Lediga jobb som Förvaltningschef, kommun i Uppsala

Vill du arbeta i en central roll med ansvar för förvaltning av samhällsviktig infrastruktur? Swedavia söker nu en erfaren förvaltningsledare inom VA som kan säkerställa kontinuitet, struktur och kvalitet i förvaltningsarbetet under en tidsbegränsad period. Här får du möjlighet att bidra med din kompetens i en komplex verksamhet med tydliga mål och stort ansvar.

Detta är ett konsultuppdrag via Poolia där du går in som tillförordnad förvaltningsledare inom VA till Swedavia på Arlanda, inom Anläggningar & System – Förvaltning. Uppdraget är på heltid med start 13 april 2026 och löper initialt till 13 oktober 2026, med möjlighet till förlängning. Närvaro på Arlanda krävs cirka 3–4 dagar i veckan.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
I rollen som förvaltningsledare har du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla förvaltningen av VA-anläggningar. Du säkerställer att arbetet bedrivs strukturerat, effektivt och i linje med verksamhetens mål, samtidigt som du driver ekonomisk uppföljning och strategisk planering. Du arbetar nära förvaltningsteamet, stöttar i prioriteringar och driver både pågående och planerade utredningar framåt.

Arbetsuppgifter:

- Säkerställa ett stabilt och kvalitetssäkrat förvaltningsarbete för VA-anläggningar
- Ansvara för ekonomisk uppföljning, budget och resultatstyrning inom underhåll
- Leda och stötta förvaltningsteamet i prioriteringar, leveranser och framdrift
- Driva och strukturera utredningar inom området
- Förvalta och vidareutveckla reinvesteringsplaner
- Bidra till strategisk planering kopplat till anläggningarnas livscykel och investeringsbehov

Vem är du?
Vi söker dig som har en senior bakgrund inom teknisk förvaltning, exempelvis som förvaltningsledare, Asset Manager, projektledare eller chef inom VA eller närliggande områden. Du har minst 7 års relevant erfarenhet och en gedigen kompetens inom förvaltning eller Asset Management kopplat till VA, samhällsbyggnad eller annan teknisk infrastruktur.

Du är väl förtrogen med ekonomisk styrning och har flera års erfarenhet av budgetarbete, uppföljning och resultatansvar. Vidare har du arbetat med reinvesteringsplanering och tekniska analyser, där du har utvecklat en god förståelse för anläggningars livscykel, risker och investeringsbehov. Din analytiska förmåga är stark och du är van att fatta välgrundade beslut baserade på både data och verksamhetsförståelse.

Du har även erfarenhet av att leda team inom teknisk verksamhet och är trygg i din ledarroll, med förmåga att skapa struktur, tydlighet och framdrift. Du är van att driva och strukturera utredningar samt att omsätta analys till konkreta åtgärder och förbättringar.

Vi ser att du har en god förståelse för VA-system och tillhörande regelverk, samt att du är en kommunikativ och samverkansinriktad person som trivs i en roll med många kontaktytor. Du bygger förtroende i organisationen och har lätt för att samarbeta med både interna och externa intressenter.

Som person är du strukturerad och självgående med ett proaktivt och lösningsorienterat arbetssätt. Du har en hög anpassningsförmåga och kan snabbt sätta dig in i nya system, processer och organisationer, vilket gör att du effektivt kan ta över och driva arbetet framåt från start.


Då flygplatser är en säkerhetsklassad verksamhet genomgår samtliga kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen en bakgrundskontroll. För denna tjänst kommer även en säkerhetsprövning att genomföras vid erbjudande om uppdrag.

Swedavia är en drogfri arbetsplats med nolltolerans mot droger. Drogtester genomförs inför uppdragets start och kan även ske slumpmässigt under uppdragets gång.

