig för en del av verksamheten och kombinerar tjänsten med klinisk tjänstgöring. Du erbjuds en tillsvidareanställning som distriktssköterska, sjuksköterska eller barnmorska med ett chefsuppdrag på minst tre år.

Introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa samt i regi av Region Uppsala kommer att erbjudas.


Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av och tillsammans med verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen. Du kommer att ha personalansvar för delar av vårdcentralen vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Uppdraget innebär idag att vara gruppchef för sjuksköterskor, distriktssköterskor, barnmorskor och undersköterskor men det kan komma att ändras. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap.


Din kompetens
Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring ska du vara utbildad distriktssköterska, sjuksköterska eller barnmorska. Du har vidare erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en chefsroll.

Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och som är intresserad av att tillämpa ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.


Vår verksamhet
Tierps vårdcentral ligger mellan Uppsala och Gävle med goda pendlingsmöjligheter. Från Uppsala går både Upptåget och bussar en gång i halvtimmen under rusningstid och vårdcentralen ligger på gångavstånd från stationen. Vi har strax under 20 000 listade patienter, vilket gör oss till en av landets största vårdcentraler. Vi är ca 115 medarbetare som arbetar i team med alla tjänster inom vårdcentralens uppdrag. Vi har även en jourmottagning. Våra patienter är både unga och äldre och bor i Tierp och omkringliggande glesbygd.

Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Våra vårdcentraler finns i hela länet. Vi arbetar med patienten i team på vårdcentralen och samarbetar med kollegor på olika vårdnivåer.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).


Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta verksamhetschef Anna-Lena Bergman på telefon 0293-203 50 om du vill veta mer om verksamheten eller arbetet.

Du kan även kontakta representanter från de fackliga organisationerna som nås via växeln för Region Uppsala, 018-611 00 00.


Ansökan
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi vill ha din ansökan senast den 6 juni. Bifoga CV och andra relevanta bilagor som styrker din kompetens och erfarenhet.


Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Chef för registerverksamheten sökes till Regionalt Cancercentrum

Regionalt cancercentrum Mellansverige Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Vår verksamhet Regionala cancercentrum (RCC) är en del av det nationella kunskapsstyrningssystemet för svensk hälso- och sjukvård. RCC Mellansverig... Visa mer
Regionalt cancercentrum Mellansverige

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.


Vår verksamhet
Regionala cancercentrum (RCC) är en del av det nationella kunskapsstyrningssystemet för svensk hälso- och sjukvård. RCC Mellansverige är ett av sex sjukvårdsregionala cancercentrum som bidrar till att utveckla och kvalitetssäkra cancervården såväl nationellt som i region Mellansverige. RCCs uppdrag bygger på regeringens nationella cancerstrategi där en central del av arbetet omfattar nationella vårdprogram vars införande följs upp i ett trettiotal nationella kvalitetsregister. Uppdraget omfattar dessutom bland annat preventivt arbete med fokus på levnadsvanor och tidig diagnostik. Även stöd till cancerforskningen för att vetenskapliga framsteg snabbt ska komma cancerpatienter till del ingår i cancerstrategin.

RCC Mellansverige rapporterar till Samverkansnämnden i sjukvårdsregion Mellansverige men region Uppsala fungerar som värdregion. RCCs lokaler är belägna i Uppsala Science Park, strax intill Akademiska sjukhuset i Uppsala.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har chefserfarenhet, gärna från hälso- och sjukvården. Du har medicinsk och/eller folkhälsovetenskaplig utbildning och kunskaper i epidemiologisk metodik. Du bör ha erfarenhet av att använda svenska kvalitetsregister och hälsodatabaser i kvalitetssäkrings- och forskningssyfte. Du bör även ha erfarenhet av rapportskrivning och ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska. Genomgången forskarutbildning respektive erfarenhet från verksamhetsutveckling och förändringsarbete är meriterande.

Du behöver kunna arbeta självständigt och ta egna initiativ, men samtidigt ha en god samarbetsförmåga eftersom arbetet omfattar breda kontaktytor. Förmågan att motivera och stimulera medarbetare är central för dig i din ledarroll. En god kommunikativ och analytisk förmåga kombinerat med en prestigelös inställning är andra önskvärda egenskaper.

Ditt uppdrag

• Du rapporterar till verksamhetschef vid RCC Mellansverige och ingår i dess ledningsgrupp
• Arbetsledning av statistiker och systemutvecklare
• Kontakt med kvalitetsregisterhållare
• Samarbete med landets övriga fem RCC rörande registernära frågor
• Kontakter med regionjurist och SKR rörande regulatoriska frågor
• Kontakter med Socialstyrelsen och andra registerförande myndigheter
• Bedömning och godkännande av datauttagsansökningar från externa parter
• Rådgivning rörande användning av registerdata
• Samordning av rapportskrivning

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Rekryterande chef Johan Ahlgren, tel. 0730-93 07 98
Facklig företrädare, SACO, Marit Holmqvist, tel. 018-15 19 18

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan senast den 10 juni 2022.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef psykiatriavdelning 4A

Verksamhetsområde psykiatri Vår verksamhet Verksamhetsområde Psykiatri vid Akademiska sjukhuset är organiserad i fem subspecialiserade sektioner där sektionen beroende- och neuropsykiatri ingår. Psykiatriavdelning 4A, har 11 platser och är inriktad mot patienter med affektiva diagnoser och beroendeproblematik inkluderat patienter med en komplicerad smärtproblematik och ett iatrogent beroende, där vi har ett nära samarbete med smärtcentrums specialistl... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Vår verksamhet
Verksamhetsområde Psykiatri vid Akademiska sjukhuset är organiserad i fem subspecialiserade sektioner där sektionen beroende- och neuropsykiatri ingår. Psykiatriavdelning 4A, har 11 platser och är inriktad mot patienter med affektiva diagnoser och beroendeproblematik inkluderat patienter med en komplicerad smärtproblematik och ett iatrogent beroende, där vi har ett nära samarbete med smärtcentrums specialistläkare och LARO-mottagningen för utredning och behandling. Avdelningen tar emot patienter både med akuta tillstånd samt planerad vård och har ett nära samarbete med öppenvården kring planering och inför utskrivning.

Vi finns i moderna lokaler i på Akademiska sjukhusets kärnområde med kort gångavstånd från Uppsala Resecentrum. Kontinuerlig utveckling av verksamheten är hos oss en självklarhet med tillgång till en egen FoUU-grupp inom sektionen. Som anställd hos oss erbjuder vi en personlig utvecklings- och kompetensplan.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du en del av sektionens ledningsgrupp och har biträdande verksamhetschef som närmaste chef. I ditt uppdrag ingår ansvar för ekonomi, personal och kvalitet samt ansvar för att leda, följa upp och utveckla verksamheten. Du ger medarbetarna tillgång till daglig direkt eller indirekt ledning samt genomför medarbetar- och lönesamtal med personalen. En viktig del är att rekrytera och bemanna enligt de bemanningsmål som finns för verksamheten. Som avdelningschef har du ett delegerat ansvar för ekonomi och arbetsmiljö. Som avdelningschef har du nära samarbete med biträdande verksamhetschef och medicinskt ledningsansvarig läkare i ledningen av verksamheten.

