Lediga jobb som Chefer, grund- o gymnasieskola o vuxenutbildning i Uppsala

Är du vår biträdande rektor?

Brinner du för pedagogisk utveckling och är du en tydlig ledare?
Har du erfarenhet av att arbeta med elever som behöver det där lilla extra för att nå målen?
Har du ett starkt samhällsengagemang och vill bidra till ett mänskligare samhälle?


Grillska Gymnasiet Uppsala söker nu en skolledare som vill arbeta i nära team med rektor och som kan upprätthålla engagemang och framåtanda hos medarbetarna. Du drivs av skolans samhällsuppdrag, demokratiuppdrag och allas lika värde. Vi ser gärna att det är viktigt för dig att arbeta nära elevhälsans professioner och att du har vana av att stödja heterogena elevgrupper.

Som biträdande rektor hos oss får du en central roll i skolans utvecklingsarbete och möjlighet att arbeta både strategiskt och nära verksamheten.

Vår skola

Grillska Gymnasiet i Uppsala ligger i trivsamma och nyrenoverade lokaler i Ekebybruk. Skolan erbjuder sex nationella program, både högskoleförberedande och yrkesprogram. Vi är övningsskola inom Uppsala universitets lärarutbildning och vi drivs av att eftersträva kvalitativ och innovativ utbildning samt av att våra elever når goda studieresultat. Utmärkande för Grillska Gymnasiet Uppsala är ett nära samarbete mellan elever och lärare i en trygg studiemiljö.

Om uppdraget

Som biträdande rektor ingår du i skolans ledningsgrupp och bidrar till att leda och utveckla skolans verksamhet. Du har ett tydligt delegerat ansvar och arbetar både operativt och strategiskt med skolans utvecklingsarbete.

I uppdraget ingår bland annat att

tillsammans med rektor leda och utveckla verksamheten
ha chefsansvar för medarbetare
tillsammans med rektor leda arbetet för måluppfyllelse, trygghet och studiero
tillsammans med rektor och lärare ansvara för programutveckling och samverkan med omgivande samhälle
tillsammans med rektor leda skolans systematiska kvalitetsarbete
arbeta med organisation, tjänstefördelning, samt eventuellt andra liknande uppgifter
vara delaktig i elevhälsoarbetet


Du kommer att arbeta nära både elever, medarbetare och vårdnadshavare.

Vem söker vi?

Vi söker dig som:

har erfarenhet av arbete som biträdande rektor eller rektor
har erfarenhet av att arbeta med elevgrupper med olika förutsättningar och grundkunskaper
har god erfarenhet av att leda och genomföra kvalitets- och resultathöjande förändringsarbete inom skola.
har lärarlegitimation och erfarenhet av gymnasieverksamhet
har erfarenhet av pedagogiskt ledarskap eller skolledande uppdrag
har erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete
har erfarenhet av samverkan med elevhälsa
har god digital kompetens och god administrativ förmåga
uttrycker dig väl i tal och skrift


Som person är du strukturerad, kommunikativ och har en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du samarbetar väl med kollegor och har ett tydligt fokus på skolans uppdrag och elevernas utveckling.

Meriterande är om du

har genomgått eller påbörjat rektorsprogrammet
har dokumenterad erfarenhet av framgångsrik programutveckling
har dokumenterad erfarenhet av att arbeta effektivt med stödjande aktivitete för elever med behov av socialt eller pedagogiskt stöd


Vi erbjuder

Hos oss får du

ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad för elever varje dag
möjlighet att bidra till pedagogisk utveckling och innovation
ett nära samarbete i skolans ledningsgrupp
en arbetsplats med engagerade kollegor och en stark gemenskap


Mer information om tjänsten

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:

Martin Molin, rektor

[email protected]

Terese Lundberg, skolchef

[email protected]

Observera att intervjuer för tjänsten kommer att ske löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vi har gjort våra val av annonskanaler och vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om vår skolorganisation

Grillska gymnasieskolorna drivs av Sveriges största idéburna huvudman på gymnasienivå. Att vi är idéburna innebär att vi drivs i stiftelseform och som non-profit-organisation och vi är samtidigt icke-konfessionella och icke-politiska. Totalt har stiftelsen ca 3 000 elever varav drygt 350 går på skolan i Uppsala. Därutöver finns vi i Eskilstuna, Stockholm, Västerås och Örebro.

Vi drivs av vår vision om ett mänskligare samhälle och hos oss får alla dagliga omvärldssamtal och engagemangsutbildning. Stadsmissionens Skolstiftelse eftersträvar omfattande samverkan med omgivande samhälle och är representerade i flera nationella sammanhang.

Våra skolledare stannar länge på sina skolor och skolledarna är indelade i reflekterande par med en skolledare från en annan skolenhet. Visa mindre

Vill du leda utbildning som gör verklig skillnad – nära verksamheten och människorna i den?
 
Vi söker dig som vill vara en nyckelperson i att säkra en långsiktigt hållbar verksamhetsstruktur.
 
Som platschef för vår folkhögskoleverksamhet i Gottsunda, med ett ledaruppdrag kopplat till Folkuniversitetets yrkeshögskoleverksamheten (YH) i Uppsala, blir du det operativa ankaret i vår dagliga drift och en möjliggörare för vår pedagogiska vision.
 
Du är en person som gärna kavlar upp ärmarna när det behövs. Du ser vad som behöver göras, tar ansvar för helheten och har förmåga att växla mellan strategiska frågor och operativa insatser i vardagen.
 
Om rollen
Tjänsten är placerad inom folkhögskolan, som också är din arbetsgivare.
I rollen ingår:
Ledarsansvar för folkhögskoleverksamheten i Gottsunda
Ett delegerat ledaruppdrag kopplat till yrkeshögskoleutbildningar (YH) i Uppsala

Rollen kräver hög fysisk närvaro i Gottsunda och bygger på ett nära, dagligt samarbete med personal och deltagare/ studerande. Distansarbete förekommer endast i begränsad omfattning.
Du leder, utvecklar och kvalitetssäkrar verksamheten i nära samverkan med personal, deltagare, samarbetspartners och central organisation.
 
Arbetsuppgifter
I rollen ingår att:
Vara närvarande ledare i den dagliga verksamheten
Ha fullt verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar (cirka 10-15 anställda utbildningsledare och lärare)
Leda och stötta pedagogisk personal och utbildningsledare i både planering och genomförande med särskilt fokus på folkhögskolans pedagogik
Säkerställa kvalitet, måluppfyllelse och regelefterlevnad
Ansvara för budget, uppföljning och rapportering
Driva utveckling av utbildningsutbud och arbetssätt
Bygga och underhålla samverkan med kommun, myndigheter, arbetsliv och civilsamhälle
Representera verksamheten lokalt och regionalt

 
Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Utbildning: Akademisk examen (minst 180 hp) samt pedagogisk utbildning (minst 90 hp) eller motsvarande dokumenterad pedagogisk kompetens.
Erfarenhet: Minst 3 års erfarenhet från vuxenutbildning (t.ex. folkhögskola, SFI eller yrkesutbildning).
Ledarskap: Dokumenterad vana av arbetsledning.
Egenskaper: Förmåga att fatta självständiga operativa beslut och hantera komplexa vardagsnära ärenden.
 
Meriterande
Erfarenhet av arbete i socioekonomiskt utsatta områden
Erfarenhet av samverkan med kommun, Arbetsförmedling, näringsliv eller civilsamhälle
Kunskap om regelverk för folkhögskola
Kunskap om regelverk för yrkeshögskola
Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete

 
Övrigt
Välkommen med din ansökan bestående av CV och personligt brev.
Tillsvidareanställning, heltid
Placeringsort Uppsala/ Gottsunda
Resor i tjänsten förekommer
Tillträdesdatum augusti, enligt överenskommelse.
Urval sker löpande Visa mindre

F 16 ansvarar för Uppsala garnison och driften av Uppsala flygplats. Flottiljen ansvarar även för bevakningen av det svenska luftrummet dygnet runt, året runt samt leder Flygvapnets stridsflygplan i luften. Du kommer vara en del av en militär organisation under stor förändring och utveckling med anledning av omvärldsläget och Sveriges NATO-medlemskap. F 16 växer och vi söker nu nya kollegor som vill vara med på vår utvecklingsresa! 

Om enheten  
163.Garnisonsbataljonen består av Logistikkompaniet, Garnisonskompaniet och inom kort även Utbildningskompaniet som tillsammans skapar förutsättningar för hänvisade förband att kunna fokusera på lösandet av huvuduppgift.  

En av bataljonens plutoner, 337. Friv Utbildningspluton, tidigare Frivilligsektionen, stöttar Frivilliga Försvarsorganisationer (FFO) med planering samt genomförande av kursverksamhet. Plutonen stöttar årligen ca 10-15 kurser med totalt uppemot 500-600 individer, där ungdomsverksamheten står för merparten av dessa kurser. 

Huvudsakliga arbetsuppgifter 
337. Friv utbildningspluton söker nu en utbildningsintendent. Tjänsten innebär ett arbete nära verksamheten där stöttning i plutonens dagliga planerings- och förberedelsearbete är en av huvuduppgifterna. Tjänsten har ett operativt fokus vilket innebär både administrativ planering och praktiskt genomförande. I arbetsuppgifterna ingår det tjänsteresor, deltagande i utbildning och vid genomförande av övningsverksamhet i krigsorganisationen. För att kunna uppfylla Försvarsmaktens krav på fysisk standard ingår även fysisk träning som en del av arbetsuppgifterna. 


• Ansvara och hantera handläggning av plutonens materieltjänst  


• Handlägga FM stöd till Frivilligorganisationers genomförande av central, regional och lokal utbildning enligt Verksamhetsuppdrag (VU) 


• Genomföra säkerhetsprövningsintervjuer 


• Stödja plutonchef vid planering, genomförande och avslut av kurs 


• Aktivt delta i genomförandeverksamhet och utveckling av Flygvapnets frivilligverksamhet 


• Genomföra bokning av: boende, materiel, fordon samt lektionssalar 


• Administrera kurser i IT-system 


• Personaladministration 

Inom Försvarsmakten jobbar vi alltid som ett lag. Vår organisation bygger på samarbete, anpassningsförmåga och ett gemensamt ansvar för helheten. Det innebär att vi alla är beredda att stötta varandra, ibland även utanför vår egen kompetens- och komfortzon. Därför kan du som medarbetare ibland komma att ställas inför nya typer av uppgifter. Det är en naturlig del av arbetet i Försvarsmakten som tjänar både myndigheten och medarbetarens utveckling väl, och du kommer aldrig ges en uppgift som du inte får förutsättningarna att klara av. 

KRAV 
Kvalifikationer 


• Godkänd gymnasialutbildning
• Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska
• Aktuell administrativ erfarenhet
• Goda datakunskaper
• B-körkort (manuell)  

Personliga egenskaper 
Vi söker dig som är engagerad, strukturerad, lösningsorienterad och ansvarstagande. Du har en god förmåga att prioritera, ta ansvar och leverera ett gott resultat med hög kvalitet. Du är en lagspelare med god samarbets- och kommunikationsförmåga som gillar att bygga och upprätthålla nätverk, både inom och utanför det egna arbetslaget. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. 

MERITERANDE 


• Genomförd militär grundutbildning
• Tidigare arbetslivserfarenhet inom Försvarsmakten
• Erfarenhet av arbete i IT-systemet PRIO
• Militära förarbevis
• Säkerhetsprövare 

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). 

Övrigt 
Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning. 
Sysselsättningsgrad: Heltid 
Arbetsort: Uppsala. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor 
Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet 
Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse 
Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning  
Befattning: Civil 

Upplysningar om befattningen: 
337. Friv Utbildningspluton 
Mejl: [email protected]  

Information om rekryteringsprocessen: 
HR-generalist, Malin Eriksson 
Mejl: [email protected] 

Fackliga företrädare 
OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) 
OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 
SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53 
SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 

Ansökan  
Välkommen med din ansökan senast 2026-04-13. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.  

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.

Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Studenthälsans uppgift är att förebygga och avhjälpa hälsorisker och hälsoproblem som är relaterade till livet som student. Vi arbetar både främjande och förebyggande, såväl individuellt som på grupp- och organisationsnivå. Studenthälsan erbjuder olika typer av aktiviteter för studenter i förebyggande och främjande syfte, en del i egen regi och annat på uppdrag från institutioner/program eller studentorganisationer.
Till vår mottagning söker sig studenter som har svårt att klara sina studier på grund av psykiska eller psykosociala besvär. I teamet finns psykologer, kuratorer, hälsopedagog, samordnare för studentidrott och receptionist. Arbetet utförs på plats.
Arbetsuppgifter:
Arbetet består av förebyggande och främjande arbetsuppgifter genom gruppinsatser. Vi söker dig som har erfarenhet av och tycker om att möta grupper i olika sammanhang för att informera och arbeta med hälsofrämjande och förebyggande teman, t.ex. stress och ANDTS-frågor (alkohol, narkotika, doping, tobak, spel).
De förebyggande arbetsuppgifterna handlar t.ex. om att hålla föreläsningar, kurser och workshops för studenter på Studenthälsan och på olika campus vid universitetet. Det handlar också om informationsinsatser t.ex. i form av deltagande i mässor för nya studenter vid terminsstart. Hälsopedagogen jobbar nära samordnaren för studentidrott, vilket bland annat kan innebära att hålla i vissa friluftsaktiviteter och träningsgrupper. Vi är i en spännande fas där vi håller på att utveckla stöd vid mindre konflikter och samarbetsproblem i studentgruppen. Det arbetet kommer att vara en del av tjänsten. Tjänsten innebär i stor utsträckning samverkan med olika funktioner och professioner inom universitetet och studentorganisationer.
Arbetet innebär stor variation och vi söker dig som trivs med det. Arbete på kvällstid förekommer.
Du kommer vara en del i ett team och för att lyckas ser vi därför att du har viljan att arbeta mot gemensamma mål och har ett intresse för att vara med och utveckla verksamheten. Du bör ha ett genuint intresse för att arbeta med unga människor och vilja möta dem där de är utifrån deras aktuella behov.
Kvalifikationskrav:
Du har en kandidatexamen med inriktning folkhälsa, hälsopedagogik eller annan utbildning om minst tre år (högskolestudier) som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har minst två års kvalificerat hälsopedagogiskt arbete på gruppnivå såsom hålla föreläsningar, workshops, hälsorelaterade informationsinsatser eller liknande. Du har vidare minst två års yrkeserfarenhet av att möta olika typer av grupper med olika förutsättningar och behov.
Goda kunskaper i både svenska och engelska, såväl i tal som i skrift, krävs då samtliga arbetsuppgifter genomförs på båda språken. Våra aktiviteter genomförs såväl fysiskt som digitalt. Digital kompetens är därför ett krav.  
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper såsom god samarbetsförmåga, kommunikationsförmåga, att du har ett strukturerat arbetssätt och förmåga att ta egna initiativ. Anställningen kräver stor flexibilitet.
Önskvärt/meriterande i övrigt:
Erfarenhet av arbete med unga vuxna är meriterande. Erfarenhet av arbete på en studenthälsovårdsmottagning eller inom företagshälsovård är meriterande. Tidigare erfarenhet av att hålla i föreläsningar på engelska är meriterande. Yrkeserfarenhet av arbete med ANDTS-frågor och/eller konflikthantering är meriterande. Det är meriterande att ha kunskap om och erfarenhet av gruppträning och/eller att leda friluftsaktiviteter.
Om anställningen:
Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala.
Upplysningar om anställningen lämnas av: Enhetschef Ulrika Svalfors, 018-471 10 03.
Välkommen med din ansökan senast den 24 april 2026, UFV-PA 2026/996
Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser.
Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet
https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/
Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd.
Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp.
Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.
Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected] Visa mindre

Katarinaskolan är en humanistisk-kristen friskola i Uppsala med ca 420 elever i årskurserna 6 till 9. Skolan grundades hösten 1994 och har ett etablerat gott rykte i staden. Bemötandet är personligt och lärarna engagerade. Elever och föräldrar väljer Katarinaskolan på grund av dess vänliga atmosfär och goda kunskapsresultat. På Katarinaskolan har vi höga förväntningar på den enskilda elevens förmåga och vilja att göra sitt bästa. Bland annat yttrar sig detta i skolans betoning av språken: Förutom engelska och något annat modernt språk förväntas vanligen eleverna studera ytterligare ett modernt språk. Det kristna finns närvarande i skolans traditioner och är en viktig inspirationskälla, inte minst för skolledningen och för huvudmannen, Heliga Katarinas Skolstiftelse, vars ledamöter tillhör den katolska eller någon av de ortodoxa kyrkorna. Eleverna känner sig naturligtvis fria att ha och uttrycka egna uppfattningar. Den första skolregeln gäller den respekt alla ska ha för vad andra tycker och tror. Läs mer på skolans hemsida: www.katarinaskolan.se.
Den vi söker
• förstår och värnar huvudmannens vision för Katarinaskolan, med vilket framför allt avses vår kristna värdegrund och människosyn samt vår betoning av humanistisk bildning,
• är drivande för att i nära samverkan med personalen vidmakthålla och utveckla de sätt på vilka denna vision kommer till dagligt uttryck,
• har lämplig yrkeskompetens, god kännedom om grundskolan och erfarenhet av pedagogiskt arbete, gärna med beredskap att själv delta i undervisningsarbetet,
• är flexibel i förhållande till skiftande lärarstilar, och
• är mån om att bibehålla de goda relationerna mellan huvudman, skolledning och övrig personal.
Välkommen med din ansökan!
Ansökan (personligt brev samt CV), liksom frågor om tjänsten, skickas till [email protected] senast den 4 maj. Frågor kan också ställas till rektor Jacobina Silén (018/580 88 41; [email protected]) Visa mindre

Välkommen till kultur-, idrotts- och fritidsförvaltningen. Förvaltningen består av sex avdelningar. Fyra av förvaltningens avdelningar ansvarar huvudsakligen för kulturnämndens egenregiverksamhet: Bibliotek Uppsala, Fritid Uppsala, Uppsala konst och kulturarv samt Uppsala kulturskola. Två avdelningar inom förvaltningen är kanslier som arbetar på direkt uppdrag av förvaltningens ledning samt handlägger ärenden åt kulturnämnden respektive idrotts- och fritidsnämnden.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida.