Om verksamheten
Konsultrollen passar dig som på kort tid vill skaffa dig bred erfarenhet. Vi erbjuder dig chansen att arbeta på populära arbetsplatser med välkända varumärken där du kan utveckla din kompetens och bredda ditt CV. Du kommer att trivas som konsult om du söker en värld av spännande uppdrag och nya kontaktnät. Vid din sida har du din konsultchef som agerar bollplank och stöttar dig i att lyckas på dina uppdrag. Vi vill att du ska må bra och trivas med oss på Poolia. Därför erbjuder vi dig friskvårdsbidrag, rabatter på olika träningsanläggningar och ordnar regelbundet sociala aktiviteter. Självklart omfattas din anställning på Poolia av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension samt företagshälsovård.

Varmt välkommen med din ansökan. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ansök därför redan idag!

Poolia är ett registrerat rekryterings och bemanningsföretag, vi är auktoriserade av Kompetensföretagen och har kvalitetssäkrade processer och rutiner. Visa mindre

Avfall

Vill du vara med och bidra till smarta kretslopp i ett växande Uppsala? Nu söker vi en förvaltningsledare till hushållsavfallssektionen för att vara en del av en spännande utveckling när Uppsala Vatten under kommande år inför insamling av förpackningar från hushåll. Vill du vara med på resan? Välkommen till oss!

Om tjänsten

Som förvaltingsledare inom hushållsavfallssektionen har du en samordnande roll internt på bolaget och är ett viktigt stöd i utvecklings- och digitaliseringsarbetet inom avfallsverksamheten. Rollen är IT:s motpart på verksamhetssidan gällande förvaltningen av avfallsverksamhetens IT-system. Det huvudsakliga verksamhetssystemet är EDP med modulerna Future och Mobile men även andra system som vågsystemen ScanX och Viktoria2 ingår.

Som förvaltningsledare samarbetar du med olika grupper inom bolaget såsom IT och kundtjänst för att säkerställa att verksamhetssystemet är uppdaterat och användarvänligt samtidigt som det utvecklas för att möta behoven. Arbetet innefattar registervård och löpande optimering av processflöden för exempelvis hantering av avvikelser, kundklagomål, orderhantering, felsorteringsavgifter, fakturering, uppföljning, statistiksammanställning och avläsning av RFID.

Som förvaltningsledare ser du till att verksamhetens mål och förändringsarbete speglas i verksamhetssystemet EDP. Du har en viktig roll i att implementera nya taxor och ett allt bredare utbud av service i verksamhetssystemet på ett tydligt och användarvänligt sätt.

Du arbetar dagligen i verksamhetssystemet, är ”First line-support” avseende verksamhetsfrågor för avfall, ser till att uppgifterna i verksamhetssystemet för avfall är uppdaterade och handlägger avfallsärenden kopplade till verksamhetssystemet, vilket kan inbegripa kontakter med både kunder och entreprenörer.

Omvärldsbevakning inom till exempel avfallshantering och informationssäkerhet ligger även inom ditt ansvarområde och syftar till att säkerställa verksamhetens efterlevnad av omvärldskrav.
Du är en del av hushållsavfallssektionen och rapporterar till sektionschef. Här blir du en del av ett engagerat team som tillsammans bidrar till sektionen och verksamhetens utveckling.

Du har din arbetsplats i våra nyrenoverade lokaler i Uppsala Business Park, med gott pendlarläge intill E4 och goda bussförbindelser. Du har flexibel arbetstid och det finns även möjlighet till distansarbete. Här hittar du information om våra förmåner Våra förmåner | Uppsala vatten (https://www.uppsalavatten.se/om-oss/jobba-hos-oss/vara-formaner)

Kvalifikationer

• Flerårig erfarenhet inom avfallsbranschen och goda kunskaper inom verksamhetssystemet EDP.
• Erfarenhet av att arbeta med utredning av ärenden, både enklare och mer komplexa och omfattande.
• Goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt van användare av officepaketet.
• Då resor inom kommunen ingår är B-körkort ett krav
• Kunskap i avfallslagstiftning, kommunala avfallsföreskrifter och kommunala avfallstaxor är meriterande.