Dina kvalifikationer
Du har en högskoleutbildning med relevans för hälso- och sjukvården och erfarenhet av psykiatrisk vård. Vi ser gärna att du har tidigare chef/ledarskapserfarenhet. Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och du skapar delaktighet och engagemang på arbetsplatsen. Du är tydlig i ditt ledarskap och därutöver både lyhörd och drivande. Du tar tillvara dina medarbetares olika kompetenser och trivs med att leda team. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är väl förankrade i verksamheten. Vid tillsättningen kommer stor hänsyn att tas till personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse. Tjänstgöringsgrad heltid. Inför anställning tas utdrag från misstanke- och belastningsregistren.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Biträdande verksamhetschef Åsa Magnusson 018-617 03 56

Facklig kontaktpersoner nås enligt nedan kontaktuppgifter:
Vårdförbundet: Cornelia Nordin 018-611 700 11
SACO: Thomas Palm 018-611 123 29

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till lungavdelning 50E

Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov a... Visa mer
Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

"Nu söker jag en chefskollega som vill vara med och utveckla och driva avdelningsarbetet på lungavdelning 50E framåt. Jag tror att du är en person som vill kombinera administrativt arbete med kliniskt arbete som sjuksköterska. Du är en naturlig ledare med förmåga att vara lyhörd och empatisk. Tillsammans med mig och befintlig biträdande avdelningschef utvecklar vi och driver verksamheten på avdelningen framåt. Jag tror att du liksom mig ser möjligheter snarare än hinder i arbetet och i avdelningens framtid. Vi kommer tillsammans dela på personalansvaret och arbeta tillsammans i avdelningens ledningsgrupp för att nå målet med att bedriva en god och säker vård samt arbeta mot en god arbetsmiljö och en stabil arbetsgrupp. Jag tror på ett delaktigt ledarskap där vi tillsammans ser och tar till vara medarbetarnas kompetens." Avdelningschef lungavdelning 50E, Cornelia Moström

Vår verksamhet
Lungavdelning 50E är en avdelning inom verksamhetsområde hjärt- och lungmedicin och klinisk fysiologi. Vi är en mindre avdelning på 12 vårdplatser, men har i uppdrag att öppna 6 nya vårdplatser. Några av de vanligaste diagnoserna du träffar på hos oss är kol, lungcancer, respiratorisk insufficiens, lungfibros, pneumothorax och cystisk fibros. Till avdelningen hör också en dagvård där vi ger cytostatikabehandlingar och förbereder patienter inför olika ingrepp, samt att vi har en ventilatormottagning kopplad till avdelningen där vi hanterar patienter i behov av ventilationsstöd.

Vi arbetar tvärprofessionellt med flera andra yrkeskategorier och vi har nära samarbete med våra läkare som finns på avdelningen under hela dagen. På vår avdelning arbetar cirka 35 medarbetare, hos oss blir du en del av ett härligt dynamiskt gäng med blandade åldrar och erfarenheter. Vi arbetar ihop som team och du är aldrig ensam!

Ditt uppdrag
Vi ska nu utöka med ytterligare en biträdande avdelningschef till avdelningen och vi söker dig som vill vara delaktig och utveckla en verksamhet som fokuserar på både personalen och på patienterna. I ditt uppdrag kommer du få vara med och utveckla avdelningens arbete. Du arbetar kliniskt i din profession 50% där du som chef leder och fördelar det dagliga arbetet. I din administrativa tjänst leder, planerar och följer du upp verksamheten. Du kommer ha personalansvar över cirka 10 medarbetare på avdelningen. Detta innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av medarbetare och deras utveckling.

Tillsammans med avdelningschefen, biträdande avdelningschef och avdelningens bemanningsassistent sker ett nära samarbete. Du är delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du är direkt underställd mig som avdelningschef och ersätter mig vid frånvaro.

Dina kvalifikationer
Jag söker dig som är legitimerad sjuksköterska och som tidigare arbetat i ledande befattning alternativt har arbetat en längre tid som sjuksköterska och har tydliga ledaregenskaper.

Som person söker jag dig som är strukturerad och ansvarstagande. Du har förmågan att leda och engagera en grupp i både med- och motgång. Du är tydlig i kommunikationen med dina medarbetare och kollegor. Det är viktigt att du är skicklig på att planera och prioritera ditt och medarbetarnas arbete samt har förmågan att fatta och genomföra beslut. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Jag erbjuder ett visstidsförordnande på upp till 3 år som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete i patientvården. Lön och tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
För att få ytterligare information är du varmt välkommen att kontakta mig, Avdelningschef Cornelia Moström på telefon 018-611 40 74. Facklig kontaktperson för vårdförbundet nås via växeln 018-611 00 00.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till sektionen för akut barnsjukvård

Akademiska barnsjukhuset Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som ... Visa mer
Akademiska barnsjukhuset

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Sektionen akut barnsjukvård består av akutmottagningen för barn och ungdom och avdelning 95E för akut och specialiserad pediatrik som har åtta akutvårdsplatser och tre veckovårdsplatser för planerad pediatrik. Barnakutmottagningen tar hand om akuta kirurgiska och medicinska sjukdomar hos barn och ungdomar i åldern 0 - 17,99 år och har årligen drygt 23 000 besök. Akademiska barnsjukhuset är det ”lilla sjukhuset i det stora sjukhuset”. Vi har sju sektioner och fyra vårdavdelningar och bedriver både länssjukvård och högspecialiserad vård inom ett 15-tal specialiteter. Vi är ett ledande nationellt center för intensivvård av nyfödda och barnkirurgi samt sjukvårdsregionalt center för barn med cancer och neurologiska sjukdomar. Vi ansvarar också för länets barn- och ungdomsmedicinska mottagningar, centrala barnhälsovården och barnskyddsteamet.

Vår verksamhet bygger på kompetenta medarbetare som verkar i en god arbetsmiljö där arbetsglädjen och känslan av att göra skillnad kännetecknar den arbetsplats vi vill vara. Akademiska barnsjukhusets vård är barn-och familjecentrerad med hög kvalitet och med patientsäkerheten i fokus.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef är du heltidschef och har huvudansvar för barnakutmottagningen men arbetar i ett delat ledarskap med din avdelningschefskollega som har huvudansvaret för vårdavdelning 95E. Tillsammans har ni ett helhetsansvar för ekonomi och produktion och ett övergripande ansvar för drygt sjuttio omvårdnadsmedarbetare.

Som avdelningschef rapporterar du till verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Du har en direktrapporterande biträdande avdelningschef och du är närmaste chef för tjugotalet omvårdnadsmedarbetare och en bemanningsassistent. Den biträdande avdelningschefen på akutmottagningen delar sin tid mellan chefskap och kliniskt arbete. Sektionen leds av sektionsledningsgruppen och består av sektionschef, som är läkargruppens chef, två avdelningschefer och två biträdande avdelningschefer. Tillsammans utvecklar ni sektionen och i samverkan med övriga chefer på Barnsjukhuset arbetar ni för att lösa Akademiska barnsjukhusets uppdrag.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är sjuksköterska och har dokumenterad erfarenhet som chef och ledare inom hälso- och sjukvården. Vidareutbildning med inriktning hälso- och sjukvård för barn och ungdomar eller akutsjukvård är meriterande.

Din kompetens
Som vår framtida chef är du en inspiratör som motiverar och skapar trygghet hos medarbetarna, du leder och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål, samt skapar engagemang och delaktighet. Du tar ansvar för din uppgift och driver dina processer på ett strukturerat sätt. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Du är lugn och kontrollerad under stress eller i pressade situationer och fokuserar på rätt saker. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt, väger samman komplex information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande.

Vi erbjuder
Akademiska sjukhuset tillämpar tidsbegränsat chefskap på heltid, med tillsvidareanställning inom din profession. Tillträde efter överenskommelse men gärna 2022-09-01.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Klas Ekström, tfn 018-617 14 90
HR-partner Pia Radda Hanning, tfn 018-617 41 10
Gustav Westerholm Kommunal, tfn 018-617 54 12
Ellinor Åkerberg, Vårdförbundet, tfn 018-611 97 59

Välkommen att läsa mer om hur det är att arbeta hos oss på Barnsjukhuset här Arbeta på Akademiska barnsjukhuset | Akademiska (https://www.akademiska.se/for-vardgivare/verksamhetsomraden/akademiska-barnsjukhuset/arbeta-pa-barnsjukhuset2/)


Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef akutmottagningen

Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler ko... Visa mer
Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Akutsjukvård vid Akademiska sjukhuset är en verksamhet som kännetecknas av specialkompetens i handläggningen av akuta sjukdomstillstånd hos vuxna och barn inom ett flertal medicinska och kirurgiska områden. Akutsjukvården är ett verksamhetsområde under snabb utveckling och förändring. Det omfattar prioritering, diagnostik och behandling av patienter med akuta sjukdomstillstånd. Akutmottagningen har drygt 120 anställda sjuksköterskor, undersköterskor och sekreterare.