I rollen som fritidsledare får du möjligheten att varje dag göra verklig skillnad för barn och unga. Arbetet är varierat och kreativt – du får skapa aktiviteter, testa idéer, driva projekt och bygga relationer i en miljö där ingen dag är den andra lik. Du blir en viktig vuxen som ger trygghet, inspiration och stöd, samtidigt som du får följa barn och ungas utveckling och se hur de växer i självförtroende och delaktighet. Rollen erbjuder stort utrymme för eget initiativ möjlighet forma den egna verksamheten tillsammans med barn och unga.


Verksamheten arbetar utifrån hälsa, kultur och lärande och stimulerar kreativitet, delaktighet och gemenskap. Målet är att stärka barnens identitet, framtidstro och personlig utveckling.Tunets fritidsklubb och fritidsgård ligger centralt i Svartbäcken, och flyttar in i nybyggda lokaler vid Domarringens skola under sommaren. Fritidsklubben är öppen mellan 13.00 - 18.00 måndag - fredag och på lov och studiedagar 08.00 - 17.00, och fritidsgården har öppet 18.30 - 21.00 eller 22.00 på fredagar. Du förväntas arbeta 2,5 kväll i veckan inklusive varannan fredagskväll. Denna tjänst är ett vikariat till och med 2027-04-01, med möjlighet till förlängning. 


Beskrivning av arbetsuppgifter


Som fritidsledare får du en central och kreativ roll där du arbetar som ledare i en öppen fritidsverksamhet. Själv och tillsammans med dina kollegor skapar och leder du aktiviteter för barn och unga. Du planerar, genomför och utvärderar aktiviteter efter skoltid, under lov och på kvällar.Du bygger delaktighet och kreativitet genom att vara en inspirerande ledare som stöttar barn och ungas medskapande och uppmuntrar kreativitet, initiativ och nyfikenhet. Du bygger relationer som gör skillnad. Genom att skapa trygga och förtroendefulla möten blir du en viktig och närvarande vuxen för de barn och ungdomar du möter. Centralt för tjänsten är att hålla ihop helheten, du växlar mellan praktiska uppgifter och administrativt arbete för att få verksamheten att fungera smidigt. Tjänsten innebär både dag- och kvällstid.


Kvalifikationer


Pedagogisk utbildning, såsom fritidsledarutbildning eller socialpedagogisk utbildning eller annan pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten.


Det är meriterande med:


• Utbildning inom normkritik, jämställdhet och inkludering.


• Utbildning som hälsopedagog, utomhuspedagog eller äventyrspedagog.


• Kompetens inom hälsa och idrottsvetenskap.


• Erfarenhet av arbete i öppen fritidsverksamhet.


Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt, vilket gör att du kan möta både ungdomar och kollegor på ett professionellt och balanserat sätt. Du skiljer på det personliga och professionella. Du har förmåga att arbeta hårt och lägga ner tid, energi och engagemang på ditt arbete. Du har god förståelse för hur människor tar till sig kunskap och anpassar ditt sätt att kommunicera så att alla känner sig inkluderade och får stöd utifrån sina förutsättningar.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Marie Isacsson, enhetschef, 018-727 54 34.


Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34.Vision, Denise Fjellner, 018-727 88 36.Kommunal, 010-442 82 09.


Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Visa mindre

Operativ Utbildningschef / Training Manager
C2 Vertical Safety – Uppsala
Vill du leda en av branschens mest kompetenta utbildningsverksamheter – och samtidigt skapa struktur, stabilitet och lönsamhet?
C2 Vertical Safety är en etablerad specialist inom arbete på höjd och avancerad säkerhetsutbildning. Med eget utbildningscenter och kunder inom både näringsliv och myndigheter levererar vi utbildningar där kvalitet och säkerhet är avgörande. Vi Omsatte ca. 95 Miljoner 2025 och är i dagsläget 24 heltidsanställda.
Nu söker vi en Operativ Utbildningschef / Training Manager – en tydlig ledare som tar ansvar för både team och leverans.
Om rollen
Det här är en operativ ledarroll med fullt ansvar för vår utbildningsverksamhet.
Du leder ett erfaret team av instruktörer med hög kompetens och stark yrkesstolthet. Uppdraget handlar om att skapa struktur, tydlighet och leveranssäkerhet i en verksamhet där kraven periodvis är höga. Gruppen består idag av 7 st. fastanställda . Förutom dessa använder man sig även av timanställda samt heltidsengagerade underkonsulter.
Du ansvarar för att:
Leda, utveckla och skapa riktning i teamet
Säkerställa kvalitet och effektiv leverans av utbildningar
Tillsammans med koordinatorn driva planering, bemanning och daglig verksamhet
Hålla ihop affären med fokus på struktur, kontroll och lönsamhet
Säkerställa kompetens, certifieringar och fortsatt utveckling



Rollen kräver att du är hands-on och beredd att själv bidra i verksamheten vid behov.
Du har budget och personalansvar och rollen ingår i företaget ledningsgrupp.
Du jobbar på plats på huvudkontoret i Uppsala, vissa resor kan ingå.
Vem är du?
Du är en tydlig, trygg och närvarande ledare med pondus – någon som naturligt tar kommandot utan att bli fyrkantig. Du är genuint intresserad av människor och gruppdynamik.
Du trivs i miljöer där kraven är höga och där det förväntas att du både kan skapa struktur och få människor att leverera tillsammans. Du har förmågan att leda erfarna specialister och vinna deras respekt genom tydlighet, konsekvens och eget engagemang.
Vi tror att du:
Har erfarenhet av operativt ledarskap i en krävande miljö
Är van att kombinera struktur, administration och hands-on arbete
Har god förmåga att planera, prioritera och skapa ordning i komplexa flöden
Har ett affärsmässigt tänk och förstår sambandet mellan leverans, kvalitet och lönsamhet
Är prestigelös och kliver in där det behövs för att få verksamheten att fungera

Det är meriterande om du har bakgrund från:
Som Utbildningsansvarig (gärna inom praktiska yrkesutbildningar)
Vindkraft/Energisektorn
Militär
Bergsguide
Räddningstjänst
Arbetsmiljöingenjör
Polis

Vad du får
En nyckelroll i ett väletablerat svenskt bolag inom ett unikt segment
Ett mycket kompetent och engagerat team att leda
Möjlighet att utveckla och stärka en viktig affärsdel
En dynamisk miljö där du gör konkret skillnad och indirekt rädda liv
Om du gillar höga höjder och klättring så finns oändliga möjligheter

Sammanfattning
Vi söker en ledare som kan:
Skapa och bibehålla struktur i en komplex verksamhet
Leda och utveckla ett starkt team med omtanke, tydlighet och närvaro
Säkerställa en stabil och långsiktigt lönsam utbildningsaffär Visa mindre

JENSEN grundskola Kåbo startade i Uppsala 2010 och är en omtyckt skola med nöjda elever och föräldrar. Vi erbjuder årskurserna F-9. Vi söker nu en engagerad vikarierande lärare i fritidshem/fritidspedagog/fritidsledare!
 
JENSENS fritidsverksamhet är av hög kvalitet med fokus på att stimulera barnen både intellektuellt och kreativt. Vi arbetar utifrån Lgr-22 och skapar trygghet och trivsel för våra elever. Du kommer att vara delansvarig för verksamheten och utvecklingen av Fritidshemmet. En helhetssyn på barnet och elevens hela dag kopplat till läroplanens mål är av högsta prioritet. Du kommer att befinna dig i en dynamisk arbetsmiljö där vi arbetar i team. 
 
JENSENs utbildningskoncept "Träning för verkligheten" genomsyrar all verksamhet. Vi är en arbetsplats med stark företagskultur där ordning och reda, hälsoprofil, formell dresscode och studiero är centrala begrepp. Vi kan erbjuda en stark teamkänsla med medarbetare som trivs och tar ansvar för helheten. Vi kan med stolthet säga att på JENSEN grundskola Kåbo F-3 har vi 100 % rekommendationsgrad hos våra medarbetare.
 
Bildning är målet. Vi fokuserar mycket på att utveckla elevernas förmågor inom läsning, skrivande och matematik. Vi undervisar för att våra elever ska nå en mycket hög kunskapsnivå och utveckla sitt eget tänkande. För oss är det självklart att läraren är ledare i klassrummet och vi har höga positiva förväntningar på disciplin och elevernas uppförande.
Kvalifikationer
Vi ser att du är utbildad lärare i fritidshem/fritidspedagog, antingen genom yrkesutbildning mot fritidshem eller som legitimerad lärare i fritidshem. Du är mycket kunnig ledare och drivs av att lära känna elever och planera för verksamheten. Som person har du, precis som vi, ett stort engagemang för att utvecklas. Du skapar inspirerande undervisning och trygghet i dina grupper. Du är strukturerad, drivande och en tydlig ledare både i och utanför klassrummet. I våra rekryteringar läggs stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.
 
Anställningsform
Tjänsten är ett vikariat med en tjänstgöringsgrad på 30 % fr.o.m. 260323 t.o.m. 260630.
 
Arbetstiden är onsdag-fredag kl.13.00-17.00.
 
Din ansökan
Du ansöker genom att registrera din profil och bifogar ett CV i vårt rekryteringssystem. Mer information om vår rekryteringsprocess hittar du på vår hemsida under Jobba med oss. Vi vill ha din ansökan så snart som möjligt, urval sker löpande.
 
Första steget är att genomföra två arbetspsykologiska tester. Testlänkar skickas på mejl direkt efter inskickad ansökan och du får återkoppling på testerna direkt efter att du har genomfört dem. 
 
Inom skola måste du enligt lag (2000:873) visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Beställningsblanketten kan hämtas på https://polisen.se/Service/Belastningsregistret-begar-utdrag/registerutdrag-arbeta-inom-skola-forskola/. Beställ i god tid, det tar minst 14 dagar att få utdraget.
 
Kontaktuppgifter
Vill du veta mer om tjänsten och hur det är att jobba hos oss, vänligen kontakta rektor Ina Dannfors på [email protected] eller på telefon 070-003 95 10.
 
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida.

Led med hjärta – utveckla med driv!


Vill du leda en stor och dynamisk F–9-skola där du får möjlighet att göra verklig skillnad – för elever, medarbetare och hela skolans framtid? Nu söker vi en trygg, engagerad och utvecklingsinriktad rektor till Valsätraskolan, en kommunal skola med stark förankring och höga ambitioner, belägen några kilometer från centrala Uppsala. Välkommen med din ansökan!


Valsätraskolan är en livfull och mångfacetterad skola med drygt 900 elever i förskoleklass till årskurs 9. Verksamheten är organiserad i två enheter: Valsätraskolan (F–3, 7–9 samt fritidshem) och Lilla Valsätraskolan (4-6), vilket skapar goda förutsättningar för både närhet och helhet i skolledningen.


Här står elevernas lärande och välmående i centrum. Valsätraskolan präglas av en stark värdegrund där trygghet, respekt och höga förväntningar går hand i hand. Varje elev ska ges möjlighet att utvecklas utifrån sina förutsättningar, uppleva glädjen i lärandet och känna stolthet över sina framsteg – även när vägen dit innebär utmaningar.


Läs mer om Valsätraskolan här! (https://valsatraskolan.uppsala.se/)


Ditt uppdrag

Vi söker en trygg och erfaren skolledare som inte bara förvaltar, utan också driver utvecklingen framåt. Hos oss leder du den pedagogiska verksamheten i en F–9-verksamhet med drygt 900 elever och ansvarar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljö. Du leder och driver skolans systematiska kvalitetsarbete gällande kunskapsresultat och kunskapsutveckling tillsammans med två biträdande rektor och övriga medarbetare för att varje elev ska få rätt stöd och utmaningar.


Du förväntas bjuda in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntra till en arbetsmiljö präglad av kreativitet och lösningsfokus. Du skapar förutsättningar för en flexibel och hållbar organisation som stödjer medarbetarna i grundskolans uppdrag.


I Uppsala kommun får du som rektor möjlighet att utvecklas i samarbete med andra rektorer. Du ingår i ett skolområde där du tillsammans med andra rektorer driver skolutvecklingsfrågor. Avdelning grundskola har som prioriterade utvecklingsområden det systematiska kvalitetsarbetet och likvärdig skola.


Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets stab när det gäller bland annat ekonomi, hr, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, it och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.


Din bakgrund

Vi söker dig som har:


• erfarenhet som rektor inom grundskolan, med ansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljö (meriterande om du har erfarenhet F-9)


• högskoleexamen med pedagogisk inriktning


• avslutad eller pågående statlig rektorsutbildning (RUT) (meriterande)


• erfarenhet av att leda och utveckla det systematiska kvalitetsarbetet och det systematiska arbetsmiljöarbetet


• god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift


• goda kunskaper om grundskolans styrdokument


Din ledarstil:


Du är tydlig och handlingskraftig, tar ansvar och driver arbetet framåt mot goda resultat. Med prestigelöshet och lyhördhet skapar du samarbete och förtroende. Du är modig och kreativ, vågar testa nya idéer och ser till helheten när beslut ska fattas.


Självklart har du förståelse för ekonomiska samband och vet hur man skapar en verksamhet i balans – samtidigt som du alltid håller fokus på elevernas bästa.


Upplysningar

Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Stefan Jakobsson, verksamhetsområdeschef, 018-726 05 75 eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.


Fackliga företrädare: Sveriges Skolledare: Johanna Wallin, 018-727 63 21.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.


Om arbetsplatsen


Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. Visa mindre

Välkommen till arbetsmarknadsförvaltningen. Här arbetar vi med arbetsmarknadsinsatser, försörjningsstöd, vuxenutbildning, konsumentfrågor och introduktion av nyanlända. Målet är att alla ska erbjudas möjlighet till egen försörjning. Därför arbetar vi nära näringslivet och arbetslivets parter för att öka möjligheten för personer att etablera sig på arbetsmarknaden.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Har du högskoleutbildning med pedagogisk inriktning och erfarenhet av ledarskap? Då kan du vara den vi söker till rollen som biträdande rektor för sfi. Hos oss får du arbeta tillsammans och göra skillnad - på riktigt. Välkommen med din ansökan!


I rollen som biträdande rektor får du möjlighet att tillsammans med oss på Utbildnings- och jobbcenter bygga upp och fortsätta utveckla sfi (svenska för invandrare) av hög kvalitet med fokusområdet flexibla studieformer.


På Utbildnings- och jobbcenter arbetar cirka 130 medarbetare från arbetsmarknadsförvaltningen och här får 2700 vuxenstuderande sin utbildning varje dag. 


Här finns:



• Svenskundervisning för invandrare (sfi)

• Grundläggande och gymnasial komvux

• Samhällsorientering (so)

• Vård- och omsorgsutbildning

• Barn- och fritidsutbildning

• Komvux som anpassad utbildning för vuxna (även kallad Lärvux)


Sfi har cirka 1 500 elever och bedrivs på två skolor – Utbildnings- och jobbcenter i Boländerna och Gottsunda. Dessutom erbjuder vi sfi för föräldralediga i samarbete med familjecentralerna i Gottsunda och på Liljefors torg.


Undervisningen bedrivs både i klassrum och som flexutbildning – dagtid, kvällstid och på lördagar – vilket gör det möjligt att anpassa studierna efter elevernas behov. Vi erbjuder en rad olika inriktningar, till exempel sfi bas, sfi för synskadade, yrkes-sfi och sfi för föräldralediga. Denna bredd gör vår verksamhet unik och skapar stora möjligheter för individanpassning. 


Läs mer om oss här (https://ujc-komvux.uppsala.se/)


Ditt uppdrag


Som biträdande rektor arbetar du på uppdrag av rektor och du har ansvar för delar av sfi verksamheten. I ditt arbete har du ett nära samarbete med rektor och två andra biträdande rektorer. Tillsammans med rektor driver du den pedagogiska utvecklingen och det systematiska kvalitetsarbetet. Uppdragen som delegeras kan förändras över tid, men kan till exempel komma att innebära:



• Schemaläggning

• Personalplanering, rekrytering och rehabilitering

• Medarbetar- och lönesamtal

• Systematiskt arbetsmiljöarbete och kvalitetssäkring av verksamheten

• Pedagogisk ledning och personalansvar


Initialt kommer du att ansvara för sfi med flexibla undervisningsformer.