Som person planerar och organiserar du ditt arbete på ett effektivt sätt inom uppsatta tidsramar. Du arbetar väl i samarbete med andra och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt, du bidrar aktivt till gruppens utveckling och trivsel och arbetar mot gemensamma mål. Du är uppmärksam och tillmötesgående och har intresse och förmåga att hjälpa andra och leverera lösningar.

Rollen har många kontaktytor vilket ställer stora krav på god kommunikation- och samarbetsförmåga men också att du är initiativtagande i ditt förhållningsätt. Du är ansvarstagande, noggrann och tycker om att etablera struktur i såväl arbetssätt som verksamhetssystem. Du har ett genuint intresse för avfallsfrågor och digitalisering.


Ansökan
Vi gör löpande urval och intervjuer, så skicka in din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2025-06-22. Med hänvisning till GDPR tar vi inte emot ansökningar via mail.

För mer information om tjänsten kontakta
Sektionschef Elin Hagberg, [email protected], 018-7279228
Ansvarig rekryterare, Agnes Jansson. [email protected], 018-727 93 23

Övrig information
En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet eftersom vi försörjer Sveriges fjärde största stad med dricksvatten. Du ska därför vara beredd att krigsplaceras inom ramen för Uppsala Vatten och Avfalls roll i totalförsvaret. Uppsala Vatten tillämpar 6 månaders provanställning.

Om Uppsala Vatten
Välkommen till Uppsala Vatten och Avfall AB. Vårt mål är att aktivt bidra till ett hållbart samhälle. Det gör vi genom att ständigt utveckla nya resurssmarta lösningar och uppmuntra till återvinning och återbruk. Vi ger Uppsala dricksvatten, renar avloppsvatten och tar hand om regnvatten. Vi skapar kretsloppstjänster där vi gör biogas av matavfall, minskar vattenförbrukningen och återanvänder material på bästa sätt. Vi bidrar till ett cirkulärt Uppsala.

Vill du veta mer om Uppsala Vatten? Läs mer på Om oss | uppsalavatten.se Visa mindre

Nu söker vi en interim driftchef till Skolfastigheter
Om uppdraget
Uppdraget är på heltid med start omgående och pågår till sista augusti. Arbetet utförs på plats hos kund i Uppsala.
Dina arbetsuppgifter

Skolfastigheter söker en interim driftchef. I rollen har man ett övergripande verksamhetsansvar för enhetens fastighetsdrift, och ansvarar därmed för att på ett affärsmässigt sätt säkerställa fastighetsbeståndets drift. I rollen ingår det att upp till ca. 50% av arbetstiden stötta med att utföra fysiska skyddsronder av fastighetsbeståndet tillsammans med drifttekniker och skyddsombud.
Övrig tid kommer man bla att:

Ansvara för att verkställa och följa upp energieffektiviseringsåtgärder. 
Ansvar för att ronderingar, tillsyn, skötsel och felavhjälpande/förebyggande underhåll utförs.
Övergripande ekonomiskt ansvar och resultatansvar för enheten.
Personalansvar och arbetsmiljöansvar för enhetens medarbetare.
Arbeta processorienterat enligt Skolfastigheters ledningssystem.
Driva och aktivt bidra i tvärfunktionella samarbeten inom bolaget.


Dina kvalifikationer
Relevant högskoleexamen
Du har arbetat som driftchef tidigare



Vad vi erbjuder dig
Som konsult hos Bemannia får du:
En nära kontakt med din konsultchef Möjlighet till fler spännande uppdrag Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad Trygga anställningsvillkor
Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia
Om ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 250424
Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Jan Snellman, [email protected]
För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 072-194 5000.
 Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2013 Ledningssystem för informationssäkerhet
Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år. Visa mindre

Kommunledningskontoret, Stab fastighet

Trivs du bäst i ledarrollen och tycker du om att driva utveckling? Har du ett stort intresse och en gedigen erfarenhet av fastighetshetsförvaltning? Vill du vara med och ansvara för ett av Uppsalas mest varierade fastighetsbestånd? Då kan rollen som enhetschef för Uppsala kommuns fastighetsförvaltning vara nästa steg för dig!