Nu har du chansen att utmana dig själv och komma till en mycket trevlig arbetsplats med högt i tak! Arbetsplatsen präglas av ett omväxlande arbete där man hela tiden möter nya patienter med alla typer av åkommor och olycksfall. Här lär man sig ständigt nya saker och utvecklas i sin kompetens och som människa.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef är du direkt underställd avdelningschefen. I uppdraget ingår ett ansvar för verksamheten och personalen. Uppdraget innebär ett nära samarbete med områdesansvarig läkare, sektionschef och verksamhetschef samt övriga avdelningschefer inom verksamhetsområdet akutsjukvård. Ditt uppdrag kommer till stor del bestå av att leda, planera, följa upp och utveckla verksamheten på akutmottagningen. Vi värderar en god samarbetsförmåga med samtliga personalkategorier. Du har ansvar för personal och omvårdnad.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska gärna med tidigare erfarenhet av arbete som chef och ledare inom hälso- och sjukvårdssektorn. Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och är en god teamledare som skapar delaktighet och engagemang i din grupp. Du är tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att vara drivande och motiverande på avdelningen samt att tillvarata dina medarbetares idéer och visa uppskattning. Är du även ödmjuk och ansvarstagande kan Akademiska sjukhuset vara rätt utmaning för dig.

Vi erbjuder
Tjänsten är ett vikariat på 1 år, där du erbjuds en grundanställning som sjuksköterska tillsvidare och ett förordnande som biträdande avdelningschef på 1 år. Lön och tillträde enligt överenskommelse. Du kommer arbeta 50 % administrativt och 50 % som operativ chef. Tjänstgöring dag/kväll tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Viktor Ekström 018 611 92 75
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Vi intervjuar fortlöpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef till geriatrisk och neurologisk rehabilitering

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler k... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Vi söker dig som är intresserad av att vara med och leda och utveckla verksamheten inom geriatrisk och neurologisk rehabilitering som är en del av Verksamhetsområdet Rehabilitering och Smärtcentrum. Avdelningen geriatrisk och neurologisk rehabilitering består av ca 70 medarbetare inom olika professioner (arbetsterapeuter, fysioterapeuter, kuratorer och logopeder) som arbetar huvudsakligen inom geriatrik och neurologi.

Ditt uppdrag
I rollen som gruppchef har du operativt ansvar för avdelningens logopeder. Du ingår i en ledningsgrupp med en gruppchefskollega och tillsammans med avdelningschefen leder ni och fördelar arbetet. Du medverkar också vid rekrytering, inskolning och handledning för nya medarbetare, samt håller i medarbetarsamtal och upprättar målkort tillsammans. I din gruppchefsroll stödjer du logopedgruppen i det dagliga och långsiktiga arbetet, det är därför viktigt att du har god kännedom om logopedprofessionen samt har ett intresse för verksamhetsutveckling.

Du är klinisk verksam på en del av din tjänst inom neurologopedi.

Dina kvalifikationer
För att få en så bra ledningsrepresentation för våra hälsoprofessioner som vi bara kan ser vi gärna att du som söker är legitimerad logoped. Du har erfarenhet av neurologopedi. Du har erfarenhet eller intresse av arbetsledning och verksamhetsutveckling. Du har god förståelse för universitetssjukhusets tredelade uppdrag i form av vård, utbildning och utvecklingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Tillträde 22-10-01 eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% inom din grundprofession med förordnad som gruppchef i 3 år eller enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Marie Hansson Björk 018-6112619 [email protected]
Sektionschef Nicola Ingvast, 018-611 43 73, [email protected]

Facklig företrädare nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till rehabilitering inom ortopedi

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler ... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Vi söker dig som är intresserad av att vara med och leda och utveckla verksamheten inom verksamhetsområdet rehabilitering och smärtcentrum. Inom verksamhetsområdet finns avdelningen för rehabilitering inom hjärt-lungmedicin, ortopedi och intensivvård. Den består av cirka 50 medarbetare (arbetsterapeuter, fysioterapeuter och kuratorer,) vilka arbetar inom ett flertal verksamhetsområden på Akademiska sjukhuset.

Ditt uppdrag
I rollen som biträdande avdelningschef har du operativt ansvar för avdelningens medarbetare som arbetar med ortopedisk och handkirurgisk verksamhet. Du ingår i en ledningsgrupp tillsammans med avdelningschefen. Ni leder och fördelar arbetet, följer upp och utvärdera uppsatta mål, verkar för god och stimulerade arbetsmiljö samt arbetar med lönerevision och verksamhetsutveckling. Du medverkar vid rekrytering, inskolning och handledning för nya medarbetare, samt håller i medarbetarsamtal och upprättar målkort tillsammans. I din biträdande avdelningschefsroll stödjer du medarbetarna i det dagliga och långsiktiga arbetet, det är därför viktigt att du har god kännedom om ortopedi och/eller handkirurgi samt har ett intresse för verksamhetsutveckling. Du har även fler biträdande avdelningschefskollegor inom andra avdelningar.

Du är klinisk verksam på en del av din tjänst inom ortopedi eller handkirurgi.

Dina kvalifikationer
För att få en så bra ledningsrepresentation för våra hälsoprofessioner som vi bara kan ser vi gärna att du som söker är legitimerad fysioterapeut eller arbetsterapeut. Du har erfarenhet av ortopedi och eller handkirurgi. Du har erfarenhet eller intresse av arbetsledning och verksamhetsutveckling. Du har god förståelse för universitetssjukhusets tredelade uppdrag i form av vård, utbildning och utvecklingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% inom din grundprofession med ett förordnad på 50% som biträdande avdelningschef i 3 år eller enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Ingrid Blankeuna, 018-617 58 60
Biträdande verksamhetschef Nicola Ingvast, 018-611 43 73
Facklig kontaktperson nås via växel, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.
Läs gärna mer om vår verksamhet på www.akademiska.se (http://www.akademiska.se/)

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef akutmottagningen

Akutmottagningen Lasarettet i Enköping är ett länsdelssjukhus med cirka 540 anställda. Vi är belägna i en region som expanderar och har goda kommunikationer till Stockholm, Uppsala och Västerås. Vårt patientunderlag är boende i Håbo och Enköpings kommun, tillsammans cirka 58 000 invånare. Omsättningen uppgår till cirka 300 Mkr. Vår verksamhet Vår akutmottagning har med sina cirka 22 000 besök/år en central roll i verksamheten på lasarettet. Akutmotta... Visa mer
Akutmottagningen

Lasarettet i Enköping är ett länsdelssjukhus med cirka 540 anställda. Vi är belägna i en region som expanderar och har goda kommunikationer till Stockholm, Uppsala och Västerås. Vårt patientunderlag är boende i Håbo och Enköpings kommun, tillsammans cirka 58 000 invånare. Omsättningen uppgår till cirka 300 Mkr.

Vår verksamhet
Vår akutmottagning har med sina cirka 22 000 besök/år en central roll i verksamheten på lasarettet. Akutmottagningen är tillgänglig dygnet runt för akutbesök och är lasarettets centrum för katastrofberedskap. Vi värdesätter en god arbetsmiljö och effektiv verksamhet där kamratandan är en central del.

Ditt uppdrag
Vi söker dig som vill vara delaktig i en verksamhet som fokuserar på bra arbetsmiljö och en god patientsäker vård. I ditt uppdrag kommer du få vara med och utveckla avdelningen mot mål tillsammans med avdelningschef och övrig personal.

Du arbetar kliniskt i din profession 50% samt leder, planerar och följer upp verksamheten 50% där administrativa uppgifter ingår. Personalansvar över en del av avdelningens medarbetare ingår. Detta innebär att du ansvarar för medarbetarsamtal, lönesamtal, rehabiliteringsåtgärder och uppföljning av medarbetare och deras utveckling. Tillsammans med avdelningschefen och avdelningens bemanningsassistent sker ett nära samarbete. Du är delaktig i patientflöden, arbetsmiljöfrågor, bemanningsfrågor, rekrytering, reflektionsstunder och avdelningsmöten. Du är direkt underställd avdelningschefen och ersätter denne vid frånvaro.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet i yrket. Chefs- eller ledarerfarenhet är meriterande. Du har god förmåga att självständigt driva och utveckla viktiga frågor. Du har lätt för att samarbeta och kommunicera både med den egna arbetsgruppen och externa aktörer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder en tillsvidareanställning som sjuksköterska med ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef. Tjänsten är på heltid. Arbetstiden delas lika mellan chefsuppdrag och kliniskt arbete i patientvården. Lön och tillträde enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden så tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdatum. Sök redan idag!