Som biträdande rektor vill vi att du företräder kommunen på ett förtroendeingivande och positivt sätt. Du sätter medborgarnyttan i fokus och för dialog med dina medarbetare om mål och planer så att de förstår sin roll och betydelse för helheten. Det är också viktigt att du står för gemensamma värderingar och är en förebild för dina medarbetare.


Du uppmuntrar dina medarbetare till nyfikenhet, kreativitet och samverkan och synliggör såväl den enskilde medarbetaren som arbetslaget.


Din bakgrund


Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning och som har erfarenhet av arbete som ledare i skolverksamhet eller liknande erfarenheter från andra sammanhang. Vidare är det meriterande om du arbetet som chef/skolledare inom  sfi eller annan vuxenutbildning och om du har genomfört den statliga rektorsutbildningen.


Du har god kännedom om skolans styrdokument. Kunskaper i kommunens administrativa system såsom Agresso, Heroma, IST admin och Skola 24 är meriterande.


Vi söker dig som har god ledarskapsförmåga och som drivs av att utveckla verksamhet och medarbetare. Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du samordnar grupper, skapar engagemang och delaktighet. Vidare har du en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. 


Du tar ansvar och driver ditt arbete framåt för att nå resultat. Sist men inte minst är du en flexibel person som har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och och du ser möjligheter i förändringar.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten, välkommen att kontakta rektor Hannah Fahlgren, 018-727 49 29


Har du frågor om rekryteringsprocessen, kontakta hr-specialist Jessica Ededal, 018-727 12 92


Facklig företrädare:


Sveriges skolledare, Johanna Wallin, 018-727 63 21


Akademikerförbundet SSR/saco Camilla Ahlsén, 018-727 24 34


Kommunal Amanda Thunström, 018-726 23 35


Ledarna, Nina Lindquist, 018-727 64 94


Sveriges Lärare, Sofia Lundberg och Andrea Nerenberg 018-727 28 19


Vision, Tommy Törnberg, 018-727 17 44


Akavia, Stig Gunnarsson, 018-727 24 62


Sveriges ingenjörer, Sampo Hinnemo, 018-727 40 58


Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Visa mindre

Vi söker en rektor som brinner för att skapa starka team som möjliggör en god pedagogisk utveckling på varje avdelning och på förskolan i stort. Du förstår vikten av att kontinuerligt arbete i det systematiska kvalitetsarbetet. Som rektor skapar du en kvalitativ förskola där du har en tydlig roll och är det självklara ansiktet utåt.
Som ledare är du en god företrädare för huvudmannen och har samtidigt modet att vara rak och tydlig. Du tar ett stort ansvar för förskolan och arbetar aktivt för att hela ditt team gör detsamma. Förskolan har idag 5 avdelningar om ca 90 barn vilket ger dig bra förutsättningar att vara en närvarande ledare med stora möjligheter. Förskolans storlek, och att du aktivt deltar i det pedagogiska arbetet, ger dig även möjligheter att få vara med och utveckla barnen och ha en aktiv och nära dialog med vårdnadshavarna.
Till ditt förfogande finns centrala resurser som hjälper till att hantera ekonomisk styrning, personaladministrativa frågor, kvalité och specialpedagogik. Av oss får du bra styrdokument och en tydlig rollfördelning mellan huvudman och rektor samt ett tydligt mandat med långtgående delegation och stora befogenheter.
Förskolan har fina ändamålsenliga lokaler med eget kök där maten lagas från grunden. Utegården erbjuder stora möjligheter där barnens ges goda förutsättningar till utveckling och lärande. Förskolan är belägen i Uppsala i stadsdelen Trädgårdsstaden i Norby, vars lokaler kommer att genomgå en renovering kommande läsår.
Utbildningsbakgrund och erfarenhet:
Du har en pedagogisk examen och erfarenhet av att leda personal i pedagogiska verksamheter. Vi ser gärna att du har tidigare ledarerfarenhet i en rektorsroll, som utvecklingsledare eller avdelningsansvarig inom en pedagogisk verksamhet, och att du nu är redo för nästa steg i karriären.
Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.
Låter detta intressant?
Om du vill veta mer om oss och tjänsten så kontakta regionchef Jeanette Lindberg på mail [email protected], mobil 076-0276029.
Vi kommer intervjua löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag till [email protected]
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida.

Är du idrottslärare med simlärarutbildning? Vill du vara med och öka möjligheten för fler elever att nå godtagbara omdömen och betyg i ämnet idrott och hälsa? Då kan du vara den vi söker till tjänsten som simpedagog


Avdelning grundskola erbjuder enligt skollagen en skolplats till alla elever i Uppsala från förskoleklass upp till årskurs nio. Vi följer Skolverkets läroplaner och kursplaner. Våra skolor ska vara likvärdiga och trygga och ge alla våra elever möjlighet att lyckas med sin skolgång och nå gymnasiebehörighet. Tjänsten som centralt anställd pedagog är fördelad till grundskolans ledning och arbetar för att öka möjligheten för fler elever att nå godtagbara omdömen och betyg i ämnet idrott och hälsa


Tjänsten innefattar en anställning på Pluggparadiset i Storvreta men fördelas mot grundskolans ledning. Under vanliga arbetsdagar innebär tjänsten simundervisning i simhall. 


Beskrivning av arbetsuppgifter


I rollen som centralt anställd simpedagog ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp simundervisning som stöd åt elever i Uppsala kommuns grundskolor. Simundervisningen planeras i 4 olika perioder som bokas av lärare i idrott och hälsa via kursbokningen. Ansvarig för publicering av tillfällena är administrativ samordnare.


En period simundervisning består av cirka 8 tillfällen per elevgrupp. Som centralt anställd simpedagog ansvarar du för eleverna under simundervisningen och dess upplägg. Målet är att deltagande elever ska klara av kunskapskravet för simning, det vill säga 200 meter i en följd varav 50 meter i ryggläge. I samband med simundervisningens gång och avslut har du kontakt med ansvarig lärare i idrott och hälsa rörande elevernas utveckling och simkunnighet.


Som stöd i uppdraget finns kommungemensamma rutiner och riktlinjer samt riskbedömning och säkerhetsrutiner. Eleverna garderas tillsyn under förflyttning och före/efter simundervisning av medföljande resurs från respektive skola. Tjänsten innefattar även ett uppdrag att ta över ansvar att leda kommunens nätverk för lärare i Idrott och hälsa.


Kvalifikationer


Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i idrott och hälsa och har simlärarutbildning. Vi ser att du har dokumenterad erfarenhet av simundervisning.


Som person är du pedagogisk och har  förståelse för människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Du är tydlig och säkerställer att dina budskap når fram på rätt sätt. Vidare har du lätt för att ta till dig och se möjligheter med nya idéer. Jobbet passar dig som är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Sist men inte minst planerar och organiserar du ditt arbete på ett effektivt sätt och och tar ansvar för dina uppgifter.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: David Hällman, biträdande rektor, 018-727 70 38.


Facklig företrädare: Sveriges lärare, Elisa Eriksson, 018-727 81 00.


Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
 Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
 Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning  från personalen på Active Academys kontor. 
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
 Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 5, 2026
Passen är förlagda på Lördagar 10-11 i Pluggparadisets gymnastiksal. 

 Mer info kommer vid en eventuell intervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Ställningsmontör sökes
Vi söker en ställningsmontör, meriterande med yrkesbevis och lång erfarenhet, som är redo att ta ansvar och bidra till vårt team. Hos oss står säkerhet, kvalitet och laganda i fokus – och vi vill att du ska vara en del av vår resa framåt.
Om tjänsten
Du kommer att arbeta med montering och demontering av byggnadsställningar på projekt av varierande storlek – från villor till större entreprenader. Du ansvarar för att arbetet utförs säkert, effektivt och i enlighet med gällande föreskrifter.
Vi söker dig som:
• Är säkerhetsmedveten, noggrann och en lagspelare
• Har god fysik och trivs med ett aktivt arbete
• Har B-körkort (krav)
• Meriterande med dokumenterad erfarenhet som ställningsmontör
• Meriterande med yrkesbevis för ställninsgbyggnation
Vi erbjuder:
• En trygg anställning i ett växande företag
• Konkurrenskraftig lön och tjänstepension
• Möjlighet att utvecklas tillsammans med oss
• Ett arbetslag med bra sammanhållning och högt säkerhetstänk
Ansökan
Skicka CV och kort presentation till [email protected]
Urval sker löpande – vänta inte med att skicka in din ansökan! Visa mindre

Upplands Ridsportförbund är ett av Svenska Ridsportförbundets 19 distriktsförbund. Inom distriktet finns 32 ridklubbar, varav fem ridskolor ligger inom Uppsala kommun. Ridskolorna är för många barn och ungdomar en fristad, en plats där man alltid är välkommen. De flesta ridskolor har öppet sju dagar i veckan stora delar av året. Ridskolan fungerar för många som en fritidsgård och många ridskolor bedriver också kvalificerad verksamhet utöver ridningen.
Med stöd av Uppsala kommun har Upplands Ridsportförbund, sedan läsåret 20/21 haft fritidsledare anställda. Vi söker nu en fritidsledare till vårt team. Som fritidsledare är du anställd av Upplands Ridsportförbund men arbetet genomförs till största delen på de fem ridskolorna inom Uppsala Kommun. Fritidsledarna arbetsleds av distriktskonsulenten och distriktsstyrelsen är arbetsgivare. Arbetet sker på uppdrag av respektive ridskola, i samverkan med andra fritidsledarna.
Vi söker nu dig som brinner för barn och ungdomar. Vi tror att du är kreativ, idérik och beredd att hugga i och är ansvarstagande. Vi ser att du har erfarenhet av föreningsliv och gärna från ridsporten. Arbetet är varierat och det krävs att du är flexibel och vill bidra till att fler hittar till ridsporten på olika sätt.
För att trivas behöver du
Erfarenhet från arbete med barn och unga
Erfarenhet från ideell förening
Ha god hästkunskap
Ha god kunskap om ridsport och ridskola
Vara van att arbeta självständigt
Vara driftig och har lätt att få saker att hända
Vara social och omtänksam
Körkort och tillgång till bil



Vi tror också det är bra om du
Har kunskap om att möta olika typer av ungdomar och har erfarenhet av NPF
Har erfarenhet av ungdomsinflytande



Vi erbjuder en tidsbegränsad visstidsanställning på 50 % till och med 2026-12-31. Arbetstiden är förlagd företrädesvis till vardagseftermiddagar och tidiga kvällar. Helgarbete kan förekomma.
Frågor ställs till distriktskonsulent Johanna Blom på 076-166 56 36
Rekryteringen sker löpande så skicka din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag 21 december.
Ansökan, inkl. personligt brev, CV och referenser skicka till Johanna Blom på [email protected] (döp filerna till dittnamn_personligtbrev och dittnamn_cv)
Vänligen notera att vi för denna rekrytering helt undanber oss hjälp eller stöd från bemanningsföretag eller rekryterare. Visa mindre

Älskar du fotboll? Vill du vara med och inspirera barn till en aktiv fritid?
Då skall du skicka in en ansökan till oss på Fotbollskul! Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb På Fotbollskul får du möjlighet att introducera fotboll som idrott till ett härligt gäng barn mellan 2-6 år på ett lekfullt sätt. Vår förhoppning är att barnen skall få inspiration till att fortsätta idrotta och där spelar ditt ledarskap stor roll.
Vi söker dig som:
Älskar att arbeta med barn
Vara glädjefull, lekfull och engagerad
Har fotbollserfarenhet eller en generell bollerfarenhet av andra bollidrotter
Har erfarenhet att leda aktiviteter för barn, gärna yngre barn, alternativt har en lång idrottsbakgrund och varit ledare för barn i något annat sammanhang (ex. förskola, skola, barnpassning)

Som person är du trygg och säker i dig själv!
 Du ska även ha som mål att hela tiden arbeta för att samtliga deltagare ska känna sig nöjda när de går ifrån varjeFotbollskulspass.
Du kommer på ett lekfullt och engagerat sätt leda barnen och deras föräldrar genom olikaövningar inspirerade av fotboll och bollekar som är framtagna av Active Academysidrottspedagoger.
Vi jobbar utifrån ett färdigt passupplägg som innebär att alla övningar och lekar färdigplanerat. Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje! där vi lägger fokus på bollek, bollbanor, skjuta och passa.

Inför arbetet hos oss får du delta på vårt ledarmöte där vi utbildar i vårat specifika koncept.
 Vad väntar du på? Ansök direkt!
 Anställningsvillkor
Timanställning
Arbetet pågår under våren 2026 med start vecka 5.
Terminen pågår mellan v.5-12 och v.15-21
Passen är förlagda på lördagar i Kvarngärdesskolans gympasal kl. 10.00-12.00.
ca 1-2 h/veckan.

Mer info får du via eventuell videointervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

 
  Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
 Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
 Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning  från personalen på Active Academys kontor. 
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
 Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 5, 2026
Passen är förlagda på Lördagar 10-11 i Pluggparadisets gymnastiksal. 

 Mer info kommer vid en eventuell intervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Försvarsmakten befinner sig i en spännande tid av utveckling och tillväxt. Vi söker nu en öppen och relationsorienterad Övnings- och utbildningschef som vill leda och utveckla arbetet vid Sveriges största förband med över 2000 medarbetare. Är du trygg i din ledarroll och vill bidra till att skapa förutsättningar för Sveriges försvar, då kan rollen som Övnings- och utbildningschef (C J7) på Försvarsmaktens Telekommunikation och informationssystemsförband (FMTIS) vara ett jobb för dig!

Om J7-avdelningen på FMTIS stab
FMTIS Stab är chefen för FMTIS stöd i ledning och styrning av förbandet och finns i Örebro och Enköping. FMTIS stab är indelad enligt NATO Joint Forces-modell med funktionerna J0-J9. J7 ansvarar för förbandets utbildnings- och övningsverksamhet samt för Idrott, friskvård och fysisk prestationsförmåga. Avdelning sitter samlad i Enköping.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som Övnings- och utbildningschef vid FMTIS har du en betydande roll där du driver och ansvar för förbandets delar gällande:
• utbildning- centralt samordnar och hanterar förbandets olika utbildningsärenden samt förbandets kompetensförsörjningsplan
• övning- samordnar, planerar och hanterar förbandets övningsverksamhet
• idrott, friskvård och fysisk prestationsförmåga - tillser att förbandets personal ges möjligheter att bedriva fysisk träning, deltagande i tävlingsverksamhet.

Du är operativ och leder den dagliga verksamheten vid Övnings- och utbildningsavdelningen (J7). Duhar personal- budget- och verksamhetsansvar för J7 och du som C J7 rapporterar till stabschefen. Duingår i stabens ledningsgrupp. I uppdraget ingår att leda, utveckla och implementera utbildningsstrategier och processer i linje med Försvarsmaktens och FMTIS mål och uppdrag. Tillsammans med ditt team utvecklar och förvaltar ni det operativa och strategiska utbildningsarbetet vid förbandet inom olika områden. Du arbetar för att skapa förutsättningar för förbandets enheter. Då förbandet finns över hela Sverige förekommer en del resor i tjänsten.

KRAV
Kvalifikationer


• Erfarenhet av att leda och driva utbildningsprocesser på operativnivå i en större organisation
• Aktuell och relevant erfarenhet av chefsbefattning med personal- och verksamhetsansvar
• Aktuell och relevant erfarenhet av ledarskap i chefsbefattning
• Arbete i chefsbefattning inkl. personalansvar
• Goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som i skrift
• Goda kunskaper i dokumenthantering (ex. Officepaketet)
• Körkort med lägst klass B

Personliga egenskaper
Vi söker dig som är strukturerad, resultatorienterad och har förmågan att se helheter. Du är trygg och professionell i din chefsroll, har god förmåga att samarbeta samt kan bygga och bibehålla tillitsfulla relationer. Du tillämpar ett förtroendeskapande ledarskap och har god förmåga att kommunicera och motivera beslut. Som utbildnings och övningschef är det viktigt att ha förståelse för hur organisationen styrs, därför ser vi att du är intresserad och nyfiken inom din profession. Du tar ansvar och delar med dig av kunskap och erfarenheter som bidrar till såväl gruppen som förbandets utveckling. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


MERITERANDE
Erfarenhet av:
• att ha arbetat med utbildningsfrågor inom Försvarsmakten
• Försvarsmaktens övningsplanering
• Försvarsmaktens idrotts- och friskvårdsverksamhet på förbandsnivå
• arbete i Försvarsmaktens verksamhetsledningssystem PRIO
• arbete i projekt
• god teknisk förståelse inom IT och Telekommunikation
• inneha ha god förmåga att genomföra presentationer.


För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.
Sysselsättningsgrad: Heltid.
Arbetsort: Enköping. Då förbandet har verksamhet över hela Sverige förekommer resor i tjänsten.
Befattning: Civil.
Tillträde: Snarast enligt överenskommelse.
Tester förekommer som en del i rekryteringsprocessen.

Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen
Kontakta Johan Nyström

Fackliga företrädare
• OFRS - Martin Sparr
• SEKO - Matz Felix
• SACO - Agnetha Landquist
• OFRO - Heikki Videll

Samtliga personer ovan nås på telefon via växeln 019-39 35 00.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 2025-12-01. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Uppsala Ponnyklubb söker nya kollegor
Ridlärare, häst och stall samt fastighetsskötsel – Fast tjänst på 50-100% eller som timanställd ridlärare.
Önskar du att du hade världens bästa jobb som är roligt varje dag?! Välkommen till oss på Uppsala Ponnyklubb


Älskar du hästar, förening, ridskola och att få vara delaktig i alla delar av verksamheten?
Då ska du passa på att söka jobb hos oss på Uppsala Ponnyklubb - Uppsalas största ridskola med 880 medlemmar, 54 hästar och ponnyer i stallet, 30-35 000 ridtimmar per år. Utöver 65 ordinarie ridgrupper i veckan har vi också 14 klubbtävlingar, 8 /* tävlingar per år, läger och kurser alla skollov, avsuttna hästkunskapsprojekt och en massa andra roliga aktiviteter.
Runt nyår kommer vi ha en ledig tjänst som också går att dela på 2 tjänster beroende på sökande och önskemål om tjänstgöringsgrad, erfarenhet, arbetsuppgifter mm
Den tjänsten som blir ledig omfattar såväl stalltjänst, hästskötsel, ridlärare 2,5 dag/kväll/helg i veckan, vissa administrativa uppgfter samt fastighetskötsel såsom harva ridbanor, packa fodervagnar, stängsla hagar, och en del annat anläggningsfix som behövs på en stor ridanläggning. Även snöröjning inkl sandning vintertid - delas på 3 personer som ingår i vårt snöröjningsteam.
Tjänstgöringsgraden är idag på ca 30 timmar men går att diskutera och anpassa för rätt sökande. Detsamma gäller arbetsuppgifterna.
Vill man jobba som timanställd ridlärare 2-3 ggr/vecka så gör du ansökan för det.
Tycker du att mixen av arbetsuppgifter i dagens tjänst är perfekt för dig så söker du hela tjänsten.
Trivs du med att jobba med fastighetsskötsel och stalljobb men vill inte ha ridlektioner- skriv det
Om du som söker gillar att driva projekt , anordna föreläsningar, avsuttna träffar och brinner för att få vara delaktig och utveckla verksamheten framåt – skriv det då vi då kan anpassa arbetsuppgifter och tjänstgöringsgraden då vi söker förstärkning inom dessa områden då vi alltid har många projekt och aktiviteter på agendan


Du ska kunna jobba i högt tempo, se möjligheter före problem, vara handlingskraftig och kunna jobba såväl självständigt som i team. Vi önskar att du har en god social förmåga och är flexibel och beredd att rycka in där det behövs för stunden.
Vi står inför en spännande framtid där vi är i slutfasen av att sälja vår anläggning till Uppsala framtiden.
UPK kommer att driva verksamheten på precis samma sätt som idag även framöver.
Dock kommer försäljningen innebära att jag som ridskolechef och vår stallchef Erica Karlbom Åberg, kommer att behöver lägga om våra arbetsuppgifter under renoveringstiden och därmed kommer vi också behöva utöka vår bemanning för att täcka upp för oss.
Det är därför vi kan vara flexibla med den lediga tjänstens antal timmar och vi kan även komma att tillsätta den med 2 personer utifrån sökande.
Lön utifrån avtal, erfarenhet och utbildning - ange lönekrav i din ansökan.
Skicka in din ansökan inkl CV till [email protected] omgående
Dela gärna inlägget Visa mindre

Är du redo att ta ditt träningsengagemang till nästa nivå? Fitness24Seven söker inte bara gruppträningsinstruktörer - vi letar efter energiska ledare som brinner för att inspirera andra till att nå sina träningsmål. Älskar du svett och träning till bra musik? Då har du kommit till rätt plats.
Om rollen Du är rytmen, ledaren och hjärtslagen på våra gruppass. Som gruppträningsinstruktör är det din uppgift att leda såväl erfarna som oerfarna deltagare genom passet – i varje puls och varje rörelse. Vi tror på att träning ska vara rolig, inspirerande och tillgänglig för alla – och det är här du kommer in i bilden.
I dagsläget erbjuder vi över 20 olika gruppträningspass – allt från styrkepass, funktionell träning, kondition och HIIT till dans, boxning och yoga. Alla våra gruppass kan anpassas efter deltagarens nivå och dagsform.
Tjänsten innebär en timanställning på 1 till 5 timmar i veckan på Fitness24Seven Uppsala. Just nu söker vi utbildade Yoga instruktörer, och instruktörer till Pilates. Har du ingen utbildning i Pilates? Ingen fara - är du rätt person för oss så ingår det i din anställning.
Vi söker dig För att trivas och utvecklas i rollen som gruppträningsinstruktör söker vi dig som är engagerad, har lätt för att inspirera och med tydlighet kan vägleda andra genom sin träning. Vi ser gärna att du har gått på gruppass tidigare och innehar viss erfarenhet från det koncept/kategori av pass som du är intresserad av att bli instruktör i.
Givetvis har du lätt för att leda andra och stå inför ett peppat gäng deltagare och prata. Ditt intresse för träning och hälsa ser vi som en självklarhet.
Vad erbjuder vi? Som anställd på Fitness24Seven erbjuder vi en rad olika förmåner.
Gratis gymkort som gäller på alla våra gym i 5 olika länder.
Goda utvecklingsmöjligheter inom företaget genom såväl interna som externa utbildningar.
Vara med och hjälpa andra till ett hälsosammare liv – tillsammans med andra entusiastiska kollegor.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatoriskt drogtest och bakgrundskontroll vid nyanställning av personal.
Om Fitness24Seven För oss är det enkelt - oavsett vem du är ska du ha möjlighet att träna. Därför är vi måna om att träning och välmående ska vara tillgängligt för alla. Vårt unika koncept gör det möjligt för alla medlemmar att träna när som helst på dygnet, och så nära hemmet eller arbetsplatsen som möjligt - till ett attraktivt pris. Dessutom ingår gruppträning och tjejgym i medlemskapet utan extra kostnad.
Sedan 2003 har vi gått från att ha 1 gym i Malmö till att idag ha fler än 270 anläggningar i 5 länder – Sverige, Norge, Finland, Colombia och Thailand. Vi har ett stort fokus kring CSR och arbetar både med egna välgörenhetsprojekt och mot organisationer så som SOS-barnbyar. Välkommen till Fitness24Seven. Visa mindre

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida.

Vi söker dig som tycker om varierade arbetsuppgifter då din tjänst är både i skolan och på fritidshemmet. Hos oss får du en arbetsplats där natur, rörelse och äventyrliga aktiviteter är en del av vardagen. Du kommer att tillhöra en engagerad personalgrupp med möjlighet att vara med och utveckla fritidshemmets innehåll. Låter detta intressant? Välkommen med din ansökan redan idag!


Almunge skola är en trivsam landsbygdsskola med internationella kontakter, natur inpå knuten och ca 550 elever i årskurs F–9. Skolan präglas av en professionell och vänlig atmosfär. För oss är elevernas trygghet och trivsel lika viktig som att nå kunskapskraven. Vi har ett välsorterat skolbibliotek med egen bibliotekarie och en stor sporthall med simbassäng.Vi är en VFU-partnerskola och tar emot lärarstudenter med olika riktningar. Som medarbetare på Almunge skola är du delaktig i en skola som skapar goda förutsättningar för lärande.


Här kan du läsa mer om Almunge skola (https://almungeskola.uppsala.se/)


Beskrivning av arbetsuppgifter


Du hjälper till med att stötta elever under lektionstid och på raster, följer elever i olika undervisningssituationer och ger socialt stöd. Under fritidstid kommer du ansvara för aktiviteter på eftermiddagarna och planerar dessa tillsammans med ditt arbetslag. Du har även dialog med hemmet vid hämtning och lämning. Vårt fritidshem arbetar utifrån läroplanens uppdrag att komplettera skolan och hemmet, och vi använder teman som djur och natur i vårt gemensamma arbete. Vi bedriver en stor del av vår verksamhet utomhus. Verksamhetens arbetstider kan variera mellan kl. 06:00–17:30. I ditt uppdrag är arbetstiden i första hand förlagd under eftermiddagarna, efter skoltid.


Kvalifikationer


Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta i fritidshem. Arbetet kräver att du har goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska.


Har du även erfarenhet av idrott och idrottsaktiviteter med barn ses det som meriterande.


Som person har du mod att agera efter din egen övertygelse. Vidare tar du initiativ och sätter igång aktiviteter Du uppnår resultat. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och ditt förhållningssätt samt ser möjligheter i förändringar. Jobbet passar dig som arbetar bra med andra människor, som relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt samt lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Dessutom är du utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang samt skapar kontakter och underhåller relationer.


UpplysningarHar du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Bodil Eriksson, rektor, 018-727 00 24.


Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 09.


Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 23 02.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Visa mindre

Från årsskiftet söker vi en till kollega på 25-50%. Tjänsten innefattar stalltjänst, lektioner, hästutbildning.
Vi söker dej som har körkort och erfarenhet av ridlektioner på ridskola. Ett plus om du kan rida ponnyer eller om du är duktig på att arbeta hästen från marken.
På SPK utbildar vi elever från 3år till vuxna. Vi är i framkant i pedagogisk ridundervisning och att göra ridskolan tillgänglig för alla. Vi har Pararidning, NPF-grupper, HVB-hem, projekt med skola och mycket annat.
Mer information via mail. Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
 Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
 Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning  från personalen på Active Academys kontor. 
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
 Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 45, 2025
Kursen startar v.45-50 och pågår i 6 veckor.
Passen är förlagda på söndagar kl. 10.00-11.00 i Pluggparadisets gymnastiksal. 

 Mer info kommer vid en eventuell intervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida.

Är du en erfaren skolledare som drivs av utveckling och för att skapa bästa möjliga lärmiljö? Nu söker vi en trygg, engagerad och nytänkande rektor till Knutby skola – en kommunal F–6-skola cirka fem mil öster om Uppsala. Vågar och vill du anta utmaningen – välkommen med din ansökan!


Knutby skola är en liten skola mitt i samhället, cirka fem mil öster om Uppsala. Skolan har cirka 130 elever fördelade på årskurserna F-6. Skolan har ett fritidshem där de flesta barnen på skolan är inskrivna. Närheten till naturen gör det möjligt att arbeta med vår profil som är hälsa, ute och äventyr.


Läs mer om Knutby skola här! (https://knutbyskola.uppsala.se/)


Ditt uppdrag


Vi söker en trygg och erfaren skolledare som inte bara förvaltar, utan också driver utvecklingen framåt. Hos oss leder du den pedagogiska verksamheten i en F–6-verksamhet med cirka 130 elever och ansvarar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljö. Du leder och driver skolans systematiska kvalitetsarbete gällande kunskapsresultat och kunskapsutveckling tillsammans med övriga medarbetare för att varje elev ska få rätt stöd och utmaningar.


Du förväntas bjuda in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntra till en arbetsmiljö präglad av kreativitet och lösningsfokus. Du skapar förutsättningar för en flexibel och hållbar organisation som stödjer medarbetarna i grundskolans uppdrag.


I Uppsala kommun får du som rektor möjlighet att utvecklas i samarbete med andra rektorer. Du ingår i ett skolområde där du tillsammans med andra rektorer driver skolutvecklingsfrågor. Avdelning grundskola har som prioriterade utvecklingsområden det systematiska kvalitetsarbetet och likvärdig skola.


Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets stab när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.


Din bakgrund


Vi söker dig som har:


• erfarenhet som rektor eller biträdande rektor inom grundskolan, med ansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljö


• högskoleexamen med pedagogisk inriktning


• pågående eller avslutad statlig rektorsutbildning (RUT) (meriterande)


• erfarenhet av att delta aktivt i det systematiska kvalitetsarbetet och det systematiska arbetsmiljöarbetet


• god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift


• goda kunskaper om grundskolans styrdokument


Din ledarstil


Du är tydlig och handlingskraftig, tar ansvar och driver arbetet framåt mot goda resultat. Med prestigelöshet och lyhördhet skapar du samarbete och förtroende. Du är modig och kreativ, vågar testa nya idéer och ser till helheten när beslut ska fattas.


Självklart har du förståelse för ekonomiska samband och vet hur man skapar en verksamhet i balans – samtidigt som du alltid håller fokus på elevernas bästa.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Anders Pettersson, verksamhetsområdeschef, 018-727 54 14 eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.


Fackliga företrädare:


Sveriges Skolledare: Johanna Wallin, 018-727 63 21.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Visa mindre

Erfaren Ställningsmontör med Yrkesbevis sökes
Vi söker en erfaren ställningsmontör som är redo att ta ansvar och bidra till vårt team. Hos oss står säkerhet, kvalitet och laganda i fokus – och vi vill att du ska vara en del av vår resa framåt.
Om tjänsten
Du kommer att arbeta med montering och demontering av byggnadsställningar på projekt av varierande storlek – från villor till större entreprenader. Du ansvarar för att arbetet utförs säkert, effektivt och i enlighet med gällande föreskrifter.
Vi söker dig som:
• Har dokumenterad erfarenhet som ställningsmontör
• Har yrkesbevis för ställninsgbyggnation
• Är säkerhetsmedveten, noggrann och en lagspelare
• Har god fysik och trivs med ett aktivt arbete
• Har B-körkort (krav)
Vi erbjuder:
• En trygg anställning i ett växande företag
• Konkurrenskraftig lön och tjänstepension
• Möjlighet att utvecklas tillsammans med oss
• Ett arbetslag med bra sammanhållning och högt säkerhetstänk
Ansökan
Skicka CV och kort presentation till [email protected]
Urval sker löpande – vänta inte med att skicka in din ansökan! Visa mindre

Sigtuna OmVård och Vårdhemmet Lugnet är två privata vårdföretag inom samma koncern. Sigtuna Omvård AB driver två korttidsboenden för vuxna, ett norr om Uppsala och ett strax norr om Arlanda i Sigtuna Kommun. Vårdhemmet Lugnet är ett särskilt boende för personer med olika funktionsvariationer i åldrarna 35 och uppåt, beläget på landsbygden i Sigtuna kommun
Vi söker nu en person som vill hjälpa oss att göra vardagen lite roligare för våra boende. Vi letar efter en eldsjäl som gärna har tidigare vårderfarenhet eller erfarenhet att jobba med människor (gärna med pedagogisk inriktning) och som kan stötta vår övriga personal att planera och genomföra olika aktiviteter. Det kan handla om allt från att vika pappersfigurer, utflykter till museum till att ordna pynt till våra olika högtider.
Som person är du driven, kreativ, pedagogisk, har lätt att arbeta med olika typer av personer. Du kanske är en pigg pensionär som vill bidra till trivsel och meningsfullhet för personer som har begränsade förmågor relaterat till olika sjukdomar och diagnoser, eller så vill du komplettera din ordinarie tjänst med detta. Personlig lämplighet kommer vara avgörande!
De som bor hos oss har olika sjukdomstillstånd, både somatiska och psykiatriska, varför det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att jobba med människor.
Då tjänsten är helt ny har du möjlighet att forma den lite som du vill, bara du tar hänsyn till krav och önskemål! Obs att tjänsten till en början bara en projektanställning och inte en fast tjänst, men om det faller väl ut kan tjänsten bli tills vidare. Vi tänker oss ett upplägg om ca 20 h/ vecka fördelat jämt på de olika verksamheterna, dagtid.
Låter detta intressant, skicka gärna en ansökan där du beskriver dig själv och dina visioner om tjänsten!
Pga verksamheternas geografiska lägen är körkort och tillgång till bil ett krav! Visa mindre

Välkommen till arbetsmarknadsförvaltningen. Här arbetar vi med arbetsmarknadsinsatser, försörjningsstöd, vuxenutbildning, konsumentfrågor och introduktion av nyanlända. Målet är att alla ska erbjudas möjlighet till egen försörjning. Därför arbetar vi nära näringslivet och arbetslivets parter för att öka möjligheten för personer att etablera sig på arbetsmarknaden.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vill du leda en av Sveriges största sfi-verksamheter och samtidigt vara med och utveckla vuxenutbildningen i vår växande kommun?  I rollen som enhetschef för sfi får du leda en verksamhet där individanpassning, kvalitet och utveckling står i centrum och samtidigt vara en del av ett öppet och prestigelöst ledarteam där vi stöttar varandra och har nära till skratt.


Sfi i Uppsala har runt 1 600 elever och bedrivs på två skolor – Utbildnings- och jobbcenter i Boländerna och Gottsunda. Dessutom erbjuder vi sfi för föräldralediga i samarbete med familjecentralerna i Gottsunda och på Liljefors torg.


Undervisningen bedrivs både i klassrum och som flexutbildning – dagtid, kvällstid och på lördagar – vilket gör det möjligt att anpassa studierna efter elevernas behov. Vi erbjuder en rad olika inriktningar, till exempel sfi bas, sfi för synskadade, sfx och sfi för föräldralediga. Denna bredd gör vår verksamhet unik och skapar stora möjligheter för individanpassning. läs mer om oss här. (https://ujc-komvux.uppsala.se/)


Ditt uppdrag


Rollen som enhetsrektor för sfi är både strategisk och operativ. 