Som enhetschef för Uppsala kommuns fastighetsförvaltning är du anställd på kommunledningskontorets fastighetsstab. Fastighetsstaben förvaltar kommunens fastighetsbestånd och ansvarar för hela kommunens lokalförsörjning. Verksamheten omsätter cirka 2 miljarder kronor och är organiserad i de tre enheterna förvaltning, lokalförsörjning och affärsstöd. Enheten förvaltning består i sin tur av de tre grupperna lokal, bostad och teknik vilka leds av gruppchefer, totalt 65 medarbetare.

Ditt uppdrag
Som enhetschef har du ansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi/budget, och du rapporterar till fastighetsdirektören. Du ingår i fastighetsstabens ledningsgrupp där du bidrar till stabens leveranser samt stabens verksamhets- och organisationsutveckling. För att säkerställa enhetens samlade leverans utifrån uppsatta mål, leder du och skapar förutsättningar för att dina medarbetare ska lyckas och utvecklas i sina uppdrag.

Enhetens grunduppdrag är att förvalta kommunstyrelsens byggnader (lokaler och bostäder) och att kontraktsförvalta inhyrda lokaler och bostäder. Du har även ett samlat ansvar för kommunens lås- och passagesystem samt brandskydd. Inom enheten finns även fastighetsdrift och byggprojektledning. Enheten förvaltar kommunens sociala bostäder, egna bostadsrätter samt inhyrda bostäder och ansvarar för underhåll, kontraktsskrivande, hyresgästrelationer och trygghetsarbete inom området.

Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets stab när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig som har goda kunskaper och gedigen erfarenhet inom teknisk och ekonomisk fastighetsförvaltning av så väl bostäder som lokaler och du har erfarenhet av renoveringsprojekt. Det är meriterande med erfarenhet av nyproduktion, energieffektiviseringsarbete och trygghetsfrågor. Du är också van vid att leda utifrån strukturer och arbetsprocesser som understöds av ett fastighetssystem.

Du har god erfarenhet som chef inom området, och det är meriterande om du har erfarenhet av att leda genom chefer.

Du har relevant eftergymnasial utbildning, gärna på högskolenivå.

Som ledare tar du ansvar för ditt arbete och driver det framåt för att, tillsammans med dina medarbetare, nå goda resultat. Du är trygg i dig själv och kommunicerar med andra på ett smidigt och lyhört sätt genom att anpassa ditt sätt att kommunicera för att förstå och göra dig förstådd.

Du har ett förhållningssätt som bygger på helhetssyn vilket innebär att du förstår ditt uppdrag men att du ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du har också lätt för att fatta beslut utifrån tillgänglig information och kan agera utifrån dessa beslut. Vi förutsätter också att du förstår ekonomiska samband och de faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Carl Ljunggren, fastighetsdirektör, 018-727 10 85, eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.

Fackliga företrädare:
Akavia och Sacorådet, Jonny Eliasson, 018-727 22 12
Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34
Sveriges ingenjörer, Peter Nõu, 018-727 16 95
Vision, Liselotte Ehn, 018-727 49 49

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på staber för kommunikation, HR, IT, ekonomi, upphandling och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, hållbarhet, trygghet, säkerhet och beredskap, samt kansli. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba i Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/jobb/)

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Enhet Omvärld och ledningsstöd

Gillar du komplexa och strategiska organisatoriska frågor i helt olika sammanhang? Har du en väl utvecklad förmåga att möta människor i olika situationer, lång erfarenhet av ledarskap samt god förmåga att ta dig an komplexa uppdrag? Då är denna tjänst en spännande möjlighet för dig!