Vill du veta mer?
Har du frågor om tjänsten eller vår verksamhet är du välkommen att kontakta
Verksamhetschef Maria Lindqvist 0171–41 85 34
Företrädare för Vårdförbundet nås via växeln 0171-41 80 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

UDS hästklinik söker chef till poliklinik och reception

Universitetsdjursjukhuset Hästklinikens kundmottagande enheter reception och poliklinik får återkommande fina omdömen av våra kunder. Nu söker vi en chef som vill utveckla vår verksamhet och bygga vidare på vår laganda och gemenskap. Receptionen hanterar t.ex. kundmottagning, bokningar och fakturering. Polikliniken har mottagning för patienter inom ortopedi, odontologi, oftalmologi, dermatologi, internmedicin och respiration. Här arbetar veterinärer i te... Visa mer
Universitetsdjursjukhuset
Hästklinikens kundmottagande enheter reception och poliklinik får återkommande fina omdömen av våra kunder. Nu söker vi en chef som vill utveckla vår verksamhet och bygga vidare på vår laganda och gemenskap.

Receptionen hanterar t.ex. kundmottagning, bokningar och fakturering.

Polikliniken har mottagning för patienter inom ortopedi, odontologi, oftalmologi, dermatologi, internmedicin och respiration. Här arbetar veterinärer i team med legitimerade djursjukskötare och djurvårdare. I vår smedja arbetar 2 erfarna hovslagare.

Arbetsuppgifter:
Som chef ansvarar du för utvecklingen av verksamheten samt för medarbetarna på dina avdelningar. Det innebär t.ex. införande och efterlevnad av rutiner och policys, internutbildningar och rekryteringar. I ditt arbete samverkar du med övriga chefer i klinikens ledningsgrupp samt med seniora veterinärer och specialister för att säkerställa en kvalitativ och effektiv vård. Du har personalansvar för de medarbetare som huvudsakligen arbetar i receptionen och på polikliniken samt arbetsmiljöansvar för avdelningen.

Det finns möjlighet att påverka tjänstens utformning. Om du är djurvårdare, djursjukskötare eller veterinär kan kliniskt arbete bli aktuellt beroende på dina tidigare erfarenheter och önskemål. Andra arbetsuppgifter som kan ingå i din tjänst är arbete med vårt journalsystem (Provet Cloud), miljö- eller hygienarbete eller arbete på jourtid. Är du veterinär finns möjlighet att delta i journal clubs i flera ämnen (ortopedi, internmedicin, kirurgi, radiologi och anestesi) och ronder. För DSS och djurvårdare finns möjlighet till fördjupning inom olika kliniska områden.

Arbetet på hästkliniken sker i nära samverkan med Veterinär- och husdjursvetenskapliga fakulteten, som har huvudansvaret för den utbildning och forskning som genomförs inom UDS.

För kliniskt arbetande personal ingår handledning av blivande djursjukskötare och veterinärer samt att vid behov bistå i forskningsprojekt. Alla medarbetare bidrar till att ge studenter och forskare goda förutsättningar för klinisk utbildning och forskning.

Kvalifikationer:
Vi ser gärna att du har erfarenhet inom djursjukvård eller en liknande bransch. Du är kanske veterinär, djursjukskötare eller djurvårdare men din person är viktigare än utbildningen. Du är intresserad av att utveckla dig inom chefs- och ledarskap och delta i verksamhetensutveckling. Tidigare erfarenhet av ledarskap och chefskap är meriterande men inget krav. Hästerfarenhet är ett måste. SLU kan erbjuda både ett brett stöd och utbildning inom chef- och ledarskap.

Du är organiserad, strukturerad, motiverad och har integritet. Du har goda kommunikativa och sociala förmågor och inser vikten av att upprätthålla goda kundrelationer och att bemöta djurägare på ett professionellt sätt. Du är en god lagspelare och sätter hästklinikens totala verksamhet före den egna enhetens. Du är van att arbeta i en dynamisk miljö där det händer mycket. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Då UDS är ett universitetsdjursjukhus, där den kliniska djursjukvården är sammanflätad med klinisk utbildning av veterinär- och djursjukskötarstudenter och med många forskningsprojekt, är det meriterande om du har erfarenhet av klinisk veterinärmedicinsk utbildning och forskning.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga förmågor.

Om SLU Universitetsdjursjukhuset:
På SLU Universitetsdjursjukhuset (UDS) går utbildning, forskning och avancerad djursjukvård hand i hand. Vi utbildar morgondagens veterinärer och djursjukskötare och ger förstklassig vård till sällskapsdjur, tävlingsdjur och produktionsdjur. Vi sprider även kunskap till allmänheten. Genom att kombinera etablerad kunskap med de senaste forskningsresultaten utvecklar vi framtidens djursjukvård.

Under ett och samma tak erbjuds komplett sjukvård för häst, hund, katt och övriga smådjur. Utöver moderna verksamhetsanpassade lokaler har vi tillgång till avancerad bilddiagnostik och ett laboratorium av högsta kvalitet. I UDS verksamhet ingår dessutom en ambulatorisk klinik som åker ut till stall och gårdar för att undersöka och behandla hästar och lantbruksdjur. Totalt är vi ca 200 medarbetare som bedriver kvalificerad djursjukvård dygnet runt året om.

Hästkliniken

Hästkliniken har ca 50 medarbetare och tar årligen emot ca 5 500 hästar. Kliniken har idag tre avdelningar: Poliklinik med ortopediska fall och specialistmottagning inom respiration, odontologi, dermatologi och oftalmologi. Vårdavdelning med både kirurgiska och medicinska patienter. Samt en operationsavdelning med både planerade och akuta operationer. Vår arbetsmiljö präglas av engagemang, glädje, kvalitet och service. Här kan du utvecklas i en dynamisk och stimulerande miljö.

Placering:
Uppsala

Anställningsform:
Tillsvidareanställning. SLU tillämpar 6 månaders provanställning.

Omfattning:
100%

Tillträde:
Enligt överenskommelse.

Ansökan:
Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast den 2022-05-20.

I ansökan bifogas CV, personligt brev och för tjänsten aktuella intyg/betyg.

 

Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/

Fackliga kontaktpersoner:
https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/



Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) är ett universitet i internationell toppklass med forskning, utbildning och miljöanalys inom vetenskaper för hållbart liv. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. Hos oss samlas människor med olika perspektiv men med det gemensamma målet att skapa de bästa förutsättningarna för en hållbar, levande och bättre värld.

SLU har drygt 3000 medarbetare, 5000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över tre miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden.

www.slu.se Visa mindre

Biträdande avdelningschef gynekologavdelning 96C1

Verksamhetsområde kvinnosjukvård Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjän... Visa mer
Verksamhetsområde kvinnosjukvård

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Gynsektionen är en sektion inom verksamhetsområde kvinnosjukvård. Sektionen innefattar gynekologavdelning 96C1, gynekologiska specialistmottagningarna, gynekologiska och obstetriska akutmottagningen samt reproduktionscentrum. Hos oss på gynekologavdelning 96C1 får ca 1600 patienter från hela sjukvårdsregion mellansverige vård varje år. Vi är mycket stolta över att ha certifierats som europeiskt centrum för avancerad äggstockscancerkirugi och opererar varje år ca 80-100 kvinnor med just ovarialcancer. Vi bedriver även nationell högspecialiserad vård vid viss endomterios där uppdraget inriktar sig på avancerad kirurgi. Via vår akutmottagning kommer patienter med olika gynekologiska tillstånd för utredning, operation och behandling.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef är du underställd, och jobbar tätt tillsammans med, avdelningschef. Du är driftsansvarig på enheten och närmaste chef för ca 20 medarbetare. I uppdraget ingår bl.a. att arbetsleda, koordinera, hålla medarbetarsamtal och rehabiliteringssamtal. Du kommer arbeta med att ta tillvara medarbetares förslag till förbättringar och utarbeta, implementera och uppdatera arbetsrutiner.

Vi har ett tätt samarbete med övriga enheter inom sektionen och du blir en viktig del i vår ledningsgrupp. Vidare är du delaktig och medverkar i framtagning av avdelningens mål och vision, arbetar med patientflöde- och säkerhetsarbete samt arbetsmiljöfrågor. Du kommer planera och överblicka schema och bemanning tillsammans med bemanningsassistent och chef.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska, eller barnmorska med erfarenhet av kirurgisk vård och akutsjukvård. Du har ett övergripande intresse för kvinnosjukvård, förbättringsarbete och vårdutveckling.