Du har det övergripande verksamhets-, arbetsmiljö-, personal- och budgetansvaret för sfi och en stor del av uppdraget är det pedagogiska ledarskapet där verksamhetsutveckling utifrån verksamhetens behov och övergripande mål står i fokus. 


Samtidigt är du som rektor engagerad i det dagliga arbetet med att stödja lärare och elever att nå goda resultat och att utmana tankesätt och arbetsmetoder i syfte att uppnå en verksamhet som håller hög kvalitet och som är förenlig med målen. 


I ditt personalansvar ingår tre biträdande rektorer samt en mindre grupp medarbetare bestående av skoladministratör, studie- och yrkesvägledare och elevhälsoteam – totalt omkring tio personer. Tillsammans utgör ni en stark stödfunktion som ger förutsättningar för lärarna och eleverna att lyckas.


Utöver rektorsuppdraget ingår du i vuxenutbildningens ledningsgrupp tillsammans med andra rektorer, enhetschefer och utvecklingsledare med uppdraget att utifrån ett helhetsperspektiv och med eleven i fokus strategiskt planera och utveckla vuxenutbildningens verksamhetsområden. Här finns en stark vilja att prova nytt, bredden för att individanpassa undervisningen och ett nära samarbete med kollegor som delar samma engagemang. Vuxenutbildningschefen är din närmaste chef. 


Som chef i Uppsala kommun har du utöver detta även stöd från kommunledningskontorets stab när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering och IT. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.


Din bakgrund


Vi söker dig som vill ta ett helhetsansvar för en stor och mångfacetterad sfi-verksamhet och samtidigt vara en aktiv spelare i utvecklingen av hela vuxenutbildningen i Uppsala kommun.


För att lyckas i uppdraget måste du ha: 



• akademisk examen med minst 30 högskolepoäng inom pedagogik

• examen från rektorsutbildningen

• aktuell och flerårig erfarenhet som skolledare

• mångårig yrkeserfarenhet inom sfi

• erfarenhet av att leda chefer

• dokumenterad och aktuell erfarenhet av att ha drivit utvecklingsprojekt inom skolans uppdrag

• dokumenterad och aktuell erfarenhet av att uppnå goda resultat i verksamheten

• god kunskap om vuxenutbildningens styrdokument och kompetensförsörjande roll


Om du har erfarenhet som skolledare inom vuxenutbildningen är det meriterande.


Vi söker dig som leder med engagemang och som har en naturlig förmåga att bygga goda relationer. I mötet med andra är du lyhörd. Du ser värdet i samarbete både inom och utanför kommunen och bidrar till ett öppet och prestigelöst klimat där vi lyfter varandra och både kan skratta åt och lära av våra misstag. Du bygger förtroende genom att kommunicera öppet, hantera utmaningar på ett konstruktivt sätt och bidra till goda samarbeten. Din sociala förmåga gör att du knyter kontakter och vårdar relationer som stärker både verksamheten och uppdraget.


Som ledare har du förmågan att lyfta blicken och se helhet och samband, utan att fastna i detaljer. Du förstår din egen roll men agerar alltid med hela verksamhetens och elevens bästa för ögonen.


Du är positiv, lösningsinriktad och mån om att skapa en miljö där andra får växa. Du är också resultatorienterad – och för dig betyder goda resultat att eleverna ges rätt förutsättningar att lyckas. För dig är det en självklarhet att det är vi i verksamheten som ska hitta vägar och lösningar, och att elevens bästa alltid står i centrum.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten, välkommen att kontakta vuxenutbildningschef Ulrika Grönqvist, 018-7274988. Har du frågor om rekryteringsprocessen, ring/ sms:a rekryterare Britt Pedersen, 018-727 6712.


Facklig företrädare: Sveriges skolledare, Johanna Wallin, 018-727 63 21.


Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Visa mindre

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/

Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter.

Vill du få möjlighet att motivera och ge stöd till fysisk aktivitet och träning samt social samvaro? Vill du leda aktiviteter i grupp och förmedla vårt uppdrag som är baserat i hälsosamt åldrande? Då är du kanske den vi söker till träffpunkter 65 ! 


Träffpunkter 65 är en del av uppdraget för öppna och tidiga insatser för personer över 65 år. I verksamheten arbetar vi utifrån ett folkhälsoperspektiv och erbjuder hälsofrämjande aktiviteter i form av sociala, fysiska och kunskapsgivande insatser samt råd och stöd för goda matvanor.Vi finns på 15 träffpunkter spridda över hela kommunen men med en god sammanhållning i gruppen. I verksamheten arbetar aktivitetshandledare med olika bakgrunder såsom hälsopedagoger och fysioterapeuter.Vår verksamhet i en stor utvecklingsfas där möjligheter till personlig och verksamhetsutveckling finns. Kreativitet och nyskapande är viktig grund för fortsatt utveckling i verksamheten.


Vi söker nu en aktivitetshandledare för ett vikariat på 1 år, heltid.


Beskrivning av arbetsuppgifter


Som aktivitetshandledare kommer du tillsammans med team som består av sjukgymnaster och hälsopedagoger att ansvara för utbudet av det hälsofrämjande arbetet. Där din huvuduppgift är att planera och hålla i sociala och fysiska aktiviteter samt stärka målgruppen genom riktade kunskapsgivande aktiviteter och stödinsatser. Du motiverar och ger stöd till fysisk aktivitet och träning samt social samvaro. Du förväntas arbeta självständigt och leda aktiviteter i grupp och förmedlar vårt uppdrag som är baserat i hälsosamt åldrande. Då vårt uppdrag är i en ständig utveckling ingår även omvärldsbevakning och utvecklingsarbete i rollen.


KvalifikationerVi söker dig som är utbildad Arbetsterapeut, hälsopedagog eller fysioterapeut. Du har erfarenhet av att leda gruppaktiviteter och arbetet kräver också att du har erfarenhet från äldrevård. Har du kunskaper i hälsosamt och naturligt åldrande och erfarenhet från arbete i liknande verksamhet ses det som meriterande.


Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och ditt förhållningssätt. Du ser möjligheter i förändringar. Du arbetar bra med andra människor och du relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.


Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människans olika förutsättningar. Du anpassar sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Taha Baroudi, verksamhetschef, 018-727 69 31


Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 02.Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta rekryteringsenheten:  018-727 23 30


Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Visa mindre

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida.

Vill du vara med och skapa meningsfulla och roliga dagar för barn i en trygg och kreativ miljö? På vårt fritidshem får du chansen att göra skillnad varje dag – tillsammans med engagerade kollegor och nyfikna barn bygger vi en verksamhet där lärande, lek och omsorg går hand i hand. Känns detta intressant? Välkommen med din ansökan!


Gamla Uppsala skola är F-5 skola med cirka 320 elever. Skolan är för närvarande tillfälligt evakuerad till moduler i väntan på att en ny skola byggs. Undervisningen bedrivs som vanligt i de tillfälliga modulerna.Fritidshemmet har öppet mellan kl 06.30-08.30 och kl 13.50-17.30.


Denna rekrytering gäller  vikariat på 50-100% och vi söker 1-2 medarbetare.


Läs mer om Gamla Uppsalaskolan här (https://gamlauppsalaskola.uppsala.se/)


Beskrivning av arbetsuppgifter


Du kommer tillsammans med dina arbetskollegor ansvara för att skapa goda förutsättningar för lärande för eleverna utifrån styrdokumenten. Planering, dokumentation och uppföljning är självklara delar av arbetet.


I ditt uppdrag som fritidshemsassistent ingår att:



• Ansvara för undervisningen i fritidshemmet och skolans rastverksamhet.

• Ansvara för att aktivt leda det pedagogiska arbetet på fritids så undervisningen anpassas till den enskilda eleven.

• Arbeta medvetet för att eleverna ska vara trygga och trivas i skolan och i fritidshemmet.

• Verka för god kommunikation mellan hem och skola.

• Följa upp, analysera och hitta åtgärder för att förbättra fritidshemmets verksamhet.

• Ha ett tätt samarbete med kollegor på skolan.


Kvalifikationer


Vi söker dig som har fritidshemsutbildning, barnskötarutbildning eller annan pedagogisk utbildning. Arbetet kräver att du har erfarenhet av planering för fritidsverksamhet. Vi ser även att du aktivt kommer med med förslag, planera och genomföra aktiviteter på fritids.


Som person tar du initiativ och sätter igång aktiviteter samt uppnår resultat. Jobbet passar dig som har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människans olika förutsättningar. Dessutom anpassar du sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Dili Rab, biträdande rektor, 018-727 26 69.


Facklig företrädare: Kommunal, 010-442 82 09.


Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 23 02.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. 


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Visa mindre

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Led med hjärta – utveckla med driv!


Är du en erfaren skolledare som drivs av utveckling och för att skapa bästa möjliga lärmiljö? Nu söker vi en trygg, engagerad och nytänkande rektor till Gåvsta skola – en kommunal F–9-skola 18 km nordost om Uppsala. Här möter du 500 elever, 50 medarbetare och en miljö där natur och idrottsanläggningar finns precis runt knuten.


Gåvsta skola är en kommunal F-9 skola och är belägen 18 km nordost om Uppsala och upptagningsområdet är i första hand Rasbo och Rasbokil. Skolan har cirka 500 elever och cirka 50 medarbetare. I nära anslutning finns elljusspår, bollplaner och en sporthall som hyrs av skolan.


Skolans vision är att vi ska erbjuda en skola där vi har glada och trygga elever med vilja och lust att lära, där vi också får alla att känna att de lyckas.


Läs mer om Gåvsta skola här! (https://gavstaskola.uppsala.se/)


Ditt uppdrag


Vi söker en trygg och erfaren skolledare som inte bara förvaltar, utan också driver utvecklingen framåt. Hos oss leder du den pedagogiska verksamheten i en F–9-verksamhet med cirka 500 elever och ansvarar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljö. Du leder och driver skolans systematiska kvalitetsarbete gällande kunskapsresultat och kunskapsutveckling tillsammans med en biträdande rektor och övriga medarbetare för att varje elev ska få rätt stöd och utmaningar.


Du förväntas bjuda in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntra till en arbetsmiljö präglad av kreativitet och lösningsfokus. Du skapar förutsättningar för en flexibel och hållbar organisation som stödjer medarbetarna i grundskolans uppdrag.


I Uppsala kommun får du som rektor möjlighet att utvecklas i samarbete med andra rektorer. Du ingår i ett skolområde där du tillsammans med andra rektorer driver skolutvecklingsfrågor. Avdelning grundskola har som prioriterade utvecklingsområden det systematiska kvalitetsarbetet och likvärdig skola.


Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets stab när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.


Din bakgrund


Vi söker dig som har:



• erfarenhet som rektor inom grundskolan, med ansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljö

• högskoleexamen med pedagogisk inriktning

• pågående eller avslutad statlig rektorsutbildning (RUT) (meriterande)

• erfarenhet av att leda och utveckla det systematiska kvalitetsarbetet och det systematiska arbetsmiljöarbetet

• god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och skrift

• goda kunskaper om grundskolans styrdokument


Din ledarstilDu är tydlig och handlingskraftig, tar ansvar och driver arbetet framåt mot goda resultat. Med prestigelöshet och lyhördhet skapar du samarbete och förtroende. Du är modig och kreativ, vågar testa nya idéer och ser till helheten när beslut ska fattas.


Självklart har du förståelse för ekonomiska samband och vet hur man skapar en verksamhet i balans – samtidigt som du alltid håller fokus på elevernas bästa.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Stefan Jakobsson, verksamhetsområdeschef, 018-726 05 75 eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.Fackliga företrädare:Sveriges Skolledare: Johanna Wallin, 018-727 63 21.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.


En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Visa mindre

Välkommen till kultur-, idrotts- och fritidsförvaltningen. Förvaltningen består av sex avdelningar. Två avdelningar är kanslier som arbetar på direkt uppdrag av förvaltningens ledning samt handlägger ärenden åt kulturnämnden respektive idrotts- och fritidsnämnden. De två kanslierna ansvarar för den strategiska planeringen inom kulturnämndens och idrotts- och fritidsnämndens ansvarsområden samt bereder nämndärenden. Kanslierna handlägger också stöd och stipendier till det fria kulturlivet, studieförbund, idrottssektorn och föreningslivet i Uppsala kommun samt leder större projekt. Fyra av förvaltningens avdelningar ansvarar huvudsakligen för kulturnämndens egenregiverksamhet: Bibliotek Uppsala, Fritid Uppsala, Uppsala konst och kulturarv samt Uppsala kulturskola.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Vår passion är att skapa framtidstro och ge barn och unga förutsättningar att växa. Vill du vara med och leda Gränby Allaktivitetshus i en dynamisk och samverkande miljö? Då är det här vikariatet för dig!


Vi söker nu en verksamhetsledare för ett vikariat på Gränby Allaktivitetshus. Uppdraget är både operativt och strategiskt, med stort fokus på samverkan och utveckling. Du kommer in i ett sammanhang där verksamheten präglas av rörelse, samordning och förändring – och där din förmåga att hantera flera samtidiga processer och skapa struktur i en komplex vardag är avgörande.


Allaktivitetshusen i Uppsala bygger på en community school-modell där skolans lokaler används efter skoltid för att erbjuda meningsfulla fritidsaktiviteter för alla åldrar. Under skoltid sker nära samverkan med skolan för att stärka elevernas vardag. Gränby Allaktivitetshus har sin utgångspunkt i Gränbyskolan och är en etablerad aktör i området sedan 2020.


Beskrivning av arbetsuppgifter


Som verksamhetsledare ansvarar du för att samordna och utveckla den dagliga verksamheten utifrån strategiska mål och politiska uppdrag. Du leder arbetsgruppen och skapar hållbara strukturer i nära samarbete med enhetschef. Arbetet innebär både närvaro i verksamheten och ansvar för administrativa och samordnande uppgifter. Du kommer att ha en central roll i att koordinera aktiviteter, följa upp verksamhetens resultat och säkerställa att arbetet bedrivs med kvalitet och i dialog med målgruppen. Du ingår i olika arbets- och ledningsgrupper kopplade till Allaktivitetshusen och samverkar med skolledning, civilsamhälle och andra aktörer i området. I uppdraget ingår även att bidra till ett pågående ESF-projekt inom Fritid Uppsala, som syftar till att utveckla en Uppsalamodell för Allaktivitetshus med fokus på att motverka barnfattigdom. Verksamheten är områdesbaserad och bygger på bred samverkan. Det är därför viktigt att du har ett professionellt förhållningssätt och förmåga att skapa goda relationer. Arbetet varierar utifrån verksamhetens behov och kan innebära arbete på kvällar och helger.


Kvalifikationer


Vi söker dig som har högskoleutbildning eller annan eftergymnasial utbildning med inriktning mot pedagogik och ledarskap. Du har erfarenhet av att arbeta med barn och unga, och är van att samordna och samverka i olika grupper och sammanhang. Du har dessutom god administrativ förmåga samt goda it-kunskaper och är trygg i att använda digitala verktyg. Tjänsten kräver att du har kunskap om metoder för verksamhetsutveckling och att du är insatt i arbetsmetoder utifrån barnkonventionen. Du behöver också ha goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.


Det är meriterande om du har haft en ledande roll, exempelvis som teamledare eller i en chefsliknande funktion, där du har ansvarat för att leda andra i vardagen. Det är även en fördel om du har projektledarutbildning eller erfarenhet av att driva projekt, liksom om du har arbetat i en politiskt styrd organisation. Erfarenhet av samverkan med civilsamhälle och föreningsliv samt arbete i skolmiljö är också värdefullt. Även erfarenhet av arbete från förenings- och kulturarbete samt erfarenhet av arbete utifrån barnkonventionen är meriterande. Förståelse för områdets förutsättningar och en vilja att bidra med nya perspektiv ses som en tillgång.


För att lyckas i uppdraget behöver du vara strukturerad, lösningsfokuserad och ha god förmåga att prioritera. Du är kommunikativ och lyhörd, har lätt för att skapa och underhålla relationer och samarbetar bra tillsammans med andra. Du tar initiativ, driver arbetet framåt och har ett tydligt fokus på resultat och kvalitet.


Upplysningar


Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Jaqline Claesson, enhetschef, 018-727 80 13, [email protected].


Fackliga företrädare:Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34Vision, Denise Fjellner, 018-727 88 36.


Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 67 03.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Visa mindre

SETRECO söker Ställningsbyggare med erfarenhet
SETRECO växer och nu behöver vi fler medarbetare.
SETRECO levererar säkra och funktionella ställningar, det är företagets specialistområde. Vi bygger byggnadsställningar i främst Gävleborgs-, Stockholms- och Södermanlands län. Säkerhet, effektivitet och noggrannhet är företagets ledord när vi levererar färdiga byggnadsställningar, för en säker arbetsmiljö.
Vi söker nu ställningsbyggare med erfarenhet, du bygger ställningar för olika byggnadsprojekt runt om i Uppsala län.
Meriterande om du har erfarenhet och dokumentation avseende verifierad godkänd utbildning för ställningsbyggnation. Är du nybörjare erbjuder vi utbildning.
B-körkort är ett krav.
Vi kommer att lägga stor vikt hur du är som person. Du som söker tjänsten ska tänka på att det är ett fysiskt tungt arbete, utomhus, året runt. Du behöver ha en god grundfysik och gärna en aktiv fritid. Du gillar ett fysiskt arbete och gillar att arbeta med kroppen.
Som person är du noggrann och ansvarsfull, du ansvarar för ditt eget och andras liv när du bygger ställningar. Du skall klara av att fokusera på dina arbetsuppgifter och arbeta metodiskt även under hög belastning. Att fungera i ett arbetslag och vara en bra kollega som uppskattar gott kamratskap är något som faller dig naturligt. Du lägger stor vikt i att komma i tid och du ser det som en självklarhet att följa våra rutiner. Du har en social förmåga och lätt för att kommunicera med platsledning, kollegor och externa kunder. Du ska kommunicera obehindrat på svenska för säkerheten och kontakten med kunder.
Lön baseras på marknadens förutsättningar och främst din personliga kompetens.
Företaget växer, det finns goda möjligheter för dig att utveckla ledaregenskaper och sikta på en yrkeskarriär vilket ger dig möjlighet för framtida befordran till chefsbefattning.