Det strategiska ledningsstödet som ledningsstrateg är en nyckelfunktion i kommunen och utgör ett strategiskt stöd till kommunens ledning. Här har du hela kommunkoncernen som ditt arbetsfält. Till detta uppdrag söker vi dig med gedigen erfarenhet av kommunal verksamhet liksom gedigen kunskap om hur en politiskt styrd organisation fungerar samt god förståelse för verksamheters olika förutsättningar.

Tjänsten som ledningsstrateg är ny och placerad på kommunledningskontorets enhet Omvärld och ledningsstöd där du har kollegor som arbetar med liknande uppdrag.

Kommunledningskontoret samordnar hela kommunens verksamhet för kommunstyrelsen och skapar förutsättningar för en ökad politisk genomslagskraft i hela kommunkoncernen. Läs gärna kommunstyrelsens verksamhetsplan (https://www.uppsala.se/kommun-och-politik/publikationer/kommunstyrelsens-verksamhetsplan-2021-2023/) och Mål och budget 2022 (https://www.uppsala.se/kommun-och-politik/publikationer/mal-och-budget-2022-med-plan-for-2023-2024/).

Ditt uppdrag
Som ledningsstrateg arbetar du för att den politiskt beslutade inriktningen genomförs med fokus på resultat. Uppdraget är brett och på strategisk ledningsnivå på kommunledningskontoret. Du är en stödjande funktion till hela kommunkoncernens ledning.

Vid behov går du in och stöttar bolags- eller förvaltningsledning temporärt i olika frågor. Det kan handla om att utreda komplexa organisatoriska frågor, utreda komplexa politiska uppdrag, att facillitera samtal eller att processleda.

Rollen innefattar ledningsansvar utan chefsansvar/personalansvar. Det innebär att du kommer att i olika situationer leda chefer och medarbetare och ansvara för att en fråga blir genomarbetad och löst eller att den drivs framåt mot ett resultat. Dina strategier och förslag till beslut grundar du på verksamhetens samlade kunskap, omvärldsbevakning och din egen analys.

Du rapporterar till enhetschefen för enheten Omvärld och ledningsstöd på kommunledningskontoret, men i ditt dagliga arbete kommer du att ha dina uppdragsgivare i kommunledningen och den politiska ledningen. Rollen ställer därför stora krav på lyhördhet, förmåga att samverka men också på integritet och förmåga att se de långsiktiga konsekvenserna av olika beslut.

Uppsala kommun gör kontinuerligt säkerhetsprövningar och denna tjänst kan komma att säkerhetsklassas.

Din bakgrund
Vi söker dig med gedigen erfarenhet av kommunal verksamhet, gärna från Uppsala kommun, liksom erfarenhet av arbete nära en politisk ledning och erfarenhet av ledarskap på strategisk nivå. Du har gedigen kunskap om hur en politiskt styrd organisation fungerar och står stabilt i en föränderlig kontext. Vidare efterfrågar vi god erfarenhet av att utreda komplexa organisatoriska frågor, att facillitera samtal och att processleda. Du behöver både ha lätt att uttrycka dig muntligt och vara en god skribent. Som grund har du en akademisk utbildning.
Om du dessutom har något av följande är det meriterande:

• erfarenhet av ekonomi- och verksamhetsstyrning på strategisk nivå
• erfarenhet av chefskap med ansvar för personal och arbetsmiljö, gärna ha lett andra chefer
• erfarenhet av att driva och leda förändringsarbete
• kännedom om Uppsala kommun och engagemang för det som händer i hela kommunen Uppsala

För att lyckas i denna roll behöver du ha lätt för att se saker ur ett övergripande och strategiskt perspektiv. Med din analytiska förmåga kan du identifiera ett problems olika beståndsdelar och hitta den mest effektiva lösningen. Du har en god ledarskapsförmåga, är lugn och trivs med olika samarbeten samt lyssnar, kommunicerar och löser situationer på ett konstruktivt sätt. Du är en god förebild för Uppsala kommuns gemensamma värdegrund (https://youtu.be/FcIejaO3OuA).