Din kompetens
Du har förmågan att samarbeta och inspirera till förändring och utveckling. Du är en god teamledare med förmåga att entusiasmera och skapa delaktighet och engagemang i din grupp. Du är tydlig i ditt ledarskap, där din uppgift är att vara drivande och motiverande på avdelningen samt att tillvarata dina medarbetares idéer. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och vi ser gärna att du har ytterligare formell kompetens.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning som sjuksköterska på heltid samt ett tidsbegränsat förordnande som biträdande avdelningschef f på tre år. Tjänsten är fördelad på 50% chefsuppdrag och 50% kliniskt arbete.
Chefs- och ledarskapskurser kommer att erbjudas.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Johanna Gudmundsson 018-617 11 61
Facklig kontakt nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske före sista ansökningsdatum, så vänta inte med att skicka din ansökan till oss.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till medicinsk och onkologisk rehabilitering

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler ... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Rehabilitering och smärtcentrum ansvarar för tre sektioner med inriktning hälsprofessioner, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum. Avdelningen för medicinsk och onkologisk rehabilitering är en av fyra avdelningar inom sektionen för hälsoprofessioner vilket organiserar stora delar av sjukhusets arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter, kuratorer och logopeder. Avdelningen ansvarar för ca 70 medarbetare inom fyra professioner: arbetsterapeuter, dietister fysioterapeuter och kuratorer med riktning mot medicinsk och onkologiska verksamheter, inklusive kvinnosjukvård och kirurgi.

Ditt uppdrag
I din roll som chef och ledare inom medicinsk och onkologisk rehabilitering har du det yttersta ansvaret för personal, kompetensförsörjning, ekonomi och vård, du arbetar både strategiskt och operativt. Personalgruppen består av arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter och kuratorer. Du har ett samlat ansvar för att verksamheten har rätt resurser och rätt kompetens på plats för att fullgöra sitt uppdrag. Härigenom ansvarar du för att verksamheten kan nå sina samlade mål. Uppdraget som avdelningschef innebär ett nära samarbete med sektionschef samt övriga chefer och ledare inom och utanför verksamhetsområdet. Som avdelningschef hos oss deltar du både i verksamhetsområdets ledningsgrupp och i sektionens ledningsgrupp samt leder det operativa arbetet genom daglig styrning.

Inom verksamheten finns tre gruppchefer med ansvar att leda och fördela det dagliga arbetet. Du och dina kollegor ansvarar gemensamt för att verksamheten vilar på riktlinjer och rutiner baserade på vetenskaplig grund och säkerställer en god och patientsäker vård och behandling. Tillsammans med dina chefskollegor sätter du kompetens- och utbildningsmål som är kopplade till våra utfalls- och kvalitetsmål.
Som avdelningschef hos oss deltar du både i verksamhetsområdets ledningsgrupp och i sektionens ledningsgrupp samt leder det operativa arbetet genom daglig styrning.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som har hälso- och sjukvårdsutbildning såsom arbetsterapeut, dietist, fysioterapeut eller kurator.
Du bör ha aktuell erfarenhet från somatisk sluten- och/eller öppenvård inom området medicin eller onkologi.

Din kompetens
Du är en ledare som drivs av engagemang, är synlig och närvarande i verksamheten och har en vilja och fallenhet för att förbättra och utveckla. Du ser till verksamhetens bästa i ditt agerande och dina beslut samt kan balansera olika intressen. Du är drivande för att skapa samt underhålla goda relationer med verksamhetens olika parter. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter för att effektivt nå gemensamma mål.

Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk och du är duktig på att samarbeta med olika personalkategorier. Du är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet, du ser och tar tillvara alla medarbetares kompetens och ditt ledarskap präglas av öppen och rak kommunikation. Den här tjänsten passar dig som vill vara med och utveckla både klinik och forskning. För att lyckas i denna roll ser vi att du är välorganiserad, resultatinriktad och kvalitetsinriktad. Du tar ansvar och driver verksamheten framåt, för att tillsammans med dina medarbetare nå resultat. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och tidigare erfarenhet. Att ha arbetat som chef är en merit.

Vi erbjuder
Vi erbjuder ett tidsbegränsat förordnande som avdelningschef och en tillsvidareanställning inom din grundprofession. Tjänsten är 100%. Lön och tillträdesdag enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Biträdande verksamhetschef Nicola Ingvast 072 – 1419 638
Fackliga organisationer nås via växeln 018 – 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kan komma att ske löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökansdatum, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Biträdande avdelningschef till AIMA 70F

Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler ko... Visa mer
Verksamhetsområde akutsjukvård och internmedicin

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
På akutsjukvårdens intermediärvårdsavdelning 70F (AIMA) bedrivs klinikneutral intermediärvård. Vi tar hand om patienter från samtliga kliniker utom barn, som har behov av intensiv behandling och/eller en grad av övervakning som inte kan tillgodoses på annan vårdavdelning. Sedan hösten 2018 ingår även sjuksköterskor från vår avdelning i det som kallas mobil intensivvårdsgrupp (MIG) tillsammans med en intensivvårdsläkare. MIG arbetar med bedömningar och uppföljningar över hela sjukhuset. Vår verksamhet bedrivs sedan november -21 i nyrenoverade lokaler på 70F, och i våra nya lokaler har vi också som uttalat mål att expandera för att möta sjukhusets efterfrågan på fler intermediärvårdsplatser.

Ditt uppdrag
Som biträdande avdelningschef ingår du i avdelningens ledningsgrupp, tillsammans med avdelningschef och en annan biträdande avdelningschef. Tjänsten är förlagd till bekväm arbetstid, och delas mellan 50% kliniskt arbete och 50% administrativt. I uppdraget ingår att du arbetsleder, är delaktig i utvecklings- och kvalitetsarbete samt har personalansvar. Du är direkt underställd avdelningschef, och kan vid dennes frånvaro agera som ställföreträdande avdelningschef.

Din kompetens
Du är legitimerad sjuksköterska med flera års yrkeserfarenhet. Tidigare chefserfarenhet är meriterande men ej ett krav. Du är tydlig och lyhörd i ditt ledarskap och ska ha ett intresse av att motivera och vägleda andra att utvecklas i sin yrkesroll. Uppdraget kräver att du besitter en god samarbetsförmåga och att du har lätt för att fatta beslut. Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tjänsten innebär ett visstidsförordnande som biträdande avdelningschef och en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Heltid. Lön och tillträde enligt överenskommelse.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Gustav Larsson 018-611 93 07
Facklig kontaktperson Vårdförbundet vxl 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Chef för Uppsala Clinical Research (UCR)

URC Uppsala Clinical Reseach (UCR) bildades 2001 som en centrumbildning mellan Uppsala universitet och Region Uppsala, vilket ger oss ett stort nätverk av akademiska forskare och experter och har sedan dess byggt upp en komplett verksamhet för att initiera, planera, utföra, analysera, publicera och rapportera både lokala prövarinitierade studier samt internationella multicenter studier. UCR är också ett registercentrum med ansvar att driva och underhåll... Visa mer
URC

Uppsala Clinical Reseach (UCR) bildades 2001 som en centrumbildning mellan Uppsala universitet och Region Uppsala, vilket ger oss ett stort nätverk av akademiska forskare och experter och har sedan dess byggt upp en komplett verksamhet för att initiera, planera, utföra, analysera, publicera och rapportera både lokala prövarinitierade studier samt internationella multicenter studier. UCR är också ett registercentrum med ansvar att driva och underhålla ca 25 nationella kvalitetsregister på uppdrag av den nationella registercentrum finansierat av sveriges regioner och staten.

UCR är en bred resurs för den kliniska forskningen både regionalt, i Sverige och internationellt. Vi har den erfarenhet, kompetens och teknik som behövs för translationella forskningsprojekt, kliniska studier och registerbaserade förbättringsprojekt under ett och samma tak.

Vår verksamhet
UCR förenar akademisk, klinisk och teknisk kompetens i en komplett forskningsstruktur. Vi är Sveriges största Academic Research Organisation (ARO) som på uppdrag från såväl akademi som industri genomför och hanterar alla aspekter av kliniska forskningsprojekt under ett och samma tak. Klinisk forskning kan vara utmanande med många olika aspekter att ta hänsyn till. Vi har lång erfarenhet och expertis inom bland annat databas- och registerutveckling, studiemonitorering och projektledning inom klinisk forskning och även medicinsk expertis inom flera områden.
Vi jobbar inom ett stort nätverk av akademiska forskare och experter och vi samarbetar med många läkemedelsföretag.