Ansökningsförfarande
Tjänsten kommer att tillsättas omgående och intervjuer gör vi löpande, så tveka inte att skicka in din ansökan, CV och personligt brev, redan idag! Vi tar endast emot ansökningar och frågor via email: [email protected] Visa mindre

Välkommen till kultur-, idrotts- och fritidsförvaltningen. Förvaltningen består av sex avdelningar. Två avdelningar är kanslier som arbetar på direkt uppdrag av förvaltningens ledning samt handlägger ärenden åt kulturnämnden respektive idrotts- och fritidsnämnden. De två kanslierna ansvarar för den strategiska planeringen inom kulturnämndens och idrotts- och fritidsnämndens ansvarsområden samt bereder nämndärenden. Kanslierna handlägger också stöd och stipendier till det fria kulturlivet, studieförbund, idrottssektorn och föreningslivet i Uppsala kommun samt leder större projekt. Fyra av förvaltningens avdelningar ansvarar huvudsakligen för kulturnämndens egenregiverksamhet: Bibliotek Uppsala, Fritid Uppsala, Uppsala konst och kulturarv samt Uppsala kulturskola.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/

Gottsunda Allaktivitetshus söker en engagerad och kreativ aktivitetsledare som vill göra skillnad – på riktigt. Hos oss får du chansen att vara med och forma en trygg, inkluderande och levande plats där kultur, idrott och fritid möts och där barn och unga står i centrum. Låter det intressant? Då ska du läsa vidare och söka tjänsten redan idag!


Allaktivitetshusen är generationsöverskridande mötesplatser där goda förebilder i alla åldrar bland boende och verksamma inkluderas och tas tillvara som resurser. Allaktivitetshusen präglas av verksamhet som stärker demokratin och möjliggör möten, kunskap, upplevelser och integration. Allaktivitetshusen är trygga och tillgängliga mötesplatser som erbjuder avgiftsfria organiserade aktiviteter till alla, med barn och unga som bas. Verksamheten bidrar till att öka tillgången till aktiviteter för barn och unga i anslutning till skoltiden. Vi arbetar för att skapa organiserade aktiviteter som stärker gemenskap, demokrati och integration. Vår verksamhet bygger på samverkan – med skolan, föreningslivet, myndigheter, fastighetsägare och inte minst med de boende i området. Tillsammans skapar vi en plats där människor i alla åldrar kan mötas, växa och inspireras.


Tjänstgöring på kvällar och helger ingår i tjänsten.


Här kan du läsa mer om våra allaktivitetshus (https://allaktivitetshus.uppsala.se/)Vi finns på Instagram: gottsundaallaktivitetshus


Beskrivning av arbetsuppgifter


Som aktivitetsledare är du en nyckelperson i utvecklingen av Gottsunda Allaktivitetshus.


Du kommer att:



• Planera, genomföra och utvärdera aktiviteter efter skoltid, på kvällar och helger.

• Arbeta nära barn, unga och vuxna för att förstå deras behov och önskemål.

• Vara en inspiratör och möjliggörare – du ser delaktighet och kreativitet som en tillgång.

• Samverka med skola, socialtjänst, polis, föreningar och andra aktörer.

• Bidra till att marknadsföra verksamheten och delta i olika samverkansforum.

• Arbeta både praktiskt och administrativt – med hjärta, hjärna och engagemang.





Kvalifikationer


Vi söker dig som har fritidsledarutbildning, socialpedagogutbildning eller annan pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i arbetet behöver du ha erfarenhet och kunskap i att leda och arbeta med grupper i media och webb. Vi ser gärna att du har projektledarutbildning eller eftergymnasial utbildning där kunskap om barnkonventionen, ungas levnadsvillkor och samtalsmetodik ingår.


Som person är du självgående och tar ansvar för din uppgift och strukturerar själv upp ditt angreppssätt. Du är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Vidare är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Sist men inte minst är du kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat.





Upplysningar


Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Maud Uppvall, enhetschef, 018-727 66 02.


Facklig företrädare: Vision, Denise Fjellner, 018-727 88 36.


Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 68 24.


I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Visa mindre

Estia ligger mitt i Salabacke, på gångavstånd från Uppsalas centrum. Estia förskola AB finns i del av Johannesbäckskolan, i välanpassade lokaler till barnens och personalens behov.
Du måste vara beredd att satsa helhjärtat på barnen, föräldrarna och förskolan. Estia kännetecknas av lust, förståelse och social kompetens.
Utbildningskrav: rektorsutbildning för jobb inom förskola
Närmaste chef: Verksamhetens delägare
Arbetsområde: Förskola 1-5 år
Arbetsuppgifter allmänt/ kvalifikationer:
Rektorn ska utveckla verksamheten i enlighet med målen i Läroplanen och Skollagen.
Den ansvarar för förskolans kvalitet och inre organisation genom att arbeta för:
- en trygg fysisk och psykosocial arbetsmiljö
- systematiskt kvalitetsarbete
-du ansvarar för handledning av medarbetarna kring dokumentation, pedagogisk planering mm.,
- barn i behov av särskilt stöd
- lärandemiljöns utformning
-likabehandling
-kompetensutveckling för personalen
-att utveckla samarbetet mellan förskola-skola.
Du är fri från tidsödande administrativa uppgifter, ägnar din tid med entusiasm och stort engagemang för förskolans utveckling i samarbete med övriga pedagoger och i nära kontakt med familjerna.
En dag i veckan kommer du att jobba i barngrupp för att stödja utvecklingsprocesser, leda medarbetarna i det dagliga utvecklingsarbetet, därför har du lätt att samverka med andra. Detta minskar också behov av extra personal då ordinarie medarbetare är frånvarande.
Arbetslaget jobbar med olika utvecklingsprojekt där barnen är i fokus.
Inflytande och demokrati är ett av våra prioriterade målområden där förhållningssätt och arbetsmetoder diskuteras och utvecklas.
Övriga dagar är du den som ansvarar för
· att leda och genomföra det systematiska kvalitetsarbetet samt analysen av verksamhetens kvalitet och verksamhetsutveckling kopplat till läroplanens mål och prioriterade fokusområden för förskolans verksamhet i samarbete med förskolans arbetslag
· att förskolans arbetsformer utvecklas för att gynna barnens inflytande.
· följer upp teman i undervisningen utifrån framtagen pedagogisk dokumentation i arbetslagen
· att förskolans arbete med förebyggande och aktiva åtgärder mot diskriminering och kränkande behandling
· att genomföra individuella medarbetarsamtal med trygghet, fortbildningsbehov och en god arbetsmiljö i fokus.
· att vara mentor för nyexaminerade medarbetare
· att befintligt material används på ett effektivt sätt utifrån verksamhetens behov och ekonomiska förutsättningar
· att söka information och nya kunskaper genom att orientera sig kring forskning och utveckling
· goda kunskaper inom Officepaketet är ett krav
Rektorn träffar också huvudman regelbundet för uppföljning och utvärdering av utbildningens kvalité, behov av insatser/åtgärder och utvärdering av genomförda insatser/åtgärder
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser naturligtvis mångfald som en styrka, vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet
Ansökan: Intervjuer genomförs kontinuerligt tills lämplig personal är på plats. Skicka CV med meriter, referenser och löneanspråk till nedan angivna e-post adressen.
Arbetstid: Schemalagd deltid 80 %. Tillträde från 1/9-2025 eller efter överenskommelse.
Varaktighet: Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas i sex månader
Lön: Månadslön, enligt kollektivavtal.
Besöksadress: Verkmästargatan 21, Johannesbäckskolan hus 5
Skicka din ansökan via e-post till: [email protected]
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och/eller rekryteringshjälp Visa mindre

Affärsgymnasiet fokuserar på att ge våra elever en meningsfull och personlig utbildning som förbereder dem att bli framtidens entreprenörer och ledare. Vi strävar efter att ge våra elever de verktyg och den kunskap de behöver för att nå sin fulla potential och uppmuntra deras kreativitet och personliga utveckling – oavsett vilka drömmar och mål de har.





Vår rektor gick vidare till nya utmaningar i höstas och vi söker därför en ny rektor som vill bidra till att ge våra elever en utbildning av hög kvalitet.

Vi erbjuder en utbildning som förbereder eleverna på bästa sätt inför framtiden. Vårt koncept ger eleverna flera möjliga vägar efter studenten. Vi förbereder dem både för vidare studier på högskoleförberedande program och för att direkt efter studenten ge sig ut i arbetslivet, starta eget eller förverkliga en idé. Genom våra resor och internationella samarbeten ger vi eleverna global förståelse. Vår utbildning stimulerar entreprenörskap, och alla våra elever, oavsett program, får med sig praktisk och teoretisk kunskap för att kunna gå från idé till handling. Detta sker bland annat genom Ung Företagsamhet (UF) och Case. Genom att arbeta med Case får eleverna ett rikt kontaktnät, både med lokala företag och med nationella och globala aktörer. Det entreprenöriella arbetssättet ger träning i självledarskap, och när unga människor tror på sig själva blir de handlingskraftiga.

Vill du läsa mer om oss? Besök www.affarsgymnasiet.se

 

Vi söker dig som:

- Tror på vårt koncept och ser potentialen i att utveckla det ännu mer.
- Är en modig och skicklig ledare med förmåga att stärka skolans profil, förbättra lärmiljön och därigenom öka både attraktiviteten och elevantalet.
- Är skicklig och engagerad i systematiskt kvalitetsarbete och trygg med författningar och förordningar.
- Är engagerad i systematiskt arbetsmiljöarbete och brinner för trivsel, trygghet och upplevd nöjdhet bland personal och elever.
- Är noggrann, systematisk och analytisk.
- Har goda IT-kunskaper och lätt för att lära sig nya system och program.
- Är trygg, varm och tydlig.
- Har god kännedom om Uppsala.

Kvalifikationer:
- Erfarenhet som rektor.
- Examen från Statliga Rektorsprogrammet.
- Pedagogisk utbildning.
- Erfarenhet från gymnasieskola är starkt meriterande.

 

Vi har kollegor över hela landet, vilket ger oss en bred och mångsidig kompetens inom organisationen. Vår organisation är engagerad i att skapa en inkluderande och stödjande miljö, där vi regelbundet arrangerar gemensamma träffar och aktiviteter för att stärka samarbetet och gemenskapen. Vill du vara med och göra skillnad och ha en betydelsefull roll i en organisation som ständigt utvecklas? Varmt välkommen med din ansökan så att vi får tillfälle att berätta vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig.

Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan annonsens utgång.

Frågor? Mejla verksamhetschef Linda Strand, mailto:[email protected]

Till följd av skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning inom förskolan, förskoleklassen, fritidshemmet, grundskolan och gymnasiet. Vi uppmuntrar därför dig som söker att i direkt anslutning till att du skickar in din ansökan beställa ett utdrag från belastningsregistret. Blanketten för att beställa utdraget hittar du via polisen.se. Visa mindre

Uppsala Musikklasser är en välrenommerad friskola med musikprofil, belägen i vackra Seminarieparken i centrala Uppsala. Nu söker vi en trygg, tydlig och relationsskapande skolledare som vill fortsätta leda vår engagerade verksamhet – och samtidigt ta oss vidare i skolans utvecklingsresa.
Vi erbjuder ett uppdrag i en stark och stabil organisation där det finns goda resultat, nöjda medarbetare, och ett brinnande engagemang för musik, lärande och elevernas utveckling.
Om skolan
Uppsala Musikklasser är en stiftelsedriven grundskola för årskurserna 3–9 med 517 elever i dagsläget. Skolan har en tydlig musikprofil med körsång och orkesterspel som bärande delar av verksamheten. Musikundervisningen sker flera dagar i veckan och är central för skolans identitet och attraktionskraft. Våra elever presterar högt, och vi har ett stort söktryck både från elever och lärare.
Vår organisation präglas idag av god struktur, samarbete och arbetsglädje – ett resultat av ett medvetet och långsiktigt ledarskap. Nuvarande rektor lämnar sitt uppdrag på grund av flytt till annan ort, och vi söker en efterträdare som vill bygga vidare på det starka fundament som lagts.
Ditt uppdrag
Som rektor har du det övergripande ansvaret för skolans utveckling, personal, resultat och ekonomi. Du leder verksamheten tillsammans med teamledarna och rapporterar till skolans styrelse, som erbjuder ett gott stöd i frågor som rör ekonomi, juridik och strategiska beslut.

Ditt fokus blir att:

• Leda och utveckla skolan i enlighet med läroplanen (Lgr22) och skolans värdegrund.
• Bibehålla och vidareutveckla skolans musikprofil och höga kvalitet i undervisningen.
• Vidareutveckla strukturer och kultur som stödjer samarbete, elevhälsa och en inkluderande miljö.
• Vara en närvarande, tydlig och inspirerande ledare för personal och elever.
• Hantera aktuella lokalanpassningar tillsammans med hyresvärden för att hitta bra lösningar på lokalfrågor, alltid med elevernas bästa i åtanke.

 Vi söker dig som
• Har tidigare erfarenhet av rektors- och/eller skolledaruppdrag, gärna inom grundskolan.
• Har en högskoleutbildning.
• Har en pågående eller genomförd rektorsutbildning.
• Är väl förtrogen med skolans regelverk, systematiskt kvalitetsarbete och uppföljning av resultat.
• Har förmåga att bygga tillit och arbetsro även i tider av förändring.
• Är lösningsorienterad, lyhörd och trygg i att fatta och förankra beslut.
• Har förståelse och gärna erfarenhet av att leda en verksamhet med tydlig profil – bakgrund inom musik eller intresse för ämnet är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som har ett varmt, kommunikativt och engagerat ledarskap. Du motiveras av att skapa en skolmiljö där alla elever – oavsett förutsättningar – får möjlighet att växa och lyckas.
Välkommen till en unik skola
Uppsala Musikklasser är en plats där elever växer och lär sig genom både musik och studier. Här finns tradition, höga ambitioner och en stark gemenskap. Som rektor får du en nyckelroll i att leda en älskad skola mot framtiden.
Tjänstens omfattning och tillträde
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt – senast i januari 2026. Nuvarande rektor avslutar sitt uppdrag innan höstterminens start.
Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Uppsala Musikklasser med Jurek Rekrytering & Bemanning. Sista ansökningsdag är 4 augusti 2025. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum.
Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult: Maria von Sterneck, 073-70 771 70, [email protected]. Under v.28–v.30 går det bra att kontakta Bano Mohammad på [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Uppsala Musikklasser är en välrenommerad friskola med musikprofil, belägen i vackra Seminarieparken i centrala Uppsala. Nu söker vi en trygg, tydlig och relationsskapande skolledare som vill fortsätta leda vår engagerade verksamhet – och samtidigt ta oss vidare i skolans utvecklingsresa.
Vi erbjuder ett uppdrag i en stark och stabil organisation där det finns goda resultat, nöjda medarbetare, och ett brinnande engagemang för musik, lärande och elevernas utveckling.
Om skolan
Uppsala Musikklasser är en stiftelsedriven grundskola för årskurserna 3–9 med 517 elever i dagsläget. Skolan har en tydlig musikprofil med körsång och orkesterspel som bärande delar av verksamheten. Musikundervisningen sker flera dagar i veckan och är central för skolans identitet och attraktionskraft. Våra elever presterar högt, och vi har ett stort söktryck både från elever och lärare.
Vår organisation präglas idag av god struktur, samarbete och arbetsglädje – ett resultat av ett medvetet och långsiktigt ledarskap. Nuvarande rektor lämnar sitt uppdrag på grund av flytt till annan ort, och vi söker en efterträdare som vill bygga vidare på det starka fundament som lagts.
Ditt uppdrag
Som rektor har du det övergripande ansvaret för skolans utveckling, personal, resultat och ekonomi. Du leder verksamheten tillsammans med förstelärare och ett kompetent team av medarbetare. Du rapporterar till skolans styrelse, som erbjuder ett gott stöd i frågor som rör ekonomi, juridik och strategiska beslut.

Ditt fokus blir att:

• Leda och utveckla skolan i enlighet med läroplanen (Lgr22) och skolans värdegrund.
• Bibehålla och vidareutveckla skolans musikprofil och höga kvalitet i undervisningen.
• Vidareutveckla strukturer och kultur som stödjer samarbete, elevhälsa och en inkluderande miljö.
• Vara en närvarande, tydlig och inspirerande ledare för personal och elever.
• Hantera aktuella lokalanpassningar tillsammans med hyresvärden för att hitta bra lösningar på lokalfrågor, alltid med elevernas bästa i åtanke.