Upplysningar
I Uppsala kommun värnar vi om varandras hälsa och arbetsmiljö. Vi förväntar oss därför att du är vaccinerad mot Covid-19.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Christian Dahlman, enhetschef, 018-727 13 45 eller Kajsa Angerdal, HR-specialist, 072-593 28 06

Fackliga företrädare:
Kommunal 010-442 88 16
Vision Liselotte Ehn, 018-727 49 49
Akademikerförbundet SSR/SACO Maria Persson, 018-727 24 24
Akavia Jonny Eliasson, 018-727 22 12
DIK Erik Önnevall, 018-727 21 85
Sveriges ingenjörer Peter Nõu, 018-727 16 95

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till kommunledningskontoret. Här jobbar du tillsammans med medarbetare på staber för kommunikation, HR, IT, ekonomi och fastighet samt avdelningarna kvalitet och planering, hållbarhet, trygghet, säkerhet och beredskap, kansli samt enheten för omvärld och ledningsstöd. På kommunledningskontoret ligger även organisationerna för näringsliv och destination samt gemensam service. Kommunledningskontoret är länken mellan våra förtroendevaldas beslut och kommunens alla verksamheter. Vårt uppdrag är bland annat att samordna och driva övergripande frågor inom demokrati, samhälls- och näringslivsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet.

Mer information om vår organisation hittar du på uppsala.se (https://www.uppsala.se)
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Mitt i hjärtat av Mälardalen finner du en kommun som växer hållbart och där hög kvalité genomsyrar all verksamhet. Här arbetar man aktivt med att ledorden tillit, samverkan och lärande ska prägla arbetet.

Välkommen till Håbo Kommun. Här lever och arbetar du i en attraktiv miljö med Mälarens vatten och naturen nära inpå. Håbo Kommun ligger i en av Sveriges viktigaste tillväxtregioner med Stockholm och Uppsala runt knuten och där man tillsammans bygger vidare på det goda och hållbara samhället. Håbo är en kommun för framtiden.

Håbo Kommun rekryterar nu en Förvaltningschef för Vård och omsorgs förvaltningen som vill ta ansvar för, leda arbetet och utveckla verksamheten till det bästa för kommunens medborgare.

Detta är en direkt rekrytering av Håbo Kommun där vi på Poolia har fått möjlighet att hjälpa till i rekryteringsprocessen. Urvalet sker löpande så ta chansen att bli Håbo Kommuns nästa kollega redan idag.

Om tjänsten
Håbo kommun inrättar en ny vård- och omsorgsförvaltning i januari 2023. Den nya förvaltningen arbetar under vård- och omsorgsnämnden som från 2023 kommer att ansvara för kommunens äldreomsorg, hemtjänst, hemsjukvård, hem-rehab och förebyggande arbete. Här får du en unik möjlighet att följa med på Håbo Kommuns tillväxt och utvecklingsresa. Ditt uppdrag spänner över ett brett fält och innebär ett starkt fokus på att verka i en dynamisk miljö där ledarskapet står i fokus.

Du kommer ingå i kommundirektörens ledningsgrupp och rapportera direkt till kommundirektören samt Vård- och omsorgsnämnden.

I rollen som Förvaltningschef får du en ledarroll där du utvecklar och främjar andra ledare och medarbetare. Du kommer vara Håbo Kommuns representant i samverkan såväl internt som externt. Vidare kommer du samarbeta med kommunens övriga förvaltningar för att utnyttja resurser effektivt och lösa problem som gynnar kommunen som helhet. Håbo Kommun arbetar med tillitsbaserad styrning och ledning.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
I rollen som Förvaltningschefen kommer du förtroendefullt företräda förvaltningen, skapa förståelse för prioriteringar, resonera och ge bra beslutsunderlag till nämnden. Vidare kommer du även:

• Säkerställa beredningsprocessen – arbeta nära politiken och nämndens ordförande
• Driva frågan om digitalisering och verksamhetsutveckling
• Ansvara för förvaltningens systematiska arbetsmiljöarbete
• Omvärlds bevaka och följa utvecklingen inom ditt ansvarsområde

Vem är du?
För att känna dig trygg i Förvaltningschefsrollen har du relevant högskole-/universitetsexamen, stor erfarenhet av området vård- och omsorg och därmed kännedom om de lagar som styr; främst socialtjänstlagen, hälso- och sjukvårdslagen samt arbetsmiljölagen. Vi ser att du har lång erfarenhet av att framgångsrikt leda, driva och utveckla en organisation i förändring. Du förstår väl ekonomiska konsekvenser och har kunskap inom förvaltningens ansvarsområde vilket gör dig trygg, nyfiken och beslutsam.

Du har ett starkt intresse för ledarskap och konkret erfarenhet av förändrings- och förbättringsarbete i offentlig organisation. Som person är du drivande och vill tillsammans med dina medarbetare och kollegor skapa resultat som är förankrade i de politiska besluten.

Du jobbar uthålligt och långsiktigt men kan också vara prestigelös och nytänkande vid behov för att se möjligheter till nya lösningar. Vidare ser vi att du vill vara en närvarande och synlig chef som är nyfiken på andras kunskap och resonemang samt förstår värdet av att utveckla relationer i syfte att skapa varaktiga arbetssätt. Du bygger vidare på den öppenhet och vilja att göra skillnad för kommunens medborgare som redan finns i förvaltningen. Med ovan sagt är det viktigaste att du brinner för verksamhetens frågor och delar en envis tro på att göra skillnad till det bättre för de människor kommunen är till för.

Om verksamheten
Håbo kommun fortsätter att växa då vi erbjuder en unik och attraktiv plats i Mälardalen, en av Sveriges viktigaste regioner. Det innebär ständig förändring och möjligheter att utveckla och förbättra. Vi anpassar oss och skapar bra förutsättningar för allt fler invånare och nya företag. Vi utnyttjar tillväxten och bygger en attraktiv, hållbar och modern kommun.

I Håbo lever vi socialt hållbart och skapar det goda livet för alla. Det innebär ett öppet och demokratiskt samhälle som kännetecknas av jämlikhet, medbestämmande och där alla är delaktiga. Vi tar tillvara på varandras ambitioner, drivkrafter och kreativitet och formar något större. I Håbo har alla samma möjlighet att delta och växa. Stödet till utsatta grupper, minoriteter och resurssvaga är starkt.

I detta samhällsbygge tar vi stort ansvar för att kommande generationer ska ha samma eller bättre förutsättningar att förvalta och utveckla kommunens verksamheter. Det märks extra tydligt i hur vi bedriver pedagogisk verksamhet, äldreomsorg och barnomsorg. Vi använder våra ekonomiska tillgångar och resurser klokt och ansvarsfullt.

Mälardalen blir större och vi med den. Vägar, järnvägsspår och datakommunikation är förutsättningen för vår närhet till regionen. Närheten skapar möten och mångfald mellan människor och företag. Mångfalden skapar innovation och framgång. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Som teknikchef hos Skolfastigheter i Uppsala har du det övergripande ansvaret för teknikavdelningen, som består av tekniskt sakkunniga inom olika sakområden som el, ventilation, styr- och regler, brand, säkerhet, konstruktion samt va/vs. Du har personalansvar för sju medarbetare. Teknikavdelningen ingår i affärsområde Marknad tillsammans med projektavdelning samt funktioner för miljö, energi och kommunikation. Du rapporterar till chefen för affärsområdet. 

Genom att bistå med teknisk sakkompetens säkerställer teknikavdelningen rätt kvalitet i projekt och förvaltning utifrån Skolfastigheters krav och mål. Avdelningen bidrar även till att bolaget efterlever myndighetskrav och lagkrav. Avdelningen är delaktig i Skolfastigheters utveckling och innovation inom teknikområdet som bidrar till att bolagets och koncernens mål uppnås. 

Skolfastigheter befinner sig i en spännande utvecklingsfas och tvärfunktionella samarbeten inom bolaget är centrala. Därför lägger vi stor vikt vid din förmåga att skapa goda förutsättningar för teknikavdelningen att samarbeta med andra funktioner internt samt att utveckla teknikavdelningens uppdrag. 

Ansvarsområden
Dina ansvarsområden är:

- Att bolagets projekteringsanvisningar är aktuella, följer lagkrav och är i linje med Skolfastigheters krav och mål. 

- Att projekteringshandlingar granskas av bolagets sakkunniga. 

-  Upprätta strategier och planer för optimerade fastigheter och tekniska installationer. 

- Ansvarig för att lagar, förordningar och myndighetskrav inom respektive sakområde följs.

- Samordna utvecklingsprojekt enligt avdelningens uppdrag.

- Säkerställa att resurser och kompetenser finns (internt/upphandlas) för att möta
avdelningens uppdrag, exempelvis myndighetsbesiktningar.

- Implementera, följa upp och utveckla arbetsprocesser.

- Ansvar för innevarande års avdelningsbudget.

- Personalansvar för avdelningens medarbetare och ansvar för arbetsmiljön inom avdelningen.

- Resultatansvar för avdelningen. 

Arbetstider
Heltid. 

Kvalifikationer
- Vi söker dig som har god erfarenhet av ledarskap med personalansvar och goda kunskaper om fastigheter och tekniska installationer. Har du erfarenhet av att leda experter så är det meriterande. Det är även en fördel om du har erfarenhet av upphandling enligt LOU och kunskaper om PBL och BBR. Likaså värdesätter vi erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation. 

- Vi ser att du har relevant högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper som bolaget bedömer som likvärdiga. 

- Du har en god ledarskapsförmåga och genom din samarbetsförmåga skapar du goda relationer genom att vara lyhörd och smidig. Vidare är du strategisk, tänker övergripande och kan se de långsiktiga konsekvenserna av dina beslut. Du är bra på att strukturera, planera och prioritera ditt arbete. Vi ser även att du tar initiativ och sätter igång aktiviteter för att uppnå resultat.

-  B-körkort och god datorvana är en förutsättning för tjänsten. 

- Du har mycket goda kunskaper i svenska, både tal och skrift. 

Ansökan
Sista ansökningsdag 13/1-2021. 

Om företaget
Välkommen till Skolfastigheter! Vi är ett helägt kommunalt bolag som äger merparten av Uppsala kommuns skolor och förskolor. Genom fastigheterna bidrar vi till barn och ungas utveckling. Vårt uppdrag är att skapa ekonomiskt effektiva pedagogiska miljöer som stödjer verksamheternas behov. Vi vill bli bäst i klassen på trygga och hållbara lärmiljöer!

Uppsala kommun växer och planeras fortsätta växa med nya bostäder och hela stadsdelar. För Skolfastigheter innebär detta att behovet av nya pedagogiska lokaler kommer öka under en överskådlig tid. De närmaste fem åren planerar vi att investera fem miljarder kronor i att bygga nya förskolor/skolor och rusta befintliga. Totalt ingår idag ca 140 fastigheter över hela kommunen, vilket motsvarar ungefär 450 000 kvadratmeter. Bolaget har sedan det startades 2013 haft en stark tillväxt och består idag av drygt 80 medarbetare. Läs mer på: Visa mindre