Ditt uppdrag
Som chef har du det samlade ansvaret för verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du leder verksamheten genom ett nära och aktivt samarbete med sektionschefer och vetenskapliga ledare. Ditt uppdrag är att leda och utveckla verksamheten i sin helhet mot de uppsatta målen. I din roll som chef är du direkt underställd FoU direktören vid Akademiska sjukhuset och rapporterar till en styrgrupp bestående av representanter från Vetenskapsområdet för Medicin och Farmaci vid Uppsala universitet, sjukhusdirektören vid Akademiska sjukhuset samt representanter från Region Uppsala.

Dina kvalifikationer
Du som söker har en förenad anställning som professor och överläkare vid Uppsala universitet/Akademiska sjukhuset med gedigen erfarenhet av chefs-och ledningsuppdrag inom hälso- och sjukvårdssektorn och/eller läkemedelsindustrin. Chef utses i samråd med Uppsala Universitet.

Din kompetens
Du har ett stort intresse för ledning, förändringsledning och styrning. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du gör korrekta avvägningar och prioriteringar, väger samman komplex information och visar omdöme vid agerande och beslutsfattande. Du har en ekonomisk medvetenhet.

Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter pressade situationer är du lugn och kontrollerad och fokuserar på rätt saker.

Vi söker dig som engagerar och inspirerar till förändring och utveckling. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer. Du är en tydlig och trygg ledare som skapar delaktighet och engagemang i din verksamhet. Genom ditt ledarskap arbetar du för en god arbetsmiljö och tillsammans med din ledningsgrupp bygger du struktur och kultur inom verksamheten. Du brinner för våra forskare och att utveckla de tjänster UCR erbjuder.

Vi erbjuder
Akademiska sjukhuset tillämpar tidsbegränsat chefsuppdrag med en tillsvidareanställning inom din profession.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Sjukhusdirektör Marianne van Rooijen, tfn 018- 611 13 42
Tf FoU direktör Peter Stålberg, tfn 018-611 46 11
Stf Vicerektor för Vetenskapsområdet Medicin och Farmaci vid Uppsala universitet Eva Tiensuu Janson 070-167 93 18
Fackliga organisationer nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Observera att ansökningar behandlas i enlighet med offentlighetsprincipen.

OBS!I de fall externt sökande är specialistutbildad läkare behöver en sakkunnigprövning genomföras inför tillsättning, enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§.Bifoga därför samtliga handlingar som styrker kompetenskraven; dvs CV och personligt brev, ditt specialistbevis och om disputation anges som merit även bevis om disputation.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef med kliniskt arbete som distriktsköterska/sjuksköterska

Samariterhemmets vårdcentral Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och ... Visa mer
Samariterhemmets vårdcentral

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du bli vår nya gruppchef?
Samariterhemmets vårdcentral ligger mitt i centrala Uppsala, ett stenkast från Resecentrum och är en av Region Uppsalas akademiska vårdcentraler. Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Samariterhemmets vårdcentral med tillträde enligt överenskommelse.

Som gruppchef blir du operativt ansvarig för en del av verksamheten och kombinerar tjänsten med klinisk tjänstgöring. Du erbjuds en tillsvidareanställning som distriktssköterska eller sjuksköterska med ett chefsuppdrag på minst tre år.

Fördelningen av din tjänst kommer ligga på cirka 50% gruppchefsuppdrag och 50% kliniskt arbete. Introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa samt i regi av Region Uppsala kommer att erbjudas.

Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen. Du kommer att ha personalansvar för delar av vårdcentralen vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Uppdraget innebär idag att vara gruppchef för sjuksköterskor, distriktssköterskor, barnmorskor och undersköterskor men det kan komma att ändras. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap.

Din kompetens
Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring ska du vara utbildad till distriktssköterska eller sjuksköterska. Du har vidare erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en chefsroll.

Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och som är intresserad av att tillämpa ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

Vår verksamhet
Samariterhemmets vårdcentral är en stor verksamhet med drygt 14 000 listade patienter. Tillsammans är vi drygt 70 medarbetare och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Den breda variationen av patienter skapar en utvecklande arbetsplats. Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Våra vårdcentraler finns i hela länet. Vi arbetar med patienten, i team på vårdcentralen och samarbetar med kollegor på olika vårdnivåer – tillsammans för din hälsa.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

För mer information
Vi hoppas det här låter intressant - och vill du veta mer kan du vända dig till verksamhetschef Svante Wallmark på 018-611 89 38 (http:// 018-611 89 38/) eller [email protected] (http://mailto:[email protected]/) så kan du få mer information om uppdraget och vårdcentralen.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval sker löpande så tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till Psykiatriavdelning 3A

Verksamhetsområde psykiatri Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster s... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Affektiva sektionen söker engagerad avdelningschef till Affektiv heldygnsvård psykiatriavdelning 3A!

Vår verksamhet
På Akademiska sjukhuset är specialistpsykiatrin organiserad i fem sektioner varav sektionen för affektiva sjukdomar är en. På sektionen finns både heldygnsvård samt flera öppenvårdsmottagningar som tillsammans ansvarar för specialiserad psykiatrisk vård för vuxna personer i Uppsala län.
Heldygnsvården inom sektionen finns idag på två avdelningar (3A och 3B) som leds av varsin avdelningschef samt två biträdande avdelningschefer på 50 %. Psykiatriavdelning 3A har tretton vårdplatser för utredning, diagnostisering och behandling. Patienterna har huvudsakligen affektiva tillstånd men avdelningen har även 4 specifika platser för ätstörningsvård.

Avdelningen präglas av ett modernt synsätt på både diagnostik och vårdinnehåll. Vi lägger stor vikt vid teamarbete, att driva personcentrerad värdebaserad vård och bemötandeaspekter. På avdelningen arbetar olika professioner i team kring patienterna och vi strävar dagligen efter att vara en attraktiv arbetsplats där anställda har inflytande samt känner delaktighet, arbetsglädje och yrkesstolthet. På avdelningen utbildar och handleder även personal från öppenvården och vårt gemensamma mål inom sektionen är att arbeta tillsammans för en bra vårdkedja och standardiserade vårdprogram för alla våra patienter.

Ditt uppdrag
Som avdelningschef ingår du i affektiva sjukdomars ledningsgrupp och är direkt underställd biträdande verksamhetschefen för psykiatri/affektiva sjukdomar. Du leder avdelningen och har ett övergripande ansvar för personal, ekonomi och verksamhet i nära samarbete med medicinskt ledningsansvarig läkare och biträdande avdelningschef. Du ger medarbetarna daglig direkt och indirekt ledning samt genomför årliga medarbetar- och lönesamtal. Då det inom sektionen finns flera vårdavdelningar och öppenvårdsmottagningar ingår det i uppdraget att tillsammans leda den affektiva sektionen in i framtiden mot gemensamt uppsatta mål.

Dina kvalifikationer
Du är legitimerad sjuksköterska, gärna med specialistutbildning inom psykiatri, och har några års erfarenhet av chefsuppdrag inom hälso- och sjukvård.

Din kompetens
Du har förmågan att inspirera till förändring och utveckling och du skapar delaktighet och engagemang på arbetsplatsen. Du är tydlig i ditt ledarskap och därutöver både lyhörd och drivande. Du tar tillvara dina medarbetares olika kompetenser och trivs med att leda team. Du är öppen för nya arbetssätt och dina beslut är väl förankrade i verksamheten. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Tjänsten som avdelningschef innebär en tillsvidareanställning i din grundprofession, med ett treårigt förordnande som avdelningschef. Tillträde sker enligt överenskommelse, tjänstgöringsgraden är 100% men individuella önskemål kan diskuteras.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Bitr verksamhetschef Tea Sundsten 018 - 611 74 84, [email protected]
Fackliga företrädare nås via växeln 018 - 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Inför tillsättning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret och du kommer även få fylla i en hälsodeklaration.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef till medicinsk och onkologisk rehabilitering

Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler k... Visa mer
Verksamhetsområde rehabilitering och smärtcentrum

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
Vi söker dig som är intresserad av att vara med och leda och utveckla verksamheten inom medicinsk och onkologisk rehabilitering som är en del av Verksamhetsområdet Rehabilitering och Smärtcentrum. Medicinsk och onkologisk rehabilitering består av ca 70 medarbetare inom olika professioner (arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter och kuratorer) som arbetar inom ett flertal verksamhetsområden på Akademiska sjukhuset.