 Vi söker dig som
• Har tidigare erfarenhet av rektors- och/eller skolledaruppdrag, gärna inom grundskolan.
• Har en högskoleutbildning.
• Har en pågående eller genomförd rektorsutbildning.
• Är väl förtrogen med skolans regelverk, systematiskt kvalitetsarbete och uppföljning av resultat.
• Har förmåga att bygga tillit och arbetsro även i tider av förändring.
• Är lösningsorienterad, lyhörd och trygg i att fatta och förankra beslut.
• Har förståelse och gärna erfarenhet av att leda en verksamhet med tydlig profil – bakgrund inom musik eller intresse för ämnet är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som har ett varmt, kommunikativt och engagerat ledarskap. Du motiveras av att skapa en skolmiljö där alla elever – oavsett förutsättningar – får möjlighet att växa och lyckas.
Välkommen till en unik skola
Uppsala Musikklasser är en plats där elever växer och lär sig genom både musik och studier. Här finns tradition, höga ambitioner och en stark gemenskap. Som rektor får du en nyckelroll i att leda en älskad skola mot framtiden.
Tjänstens omfattning och tillträde
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt – senast i januari 2026. Nuvarande rektor avslutar sitt uppdrag innan höstterminens start.
Ansökan
I denna rekrytering samarbetar Uppsala Musikklasser med Jurek Rekrytering & Bemanning. Sista ansökningsdag är 4 augusti 2025. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum.
Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult: Maria von Sterneck, 073-70 771 70, [email protected]. Under v.28–v.30 går det bra att kontakta Bano Mohammad på [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Utbildningsförvaltningen, avdelning grundskola

Är du en erfaren och trygg skolledare? Drivs du av utveckling och är bra på att skapa goda förutsättningar för elever och medarbetare? Nu söker vi en kunnig och engagerad rektor som kan driva Gåvsta skolas utvecklingsarbete framåt!

Gåvsta skola är en kommunal F-9 skola och är belägen 18 km nordost om Uppsala och upptagningsområdet är i första hand Rasbo och Rasbokil. Skolan har cirka 500 elever och cirka 50 medarbetare. I nära anslutning finns elljusspår, bollplaner och en sporthall som hyrs av skolan.

Skolans vision är att vi ska erbjuda en skola där vi har glada och trygga elever med vilja och lust att lära, där vi också får alla att känna att de lyckas.

Läs mer om Gåvsta skola här! (https://gavstaskola.uppsala.se/)

Ditt uppdrag
Som rektor leder du den pedagogiska verksamheten och har ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljöfrågor. Du leder och driver skolans systematiska kvalitetsarbete gällande kunskapsresultat och kunskapsutveckling tillsammans med en biträdande rektor och övriga medarbetare, med fokus på att alla elever får stöd och utmanas i sitt lärande.

Du förväntas bjuda in till dialog för att skapa delaktighet och uppmuntra till en arbetsmiljö präglad av kreativitet och lösningsfokus. Du skapar förutsättningar för en flexibel och hållbar organisation som stödjer medarbetarna i grundskolans uppdrag.

I Uppsala kommun får du som rektor möjlighet att utvecklas i samarbete med andra rektorer. Du ingår i ett skolområde där du tillsammans med andra rektorer driver skolutvecklingsfrågor. Avdelning grundskola har som prioriterade utvecklingsområden det systematiska kvalitetsarbetet och likvärdig skola.

Som chef i Uppsala kommun har du stöd från kommunledningskontorets stab när det gäller bland annat ekonomi, HR, kommunikation, arbetsmiljö/rehabilitering, IT och fastigheter. Vi erbjuder löpande kompetensutveckling för att utveckla ett långsiktigt, hållbart och kvalitetssäkrat ledarskap.

Din bakgrund
Vi söker dig som har erfarenhet som rektor inom grundskolan med ledningsansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi, elevhälsa och arbetsmiljöfrågor, högskoleexamen med pedagogisk inriktning, samt en pågående eller avslutad statlig rektorsutbildning (RUT).

För att lyckas i ditt uppdrag behöver du också ha erfarenhet av att leda och utveckla skolans systematiska kvalitetsarbete, och det systematiska arbetsmiljöarbetet.

Vi vill även att du har:
• god förmåga att kommunicera på svenska, både i tal och i skrift
• goda kunskaper om grundskolans styrdokument

Som ledare är du tydlig, tar ansvar för ditt uppdrag och driver arbetet framåt för att, tillsammans med dina medarbetare, nå goda resultat. Du är stabil och prestigelös i ditt ledarskap, och samarbetar med andra på ett lyhört och smidigt sätt. Vidare är du modig och kreativ, och skapar förutsättningar för att testa nya idéer tillsammans med dina medarbetare.

Det är viktigt att du har ett förhållningssätt som innebär att du ser till helheten och kan sätta saker i ett större sammanhang, och att du har lätt att fatta beslut utifrån tillgänglig information och sedan agera därefter. Du förstår givetvis ekonomiska samband och de faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Stefan Jakobsson, verksamhetsområdeschef, 018-726 05 75 eller Hans Röllgårdh, HR-specialist, 018-727 22 83.

Fackliga företrädare:
Sveriges Skolledare: Johanna Wallin, 018-727 63 21.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba i Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/jobb/)

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
 Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
 Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning  från personalen på Active Academys kontor. 
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
 Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 35, 2025
Kurs 1 startar v.35-42 och pågår i 8 veckor. Kurs 2 startar v.45-50 och pågår i 6 veckor.
Passen är förlagda på vardagar mellan 17-19 eller dagtid på helgerna. 

 Mer info kommer vid en eventuell intervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

About Position

As a Vice Principal at https://www.

uppsalainternationalschool.com/a school, your role is to assist the Principal in managing and overseeing the daily operations of the school. You will work closely with teachers, staff, students, parents, and community members to ensure that the school is functioning effectively and providing a high-quality education for all students. Some of the key responsibilities of a Vice Principal of a school may include:

- Curriculum Development and Implementation
- Student Management
- Staff Management
- Budgeting and Planning
- Community Relations
- Academic Oversight
- Professional Development
- Liaising with various departments and forwarding any issues or suggestions to the principal.
- Helping with the development and review of budgets, school policies, and rules and regulations.
- Attending and participating in meetings with staff, parents, and other officials.
- Assisting with recruitment, training, and onboarding of all new staff.
- Planning and organizing school events and field trips as well as assisting with various committees.
- Establishing rapport and maintaining relationships with parents, staff, and students.
- Sitting in on disciplinary hearings and providing advice for at-risk students.
- Updating student and school records.
- Addressing concerns raised by students, staff, and parents.
- Remaining active and visible on field trips and during school functions.

Overall, the Vice Principal plays a critical role in the success of a school. They work closely with the Principal to ensure that the school is functioning effectively and providing a high-quality education for all students.

 TO APPLY 

Application for the position of Principal should include the following:

-  A full Curriculum Vitae
- A covering letter inclusive of a strong supporting statement
- The name of two referees and their contact details

Please also upload a covering letter on how you demonstrate the competencies outlined in the advertisement but also what your key priorities would be prior to opening and the first year of the school. Visa mindre

About You

As the school Principal at https://www.

uppsalainternationalschool.com/you will improve the educational outcomes of students and develop the quality of teaching and learning. The successful candidate will nurture positive relationships between students, teachers, the community, and stakeholders.

This is a unique opportunity for an energetic, innovative, and motivational leader. The role of Principal would suit a candidate who has an excellent understanding of the complexities of managing and promoting an all through day school in the independent sector. The right candidate will have strong commercial acumen, strategic vision and flair, excellent communication skills and the ability to both inspire and build strong relationships with the stakeholders and the wider community.

KEY ROLE RESPONSIBILITIES

- To be an outstanding leader for all students and staff, ensuring that the highest level of standards is in place throughout the school.
- To support, recruit and develop staff to ensure they provide an outstanding level of education, learning and service.
- To oversee and develop the curriculum offering to ensure a leading-edge provision remains in place.
- To manage the day-to-day operations of the school to ensure they are efficient and effective and excellent standards are maintained.
- To promote and enhance the reputation of Uppsala International school as a distinctive school of choice.
- To work with the Governors and key stakeholders to ensure that the strategic and development plans are prioritised to meet the future needs of the school and its community.

TO APPLY 

Application for the position of Principal should include the following:

-  A full Curriculum Vitae
- A covering letter inclusive of a strong supporting statement
- The name of two referees and their contact details

Please also upload a covering letter on how you demonstrate the competencies outlined in the advertisement but also what your key priorities would be prior to opening and the first year of the school. Visa mindre

Affärsgymnasiet fokuserar på att ge våra elever en meningsfull och personlig utbildning som förbereder dem att bli framtidens entreprenörer och ledare. Vi strävar efter att ge våra elever de verktyg och den kunskap de behöver för att nå sin fulla potential och uppmuntra deras kreativitet och personliga utveckling – oavsett vilka drömmar och mål de har.





Vår rektor gick vidare till nya utmaningar i höstas och vi söker därför en ny rektor som vill bidra till att ge våra elever en utbildning av hög kvalitet.

Vi erbjuder en utbildning som förbereder eleverna på bästa sätt inför framtiden. Vårt koncept ger eleverna flera möjliga vägar efter studenten. Vi förbereder dem både för vidare studier på högskoleförberedande program och för att direkt efter studenten ge sig ut i arbetslivet, starta eget eller förverkliga en idé. Genom våra resor och internationella samarbeten ger vi eleverna global förståelse. Vår utbildning stimulerar entreprenörskap, och alla våra elever, oavsett program, får med sig praktisk och teoretisk kunskap för att kunna gå från idé till handling. Detta sker bland annat genom Ung Företagsamhet (UF) och Case. Genom att arbeta med Case får eleverna ett rikt kontaktnät, både med lokala företag och med nationella och globala aktörer. Det entreprenöriella arbetssättet ger träning i självledarskap, och när unga människor tror på sig själva blir de handlingskraftiga.

Vill du läsa mer om oss? Besök www.affarsgymnasiet.se

 

Vi söker dig som:

- Tror på vårt koncept och ser potentialen i att utveckla det ännu mer.
- Är en modig och skicklig ledare med förmåga att stärka skolans profil, förbättra lärmiljön och därigenom öka både attraktiviteten och elevantalet.
- Är skicklig och engagerad i systematiskt kvalitetsarbete och trygg med författningar och förordningar.
- Är engagerad i systematiskt arbetsmiljöarbete och brinner för trivsel, trygghet och upplevd nöjdhet bland personal och elever.
- Är noggrann, systematisk och analytisk.
- Har goda IT-kunskaper och lätt för att lära sig nya system och program.
- Är trygg, varm och tydlig.
- Har god kännedom om Uppsala.

Kvalifikationer:
- Minst fyra års erfarenhet som rektor.
- Examen från Statliga Rektorsprogrammet.
- Pedagogisk utbildning.
- Erfarenhet från gymnasieskola är starkt meriterande.

 

Vi har kollegor över hela landet, vilket ger oss en bred och mångsidig kompetens inom organisationen. Vår organisation är engagerad i att skapa en inkluderande och stödjande miljö, där vi regelbundet arrangerar gemensamma träffar och aktiviteter för att stärka samarbetet och gemenskapen. Vill du vara med och göra skillnad och ha en betydelsefull roll i en organisation som ständigt utvecklas? Varmt välkommen med din ansökan så att vi får tillfälle att berätta vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig.

Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan annonsens utgång.

Frågor? Mejla verksamhetschef Linda Strand, mailto:[email protected]

Till följd av skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning inom förskolan, förskoleklassen, fritidshemmet, grundskolan och gymnasiet. Vi uppmuntrar därför dig som söker att i direkt anslutning till att du skickar in din ansökan beställa ett utdrag från belastningsregistret. Blanketten för att beställa utdraget hittar du via polisen.se. Visa mindre

Träffpunkter 65+

Vill du få möjlighet att motivera och ge stöd till fysisk aktivitet och träning samt social samvaro? Och leda aktiviteter i grupp och förmedla vårt uppdrag som är baserat i hälsosamt åldrande? Sök då tjänsten som aktivietsledare till träffpunkter 65+!

Träffpunkter 65+ är en del av uppdraget för öppna och tidiga insatser för personer över 65 år. I verksamheten arbetar vi utifrån ett folkhälsoperspektiv och erbjuder hälsofrämjande aktiviteter i form av sociala, fysiska och kunskapsgivande insatser samt råd och stöd för goda matvanor.

Vi finns på 15 träffpunkter spridda över hela kommunen men med en god sammanhållning i gruppen. I verksamheten arbetar aktivitetshandledare med olika bakgrunder såsom hälsopedagoger och fysioterapeuter.

Vår verksamhet i en stor utvecklingsfas där möjligheter till personlig och verksamhetsutveckling finns. Kreativitet och nyskapande är viktig grund för fortsatt utveckling i verksamheten.

Ditt uppdrag
Som aktivitetshandledare kommer du tillsammans med team som består av aktivitetshandledare med bakgrunder såsom sjukgymnaster och hälsopedagoger, ansvara för utbudet av det hälsofrämjande arbetet där din huvuduppgift är att planera och hålla i sociala och fysiska aktiviteter. Du motiverar och ger stöd till fysisk aktivitet och träning samt social samvaro. Du förväntas arbeta självständigt och leda aktiviteter i grupp och förmedlar vårt uppdrag som är baserat i hälsosamt åldrande. Då vårt uppdrag är i en ständig utveckling ingår även omvärldsbevakning och utvecklingsarbete i rollen.

Din bakgrund
Vi söker dig som har utbildning som hälsopedagog, fysioterapeut och/eller arbetsterapeut. Du har erfarenhet av att leda gruppaktiviteter. Arbetet kräver också att du har erfarenhet från äldrevård. Har du kunskaper i hälsosamt och naturligt åldrande ses det som meriterande.

Som person är du flexibel och kan se möjligheter i förändringar. Du är kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Jobbet passar dig som är pedagogisk och har förståelse för människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Vidare har du du lätt för att samarbeta och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Dessutom är du serviceinriktad, lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta:
Taha Baroudi, verksamhetschef, 018-727 69 31

Facklig företrädare:
Kommunal, 010-442 82 02.

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 23 02.

Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt.

Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba inom vård, hälsa och omsorg (https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/)
Undantagna (från heltid som norm) är personliga assistenter.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Kom med i Sveriges bästa ledarteam inom idrott för barn! Vi söker alltid nya stjärnor till vårat team
Världens roligaste extrajobb!Hos oss har du världens roligaste extrajobb som ger dig möjligheten att inspirera och motivera barn till idrottsaktiviteter samt ger erfarenheter och meriter att jobba med ledarskap och grupper.
Leka, busa och sprida glädje till barnen. Det kan knappast bli roligare! Jobbet är dessutom perfekt att kombinera med studier eller andra jobb
Djungelgympa – lekfull gymnastikträning för barn i åldern 2-6 år.
Till vår verksamhet söker vi nu en inspirerande ledare som vill lära ut grunderna i gymnastik. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att:
Arbeta som barngymnastiksledare.
Alternativt har du själv sysslat med gymnastik och har ledarerfarenhet från annan barnverksamhet.

Att du har ett brinnande intresse för barnidrott ser vi som en självklarhet.
 Dina arbetsuppgifter
Att vara ledare för Djungelgympa består i huvudsak av att leda gymnastikpassen och på ett pedagogiskt sätt sprida glädje till barnen. Som ledare hos oss arbetar du utifrån vårt färdiga träningsupplägg. Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger.
 Du som ledare får då chansen att lägga allt ditt fokus på att sprida härlig rörelseglädje!

Du förväntas visa stort engagemang för att skapa rörelseglädje för dem deltagande barnen. 
Det här får du som är ledare hos oss
Inför terminen får du gå vår ledarutbildning. Du får även löpande coachning och stöttning  från personalen på Active Academys kontor. 
Utöver ovan får du även världens roligaste extrajobb som ger dig erfarenheter och meriter med att jobba med barngrupper.
 Anställningsvillkor
Timanställning med start vecka 35, 2025
Kurs 1 startar v.35-42 och pågår i 8 veckor. Kurs 2 startar v.45-50 och pågår i 6 veckor.
Passen är förlagda på vardagar mellan 17-19 eller dagtid på helgerna. 

 Mer info kommer vid en eventuell intervju.
 VARMT VÄLKOMMEN ATT SÖKA TILL ACTIVE ACADEMYS LEDARTEAM!

Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail! Visa mindre

SETRECO söker Ställningsbyggare med erfarenhet
SETRECO växer och nu behöver vi fler medarbetare.
SETRECO är ett nystartat företag. Vi levererar säkra och funktionella ställningar, det är företagets specialistområde. Vi bygger byggnadsställningar i främst Gävleborgs-, Stockholms- och Södermanlands län. Säkerhet, effektivitet och noggrannhet är företagets ledord när vi levererar färdiga byggnadsställningar, för en säker arbetsmiljö.
Vi söker nu ställningsbyggare med erfarenhet, du bygger ställningar för olika byggnadsprojekt runt om i Uppsala län.
Meriterande om du har erfarenhet och dokumentation avseende verifierad godkänd utbildning för ställningsbyggnation. Är du nybörjare erbjuder vi utbildning.
B-körkort är ett krav.
Vi kommer att lägga stor vikt hur du är som person. Du som söker tjänsten ska tänka på att det är ett fysiskt tungt arbete, utomhus, året runt. Du behöver ha en god grundfysik och gärna en aktiv fritid. Du gillar ett fysiskt arbete och gillar att arbeta med kroppen.
Som person är du noggrann och ansvarsfull, du ansvarar för ditt eget och andras liv när du bygger ställningar. Du skall klara av att fokusera på dina arbetsuppgifter och arbeta metodiskt även under hög belastning. Att fungera i ett arbetslag och vara en bra kollega som uppskattar gott kamratskap är något som faller dig naturligt. Du lägger stor vikt i att komma i tid och du ser det som en självklarhet att följa våra rutiner. Du har en social förmåga och lätt för att kommunicera med platsledning, kollegor och externa kunder. Du ska kommunicera obehindrat på svenska för säkerheten och kontakten med kunder.
Lön baseras på marknadens förutsättningar och främst din personliga kompetens.
Företaget växer, det finns goda möjligheter för dig att utveckla ledaregenskaper och sikta på en yrkeskarriär vilket ger dig möjlighet för framtida befordran till chefsbefattning.

Ansökningsförfarande
Tjänsten kommer att tillsättas omgående och intervjuer gör vi löpande, så tveka inte att skicka in din ansökan, CV och personligt brev, redan idag! Vi tar endast emot ansökningar och frågor via email: [email protected] Visa mindre

Återfika

Har du erfarenhet av att arbeta uppsökande gentemot mot föreningar och andra aktörer i området och vill arbeta med att skapa meningsfulla arbetsuppgifter och motivera personer som arbetstränar eller har praktik? Då kan du vara den vi söker till tjänsten som aktivitetsledare till Återfika!

Återfika är en livlig mötesplats på Bandstolsvägen i Gottsunda där människor från olika bakgrunder och religioner samlas för att umgås, delta i aktiviteter eller låna lokalen till egna initiativ.

Återfikas lokal är en nybyggd paviljong som rymmer många olika funktioner på liten yta, och disponeras utifrån besökarnas behov och önskemål. Här kan besökare köpa billigt fika, eller ta med sig hemlagad mat och egna bakverk.

Syftet med Återfika är att utveckla området och stärka samarbetet mellan lokala aktörer, för att skapa en trivsam och trygg miljö där de boende känner sig delaktiga och engagerade i sitt närområde.

Här kan du läsa mer om Återfika (https://www.uppsala.se/kommun-och-politik/nyheter-och-pressmeddelanden/2025/aterfika--en-motesplats-for-trivsel-och-trygghet/)

Ditt uppdrag
I tjänsten ingår det att skapa meningsfulla arbetsuppgifter och motivera personer som arbetstränar eller har praktik. Att samhällsvägleda invånare i deras vardag samt skapa aktiviteter som känns meningsfulla, utvecklande och bidrar till ökad kunskap.

I arbetet ingår det även att planera, genomföra, utveckla och utvärdera aktiviteter. Du kommer att samverka med föreningar, civilsamhället, socialtjänst, polis, skola samt med andra interna och externa aktörer.

Din bakgrund
Vi söker dig som har utbildning som fritidsledare, socialpedagog eller annan likvärdig pedagogisk utbildning. Du har erfarenhet av att arbeta i en intensiv arbetsmiljö. För att lyckas i rollen behöver du ha erfarenhet av att arbeta uppsökande gentemot mot föreningar och andra aktörer i området. Vi ser även att du har erfarenhet av att både kunna arbeta självständigt och i grupp.

Har du erfarenhet av att driva/arbeta med särskilda satsningar eller projekt samt erfarenhet av service ses det som meriterande. Det är en fördel om du även har erfarenhet att skapa material till sociala medier och webb och av föreningsverksamhet. Har du kunskaper i andra språk än svenska och engelska är det meriterande.

Som person är du flexibel och du kan se möjligheter i förändringar. Du tar initiativ och sätter igång aktiviteter för att uppnå resultat. Vidare är du en person som är kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Jobbet passar dig som är pedagogisk och har förståelse för människors olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Dessutom är du serviceinriktad, lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta:
Maud Uppvall, enhetschef, 018-727 66 02

Fackliga företrädare:
Vision, 018-727 88 36
Kommunal, 010-442 82 09.

Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 23 02.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till kultur-, idrotts- och fritidsförvaltningen. Förvaltningen består av sex avdelningar. Två avdelningar är kanslier som arbetar på direkt uppdrag av förvaltningens ledning samt handlägger ärenden åt kulturnämnden respektive idrotts- och fritidsnämnden. De två kanslierna ansvarar för den strategiska planeringen inom kulturnämndens och idrotts- och fritidsnämndens ansvarsområden samt bereder nämndärenden. Kanslierna handlägger också stöd och stipendier till det fria kulturlivet, studieförbund, idrottssektorn och föreningslivet i Uppsala kommun samt leder större projekt. Fyra av förvaltningens avdelningar ansvarar huvudsakligen för kulturnämndens egenregiverksamhet: Bibliotek Uppsala, Fritid Uppsala, Uppsala konst och kulturarv samt Uppsala kulturskola.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba i Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/jobb/)

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Ställföreträdande chef Flygbefälskolan

Visst vill du arbeta i en stimulerande miljö där alla ser fram mot att komma till jobbet där vi alla jobbar åt samma håll? Vill du samtidigt vara med och bidra till en säkrare omvärld? Då kan detta vara nästa spännande utmaning för dig!


Befattningen erbjuder

Som ställföreträdande chef utgör du tillsammans med skolchefen och skolförvaltaren skolans ledning.

Befattningen erbjuder möjlighet att arbeta självständigt såväl som tillsammans med andra. Du kommer, genom ett gott ordningssinne och god förmåga att strukturera, att bidra till skolans utveckling, utbildningsresultat och krigsförbandens operativa förmåga. Stundtals kan det vara högt tempo.


Om enheten

Flygbefälsskolan (FBS) är en del av Luftsstridsskolan (LSS) och vidareutbildar piloter, kabinbesättning och MSE-personal (Mission Support Element) inom flyg- och MSE-tjänst samt ledarskap. FBS stödjer Flygchefen med personaluppföljning av piloter och MSE samt utarbetande och uppföljning av all utbildningsdokumentation för flygtjänsten i FM.

Huvudsakliga arbetsuppgifter


• Stödja skolchefen avseende enhetens personalärenden, verksamhetsplanering, arbetsledning, systematiskt arbetsmiljöarbete samt administration kopplat till chefs- och ledarskapet.
• Stödja skolchefen med budgetering, ekonomiuppföljning och rapportering av enhetens verksamhet.
• Självständigt samordna, handlägga och följa upp inkommande ärenden.
• Tillsammans med Skolchefen leda utvecklingen av skolans verksamhet för att erbjuda en modern utbildning som möter Flygvapnets krav och tillväxt.
• Tillsammans med Skolchefen utvärdera verksamheten mot skolans uppgifter och mål.
• Ersätta skolchefen i dennes frånvaro. Du kommer inte att ta militära beslut men du förväntas ta beslut inom ramen för dina huvudsakliga arbetsuppgifter.

Befattningen är ny och exakta arbetsuppgifter kommer till del formas efterhand i samråd med chef.


Kvalifikationer


• Av arbetsgivaren bedömd relevant kandidatexamen från universitet eller högskola
• Flera års erfarenhet av självständigt administrativt arbete
• Flera års erfarenhet av att handlägga ärenden (analysera, genomföra och följa upp) och erfarenhet av ärenden med utvecklingskaraktär.
• Några års erfarenhet av att leda genomförandet av arbetsuppgifter och då även vana att genomföra presentationer för arbetsgrupper och chefer
• Mycket god förmåga i tal och skrift på svenska
• B-körkort
• Mycket god förmåga i Microsoft Office


Personliga egenskaper

Vi söker dig som har god förmåga att arbeta såväl i team som självständigt och som har förmåga att ta egna beslut och initiativ. Du är lösningsfokuserad, diplomatisk och har lätt för att knyta nya kontakter såväl inom som utanför den egna organisationen. Du skall vara beredd att hantera arbetsuppgifter inom flera olika områden och alltid sträva efter att du själv och laget ska bli bättre. En förutsättning för att klara av arbetsuppgifterna på ett bra sätt är att du är strukturerad, noggrann och har mycket god förmåga att självständigt hantera uppkomna arbetsuppgifter. Du behöver kunna hantera perioder av hög arbetsbelastning och prioritera eget arbete.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


MERITERANDE


• Tidigare erfarenhet från Försvarsmakten
• Tidigare ledarerfarenhet
• Erfarenhet av budgetering, uppföljning och återrapportering
• Erfarenhet att arbeta i Försvarsmaktens system PRIO och VIDAR eller liknande, tex SAP
• God förmåga i tal och skrift på engelska

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).


Övrigt
Anställningsform: Tills vidare, Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten.
Sysselsättningsgrad: Heltid
Arbetsort: Uppsala
Civil befattning
Tillträdesdatum: 2025-08-14

Arbetspsykologiska tester kommer användas som en del för urvalet.
Arbetet kan innebära tjänsteresor såväl inom som utom Sverige.


För upplysningar om befattningen kontakta:
Michael Lundquist, 0708-59 35 14

För information om rekryteringsprocessen kontakta:
Linda Göthberg, [email protected]



Facklig företrädare:

OFR/O Ärna Tim Björklund, tfn 070-649 65 59
OFR/S & Försvarsförbundet Helena Lemnell tfn 070-836 10 28
SEKO Åsa Karlsson nås via vx 018-19 60 00
SACO nås via vx 018-19 60 00



Välkommen med din ansökan senast 2025-05-06.

Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.

Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Luftstridsskolan är flygvapnets gemensamma kompetenscentrum för utveckling och utbildning. Luftstridsskolan har fyra flygvapengemensamma skolor och utbildar bland annat framtida piloter inom Försvarsmakten. Luftstridsskolan har verksamhet på sju orter spridda över hela landet och har sitt huvudsäte i Uppsala.

Luftstridsskolan strävar ständigt efter att utveckla hur vi löser ställda uppgifter och vi är alltid beredda att klara nya utmaningar.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Visa mindre

Barn- och ungdomsinstruktörer till Nordic Wellness xx
Nordic Wellness är en av Sveriges största friskvårdskedjor med över 350 klubbar runt om i landet och närmare 500 000 medlemmar. Vi erbjuder ett brett utbud av träning, hälsa och välmående för alla åldrar. Vill du förmedla träningsglädje och älskar att jobba med barn? Just nu söker vi instruktörer till våra koncept inom barngympa.
För oss på Nordic Wellness är det viktigt att rörelse och träning förknippas med glädje. Något som får dig att må bra och som du längtar efter att göra. Vi tror på att vi är födda att röra på oss och att det är viktigt att inspirera barn och unga till rörelse! Våra instruktörer är utbildade för att kunna inspirera och engagera barnen och skapa positiva upplevelser varje gång.
Nu söker vi flera stjärnor till vår barn- och ungdomsverksamhet i Uppsala
Vi söker dig som: - Kan leda, inspirera, ha kul och skratta med en grupp barn - Har inlevelseförmåga och fantasi - Har ett genuint intresse för barn, träning och hälsa - Förstår att rörelse är viktigare än perfekt teknik - Gärna har erfarenhet sedan tidigare med att arbeta med barn
Som instruktör är du klubbens och Nordic Wellness ansikte ut emot våra medlemmar. Entusiasmerande, glädjespridare och stark personlig utstrålning krävs i rollen. Här gäller det att förmedla träningsglädje och få andra att skratta och ha kul.
Vi erbjuder en rolig och stimulerande arbetsplats med högt i tak. Det finns stort utrymme att utvecklas i företaget. Inför kursstart får du givetvis utbildning utav oss. Arbetstiden är förlagd framförallt på helg och som instruktör håller du i 1-3 klasser per helg beroende på klubb och behov. Vår barn- och ungdomsverksamhet är upplagd i kursformat så du arbetar ca 14 veckor per termin (höst och vår) där ”prova på” dagar, kursen samt show är inräknat.
Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller, och genom att skicka in din ansökan godkänner du att en sådan kan utföras. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Stordammen F-9

Brinner du för skolutveckling och vill vara med och forma en trygg och inspirerande lärandemiljö? Vi söker en biträdande rektor till Stordammen, en F-9-skola i Uppsala där du får leda och utveckla högstadiet tillsammans med engagerade kollegor. Här blir du en viktig del av skolans ledningsteam och får möjlighet att göra verklig skillnad för både elever och personal.

Stordammen är en F-9 skola med ca 700 elever i utkanten av Uppsala med skogen som närmsta granne. Skolan har drygt 80 medarbetare och vi har en hög målsättning med vår verksamhet. I vår positiva, inkluderande organisationskultur är den grundläggande visionen "Alla har förutsättningar att lyckas". Barn och elever på skolan ska klara sin utbildning och utmanas i sitt lärande. Trygghet och respekt för barn och vuxna är viktigt och skapar goda förutsättningar för inlärning, framtidstro och kunskapsutveckling. Alla elever ska känna att de vill, kan och vågar. Det är viktigt att vi arbetar för god arbetsro och trygghet. Vill du veta mer? läs mer om oss på www.stordammen.uppsala.se (http://www.stordammen.uppsala.se).

Ditt uppdrag
Som biträdande rektor har du det övergripande ansvaret för högstadiet och arbetar nära skolans övriga ledning. Du leder och stöttar cirka 30 medarbetare, ansvarar för skolans elevhälsoteam och driver det systematiska kvalitetsarbetet. I rollen ingår även ansvar för prao och att samverka med externa aktörer, vara skolans representant utåt och säkerställa en välfungerande organisation kring högstadiet. Tillsammans med administrationen ansvarar du för det dagliga arbetet och skapar de bästa möjliga förutsättningarna för både elever och personal.

Din bakgrund
Vi söker dig som är behörig lärare för årskurs 7-9 och har erfarenhet av att undervisa på högstadiet. Har du ledarskapsutbildning och/ eller arbetat som skolledare är det meriterande. Du måste ha erfarenhet av att arbeta på en organisatoriskt övergripande nivå och vi ser det som en fördel om du även har erfarenhet av personalansvar och att leda lärares lärande. Kunskaper i schemaläggning och digitala arbetssätt är meriterande.

Som person är du en trygg och engagerad ledare med god förmåga att skapa delaktighet och motivation. Du ser helheten, tar ansvar och driver arbetet framåt med både struktur och flexibilitet. Du är stabil, beslutsam och hanterar förändringar med ett lösningsorienterat förhållningssätt. Din goda samarbetsförmåga gör att du bygger starka relationer och skapar en positiv arbetsmiljö där både elever och kollegor känner sig inkluderade och hörda.

Vill du vara med och utveckla Stordammens högstadium? Välkommen med din ansökan!

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten, välkommen att kontakta rektor Cilla Peiro, 018-727 5215. Har du frågor gällande rekryteringsprocessen eller registrering av din ansökan, kontakta HR-specialist Britt Pedersen, 018-727 6712.

Facklig företrädare:
Sveriges skolledare, Johanna Wallin, 018-727 63 21.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

Om vår organisation
Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat.

Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba i Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/jobb/)

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun. Visa mindre

Svenska kyrkan Uppsala är de sex tätortsförsamlingarna i samverkan, och ansvarar också för Uppsala kyrkogårdar.

Fem av församlingarna bildade 2014 Uppsala pastorat med gemensam styrelse och ledning. Tillsammans vill vi vara den lokala kyrkan för 180 000 Uppsalabor.

Tillsammans med anställda och ideella får du arbeta i Uppsala pastorats yngsta och äldsta kyrka, i en församling som genomsyras av enhet och mångfald.

Tjänsten innebär att du i Tunabergskyrkan ansvarar för den öppna förskolan. Tillsammans med medarbetare arbetar du med barnkörer, barngrupper och församlingens gudstjänstliv. Du utvecklar relationen till skolor och förskolor i vårt närområde och tillsammans med din pedagogkollega möter du skolklasser och besökare i kyrkopedagogiskt arbete i Gamla Uppsala kyrka. I tjänsten ingår även pastoratsgemensam verksamhet, som t.ex. konfirmandverksamhet.

Vi söker dig som:

- är utbildad församlingspedagog, eller har liknande pedagogisk utbildning.
- är förtrogen med Svenska kyrkans tro och liv, och vill förmedla den så att fler människor växer i tro.
- är en lagspelare och som tillsammans med anställda och ideella medarbetare vill skapa förutsättningar för att människor från olika generationer möts i församlingen.

Vi ser gärna att du har musikalisk kompetens.

Upplysningar om tjänsten:
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde i augusti eller enligt överenskommelse.

För mer information
Församlingsherde Andreas Holm
[email protected]; 018-430 37 78

Platsansvarig präst i Tunabergskyrkan Matilda Oldeberg
[email protected]; 018 430 37 70

Kantor Fanny Petters
[email protected]; 018 430 37 67

Fackligt ombud
Annika Fransson, Vision, 070-650 23 33

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast 20 april. Visa mindre