Ditt uppdrag
I rollen som gruppchef har du operativt ansvar för avdelningens dietister som utgår från dietistmottagningen. Du ingår i en ledningsgrupp med två gruppchefskollegor som tillsammans med avdelningschefen leder och fördelar arbetet. Du medverkar också vid rekrytering, inskolning och handledning för nya medarbetare, samt håller i medarbetarsamtal och upprättar målkort tillsammans. I din gruppchefsroll stödjer du dietisterna i det dagliga och långsiktiga arbetet, det är därför viktigt att du har god kännedom om dietistprofessionen samt har ett intresse för verksamhetsutveckling.

Dina kvalifikationer
För att få en så bra ledningsrepresentation för våra hälsoprofessioner som vi bara kan ser vi gärna att du som söker är legitimerad dietist. Du har erfarenhet och intresse av arbetsledning och verksamhetsutveckling. Du har god förståelse för universitetssjukhusets tredelade uppdrag i form av vård, utbildning och utvecklingsarbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga.

Vi erbjuder
Tillträde 22-06-10 eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på 100% inom din grundprofession varav gruppchefsuppdraget omfattar 50%.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Avdelningschef Andrea Lundkvist, 018-617 37 33, [email protected]
Sektionschef Nicola Ingvast, 018-611 43 73, [email protected]
Facklig företrädare nås via växeln, 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kommer att ske fortlöpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Specialistsjuksköterskor till affektivas nya mobila team

Verksamhetsområde psykiatri Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster s... Visa mer
Verksamhetsområde psykiatri

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Nu bygger vi på sektionen för affektiva sjukdomar upp en helt ny prehospital verksamhet med ett mobilt team där vi behöver fyra engagerade och drivna specialistsjuksköterskor!

Vår verksamhet
På Akademiska sjukhuset är psykiatrin organiserad i fem sektioner varav sektionen för affektiva sjukdomar är en. På sektionen finns både heldygnsvård samt flera öppenvårdsmottagningar som tillsammans ansvarar för specialiserad psykiatrisk vård för vuxna personer i Uppsala län. För att vi ska fortsätta driva en modern psykiatrisk vård med hög kvalitet arbetar vi aktivt med handledning, konsultation, utbildning, utredning samt behandling genom evidensbaserade metoder liksom uppföljning och utvärdering. Kontinuerlig utveckling av verksamheten är hos oss en självklarhet och vi kommer nu starta en helt ny prehospital, mobil verksamhet för patienter med affektiv problematik.

Detta mobila team kommer att bestå av specialistsjuksköterskor, kurator, specialistläkare och biträdande avdelningschef. Teamet kommer att arbeta sektionsövergripande med akuta, avgränsbara uppdrag hos patienter med affektiv problematik. Tanken är att under dagtid kunna erbjuda både snabb bedömning, behandling och uppföljande insatser hemma hos våra patienter. Teamet planeras att ha ett mycket nära samarbete både med befintlig affektiv öppenvård och heldygnsvård liksom polis och ambulans. Framgent kommer vi också ha möjligheter för tätare samarbeten och nya vårdformer inom ramen för effektiv och nära vård, vilket tex kan ske i form av psykiatriska konsultationer gentemot primärvård.
Mobila teamet är tänkt att vara lokaliserat till Psykiatrins hus (ing 10, Akademiska sjukhuset), men som namnet antyder kommer arbetet mestadels ske på andra platser.

Ditt uppdrag
Du kommer att tillsammans med andra starta upp och utveckla det mobila teamet och det prehospitala omhändertagandet av patienter med affektiva diagnoser. Dina arbetsdagar kommer att se olika ut och arbetsuppgifterna kommer att vara både varierande och stimulerande. Du kommer att arbeta tillsammans med andra professioner och göra både akuta och planerade hembesök hos våra patienter. Du kommer att regelbundet delta i team- och behandlingskonferenser inom sektionen för att kunna ta emot uppdrag där mobila teamets insatser behövs. I ditt arbete ingår förutom bedömningar och uppföljningar även telefonrådgivning och prioriteringar av uppdrag som kommer till teamet.

Dina kvalifikationer
Vi söker dig som är specialistsjuksköterska i psykiatri med intresse för affektiva sjukdomar och flexibelt arbetssätt. Du som söker skall ha erfarenhet av specialistpsykiatrisk akutvård och gärna även av mobila arbetssätt. Du är trygg i din yrkesroll och van att arbeta såväl självständigt som i team.

Då en stor del av arbetet är teambaserat ställs det stora krav på interaktion med kollegor och andra professioner varför god samarbetsförmåga är värdefullt. Det är också viktigt att du är flexibel och lösningsorienterad samtidigt som du ser vad som är bra både utifrån patienternas kort- och långsiktiga perspektiv. Att du tycker om att arbeta tillsammans med andra för patienternas och verksamhetens bästa ser vi som en självklarhet. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. Eftersom detta är en helt ny verksamhet så är det önskvärt att du är intresserad av verksamhetsutveckling och av att medverka till forskning.
Körkort för automatväxlad bil är ett krav.

Vi erbjuder
Tjänsterna är tillsvidareanställningar 100% och tillträde sker enligt överenskommelse. Vi kommer också att koppla forskning till teamets verksamhet så det kommer finnas möjlighet att delta i detta.
Som anställd hos oss erbjuder vi en personlig utvecklings- och kompetensplan och regelbunden fortbildning ser vi som nödvändigt både för att upprätthålla och utveckla egna kompetensen.

Intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden och tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdagen passerat. Inför tillsättning tas utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Du kommer även fylla i en hälsodeklaration. Provanställning kan komma att tillämpas.
Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Bitr. verksamhetschef vo psykiatri, affektiva sjukdomar Tea Sundsten 018 - 611 74 84
Avdelningschef Susanne Ruckman Forsblom 018 - 611 25 08
Chefsöverläkare Carina Occasus 018 - 617 32 34
Sektionsadministratör Linnéa Johansson 018 - 611 21 23
Facklig kontaktperson nås via Akademiska sjukhusets växel 018 - 611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Avdelningschef till avdelning 50C, urologi

Verksamhetsområde urologi Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige. Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som... Visa mer
Verksamhetsområde urologi

Med 8 600 anställda, ca 800 vårdplatser och omfattande öppenvård är Akademiska sjukhuset ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Förutom rollen som länssjukhus är Akademiska leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Här på Akademiska sjukhuset tror vi att ärlighet varar längst. Så svart på vitt: Vi vet att tempot är högt och att vi är i behov av fler kollegor. De tjänster som vi erbjuder kräver mycket, men vi som arbetar här vet att jobbet också ger så mycket tillbaka. På Akademiska sjukhuset har du nära till specialistkunskap, forskning, utbildning och engagerade kollegor. Vi arbetar kontinuerligt med förbättring och utveckling, och strävar efter att vara en hälsofrämjande arbetsplats med gott ledarskap och flexibla arbetssätt.

Vår verksamhet
På urologavdelning 50 C vårdar vi patienter med sjukdomar i njurar, urinledare, urinblåsa, prostata, urinrör och testiklar. Patienterna kommer via elektivt intag, efter planerad åtgärd/operation eller via akutmottagningen med akuta urologiska besvär. Vi vårdar alltså både postoperativa och akuta patienter. Vi gör mycket onkologisk kirurgi på urologen. Här arbetar cirka 30 personer. En del av våra medarbetare roterar mellan mottagning och avdelning.

Ditt uppdrag
I din roll som avdelningschef har du det yttersta ansvaret för medarbetare, ekonomi och vårdkvalitet. Du har ett samlat ansvar för att verksamheten har rätt resurser och kompetens för att fullgöra sitt uppdrag. I rollen som avdelningschef har du ett nära samarbete med verksamhetschef, läkare och övriga chefer inom och utanför verksamhetsområdet och du ingår i verksamhetens ledningsgrupp.

Dina kvalifikationer
Du som söker denna roll är framför allt en duktig chef, du får gärna vara legitimerad sjuksköterska men det är inte ett krav. Du är en ledare som drivs av engagemang, är synlig och närvarande i verksamheten. Du har en god vilja att förbättra och utveckla verksamheten tillsammans med oss. Du leder, motiverar och delegerar för att effektivt nå gemensamma mål.

Din kompetens
Som person är du handlingskraftig, lyhörd och empatisk. Du har lätt för att samarbeta med olika personalkategorier, är tydlig och konsekvent i ditt sätt att leda och fördela arbetet. Du ser och tar tillvara alla medarbetares kompetents och ditt ledarskap präglas av öppenhet och kommunikation. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och tidigare erfarenheter av chefsarbete är meriterande.

Vi erbjuder
Tillsvidareanställning inom din grundprofession och ett treårigt chefsuppdrag med möjlighet till förlängning. Heltid, tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

Vill du veta mer?
Verksamhetschef Eva Johansson 018-611 46 40
Facklig kontaktperson nås via växeln 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Gruppchef

Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 54 000 studenter, mer än 7 500 anställda ... Visa mer
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra långsiktig skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har drygt 54 000 studenter, mer än 7 500 anställda och en omsättning på cirka 8 miljarder kronor.




Studenthälsans uppgift är att förebygga och avhjälpa hälsorisker och hälsoproblem som är relaterade till livet som student.

Till oss söker sig studenter som har svårt att klara sina studier p.g.a. psykiska, sociala eller andra problem. I teamet finns psykologer, kuratorer och hälsopedagoger. Vi arbetar både förebyggande och behandlande, såväl individuellt som på grupp- och organisationsnivå.

Till enheten söker vi nu en gruppchef till behandlargruppen som består av 12 personer.

https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/

Arbetsuppgifter
Som gruppchef kommer din huvudsakliga arbetsuppgift vara att leda den dagliga behandlande verksamheten vid studenthälsan men du kommer även att arbeta en del av din tid med behandlande samtal inom ramen för verksamheten. Som gruppchef kommer du att rapportera till enhetschefen och stödja denna med att leda enheten i enlighet med studenthälsans uppdrag och säkerställa att studenter erbjuds en förebyggande och behandlande hälsovård av hög kvalitet.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:

- Personalansvar för medarbetare inom behandlargruppen, vilket bl.a. omfattar medarbetar- och lönesamtal, rekrytering, arbetsmiljöuppgifter och kompetensförsörjning.
- Delta i mål- och strategiarbete för enheten.
- Säkerställa bemanning, styra och följa upp olika uppdrag samt aktivt bidra i prioriteringsarbetet tillsammans med enhetschef
- Arbeta för att effektivisera arbetssätt med gemensamma verktyg och metoder.
- Skapa förutsättningar för medarbetare att jobba effektivt och enhetligt inom enheten.
- Verka för mycket god samverkan och integration inom gruppen, enheten och avdelningen.
- Leda utredningar och förändringsaktiviteter på uppdrag av enhetschef.

Kvalifikationskrav
Du har minst 3 års högskolestudier (kandidatexamen) och är utbildar psykolog, sjuksköterska, socionom eller annat legitimationsyrke som av arbetsgivaren bedöms likvärdigt. Du har utöver detta grundläggande psykoterapiutbildning (steg 1). Du har erfarenhet av att leda en verksamhet inom hälso-sjukvård. Vi söker dig som har erfarenhet med goda resultat av att arbeta förebyggande och behandlande inom områdena psykisk hälsa, stress, livsstilsfrågor, studiemiljö och studievanor. Du ska ha flerårig erfarenhet av individuella samtalskontakter.

Du ska inneha goda kunskaper i både svenska och engelska, såväl i tal som i skrift, då samtliga arbetsuppgifter genomförs på båda språken. Du hanterar med lätthet olika digitala verktyg som är relevanta för ditt arbete.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper såsom god samarbetsförmåga, strukturerat arbetssätt och förmåga att ta egna initiativ. Du är en engagerad och driven ledare som vill vara med att fortsätta utveckla studenthälsans verksamhet i samarbete med enhetschef och övriga i teamet. Du har en hög servicekänsla och är professionell i ditt bemötande. Utöver detta har du god samarbetsförmåga och är lyhörd för både kollegor och patienter. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningar är klara för alla berörda parter, påminner och följer upp. 

Önskvärt/meriterande i övrigt
Erfarenhet av behandlande arbete med målgruppen unga vuxna. Erfarenhet av arbete på studenthälsovårdsmottagning samt erfarenhet av utåtriktat arbete i form av föreläsningar, kurser eller workshops för studenter.

Om anställningen 
Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.

Upplysningar om anställningen lämnas av: 
Enhetschef Eva Söderman, 018-471 69 01
Verksamhetsledare Sofia Cureau, 018-471 69 11

Välkommen med din ansökan senast den 8 april 2022, UFV-PA 2022/917.

Sökord: psykolog, kurator, sjuksköterska, beteendevetare, psykoterapeut 

Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.


Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Visa mindre

Gruppchef med kliniskt arbete som distriktsköterska/sjuksköterska

Samariterhemmets vårdcentral Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och ... Visa mer
Samariterhemmets vårdcentral

Våra 1650 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177 Vårdguiden. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster.

Vill du bli vår nya gruppchef?
Vi söker dig som är intresserad av ett uppdrag som gruppchef på Samariterhemmets vårdcentral med tillträde enligt överenskommelse. Som gruppchef blir du operativt ansvarig för en del av verksamheten och kombinerar tjänsten med klinisk tjänstgöring. Du erbjuds en tillsvidareanställning som distriktssköterska eller sjuksköterska med ett chefsuppdrag på minst tre år.

Fördelningen av din tjänst kommer ligga på cirka 50% gruppchefsuppdrag och 50% kliniskt arbete. Introduktionsutbildning internt inom Nära vård och hälsa samt i regi av Region Uppsala kommer att erbjudas.

Ditt uppdrag
Som gruppchef kommer du att på uppdrag av, och tillsammans med, verksamhetschefen planera, organisera och leda arbetet på vårdcentralen. Du kommer att ha personalansvar för delar av vårdcentralen vilket innebär bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, arbetsmiljö samt rehabilitering. Uppdraget innebär idag att vara gruppchef för sjuksköterskor, distriktssköterskor, barnmorskor och undersköterskor men det kan komma att ändras. Du skapar och sprider trygghet i vardagen genom ett kommunikativt, tillitsfullt och ansvarstagande ledarskap.

Din kompetens
Då uppdraget kombineras med klinisk tjänstgöring ska du vara utbildad till distriktssköterska eller sjuksköterska. Du har vidare erfarenhet av arbete inom primärvård samt har tidigare erfarenhet av ledarskap i en chefsroll.

Vi söker dig som är intresserad av ledarskap och verksamhetsutveckling och som är intresserad av att tillämpa ett coachande och tillitsbaserat ledarskap. Ditt förhållningssätt präglas av öppenhet och framåtanda. Uppdraget kräver att du besitter god samarbetsförmåga och att du är tydlig, lyhörd och nytänkande. Du är väl införstådd med ditt uppdrag som arbetsgivarföreträdare, dina befogenheter och målen för din verksamhet och kan kommunicera det till vårdcentralens medarbetare. Att ha ett patientperspektiv är självklart för dig och du vill utveckla verksamheten så att vi blir ett attraktivt val för länsinvånarna. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet.

Vår verksamhet
Samariterhemmets vårdcentral ligger mitt i centrala Uppsala, ett stenkast från Resecentrum och är en av Region Uppsalas akademiska vårdcentraler. Vår vårdcentral är en stor verksamhet med drygt 14 000 listade patienter. Tillsammans är vi drygt 70 medarbetare och alla yrkesområden inom vårdcentralens uppdrag finns representerade. Den breda variationen av patienter skapar en utvecklande arbetsplats. Vårdcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Vi vill att du ska trivas och utvecklas hos oss. Därför ger vi dig goda utvecklings- och karriärmöjligheter i en stimulerande miljö. Våra vårdcentraler finns i hela länet. Vi arbetar med patienten, i team på vårdcentralen och samarbetar med kollegor på olika vårdnivåer – tillsammans för din hälsa.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om dem här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/).

För mer information
Vi hoppas det här låter intressant - och vill du veta mer kan du vända dig till verksamhetschef Svante Wallmark på 018-611 89 38 (http:// 018-611 89 38/) eller [email protected] (http://mailto:[email protected]/) så kan du få mer information om uppdraget och vårdcentralen.

Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval sker löpande så tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag!

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre